کمک به عدالت اجتماعی و حقوق عادلانه در #استخدامات_دولتی_و_نیمه دولتی اعم از ادارات قوای سه گانه قضائیه و مقننه و مجریه و حتی #الزام_قانونیِ_بخش های خصوصی 👇 متن پیشنهادی: اینکه بنده بعنوان فرزند ایثارگر و جانباز یا دیگری بعنوان فرزند شهدای #انقلاب_برای_تشکیل_نظام_حامی_مستضعفین و ضعیفان، از مزایای امتیازی خاص ، هنگام استخدامات مذکور برخوردار باشیم ، امری طبیعی و ستودنی است که خدای منان را بسیار شاکریم و در اینکه فرزند فلان رئیس اداره خدمت رسان هم که معمولا از ساعت ۹صبح در اداره حاضر شده و ۱۲ظهر غیب میشوند و بخواهند خانواده اش در استخدامات مذکور ، بر فرزند کارگران بی بضاعت طبقه پایین یا فلان بازنشسته ها و معلم های دهک پایین، ترجیح و اولویت داشته باشد هم کاری ندارم ... اما یک تلنگر مهم و سوال روشن ؟👇 در این انقلاب مستضعفین ما بفرمایید که خود مستضعفان جامعه و ضعیفان و نیازمندان مستضعف از جمله جوانان کارگران طبقه پایین یا مواردی که ذکر شد خصوصا دهک یکم تا سوم یا دهک های ضعیف چهارم تا هفتم جامعه ، کجای کار هستند و آیا اصلا #محلی_از_اعراب دارند ؟ به ویژه خانواده مددجویان کمیته ای و بهزیستی و مددجویان دهک پایین مراکز نیکوکاری که از مصادیق بارز #مستضعفین_ هستند و در بسیاری موارد با وجودِ داشتن تخصص همسان و تعهد و کارایی لازم جسمی و علمی ، هیچ امتیازی در استخدامات مذکور آنان بر سایر متقاضیان دهک های بالا ندارد جای سوال و تلنگر است که آیا روز قیامت ، پاسخی داریم ؟ بگذاریم و بگذریم ... یا اصلا اداره یا شرکتی، وقتی جذب نیرو دارد و دیپلم را با داشتن حداکثر سن ۳۵ شرط پذیرش می داند ، هیچ اولویت و امتیازی برای افراد دارای مدرک دکتری یا کسی که حدود۳۳ سال دارد و نسبت به فرد ۲۲ساله ، در صورت استخدام نشدن ، کم کم مستهلک می‌شود ، هیچ جای بحث و بررسی و اولویتی دارد؟ #بگذاریم_و_بگذریم... بالای هشتاد درصد ایجاد استضعاف ها و تشدید ماندگاری استضعاف ها ، بخاطر سیاست های غیر اخلاقی خود ما هست که به فقر و استضعاف دهک های پایین دامن می زند و خیال می کنیم تنها روش محرومیت زدایی، دادن صدقه آن هم بیشتر به فقیری که یقین داریم یک تومن از کمیته دریافتی ندارد و دارد کارتون خواب می‌شود هست ... #حاکمیت_جامعه_ایمانی که در زمینه سازی ظهور، همیشه برای ایجادش دعای تعجیل داریم جامعه ای بسیار دقیق نگر و ژرف اندیش است که فرمول های سنجش عدالتش ، با فرمول های موجود ، گاهی خیلی فرق داشته و در عین حال #خیلی_روشن است ... #خنثی_سازی_پارتی_بازیهای_استخدامی #توقف_احتمالات_تبعیض_های_ناعادلانه #راهکار_شفاعت_های_عادلانه_گزینشی #حاکمیت_جامعه_ایمانی #جهاد_تبیین #مکتب_اسلامی #مکتب_طالوت #اللهم_عجل_لولیک_الفرج 👇 @zorofemesi313