پرسش و پاسخ بازرسي كار مشاغل سخت و زيان آور ايا كارفرما مجاز به ارجاع كار اضافي با جلب رضايت كارگران در مشاغل سخت و زيان آور مي باشد ؟ به استناد ماده 61 قانون كار ارجاع كار اضافي به كارگراني كه كار شبانه يا كارهاي خطرناك و سخت زيان آور انجام مي دهند ممنوع است. https://eitaa.com/labour