#پیام شما #بازنشستگان #نخبگان #آموزش و انتقال دانش "هیتلر" در جنگ جهانی دوم، به تنها قشری که اجازه وارد شدن به جنگ در کشورش را نداد، معلمین بودند..! دستور داد معلمین را در سنگرهای زیرزمینی محبوس کنند! دلیلش را از او پرسیدند، او گفت؛ اگر در جنگ پیروز شویم، برای جهانگشایی نیاز به معلمان داریم، و اگر در جنگ شکست بخوریم، برای ساختن دوباره کشور به آنها نیاز داریم! آینده نگری اش درست از آب درآمد و معلمان بخوبی موجب آبادانی آلمان شدند! سیل خروج خدمت و بازنشستگی نخبگان در شرکت بهره برداری از سال ۱۳۹۵ و بی توجهی به آموزش،  انتقال دانش و تربیت نیروی انسانی جایگزینی و قطع ارتباط کامل این عزیزان با شرکت بهره برداری بی شک آسیب های جبران ناپذیری به شرکت خواهد زد. پیشنهاد میکنم کنار هر مدیر ارشد یکی از مدیران زیر مجموعه‌ با حفظ سمت به عنوان دستیار ، کنار هر مدیر یک رئیس به عنوان دستیار و کنار هر رئیس یک مسئول به عنوان دستیار و همینطور کلیه سطوح موضوع جانشین پروری د انتقال دانش با جدیت دنبال شود. کانون بازنشستگان تشکیل و هر بازنشسته یک روز در ماه در محل کار اسبق حاظر و کارکنان از تجربه ايشان بهره مند گردند. کانال کمیته طبقه بندی مشاغل مترو در ایتا و تلگرام به آدرس :👇👇👇 https://t.me/Business_classiflcation_metro http://eitaa.com/Business_classiflcation_metro

#بازنشستگان #شارژ کارت ✅ پرداخت غیر نقدی به بازنشستگان از سال آینده پيرو مصوبه هئيت مديره و مساعدت های مدیر عامل شرکت بهره برداری مترو تهران و حومه از سال آينده به بازنشستگان نیز  در هر فصل يك مناسبت به صورت غیر نقدی در قالب شارژ کارت  پارسيان پرداخت خواهد شد. کانال کمیته طبقه بندی مشاغل مترو در ایتا و تلگرام به آدرس :👇👇👇 https://t.me/Business_classiflcation_metro https://eitaa.com/Business_classiflcation_metro

#طنز تلخ #بازنشستگان 🔻فعالیت مردم کشورهای مختلف پس از بازنشستگی: 1⃣آلمان: آموزش دوره های نوین رانندگی و سپس خرید بنز و سفر به تمامی اروپا به همراه خانواده 2⃣آمریکا: شرکت در کلیه کنسرت ها و جشن ها به همراه خانواده 3⃣ کانادا: آموزش شنا و سپس تفریح و نشاط به همراه خانواده 4⃣چین: آموزش دوره های رزمی و سپس ورزش و نشاط به همراه خانواده 5⃣ انگلیس: تیراندازی، شکار و تفریح در جنگلها به همراه خانواده 6⃣ژاپن: خرید هواپیمای شخصی و تفریح و نشاط بر فراز اسمان به همراه خانواده 7⃣ ایران: خرید یک پراید قسطی با چهار ضامن معتبر و کار تاکسی اینترنتی به صورت تمام وقت! کانال کمیته طبقه بندی مشاغل مترو در ایتا و تلگرام به آدرس :👇👇👇 https://t.me/Business_classiflcation_metro https://eitaa.com/Business_classiflcation_metro

#پیام شما #بیمه تکمیلی #بازنشستگان محترم سلام با اینکه  نصف چک همکاران برای بیمه تکمیلی برگشت داده شده ولی هنوز نصف پول افرادی که نقدا پرداخت کرده اند برگشت داده نشده است ، چرا دستور مدیر عامل محترم در خصوص پرداخت نصف بودن بیمه تکمیلی برای بعضی اجرا می شود و برای بعضی  اجرا نمی شود ؟ t.me/Business_classiflcation_metro eitaa.com/Business_classiflcation_metro

#پیام شما #بسته خرسند ساز با طعم های متفاوت! عبدالمطهر محمدخانی، سخنگوی شهرداری تهران: رسیدگی به کارکنان و رفع دغدغه‌های صنفی ـ معیشتی آنها یکی از مهم‌ترین اولویت‌های مجموعه مدیریت شهری برای ارتقای کارآمدی و بهبود روند خدمت‌رسانی به شهروندان است. 🔹امکانات رفاهی جدیدی در قالب بسته «خرسندساز» برای کارکنان شریف و زحمت‌کش بخش‌های مختلف پیش‌بینی و عملیاتی شد. حالا بسیاری از همکاران ما از تسهیلات کم‌بهره، سفرهای زیارتی، خرید اعتباری از فروشگاه‌ شهروند یا تسهیلات جدید درمانی و دیگر محورهای بسته خرسندساز بهره‌مند شدند. در ادامه....👇👇👇 بسته های خرسند ساز بسته به منطقه ، سازمان یا شرکت طعم متفاوتی دارد!!! مثلا برای برخی از سازمان ها و کارکنانی که وام کم بهره ، معوقات میلیونی، کارانه ، ترمیم حقوق و مسکن در قالب تعاونی دریافت نموده اند طعمش #عسل است. اما به شرکت بهره برداری که می رسیم علی رغم تلاش های وقت و بی وقت کارکنان و حضور پر شور ایشان در روز های عادی و مناسبات ملی و مذهبی یعنی در روزها و ساعاتی که سایر کارکنان طعم عسل چشیده شهرداری تهران در کنار خانواده‌ هستند برای کارکنان مترو تهران بسته های خرسند ساز طعم جالبی به خود می گیرند درست حدس زدید بسته های خرسند ساز با "طعم #زرشک" در روزهایی که اخبار تامین زمین و وعده ساخت مسکن ارزان برای کارکنان مجموعه شهرداری خبر ساز می‌شود کارکنان شرکت بهره برداری آماده تست طعم #سماق می شوند. این وصف حال کارکنان شاغل است از #بازنشستگان نمی گویم که پس از سی سال خدمت صادقانه به یکباره تمامی ارتباط شان با سازمان قطع و تحریمات ظالمانه اندک مزایای زمان اشتغال شان قطع می شود. شاید برخی خورده بگیرند اما شهرداری شرکت بهره برداری را فقط برای یا علی می خواهد به وقت یا حسین دست بر می‌گردد. t.me/Business_classiflcation_metro eitaa.com/Business_classiflcation_metro

#جذب راهبر 🐫شتر سواری که دولا ، دولا نمیشه.... چند صباحی است موضوع #جذب راهبر به روش های فوق‌العاده غیر علمی ، مزین به سفارش سالاری کلید خورده و دیگر خبری از اطلاعیه و آزمون و گزینش جهت جذب بهترین نیروی کار را ترشی گذاشته اند ، غریب ۱۲ سال است که این سبک و سیاق جا افتاده و نتیجه اش را مشاهده می کنیم و بار اصلی این نحوه جذب حسینقلی خانی بر دوش سایر راهبران اوفتاده است. توصیه می‌کنیم همیشه به عقب برگشتن بد نیست.... به عقب برگردید ساز و کار جذب و تامین نیروی انسانی را بر اساس شایسته سالاری تدوین کنید و فراخوان بزنید . شرکت بهره برداری ارث پدری کسی نیست و امانتی است در دستان ما همه جوانان این مرز بوم حق دارند در این آشفته بازار کار شانس برابر داشته باشند. برای #فرزندان #بازنشستگان نیز #سهمیه ای جدا در نظر بگیرید و در صورت داشتن شرایط استخدامی در رقابتی سالم به کارگیری شوند. این سبک سفارشی و امضاء در خارج از سازمان و محافل خصوصی را برای همیشه از دستور کار خارج کنید. این سبک استخدام ظلم است و مصداق #حق الناس در حق کسانی که شایسته اند اما از رانت و سفارش محروم اند. یادمان نرود شیعه علی ابن ابی طالب نه ظلم می‌کند و نه ظلم می پذیرد. کسی که مقتدای اش حسین ابن علی است در برابر بی عدالتی سکوت نمی کند. جذب راهبر یا هر نوع جذبی خارج از امکان شرایط برابر استخدامی و درآمد حاصل از آن شبهه دارد و آنچه تربیت فرزندان را هموار می سازد نان #حلال است. t.me/Business_classiflcation_metro eitaa.com/Business_classiflcation_metro

*﷽* 🔴 می‌خواهند رقمِ کسری #بودجه را از سفره‌های #کارمندان ، #کارگران #پرستاران و #بازنشستگان بردارند. مرتضی افقه، اقتصاددان : 🔸️دولت قصد دارد کسریِ ناگزیر بودجه را از جیب مردم عادی پر کند و این رویکرد، موجب اعمال فشار بیشتر به مزدبگیران و خانواده های با درآمد محدود می‌شود. 🔸️در واقع در سال آینده از یک طرف #تورم ۳۰ یا ۴۰ درصدی داریم و اگر روند فعلی حاکم باشد، نرخ تورم بیشتر هم می‌شود و از طرف دیگر، مزد و حقوق را فقط ۲۰ درصد زیاد می‌کنند و این یعنی زورشان فقط به طبقه‌ی حقوق‌بگیر رسیده و می‌خواهند رقمِ #کسری_بودجه را از سفره‌های کارگران، کارمندان و پرستارانِ شاغل و بازنشسته بردارند./ایلنا t.me/Business_classiflcation_metro eitaa.com/Business_classiflcation_metro

*﷽* ⭕️حقوق و دستمزد ۱۴۰۴ #کارمندان و #بازنشستگان گزارش کمیسیون تلفیق بودجه ۱۴۰۴ در خصوص حقوق و دستمزد سال ۱۴۰۴ و تایید پیشنهاد دولت در خصوص: ▪️ثابت و بی‌اثر ماندن "#بندهای_دوقلو" (عدم تاثیر در سایر اقلام) ▪️عدم احتساب بند "#ترمیم_حقوق" به عنوان جزئی از "حقوق ثابت" t.me/Business_classiflcation_metro eitaa.com/Business_classiflcation_metro

*﷽* #پیام شما #بازنشستگان #دروغگو دشمن خداست از جمله اتفاتی که شرکت مترو در سال ۱۴۰۳ برای پرسنل بازنشسته خودش رقم زد : 💢بیمه تکمیلی ( 50% هزینه که قرار بود شرکت پرداخت کنه ) : 💯 دروغ 💢برگزاری جشن بازنشستگی و اهدای کارت هدیه : 💯 دروغ 💢شارژ کارت پارسیان : 💯 دروغ 💢10% امکان استفاده از هتل مشهد برای پرسنل بازنشسته در فصول کم متقاضی : 💯دروغ 💢استفاده از رستورانهای طرف قرار داد شهرداری :  💯 دروغ 💢خارج نمودن پرسنل بازنشسته از لیست کاپشن پرسنلی : این درحال است که بهمن و اسفند ۱۴۰۲ ادعا شد که کاپشن ها در انبار است و تا پایان سال توزیع میشود. 💯 دروغ 💢پرداخت سنوات پایان خدمت با (تاخیر) ۴ الی ۸ ماهه با پیگیری های بسیار مستمر از طرف پرسنل بازنشسته علی رقم وعده های داده شده . 💯 دروغ 💢عدم پرداخت معوقات مالیاتی شش ماهه دوم سال 1402 . 💯 دروغ 💢محاسبه سنوات پایان خدمت بر اساس مزد پایه ،  نه بر اساس مزد مبنا .💯 دروغ (عدم پاسخگویی) مسئولین و مدیران به تمام موارد مزبور برخورد شرکت مترو با پرسنل بازنسشته خودش این طور است که گویی آنها از شرکت اخراج شده اند.😤😳 ضربات مالی و روانی که شرکت به پرسنل چه در زمان اشتغال به کار و چه در دوران بازنشستگی به پرسنل وارد میکند بی انتهاست. t.me/Business_classiflcation_metro eitaa.com/Business_classiflcation_metro