eitaa logo
هادی صائبی 🇮🇷 مهارت افزایی
21.1هزار دنبال‌کننده
1.2هزار عکس
336 ویدیو
61 فایل
بهتون کمک می‌کنم رشد کنید و تاثیرگذار باشید 📚 مهارت‌هایی که مدرسه و دانشگاه بهمون یاد ندادند از حل مسئله و تفکر تا ارائه مطلب و متقاعدسازی🌱 #رشدواره ارتباط مستقیم با هادی صائبی: @saebihadi ارتباط با پشتیبان کانال: @saebi_poshtiban
مشاهده در ایتا
دانلود
الان ایتا واقعا یک فرصت بی‌نظیره 👆 توصیه می‌کنم همه‌تون کانال بزنید و توانمندی‌هاتون رو نمایش بدید
🌱 سخت نگیر، شروع کن 🌱
11.26M حجم رسانه بالاست
مشاهده در ایتا
دیشب | وبینار برای معلمان کرمانی در اینجای کلاس داشتم میگفتم: سه سبک انگیزه‌بخشی داریم ۱. ارتباط گرا ۲. پیشرفت‌گرا ۳. قدرت‌گرا همه‌مون هر سه رو داریم اما یک سبک معمولا بیشتره جست‌و‌جو کنید: سبک انگیزشی غالب
نظر یکی از شرکت‌کنندگان رشدواره👆 طوری مهارت‌ها رو یاد بگیرید، که بتونید خودتون درس بدید
6.09M حجم رسانه بالاست
مشاهده در ایتا
🛑سرکلاس مهندس صائبی😍 💢موضوع: 🧐 ما در زندگی نداریم داریم... اولویت چیز است.🥇 از صبح که بیدار میشوید کدام کار کار شماست⁉️ 🤔چرا❓ ⭕️یکی از مدرس‌های وخلاق در حوزه‌ی و ارائه، ایشون در کم نظیر هستند.👏 🆔@saebi_sch 🆔@softskill
هادی صائبی 🇮🇷 مهارت افزایی
🛑سرکلاس مهندس صائبی😍 💢موضوع: #اصل‌گرایی🧐 ما #اولویت‌ها در زندگی نداریم #اولویت داریم... اولویت
دیشب در مدیربان از اصل‌گرایی گفتم👆 اصل‌گرایی به معنای انجام کارهای بیشتر نیست، بلکه به معنای اقدام برای به سرانجام رسانیدن ضرورتی‌ترین کارهاست خدا از ما عمل نخواسته، بلکه‌ باید بگردیم ببینم "احسن عملا" چیه؛ انتخاب بهترین کار در هر لحظه از بین تمام کارهای ممکن ضروری‌ترین در این لحظه شاید این باشه که از ایتا خارج بشید و برید یک کار عقب‌مونده و واجب رو تموم کنید؛ مراقب باشید برای فرار از انجام کارها به ایتا پناهنده نشید همین الان از ایتا خارج بشید
هادی صائبی 🇮🇷 مهارت افزایی
دیشب | وبینار معلم توانمند | آموزش‌و‌پرورش نود دقیقه پرسش و پاسخ با هفتصد معلم این روش یادگیری معک
امروز صبح | رویداد معلم توانمند اکثریت دانشجو معلم بودن یک‌ساعتی سخنرانی داشتم از ارتباط موثر براشون گفتم و مهارت همدلی‌ و گفت‌و‌گو بیشترشون قبلا در وبینار بودن و ویدئوها رو کامل دیده بودن گزارش مسئولین طرح جالب بود میگفتن ۵ هزار معلم شرکت کردن امروز ۲۰۰ نفری داخل سالن بودن که خانم‌ها دو سوم جمعیت میشدن نسل جوانی که داره وارد مدارس میشه کاملا متفاوته با نسل‌های قبلی دبیران! من که خیلی امیدوار هستم بهشون...
دیشب | کارگاه مدیریت هیجانات منفی اول باید بشناسیم احساساتمون رو بعدش اون رو جراتمندانه بیان کنیم Assertive ۲ مدل غلط رو توضیح دادم براشون: انفعال: نگفتن و سرکوب احساسات Passive تهاجم: پرخاشگری و بیان شدید Aggressive (البته حالات پیچیده‌تری هم هست)
7.88M حجم رسانه بالاست
مشاهده در ایتا
فیلم ارسالی از بچه‌های رشدواره👆 سواد یعنی توانایی تغییر دادن وضعیت Ability to Change دانستن کافی نیست، مهارت لازمه