• تو ذهن #type3 چی می‌گذره؟🍿 پارت سوم: تیپ‌سه برای بقیه چیزهای زندگیش، مثل کار و مسئولیت و ارتباطات شخصی، هم همینطوری عمل میکنه، جایگزینی واقعیت با تخیل. همیشه بحث کردن با خودش براش راحته و همیشه درگیر چالش‌هاش ذهنیشه.👩‍🦯 ⠇#ادمین_کاگه 👤 ══════════════ ⠇ @Eema_Ennea

#moodboard #ISTP #4w5 #ISTP_4w5 مودبورد خفن ISTP 4W5 چنل MBTIـ : @EEMA_MBTI چنل انیاگرام : @EEMA_Ennea ⠇#ادمین_کاگه 👤 ══════════════ ⠇ @Eema_Ennea

•رابطه #type3 با دیگران🎬 پارت شانزدهم: به همین علت تیپ سه‌ها از اعتبار شرکت‌های خودشون و ساعات زیادی که در دفتر کار تا سرحد مرگ کار می‌کنن، دفاع می‌کنن همین طور که «ریچارد راهر» میگه غمگین ترین تیپ در انیاگرام تیپ سه ناموفق هست کسی که بلند پروازیش بیشتر از استعدادشه.😔 @Eema_Ennea | #ادمین_کاگه

#moodboard #ISFP #9W8 #ISFP_9w8 مودبورد خفن ISFP 9W8 چنل MBTIـ : @EEMA_MBTI چنل انیاگرام : @EEMA_Ennea ⠇#ادمین_کاگه 👤 ══════════════ ⠇ @Eema_Ennea

• ـ‌#type5 با اعضای خانواده چطور برخورد میکنه؟🦦 پارت اول: تیپ پنج‌ها اغلب تو روابط خانوادگی‌شون مستقل، متفکر و خلاق هستن. اونا به دنبال استقلال و خودمختاری هستن و از صمیمیت و تعهد عمیق اجتناب می‌کنن. ⠇#ادمین_کاگه👤 ══════════════ ⠇ @Eema_Ennea

• روابط #type7 با دیگران☕️ پارت چهارم: اگه شما با یه تیپ هفتی رابطه عاشقانه دارید یا داشتید، می‌دونید که اونا همراهان و همدم‌های فوق العاده ای هستن، چون سبک محاوره ای اون‌ها سبک قصه گویی هست. اون‌ها می‌تونن داستان‌ها رو اون‌طوری بازگو کنن که شنوندگان رو روی صندلی‌هاشون میخکوب کنن. اونا همیشه به زندگی درونی شما علاقه مند هستن، دوست دارن به قصه زندگی شما گوش بدن و شما و وارد زندگی هیجانی خودشون کنن.❤ @Eema_Ennea | #ادمین_کاگه

#سناریو #type8 هی تیپ شش ی نگاه به اطرافت بنداز...😐 #type6 خب چه مشکلی داره؟😕 #type8 خیلی به هم ریختست... پاشو کمک کن تمیزش کنیم.🤨 #type6 نیازی نیست همینطور خوبـ ـــ #type8 این خوابگاه دو نفرست... اگه تیپ ۳ دوباره بیاد باز میخواد سر به سرم بزاره که خیلی شلخته‌م.🤓 #type6 خب همونقدر که ممکنه تیپ سه به این دلیل سرزنشت کنه ممکنه ی مشکلی باعث بشه دوباره اتاق بهم بریزه پس چرا باید تمیز کنیم؟🧐 #type8 .....ـ ⠇#ادمین_کاگه 👤 ══════════════ ⠇ @Eema_Ennea

• ـ‌#type5 با اعضای خانواده چطور برخورد میکنه؟🦦 پارت دوم: از جمله نقاط قوت تیپ پنج‌ها در ارتباط با خانواده‌شون هوش وکنجکاوی‌شونه، همچنین اونا می‌تونن نظرات و دیدگاه‌های منحصر به فردی رو به خانواده‌شون ارائه بدن. ⠇#ادمین_کاگه👤 ══════════════ ⠇ @Eema_Ennea

#moodboard #INFP #4W5 #INFP_4w5 مودبورد خفن INFP 4W5 چنل MBTIـ : @EEMA_MBTI چنل انیاگرام : @EEMA_Ennea ⠇#ادمین_کاگه 👤 ══════════════ ⠇ @Eema_Ennea

•رابطه #type3 با دیگران🎬 پارت آخر: واقعاً وحشتناک هست که تو یک مهمونی ناهار در کنار انسان هفتاد ساله ای بشینید که هنوز از دیدار با افراد سرشناس صحبت می‌کنه و به شما میگه کجا به کالج رفته یا پز بده در زمانی که ازدواج کرده چقدر جوان بوده و در زمان بازنشستگی چقدر پول نقد به دست آورده.💸 @Eema_Ennea | #ادمین_کاگه

• رابطه #type2 با خانوادش چطوریه؟😃 پارت اول: تیپ دوها اغلب تو روابط خانوادگی‌شون گرم، دلسوز و فداکار هستن. اونا به طور طبیعی نیازهای دیگران رو درک می‌کنن و برای رفعشون تلاش می‌کنن. ⠇#ادمین_کاگه👤 ══════════════ ⠇ @Eema_Ennea

• ـ‌#type5 با اعضای خانواده چطور برخورد میکنه؟🦦 پارت سوم: این افراد خلاق و مبتکر هستن ومی‌تونن راه‌حل‌های جدیدی برای مشکلات خانوادگی ارائه بدن. تیپ پنج‌هامی‌تونن حامی و پشتیبان قوی برای اعضای خانواده‌شون باشن، به خصوص زمانی که اونا با مشکلات عاطفی روبرو هستن. ⠇#ادمین_کاگه👤 ══════════════ ⠇ @Eema_Ennea

• تو ذهن #type3 چی می‌گذره؟🍿 پارت آخر: این تیپ همیشه پر هیجان و اشتیاق هست و همیشه دوست داره چیزی بخواد که برای بقیه جذاب باشه. خوبیش اینه که با این سبک زندگی، می‌تونه به راحتی با استرس‌ها و مشکلات روزانه برخورد کنه. خلاصه که این موجودات تخیل قوی‌ای دارن و برای فرار از واقعیت به تخیلات پناه میبرن.😃 ⠇#ادمین_کاگه 👤 ══════════════ ⠇ @Eema_Ennea

•روابط کاری #type4 و #type6 ☎️ پارت ششم: این دو تیپ تو همکاری هم با اعتماد دوجانبه به رونق و شکوفایی می‌رسن و هم احتمال داره که بر اثر بی‌اعتمادی و تفرقه به دعوا‌های شخصی بیفتن و کسب و کارشون شکست بخوره. شش‌های کارمند به مدیری که خودشو از اونا جدا و بالاتر بدونه اعتماد نمی‌کنه، حالا اگه چهار مدیر با کارمنداش تو تماس باشه و خودشو از اونا دور نکنه بسیاری از مسایل خودبـه خـود حـل میشن. ✨ @Eema_Ennea | #ادمین_کاگه

• ـ‌#type5 با اعضای خانواده چطور برخورد میکنه؟🦦 پارت چهارم: تیپ پنج‌ها آدمای قضاوت‌کننده‌ای نیستن و می‌تونن فضایی امن برای اعضای خانواده فراهم کنن تا افکار و احساسات خودشون رو به اشتراک بزارن. ⠇#ادمین_کاگه👤 ══════════════ ⠇ @Eema_Ennea

• رابطه #type2 با خانوادش چطوریه؟😃 پارت دوم: حالا میخوایم نکات مثبت رابطه تیپ دوها با اعضای خانوادش رو بیان کنیم. تیپ دوها حامی و مشوق قوی برای اعضای خانواده‌شون هستن. اونا همیشه گوش‌شنوا و شونه‌ای برای گریه‌کردن دارن. ⠇#ادمین_کاگه👤 ══════════════ ⠇ @Eema_Ennea

• رابطه #type2 با دیگران✨ پارت ششم: این روند برای تیپ دوها و همه انسان‌های دیگه، انسان‌هایی که مثل اونا عادت کردن دیگران رو تو اولویت قرار بدن و سعی بر بازگردوندن اونا به روزهای خوش گذشته دارن، سخت اما ضروریه!👀 @Eema_Ennea | #ادمین_کاگه

•روابط کاری #type4 و #type6 ☎️ پارت هفتم: شش کارمند وقتی در حال تقلا و کشمکش باشه، برای مدیر تیپ چهاری جذاب میشه و مورد لطفش قرار میگیره. چهارهای مدیر اصولاً تو مشکلات، دیگران رو به تلاش تشویق می‌کنه و این تشویق باعث می‌شه که نقش تعیین کنندگی افراد تو رویدادها تقویت بشه؛ خصوصاً افراد ترسو و کم جرأت، تو چنین فضایی هست که به موفقیت میرسن. 😉 @Eema_Ennea | #ادمین_کاگه

• رابطه #type2 با خانوادش چطوریه؟😃 پارت سوم: تیپ دوها به خانواده‌شون متعهد هستن و برای حفظ و تقویت روابط‌شون تلاش می‌کنن. همچنین تیپ دوها صبور هستن و قابلیت درک کردن آدم‌ها رو دارن. اونا می‌تونن با مشکلات و چالش‌های خانوادگی با آرامش برخورد کنن. ⠇#ادمین_کاگه👤 ══════════════ ⠇ @Eema_Ennea

• رابطه #type2 با دیگران✨ پارت آخر: دورانی هست که تیپ دوهای ناآگاه منافع دیگران رو بر منافع خودشون ترجیح میدن، زمانی که این زمان از راه می‌رسه این نکته اهمیت داره که دیگران تیپ دوها رو تشویق کنن به ذات خودشون برگردن و به طور پسندیده از خودشون مراقبت کنن.☕️ @Eema_Ennea | #ادمین_کاگه

•روابط کاری #type4 و #type6 ☎️ پارت هفتم: شش کارمند وقتی در حال تقلا و کشمکش باشه، برای مدیر تیپ چهاری جذاب میشه و مورد لطفش قرار میگیره. چهارهای مدیر اصولاً تو مشکلات، دیگران رو به تلاش تشویق می‌کنه و این تشویق باعث می‌شه که نقش تعیین کنندگی افراد تو رویدادها تقویت بشه؛ خصوصاً افراد ترسو و کم جرأت، تو چنین فضایی هست که به موفقیت میرسن. 😉 @Eema_Ennea | #ادمین_کاگه

• رابطه #type2 با خانوادش چطوریه؟😃 پارت چهارم: تیپ دوها مسئولیت پذیر هستن و وظایف خودشون رو در قبال خانواده‌شون به طور جدی انجام میدن. ⠇#ادمین_کاگه👤 ══════════════ ⠇ @Eema_Ennea

•روابط کاری #type4 و #type6 ☎️ پارت هشتم: تیپ ششی هایی که مدیرن، باید شک و تردید رو کنار بزارن، چون در غیر این صورت یا مجبورن خودشون رو بابت نارضایتی کارمندان مقصر بدونن یا اونا رو تهدیدی برای خودشون به حساب بیارن، این مدیرها معمولاً اختلاف نظرهای جزئی رو خیلی جدی میگیرن. این در حالیه که مدیر، باید بتونه سرچشمه نارضایتی رو پیدا کنه و تو این کار از چهارهای کارمند، کمک بگیره.🤝 @Eema_Ennea | #ادمین_کاگه

#type3: من میخوام به بهترین نسخه از خودم تبدیل بشم و همه چیز رو با تمرکز و قدرت به دست بیارم!✌️ #type6 من از این تمرکز و قدرتت میترسم! اگر چیزی غلط پیش بره چی؟🥶 #type3 هیچ وقت از ترس نترس، باید به همین ترست قدرت بدی و به خواسته هات برسی!😜 ⠇#ادمین_کاگه 👤 ══════════════ ⠇ @Eema_Ennea

• رابطه #type1 با خانوادش چطوریاست؟🤨 پارت اول: تیپ یک‌ها اغلب تو روابط خانوادگی‌شون وظیفه شناس، مسئولیت‌پذیر و دقیق هستن. اونا به دنبال نظم و ثبات تو خانواده‌شون هستن و از هرج و مرج و آشفتگی بیزارن.🙃 ⠇#ادمین_کاگه👤 ══════════════ ⠇ @Eema_Ennea