#تربیتی
#عید_نوروز
🌺🌸🌹🍀
❇️ مدیریت روانشناختی روزهای نوروز
⭐️ نوشته : استادابراهیم اخوی؛ روان شناس
✴️ چرا مدیریت؟
🔺روزهای خاص، برنامههای ویژه خود را میطلبد.شخصیتهای سالم و بهنجار زمانی که با موقعیت زمانی اختصاصی و متفاوتی روبرو میشوند، هوشمندانه از خود انعطاف نشان داده و هماهنگ با موقعیت خود را به سازگاری با شرایط و بهرهوری بیشتر از آن نزدیک میکنند.
🔻در مقابل شخصیت فاقد انعطاف، این روزهای متفاوت را به بیهودهگذرانی یا سردرگمی و اضطراب سپری میکنند و نتیجهای غیر از نارضایتی و احساس بیکفایتی آزاردهنده نصیبشان نمیشود.
🔸 روزهای آغازین سال نو، با ویژگیهای منحصر به فردی که دارد، فرصتی برای سنجش مدیریت روانی است.
✅ مدیریت هیجانها
🔹تمایل افراد این است که سال جدید را با شادی و خوشی آغاز کنند. داشتن نشاط، یک امتیاز روانی است و انسانهای شاد، از موفقیتهای بیشتر برخوردارند. نکته اصلی در مدیریت این هیجان مثبت است. زمانی که چنین هیجان و شوری به درستی مدیریت نشود، ممکن است تبدیل به احساسهای منفی مانند احساس گناه، احساس حسرت، پشیمانی، سرزنش و مانند آن گردد. با ایجاد اعتدال در شاد بودن، میتوان سراسر سال را از این موهبت الهی بهرهمند بود، چه اینکه افراط در این مهم ممکن است به آسیبهایی منتهی شود که دیگر روزها را تحت تأثیر خود قرار دهد.
✅ مدیریت ارتباطات
🔸با داغ شدن تنور ارتباطات در ایام نوروز، از طرفی پدیده خجستهای به نام دیدار اقوام بروز میکند و از طرف دیگر، برخی از ارتباطها ممکن است با شرایط روحی افراد سازگاری نداشته باشد. ارتباطی که نتیجه آن افت روحی و احساس افسردگی باشد، مطلوب نیست. اگر در میان کسانی که در لیست ارتباط قرار دارند، افرادی را دارید که حضور شما در منزل آنها همراه با گناه، تغییر مسیر در زندگی سالم، دخالتهای بیجا و مخرب و مانند آن است، توصیه میشود این ارتباط را محدود و مدیریت نمایید تا از پیامدهای منفی آن در امان بمانید.
🌺 ادامه دارد...
💢 کانال تخصصی همراهان نوجوان 💢
@eakhavi