eitaa logo
معاونت منابع انسانی قوه قضاییه
25.8هزار دنبال‌کننده
5.9هزار عکس
451 ویدیو
279 فایل
کانال سروش: splus.ir/qazahrm کانال ایتا: eitaa.com/qazahrm _____ 👈 کانال رسمی معاونت منابع انسانی قوه قضاییه در پیام رسان سروش : splus.ir/qazahrm 👈 ارتباط با ادمین صرفا در پیام رسان سروش
مشاهده در ایتا
دانلود
📌 نمونه سوالات آزمون‌های حقوقی_قضایی ✅ پاسخ را در همین کانال می‌خوانید ------- 👈 کانال رسمی معاونت منابع انسانی قوه قضائیه : splus.ir/qazahrm _ eitaa.com/qazahrm
معاونت منابع انسانی قوه قضاییه
📌 نمونه سوالات آزمون‌های حقوقی_قضایی ✅ پاسخ را در همین کانال می‌خوانید ------- 👈 کانال رسمی معاو
📌 نمونه سوالات آزمون‌های حقوقی_قضایی ✅ به همراه پاسخنامه ------- 👈 کانال رسمی معاونت منابع انسانی قوه قضائیه : splus.ir/qazahrm _ eitaa.com/qazahrm
📌 انتصاب معاون جدید منابع انسانی و امور فرهنگی دادگستری استان فارس ❇ بدینوسیله به اطلاع می رساندsplus.ir/qazahrm، معاون جدید منابع انسانی و امور فرهنگی دادگستری استان فارس منصوب شد. 🔵 صادق صادقی رئیس دادگستری شهرستان داراب استان فارس به سمت معاون منابع انسانی و امور فرهنگی دادگستری این استان منصوب شد. ♦️♦️ شایان ذکر است، دکتر ارسلان اشرافی که در سمت معاون منابع انسانی و امور فرهنگی دادگستری استان فارس مشغول به خدمت splus.ir/qazahrm بود، اکنون به عنوان معاون قضایی دادگستری این استان مشغول به فعالیت می باشد. 🌐 https://qazahrm.eadl.ir/news/articles/articleType/ArticleView/articleId/8473 ------- 👈 کانال رسمی معاونت منابع انسانی قوه قضائیه : splus.ir/qazahrm ____ eitaa.com/qazahrm
📌 پوستر | محمد رسول الله 💠 مبعث (صلی الله علیه و آله و سلم) مبارک باد. ⚜ ، __ 👈 کانال رسمی معاونت منابع انسانی قوه قضائیه : sapp.ir/qazahrm ------ eitaa.com/qazahrm
📌 مهم و فوری؛ پذیرش بدون آزمون دانشجویان در دوره کارشناسی ارشد ناپیوسته دانشگاه علوم قضایی سال ۱۴۰۲ ✳️ بدینوسیله به اطلاع می رساندsplus.ir/qazahrm، دانشگاه علوم قضایی و خدمات اداری در نیمسال اول سال تحصیلی ۱۴۰۳-۱۴۰۲ از بین دانش آموختگان و دانشجویان کارشناسی سایر دانشگاه ها (مشروط بر اینکه تا تاریخ ۱۴۰۲/۰۶/۳۱دانش آموخته شوند)، بر اساس " آیین نامه پذیرش بدون آزمون استعداد درخشان در دوره تحصیلی کارشناسی ارشد ناپیوسته ابلاغی شماره ۲/۳۰۷۸۶۲ مورخ ۱۴۰۱/۱۰/۱۷ وزارت علوم، تحقیقات و فناوری " با شرایط زیر دانشجو می پذیرد. ⬅️ جزییات بیشتر در سایت معاونت منابع انسانی قوه قضاییه: 🌐 https://qazahrm.eadl.ir ------- 👈 کانال رسمی معاونت منابع انسانی قوه قضائیه : splus.ir/qazahrm _ eitaa.com/qazahrm
📸 جمعی از کارآموزان قضایی دوره‌های ۲۲۹ و ۲۳۰ واحد تهران با حضور معاون منابع انسانی و امور فرهنگی قوه قضاییه ____ 👈 کانال رسمی معاونت منابع انسانی قوه قضاییه : splus.ir/qazahrm ____ eitaa.com/qazahrm
📚 مجموعه تنقیح‌شده قوانین و مقررات کیفری ✅ شش جلدی 📍 مرکز مطبوعات و انتشارات قوه قضاییه ------- 👈 کانال رسمی معاونت منابع انسانی قوه قضائیه : splus.ir/qazahrm ____ eitaa.com/qazahrm
📌 وبینار آموزشی " مرگ شناسی " 🎙مدرس: جناب آقای دکتر حبیب شادیه 🗓 دوشنبه یکم اسفند ماه🕕 ساعت ۱۸:۰۰ لغایت ۲۰:۰۰ 📍 معاونت منابع انسانی و امور فرهنگی دادگستری های کل استان ایلام،خوزستان، البرز، لرستان، خراسان جنوبی،بوشهر، زنجان،قزوین و آذربایجان غربی 🖥️ لینک ورود به وبینار (با امکان حضور مهمان): 🌐 https://www.skyroom.online/ch/it2021/amoozesh1 _ 👈 کانال رسمی معاونت منابع انسانی قوه قضاییه : splus.ir/qazahrm _ eitaa.com/qazahrm
📌 وبینار آموزشی " بررسی قانون تعیین تکلیف اراضی و ساختمان های فاقد سند رسمی " 🎙مدرس: سرکار خانم دکتر نسرین طباطبایی حصاری 🗓 چهارشنبه ۳ اسفند ماه 🕕 ساعت ۱۸:۰۰ لغایت ۲۰:۰۰ 📍 معاونت منابع انسانی و امور فرهنگی دادگستری کل استان سمنان 👈 لینک ورود به وبینار (با امکان حضور مهمان؛ویژه همکاران قضایی): 🌐 https://skyroom.adliran.ir/ch/edu-semnan1 ▫️نام کاربری: user-semnan ▫️رمز عبور: 1234 _ 👈 کانال رسمی معاونت منابع انسانی قوه قضاییه : splus.ir/qazahrm ____ eitaa.com/qazahrm
معاونت منابع انسانی قوه قضاییه
📌 تصویب طرح ساماندهی استخدام کارکنان دولت ✳️ نمایندگان مجلس طرح ساماندهی استخدام کارکنان دولت را با هدف تعیین ساز و کار استخدام نیرو در دستگاه‌های دولتی splus.ir/qazahrm به تصویب رساندند. ❇️ به گزارش خبرنگار خبرگزاری خانه ملت، نمایندگان در جلسه علنی امروز (دوشنبه، 1 اسفند ماه) مجلس شورای اسلامی در جریان رسیدگی به طرح ساماندهی استخدام کارکنان دولت با 173 رأی موافق، 21 رأی مخالف و 7 رأی ممتنع از مجموع 223 نماینده حاضر در جلسه با جزئیات این طرح موافقت کرده و نحوه استخدام نیرو در دستگاه‌های دولتی را مشخص کردند. ♦️♦️ در ماده واحده این طرح آمده است: از زمان لازم الاجرا شدن این قانون، به کارگیری هر نوع نیروی انسانی تحت هر عنوان به صورت مستمر و تمام وقت در تمامی دستگاه‌های موضوع ماده (29) قانون برنامه پنج ساله ششم توسعه اقتصادی، اجتماعی و فرهنگی جمهوری اسلامی ایران (مصوب 1395/12/14 با اصلاحات و الحاقات بعدی)، سازمان ها و شرکت های تابعه و وابسته به آنها، صرفاً از طریق انتشار آگهی عمومی، برگزاری آزمون به صورت متمرکز در کل کشور و با طی مراحل گزینش می باشد. ‌‌‌‌‌‌‌ ◻️ تبصره 1-از تاریخ لازم الاجرا شدن این قانون، انعقاد هر نوع قرارداد توسط دستگاه های موضوع این قانون به منظور تامین نیروی انسانی با شرکت ها و اشخاص حقوقی غیر دولتی ممنوع می باشد. ◻️ تبصره 2- دستگاه های موضوع ماده (29) قانون برنامه ششم توسعه اقتصادی، اجتماعی و فرهنگی جمهوری اسلامی ایران موظفند ظرف حداکثر شش ماه از تاریخ لازم الاجرا شدن این قانون، با نیروهای شاغلی که در دستگاه های مربوطه به صورت تمام وقت و پاره وقت مشغول به کار بوده و دارای حداقل دو سال سابقه خدمت مستمر و بیمه پردازی می باشند، قرارداد کارمعین منعقد نمایند. ◻️ آئین‌نامه اجرای این تبصره ظرف سه ماه از تاریخ لازم الاجرا شدن این قانون توسط سازمان اداری و استخدامی کشور تهیه می شود و به تصویب هیات وزیران میرسد و توسط آن سازمان به کلیه دستگاه‌ها و سازمان‌های موضوع ماده (29) قانون برنامه ششم توسعه اقتصادی، اجتماعی و فرهنگی جمهوری اسلامی ایران ابلاغ می گردد. ◻️ تبصره 3- منظور از قرارداد کارمعین در این قانون، قراردادی است که به صورت سالانه توسط دستگاه یا سازمان مربوطه برای انجام کار معینی با مستخدم منعقد می شود و تابع ضوابط و مقررات قانون کار می باشد. تمدید قرارداد مذکور برای سنوات آتی به شرط تأیید گزینش بلامانع است. ◻️ تبصره 4- ‌سوابق تمام وقت اعم از دولتی و غیردولتی آن دسته از کارکنانی که در دستگاه‌های موضوع این قانون استخدام یا به کارگیری می شوند، مشروط به پرداخت کسور مربوط، براساس دستورالعملی که ظرف مدت شش ماه توسط سازمان اداری و استخدامی کشور تهیه می شود و به تصویب هیات وزیران می‌رسد، به عنوان سابقه جهت بازنشستگی لحاظ می گردد. ◻️ تبصره 5- ‌تخلف از مفاد این قانون جرم بوده و مسئول ذی ربط به مجازات مصرح در ماده (598) کتاب پنجم قانون مجازات اسلامی (تعزیرات و مجازات های بازدارنده مصوب 1375/3/2 با اصلاحات و الحاقات بعدی) و انفصال از خدمات دولتی از شش ماه تا سه سال محکوم خواهد شد. ◻️ تبصره 6- اجرای احکام این قانون در خصوص دستگاه‌هایی که مستقیماً زیر نظر مقام معظم رهبری است منوط به اذن معظم له می باشد. ◻️ تبصره 7- ‌ایثارگران از شمول احکام این قانون مستثنی بوده و تابع قوانین و مقررات خاص خود می باشند. ◻️ تبصره 8- سازمان اداری و استخدامی کشور مکلف است گزارش اجرای این قانون را تهیه و هر شش ماه یکبار به مجلس شورای اسلامی ارائه نماید. ◻️ تبصره 9 - از تاریخ لازم الاجرا شدن این قانون، ماده (17) و تبصره ذیل ماده (32) قانون مدیریت خدمات کشوری مصوب 8/7/1386 با اصلاحات و الحاقات بعدی نسخ می گردد. _ 👈 کانال رسمی معاونت منابع انسانی قوه قضاییه : splus.ir/qazahrm __ eitaa.com/qazahrm
معاونت منابع انسانی قوه قضاییه
📌 بازرسی از عملکرد هیأت بدوی رسیدگی به تخلفات اداری کارمندان دادگستری کل استان تهران ✳️ مدیر هماهنگی هیأت های رسیدگی به تخلفات اداری از بازرسی از عملکرد هیأت بدوی رسیدگی به تخلفات اداری کارمندان دادگستری کل استان تهرانsplus.ir/qazahrm خبر داد. 🔵 مدیر هماهنگی هیأت های رسیدگی به تخلفات اداری در ماموریتی از سوی معاون منابع انسانی و امور فرهنگی قوه قضاییه برای بررسی وضعیت سلامت اداری در دادگستری کل استان تهران و بازرسی از عملکرد هیأت بدوی آن استان به همراه گروه بازرسی splus.ir/qazahrm در دادگستری استان تهران حضور یافت. 🔵 حیدر شیخ عباسی در جریان این حضور با رئیس کل و معاون منابع انسانی و امور فرهنگی دادگستری این استان و سایر اعضای هیأت بدوی ملاقات و درباره مسائل مربوط به منابع انسانی و سلامت اداری splus.ir/qazahrm به بحث و تبادل نظر پرداخت. 🔵 شیخ عباسی عنوان کرد: تبیین برنامه های دفتر هماهنگی هیأت های رسیدگی به تخلفات اداری در راستای ارتقاء سلامت اداری و بهبود عملکرد هیأت ها از دیگر بخش های این ملاقات بود که در این خصوص بر اهمیت نقش آفرینی دادگستری کل استان ها و هیأت های بدوی در موفقیت برنامه ها splus.ir/qazahrm تأکید شد. ♦️♦️ وی افزود: همچنین بازرسی از دفتر هیأت بدوی و بررسی عملکرد هیأت توسط گروه بازرسی در دستور کار قرار داشت و مقرر شد نواقص و ضعف های عملکردی هیأت بدوی رسیدگی به تخلفات اداری کارمندان دادگستری استان تهران به ویژه اطاله در رسیدگی به پرونده ها و انباشت پرونده های مسن با برنامه ریزی مناسب splus.ir/qazahrm در کوتاه ترین زمان ممکن برطرف شود. 🌐 https://qazahrm.eadl.ir/news/articles/articleType/ArticleView/articleId/8474 _ 👈 کانال رسمی معاونت منابع انسانی قوه قضاییه : splus.ir/qazahrm ____ eitaa.com/qazahrm
📌 دیدار ویدئو کنفرانسی معاونان منابع انسانی دادگستری های سراسر کشور با معاون منابع انسانی و امور فرهنگی قوه قضاییه ✳️ گردهمایی معاونان منابع انسانی دادگستری های سراسر کشور با دکتر محمد باقر الفت معاون منابع انسانی و امور فرهنگی قوه قضاییه splus.ir/qazahrm صبح امروز در محل سالن جلسات ساختمان شهید صدیقیان (ساختمان شماره 3 قوه قضاییه) بصورت ویدئو کنفرانس برگزار شد. 🔵 در این نشست معاونان منابع انسانی دادگستری استان‌ها با معاون رئیس قوه قضاییه و جمعی از مدیران کل معاون منابع انسانی قوه قضاییه splus.ir/qazahrm بصورت مجازی دیدار و گفتگوکردند. ♦️♦️ بررسی بهبود وضعیت معیشت کارکنان قوه قضائیه در ماه‌های پایانی سال 1401 و آخرین اقدامات صورت گرفته در این خصوص و ارائه راهکارهای قابل اجرا در سال 1402، تعیین و تکلیف وضعیت جذب پذیرفته شدگان آزمون استخدامی جذب کادر اداری سال 1400 قوه قضاییه splus.ir/qazahrm، مشکلات ناشی از بکارگیری نیروهای فاقد رابطه استخدامی، تعیین و تکلیف ضوابط نقل و انتقال قضات، بررسی و تبیین برنامه های و سیاست های اجرایی اداره کل آموزش قوه قضاییه، تکریم و پیگیری مطالبات قانونی ایثارگران، نظارت و بازرسی کارکنان اداری و تبیین برنامه های کادرسازی و عملیاتی سال 1401 از اهم محورهای این نشست بود. _ 👈 کانال رسمی معاونت منابع انسانی قوه قضاییه : splus.ir/qazahrm ____ eitaa.com/qazahrm
📸 تشریح سیاست های آموزشی قوه قضاییه / تخصیص نیرو در مناطق محروم و کم برخوردار / بهره مندی از تخصیص پست و اجرای مزیت های قانونی برای ایثارگران معزز دستگاه قضا / بهبود وضعیت معیشتی کارکنان دستگاه قضا با پیگیری اثرات اهرمی فوق العاده جذب و نگهداشت 🌐 https://qazahrm.eadl.ir/news/articles/articleType/ArticleView/articleId/8479 _ 👈 کانال رسمی معاونت منابع انسانی قوه قضاییه : splus.ir/qazahrm ____ eitaa.com/qazahrm
معاونت منابع انسانی قوه قضاییه
📸 تشریح سیاست های آموزشی قوه قضاییه / تخصیص نیرو در مناطق محروم و کم برخوردار / بهره مندی از تخصیص پ
📌 تشریح سیاست های آموزشی قوه قضاییه / تخصیص نیرو در مناطق محروم و کم برخوردار / بهره مندی از تخصیص پست و اجرای مزیت های قانونی برای ایثارگران معزز دستگاه قضا / بهبود وضعیت معیشتی کارکنان دستگاه قضا با پیگیری اثرات اهرمی فوق العاده جذب و نگهداشت ✳️ دکتر محمد باقر الفت معاون منابع انسانی و امور فرهنگی قوه قضاییه در دیدار ویدئو کنفرانسی با معاونان منابع انسانی دادگستری های سراسر کشور splus.ir/qazahrm، ضمن تبریک اعیاد شعبانیه و عرض خیرمقدم به معاونان منابع انسانی دادگستری استان‌ها و تشکر از مساعدت روسای کل دادگستری کشور در مشارکت و همکاری در اجرای برنامه های سال 1401، از حمایت های بی دریغ رییس محترم قوه قضاییه؛ حجت الاسلام والمسلمین محسنی اژه ای در زمینه توسعه منابع انسانی و بهبود معیشت دستگاه قضا تشکر کرد. 🔵 این مقام عالی قضایی با اشاره به اهمیت کار تیمی به منظور افزایش انگیزه کارکنان splus.ir/qazahrm، خطاب به معاونان منابع انسانی دادگستری سراسر کشور بر لزوم بکارگیری افراد مجرب و با مهارت در زیر مجموعه خود تاکید کرد. 🔵 دکتر الفت در مبحث تشریح سیاست های آموزشی قوه قضاییه وفق سند تحول قضایی عنوان کرد: در راستای اجرای برنامه سند تحول، سیاست های تخصصی و حرفه ای نمودن فعالیت قضات در عرصه دادرسی به منظور عدالت گستری، رسیدن به حق و حقیقت و استفاده از روش های نوین آموزشی موضوعیت دارد. 🔵 وی در ادامه با اشاره به نقش پیشکسوتان دستگاه قضا افزود: انتقال تجارب مثبت قضات پیشکسوت با تجربه و فاضل کشورمان که دارای شناسنامه علمی و آموزشی هستند در آموزش قضات جدیدالورود splus.ir/qazahrm نقش موثری ایفا می کند. 🔵 معاون رییس قوه قضاییه از مجری گری استان ها در برگزاری دوره های کارآموزی splus.ir/qazahrm خبر داد و گفت: با شناسایی ظرفیت برخی استان ها مقرر گردید اولین دوره کارآموزی استانی در برخی استان ها اجرا شود. 🔵 وی افزود: به منظور پوشش ضعف علمی کارآموزان به نحوی آموزش ها باید ارائه شود تا کارآموزان با هدایت اساتید مجرب و فرهیخته کارآموخته شوند و هر چه در امر آموزش سرمایه گذاری شود، موفقیت بیشتری در تقویت فعالیت قضات جدیدالورود صورت می پذیرد. لذا ارتقا علمی کارآموزان با لحاظ زمانی که صرف آموزش این عزیزان می شود در دوره آموزشی مهم است و گرنه در دوره فعالیت زمانی برای کسب مهارت باقی نمی ماند و سرعت و دقت در کار حرف اول را می زند. 🔵 این مقام عالی قضایی خطاب به معاونان منابع انسانی دادگستری سراسر کشور با اشاره به اهمیت مبحث آموزش کارکنان ضمن و بدو خدمت خاطر نشان کرد: در امر آموزش نهایت دقت و اهمیت در برگزاری میزان ساعت آموزشی، زمان شروع و خاتمه آن و تبیین تمامی سرفصل های تعیین شده به منظور فهم عمیق مباحث حقوقی splus.ir/qazahrm مد نظر قرار گرفته شود. 🔵 دکتر الفت با اعلام اینکه نتیجه جذب ۹ هزار و ۶۰۰ نفر از پذیرفته شدگان آزمون استخدامی کارکنان اداری از اهم فعالیت های اداره کل امور اداری و کارگزینی کارکنان اداری بود و در ادامه گزینش پذیرفته شدگان در اداره کل جذب و گزینش قوه قضاییه صورت پذیرفت، اظهار داشت: در توسعه نیروهای بدنه دستگاه قضا از جذب تمامی این نیروها نخواهیم گذشت. 🔵 معاون رییس قوه قضاییه با اشاره به تاکیدات رییس محترم قوه قضاییه در امر گزینش نیز نکاتی مبنی جذب مستعدترین نیروها از سوی محققان با کیفیت مطرح کرد و گفت: با توجه به اینکه هدف از گزینش جذب نیروی های دارای شخصیت کاری و ساخته اجتماعی است که بایستی با متانت و صدق نیت به ارائه خدمات به مراجعان splus.ir/qazahrm بپردازند، حتماً فرایندها و معیارهای محققان نیز مورد بررسی قرار گیرد تا در قالب کمیته ای بر روی نتایج مصاحبه ها نیز تحقیق شود. 🔵 معاون منابع انسانی و امور فرهنگی قوه قضاییه در ادامه تشریح سیاست های معاونت منابع انسانی قوه قضاییه در امور فرهنگی اذعان داشت: تجربه ثابت کرده است که ایجاد فرهنگ و مدیریت مشارکتی برای همکاری موثر در اجرای برنامه های امور فرهنگی نتیجه مطلوب تری دارد. لذا نیازمند یک کار مشارکتی و فراگیر در حوزه امور فرهنگی با سایر دستگاه ها سازمان ها و نهادها هستیم تا از تمامی ظرفیت های قانونی در این امر بهره گیری نماییم تا با اقدام مشترک و هم افزایی و برش های استانی بار سنگین اجرای برنامه های فرهنگی را به ثمر برسانیم. 🌐 https://qazahrm.eadl.ir/news/articles/articleType/ArticleView/articleId/8479 _ 👈 کانال رسمی معاونت منابع انسانی قوه قضاییه : splus.ir/qazahrm __ eitaa.com/qazahrm
معاونت منابع انسانی قوه قضاییه
📌 تشریح سیاست های آموزشی قوه قضاییه / تخصیص نیرو در مناطق محروم و کم برخوردار / بهره مندی از تخصیص پ
❇️ این مقام عالی قضایی همچنین بر فعالیت مضاعف کیفیت عملکرد هیا ت های رسیدگی به تخلفات اداری کارکنان قوه قضاییه تاکید کرد و گفت: تغییراتی در چینش اعضا هیات های رسیدگی به تخلفات اداری اعمال شده است تا ترکیب اعضا از خود کارکنانی splus.ir/qazahrm باشد که الگوی شایسته برای سایر کارکنان هستند. وی ادامه داد: در چینش اخیر پیشگیری از تخلفات، دادرسی ها مبتنی بر تحقیقات عمیق و بازدارندگی مجازات از اصول مهم کیفیت عملکرد هیات های رسیدگی به تخلفات اداری کارکنان قوه قضاییه به شمار می رود. 🔵 معاون رییس قوه قضاییه همچنین نگاه ویژه ای به مبحث تکریم و احترام ایثارگران و خانواده های ایشان که از دستاوردهای انقلاب اسلامی هستند، داشتند و عنوان کردند: با احراز توانمندی و برگزاری دوره های آموزشی و مهارتی برای ایثارگران و خانواده های معزز ایشان در تخصیص پست و اجرای مزیت های قانونی splus.ir/qazahrm از هیچ تلاشی دریغ نشود. 🔵 این مقام عالی قضایی در تبیین دیگر اقداماتی که در اجرای سند تحول قضایی انجام شده است، گفت: با شناسایی مناطق محروم و کم برخوردار مقرر شد با ارائه راهکارهای مطلوب تخصیص قاضی و تزریق کارآموزان جدید مشکل متقاضیان خروج از این استان ها برطرف شود. لذا به استان هایی که بیشترین متقاضی خروج داشتند، قضات بیشتری تخصیص داده شد. وی افزود: سامانه ای نیز بدین منظور در حال استقرار است تا درخواست های قضات محترم از سراسر کشور در ستاد نیز بررسی گردد. 🔵 وی همچنین خطاب به معاونان منابع انسانی دادگستری سراسر کشور گفت: مدیران تشکیلات حکم پدر معنوی کارکنان splus.ir/qazahrm را دارند. لذا برای اینکه در این نقش تاثیرگذار باشیم حتما باید احوال کارکنان را مورد سنجش قرار دهیم و جویای مشکلات آنها باشیم. 🔵 دکتر الفت همچنین جزییاتی از تغییر وضعیت کارکنان اداری به قضایی در مناطق محروم را مطرح کرد و اینکه یک دوره 6 ماهه آموزشی برای کسب بیشتر مهارت های مورد نیاز داوطلبان برای موفقیت در آزمون تغییر وضعیت در نظر گرفته شده است. 🔵 معاون منابع انسانی و امور فرهنگی قوه قضاییه با اشاره به تصویب طرح ساماندهی استخدام کارکنان دولت در مجلس شورای اسلامی درخصوص جذب نیرو گفت: بر افزایش توانمندی نیروهای موجود splus.ir/qazahrm، بهره مندی بیشتر از تجهیزات الکترونیکی، برنامه های آموزشی و ارتقا مهارت قطعاً بایستی توجه بیشتری نشان داد. 🔵 این مقام عالی قضایی درخصوص درخواست هایی که در کمیسیون نقل و انتقالات قضات مطرح می شود، توصیه کرد: با ارائه دستورالعمل و مصوبات در معرض دید پیشنهادات و نظرات بصورت جمعی و شفاف در ارکان دادگستری استان ها در قالب کمیسیون و کمیته استانی به شور گذاشته شود و سپس در قالب درخواست ارسال گردد. 🔵 معاون رییس قوه قضاییه همچنین در بخشی از سخنان خود بر مشارکت کلیه همکاران splus.ir/qazahrm دارای پایه قضایی در جهت حسن اجرای قانون رسیدگی به دارایی های مقامات و مسئولان تاکید کرد. 🔵 معاون منابع انسانی و امور فرهنگی قوه قضاییه درخصوص بهبود وضعیت معیشتی کارکنان دستگاه قضا اظهار داشت: تلاش های قابل توجهی بصورت فوق العاده از سوی ریاست معزز قوه قضاییه صورت گرفت، بدین ترتیب که برقراری فوق العاده جذب و نگهداشت به یک میزان برای تمامی پرسنل لحاظ شد. در ادامه بدنبال پیگیری اثرات اهرمی آن امیدواریم شاهد اتفاقات خوبی برای کارکنان خدوم دستگاه قضا باشیم. 🔵 این مقام عالی قضایی در ادامه نسبت به برگزاری جلسات هم اندیشی با حضور معاونان منابع انسانی دادگستری سراسر کشور بصورت فصلی و در قالب جلسات حضوری و ویدئو کنفرانسی جهت ارتقا معاونت و توسعه منابع انسانی splus.ir/qazahrm قول مساعد داد. ♦️♦️ معاون منابع انسانی و امور فرهنگی قوه قضاییه در پایان سخنان خود پیشاپیش با آرزوی سالی پرخیر و برکت برای کارکنان قوه قضاییه و کار و همت والا همراه با پرداخت مطلوب، اظهار امیدواری کرد تا با درایت مسئولان و همکاران محترم از مشکلات گذر کرده و جایگاه دستگاه قضا به نحو شایسته ترسیم شود. 🌐 https://qazahrm.eadl.ir/news/articles/articleType/ArticleView/articleId/8479 _ 👈 کانال رسمی معاونت منابع انسانی قوه قضاییه : splus.ir/qazahrm ___ eitaa.com/qazahrm
📌 | ای جان ما روشن به تو ⚜ زینت آسمان‌ها و چراغِ هدایتی برای اهل زمین 💠 سوم شعبان، میلاد حضرت امام حسین(علیه‌السلام) مبارک باد.🌹 ‌ ، ، ، _ 👈 کانال رسمی معاونت منابع انسانی قوه قضاییه : splus.ir/qazahrm __ eitaa.com/qazahrm
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
مشاهده در پیام رسان ایتا
📌 | ای جان ما روشن به تو 💠 سوم شعبان، میلاد حضرت امام حسین(علیه‌السلام) مبارک باد.🌹 ▫️ خانه‌طراحان‌انقلاب‌اسلامی ، ، ، _ 👈 کانال رسمی معاونت منابع انسانی قوه قضاییه : splus.ir/qazahrm ___ eitaa.com/qazahrm
📗 عناوین مجرمانه ✅ با طبقه بندی جدید 📍مرکز مطبوعات و انتشارات قوه قضاییه ____ 👈 کانال رسمی معاونت منابع انسانی قوه قضائیه : splus.ir/qazahrm ____ eitaa.com/qazahrm
📌 | باب الحوائج 💧 بنوش از چشمه دستان عباس(ع) 💠 میلاد باب الحوائج حضرت ابالفضل العباس (ع) مبارک باد. | | (ع) _ 👈 کانال رسمی معاونت منابع انسانی قوه قضاییه : splus.ir/qazahrm __ eitaa.com/qazahrm
📌 تسلیت درگذشت همکار گرانقدر قضایی ⚫️ با نهايت تأسف و تأثر درگذشت ناگهانی همکار گرانقدر قضایی، جناب آقای علی بهادری؛ دادستان محترم شهرستان تویسرکان استان همدان به همراه همسر و فرزند دلبندشان را در سانحه تصادف رانندگی به اطلاع می‌رساند. 🔲 ضمن عرض تسلیت به خانواده آن مرحوم و نیز همکاران محترم؛ علو درجات را برای آن فقید سعید از خداوند متعال خواستاریم. ◾️معاونت منابع انسانی و امور فرهنگی قوه قضاییه ---------- 👈 کانال رسمی معاونت منابع انسانی قوه قضائیه : splus.ir/qazahrm ___ eitaa.com/qazahrm