عدم تغییر زمان برگزاری کنکور کارشناسی ارشد ۱۴۰۳
بر اساس اعلام مدیر روابط عمومی سازمان سنجش،
زمان برگزاری کنکور ارشد تغییر نمیکند. درواقع با توجه به اینکه این آزمون در تاریخ چهارم اسفند ماه و یک هفته قبل از انتخابات مجلس برگزار میشود، تداخلی با زمان برگزاری انتخابات مجلس شورای اسلامی ندارد.
زمان برگزاری کنکور ارشد: روزجمعه ۴ اسفندماه ۱۴۰۲
کانال🕊⃝⃡🇮🇷 خبری جامع ایثـارگران
🆔 https://eitaa.com/joinchat/4277862781Ca05e2f6c9f
توان تسهیلاتدهی بانکهایی که از اعطای وام مسکن خودداری میکنند کاهش یابد
کانال خبری جامع ایثارگران - عضو کمیسیون حقوقی و قضائی مجلس شورای اسلامی درباره راه کار مجلس برای ملزم کردن بانکها به اعطای تسهیلات ساخت و خرید مسکن، گفت باید اعتبارات بانکهایی که از پرداخت تسهیلات مسکن خودداری میکنند به بانکهای دیگر منتقل شود.
حسینعلی حاجیدلیگانی، عضو کمیسیون حقوقی و قضائی مجلس در گفتوگو با پانا درباره راهکار ملزم کردن بانکها به اعطای تسهیلات ساخت و خرید مسکن، گفت:« بانکها در کشور ما تمایلی به اعطای تسهیلات به مردم ندارند و بیشتر به سمت اعطای تسهیلات با سود بالا هستند و به همین دلیل اقدام به بنگاهداری میکنند.»
وی در ادامه بیان کرد: «معضل مسکن و تورم موجود در این حوزه هم ناشی از متعادلنبودن تولید و عرضه است که به دلیل اینکه مردم سرمایه لازم را در اختیار ندارند نمیتوانند اقدام به مسکنسازی کنند.»
این نماینده مجلس یازدهم توضیح داد: «مجلس و دولت در این خصوص قانون جهش تولید مسکن را مصوب کردند و بانکها را هم ملزم کردند که اقدام به اعطای تسهیلات خرید و ساخت مسکن کنند ولی در این مدت زمان گذشته بانکها از این قانون استنکاف کردهاند.»
این نماینده مجلس یازدهم بیام کرد: «برای ملزمکردن بانکها به اعطای تسهیلات مسکن مجلس در برنامه هفتم مصوب کرد که بانکهایی که اقدام به اعطای تسهیلات ساخت و خرید مسکن نمیکنند توان تسهیلاتدهی آنها کاهش پیدا کند، علت این مسئله نیز این است که در این خصوص باید تصمیمگیری میشد.»
حاجیدلیگانی عنوان کرد: «بانکها عمدتا میخواهند به بخشهایی با سود بالاتر و کمریسکتر وام اعطا کنند و بعضا کاری ندارند که تکلیف چیست و قانونگذار آنها را مکلف کرده که در چه حوزهای وام پرداخت کنند.»
وی خاطرنشان کرد: «بانکها دنبال این هستند که آنچه برای آنها آورده بیشتری داشته باشد را دنبال کنند و توجهی هم به نیازهای مردم ندارند.»
حاجیدلیگانی گفت: «باید این بند در برنامه هفتم مصوب میشد تا اقدامی در برابر این شیوه و عملکرد بانکها انجام شود، قطعا وقتی توان تسهیلاتدهی آنها کاهش پیدا کند یا خود را مکلف میکنند که منابع را به سمت اعطای تسهیلات ساخت و خرید مسکن هم سوق دهند و اگر باز هم به رویه خود ادامه دهند، این اعتبار به بانکهای دیگر منتقل میشود.»
این نماینده مجلس یازدهم گفت: با این شیوه یا بانکها به سمت پرداخت تسهیلات ساخت و خرید مسکن پیش میروند و یا اعتبار لازم به سایر بانکها منتقل میشود.»
کانال🕊⃝⃡🇮🇷 خبری جامع ایثـارگران
🆔 https://eitaa.com/joinchat/4277862781Ca05e2f6c9f
کانال🕊⃝⃡🇮🇷 خبری جامع ایثـارگران
سامانه مودیان، ابزاری قدرتمند برای حرکت به سمت شفافیت و عدالت مالیاتی کانال🕊⃝⃡🇮🇷 خبری جامع ایثـارگر
بسیار مهم برای مودیان
اگر رای هیات حل اختلاف مالیاتی بدون حضور نماینده مودی مالیاتی صادر شده باشد فاقد اعتبار قانونی است.
برابر بند ۳ ماده ۲۴۴ قانون مالیات های مستقیم، مودی مالیاتی میتواند و حق دارد که همزمان با اعتراض به برگ تشخیص مالیات از بین افراد زیر یک نفر را به عنوان نماینده خود جهت حضور در هیات حل اختلاف مالیاتی، معرفی نماید:
➖یک نفر از اتاق بازرگانی و صنایع و معادن ایران
➖یک نفر از اتاق تعاون ایران یا
➖یک نفر از جامعه حسابداران رسمی ایران یا
➖یک نفر از مجامع حرفهای ویا تشکل های صنفی یا
➖یک نفر از شورای اسلامی شهر
اگر مودی نماینده خود را از بین یکی از افراد یادشده در بالا انتخاب کند هیئت حل اختلاف مالیاتی برای رسیدگی به اعتراض مالیات دهنده نسبت به برگ تشخیص مالیات باید نماینده مودی را نیز دعوت کند و رسیدگی و صدور رای باید با حضور نماینده مودی مالیاتی انجام شود.
اگر رسیدگی و صدور رای در هیات حل اختلاف مالیاتی، بدون حضور نماینده مودی مالیاتی انجام شده باشد رای صادره فاقد اعتبار قانونی است و از طریق دیوان عدالت اداری و یا اعتراض به مراجع تجدیدنظر مالیاتی، قابل ابطال خواهد بود.
کانال🕊⃝⃡🇮🇷 خبری جامع ایثـارگران
🆔 https://eitaa.com/joinchat/4277862781Ca05e2f6c9f
رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور:
شهرداریها و تأمین اجتماعی به سامانه رضایتسنجی كاركنان دولت نپیوستهاند
معاون رئیسجمهور با اشاره به تخصصی کد دو بعدی به ۸۷۷ هزار و ۶۸۲ کارمند دولت در سامانه رضایت سنجی، از تأخیر شهرداریها و تأمین اجتماعی برای پیوستن به این سامانه خبر داد.
به گزارش کانال جامع ایثارگران به نقل از روابط عمومی سازمان اداری و استخدامی کشور، دکتر میثم لطیفی؛ معاون رئیسجمهور و رئیس این سازمان، 27 دیماه در حیاط دولت با اشاره به دستور آیت الله رئیسی؛ رئیس جمهور برای راهاندازی سامانه رضایت سنجی کارکنان دولت خاطرنشان کرد: تا به امروز، برای ۸۷۷ هزار و ۶۸۲ نفر از کارکنان دولت کد دو بعدی یا «کیو آر کد» اختصاص داده شده است تا شهروندانی که از دستگاههای اجرایی خدمات دریافت میکنند بتوانند نظر خودشان را درباره میزان رضایت از کارکنان دولت اعلام کنند.
رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور بیان کرد: اگر وزارت آموزش و پرورش هم به سامانه رضایت سنجی کارکنان دولت متصل شود، در مجموع یک میلیون و ۸۷۷ هزار و ۶۸۲ نفر از کارکنان دولت مشمول کد دو بعدی میشوند.
معاون رئیسجمهور با بیان اینکه تا به امروز ۳۶۱ هزار و ۸۵۵ نظر مردمی، درباره کارکنان دولت در سامانه رضایت سنجی ثبت شده است، تصریح کرد: نظرات مردم به صورت سامانهای در اختیار سازمان اداری و استخدامی کشور است و برای پاسخگویی به عملکرد کارکنان دولت، در اختیار دستگاههای اجرایی قرار میگیرد.
وی افزود: روز گذشته ۷ هزار و ۱۱۲ نفر از شهروندان درباره خدمتی که از دستگاههای اجرایی دریافت کردهاند، نظر خود را اعلام کردهاند.
درحال حاضر وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی به دلیل مخاطبان زیاد، بیشترین همکاری را با سامانه رضایت سنجی کارکنان دولت داشته است و پس از آن وزارت نیرو و سازمان امور مالیاتی، شرایط خوبی نسبت به سایر دستگاههای اجرایی دارند و امیدواریم سایر دستگاههای اجرایی دولتی هم به زودی به این سامانه بپیوندند.
رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور با تأکید بر اینکه طبق قانون، شهرداریها هم موظف هستند که به سامانه رضایت سنجی کارکنان دولت بپیوندند، گفت: شهرداریها در پیوستن به سامانه رضایت سنجی کارکنان دولت تأخیر کردهاند و اگر سازمان تأمین اجتماعی هم به این سامانه بپیوندد، میتوانیم حجم بالایی از نظرات مردم درباره عملکرد دستگاههای اجرایی را دریافت کنیم.
کانال🕊⃝⃡🇮🇷 خبری جامع ایثـارگران
🆔 https://eitaa.com/joinchat/4277862781Ca05e2f6c9f
بکارگیری بدون مجوز بازنشستگان، تخلف است
رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور همچنین گفت: بکارگیری بازنشستگان بدون مجوز سازمان اداری و استخدامی کشور تخلف است و با متخلفان برخورد میکنیم.
وی در حیاط دولت در پاسخ به سئوال خبرنگاران، درباره اجرای قانون منع بکارگیری بازنشستگان گفت: در حال اجرای قانون منع بکارگیری بازنشستگان هستیم و مقامات عالیرتبه دستگاههای اجرایی یا ایثارگران با مجوز سازمان اداری و استخدامی کشور و به صورت محدود، فقط ۶۰ ساعت در ماه میتوانند بکارگیری شوند.
رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور با تأکید بر اینکه بکارگیری بازنشستگان، بدون مجوز سازمان اداری و استخدامی کشور تخلف است و ذیحساب هم حق ندارد این کار را انجام دهد تصریح کرد: در صورت بروز تخلف، دستگاههای بازرسی و نظارتی با دستگاههای اجرایی متخلف برخورد خواهند کرد.
کانال🕊⃝⃡🇮🇷 خبری جامع ایثـارگران
🆔 https://eitaa.com/joinchat/4277862781Ca05e2f6c9f
13 هزار تبعه خارجی تحت پوشش بیمه سلامت قرار گرفتند/ ارائه ۵۹ خدمت به معلولان
سرپرست بیمه سلامت استان تهران گفت: خدمات #فیزیوتراپی تحت پوشش بیمه سلامت قرار دارند و هیچ مشکلی در این خصوص دیده نشده است.
محمد غلامنژاد، سرپرست بیمه سلامت استان تهران در گفتگو با خبرنگار اجتماعی حیات، اظهار کرد: بیش از ۳۵۰۰ دارو جزء لیست دارویی در کشور هستند که تحت پوشش بیمه قرار دارند. برخی از داروهایی که از برند تجاری خاصی بوده یا مکمل ها بر اساس لیست دارویی کشور تحت پوشش بیمه قرار ندارند.
وی با بیان اینکه اتباع خارجی نیز مانند مردم کشورمان، خدمات بیمهای را دریافت کرده و مشکلی در این خصوص وجود ندارد، تاکید کرد: الان ۱۳۰۰۰ نفر از اتباع خارجی تحت پوشش بیمه سلامت هستند که از این تعداد حدود ۱۱۰۰۰ نفر آسیب پذیر بوده و حق بیمه آن ها توسط کمیساریای عالی پناهندگان و اداره امور اتباع به سازمان بیمه سلامت پرداخت می شود و دو هزار نفر نیز خودشان حق بیمه سلامت را می پردازند.
مدیرکل بیمه سلامت استان با بیان اینکه اتباع خارجی با پرداخت حق بیمه همانند مردم کشورمان از خدمات مختلف بیمه بهره مند خواهند بود، ادامه داد: خدمات فیزیوتراپی تحت پوشش بیمه سلامت قرار دارند و هیچ مشکلی در این خصوص دیده نشده است.
وی در ادامه افزود: بر طبق امضای تفاهم نامه با سازمان بهزیستی، ۳۵۰۰۰ نفر از معلولانی که اختلالات شنوایی، حرکتی، گفتاری و مشکلات ارتوپدی دارند نشان دار شده و ۵۹ خدمتشان تحت پوشش بیمه سلامت قرار گرفته اند.
غلامنژاد همچنین گفت: تا کنون بیش از ۱۰۵ هزار بیمار خاص و صعب العلاج در استان تهران نشان دار شده و بسته خدمتی برای این بیماران توسط وزارت بهداشت در نظر گرفته شده است. سازمان بیمه سلامت استان تهران، بیش از ۷۵۰ میلیارد تومان هزینه کرد برای بیماران خاص و صعب العلاج در تهران داشته است.
کانال🕊⃝⃡🇮🇷 خبری جامع ایثـارگران
🆔 https://eitaa.com/joinchat/4277862781Ca05e2f6c9f
نظر مشورتی دیوان عدالت اداری در خصوص احتساب تفاوت تطبیق در پرداخت پاداش پایان خدمت
(نظربه شماره ۹۰۰۰/۲۳۰/۱۹۵۳۲/۲۰۰ مورخ ۱۴۰۱/۰۶/۱۹ کمیسیون اداری، استخدامی و فرهنگی دیوان عدالت اداری)
جناب آقای نجار
رئیس محترم مرکز برنامه ریزی منابع انسانی و امور اداری وزارت آموزش و پرورش
باسلام؛
بازگشت به نامه شماره 710/57391 مورخ 8/4/1401 متضمن طرح این سوال که با عنایت به اینکه به موجب بند 7 قسمت الف تبصره 12 قانون بودجه سال 1401 به قانون پرداخت پاداش پایان خدمت و بخشی از هزینههای ضروری ارجاع شده است خواهشمند است در خصوص احتساب تفاوت تطبیق در پرداخت پاداش پایان خدمت اعلام نظر فرمایید؟ پس ازطرح موضوع درکمیسیون مشورتی اداری، استخدامی و فرهنگی دیوان عدالت اداری نظر مشورتی کمیسیون مزبور به شرح زیر اعلام می گردد:
در خصوص احتساب تفاوت تطبیق در پاداش پایان خدمت
بند الف تبصره 12 قانون بودجه سال 1401 صرفاً در مقام تعیین سقف پاداش پایان خدمت کارکنان دولت است و این بند منصرف از تعیین مبنای محاسبه پاداش پایان خدمت است. صدر این بند در مقام تفکیک مبنای پرداخت پاداش پایان خدمت مشمولین قانون مدیریت خدمات کشوری از آن دسته از کارکنان دستگاههای اجرایی است که از شمول قانون مدیریت خدمات کشوری خارج هستند. مبنای پرداخت پاداش پایان خدمت مشمولین قانون مدیریت خدمات کشوری ماده 107 قانون مزبور است و مبنای پرداخت پاداش پایان خدمت آن دسته از کارکنان دستگاههای اجرایی که از شمول قانون مدیریت خدمات کشوری خارج هستند نیز قانون پرداخت پاداش پایان خدمت و بخشی از هزینههای ضروری (مصوب 27/2/1375) میباشد. لازم به ذکر است به موجب دادنامه 49 مورخ 28/1/1397 هیأت عمومی دیوان عدالت اداری «باتوجه به این که مبنای پرداخت پاداش پایان خدمت، حقوق ثابت به علاوه مزایای مستمر بوده و تفاوت تطبیق نه جزء حقوق ثابت است نه مزایای مستمر، لذا تفاوت تطبیق در تعیین پاداش پایان خدمت مورد محاسبه قرار نمیگیرد.» لهذا استنباط آن مرکز در احتساب تفاوت تطبیق در پرداخت پاداش پایان خدمت مستند به قانون پرداخت پاداش پایان خدمت و بخشی از هزینههای ضروری، مغایر قوانین و مقررات و دادنامه شماره 49 مورخ 28/1/1397 هیأت عمومی دیوان عدالت اداری است.
جواد سپهری کیا _ سرپرست معاونت حقوقی ، پیشگیری و پژوهش
کانال🕊⃝⃡🇮🇷 خبری جامع ایثـارگران
🆔 https://eitaa.com/joinchat/4277862781Ca05e2f6c9f
راهاندازی سامانه خدمات غیرحضوری دفاتر خدمات الکترونیک قضایی
رئیس مرکز آمار و فناوری قوه قضائیه از راهاندازی سامانه خدمات غیرحضوری دفاتر خدمات الکترونیک قضایی خبر داد و گفت: با راهاندازی این سامانه مردم میتوانند در منازل خود برخی از درخواستهای خود را ثبت و برای دفاتر ارسال کنند.
به گزارش کانال خبری جامع ایثارگران، به نقل از روابط عمومی دادگستری استان مازندران، محمد کاظمیفرد رئیس مرکز آمار و فناوری قوه قضائیه در جلسه بررسی مسائل، چالشها و آسیبهای مرتبط با دفاتر خدمات الکترونیک قضایی استان مازندران از اعطای مجوز داوری بدون آزمون به مدیران دفاتر خدمات الکترونیک قضایی برای نخستینبار در کشور اظهار کرد: هدف ازبرگزاری این جلسه همفکری، مشورت و کمک به رفع مشکلات دفاتر خدمات الکترونیک قضایی در خدمترسانی بهتر به مردم است.
وی هدف از راهاندازی دفاتر خدمات الکترونیک قضایی را برداشتن بار از دوش دستگاه قضایی و رضایت بیشتر مراجعان ذکر کرد و گفت: با ورود فناوری اطلاعات و ارائه خدمات مختلف و مورد نیاز مردم در خارج از فضای دادگستری،حجم عظیمی از ازدحام و شلوغی کاسته واین وظیفه برعهده دفاتر خدمات قرار گرفت و به زودی با راهاندازی سامانه خدمات غیرحضوری دفاتر خدمات الکترونیک قضایی،مردم میتوانند در منازل خود برخی از درخواستهای خود را ثبت و برای دفاتر ارسال کنند.
رئیس مرکز آمار و فناوری قوه قضاییه افزود: با افتتاح سامانه خدمات غیرحضوری دفاتر خدمات الکترونیک قضایی در آینده نزدیک، شلوغی دفاتر کاهش و از صرف هزینههای بسیاری پیشگیری میشود.
وی همچنین از حذف منع داوری دفاتر خدمات قضایی خبر داد و گفت: در جلسات مختلفی که با مرکز حل اختلاف قوه قضائیه برگزار شد با پیگیری مجدانه این موضوع، موفق به اعطای مجوز داوری به مدیران دفاتر خدمات الکترونیک قضایی شده و به زودی برای اولین بار مدیران دفاتر خدمات با سازوکاری بدون آزمون پروانه داوری دریافت خواهند کرد.
رئیس مرکز آمار و فناوری اطلاعات قوه قضائیه همچنین افزود: توسعه خدمات به صورت جدی در دستور کار مرکز قرار دارد و در همین راستا، عناوین خدمات دفاتر خدمات الکترونیک قضایی از ۳۵ عنوان به ۷۰ عنوان در سال آینده افزایش مییابد.
کاظمیفرد در پایان از برگزاری این جلسه و حضور قضات، روسای دادگستری و مدیران دفاتر خدامات الکترونیک قضایی در کنار هم و بررسی چالشها و مشکلات در فضایی صمیمی و دقت و تیزبینی در ارائه راهکارها اظهار رضایت کرد و خواستار برگزاری جلسات با این کیفیت در سایر استان ها شد.
کانال🕊⃝⃡🇮🇷 خبری جامع ایثـارگران
🆔 https://eitaa.com/joinchat/4277862781Ca05e2f6c9f
کانال🕊⃝⃡🇮🇷 خبری جامع ایثـارگران
دستور هفتگی ۳۰ دی تا ۴ بهمن ماه ۱۴۰۲ مجلس شورای اسلامی دستور هفتگی صحن علنی مجلس روزهای: یکشنبه ۱ ب
مجلس از یکشنبه هفته آینده وارد بررسی بودجه سال ۱۴۰۳ خواهد شد.
عضو هئیت رئیسه مجلس شورای اسلامی از آغاز بررسی بودجه سال ۱۴۰۳ از روز یکشنبه هفته آینده در صحن مجلس خبر داد.
محمد رشیدی در گفتوگو با خبرنگار خبرگزاری خانه ملت، گفت: بودجه سال 1403 کل کشور از روز یکشنبه ( یکم بهمن ماه) در صحن مجلس مورد بررسی قرار خواهد گرفت.
عضو هیات رئیسه مجلس شورای اسلامی تصریح کرد: جلسات مجلس برای بررسی بودجه سال آینده احتمالا در 2 شیفت کاری برگزار خواهد شد.
کانال🕊⃝⃡🇮🇷 خبری جامع ایثـارگران
🆔 https://eitaa.com/joinchat/4277862781Ca05e2f6c9f
کانال🕊⃝⃡🇮🇷 خبری جامع ایثـارگران
سخنگوی سازمان امور مالیاتی: همه فعالان اقتصادی باید از ابتدای دی در سامانه مودیان مالیاتی صورتحساب
اطلاعیه مهم سازمان امور مالیاتی
با توجه به قوانین و مقررات موجود، کلیه وجوه واریزی به حساب های بانکی تجاری از کلیه طرق از جمله درگاه های الکترونیکی پرداخت، دستگاه های کارتخوان، کارت به کارت، ساتنا، پایا و ... به عنوان فروش تلقی شده و مبنای محاسبات مالیات قرار می گیرد.
مودیان مالیاتی توجه داشته باشند به گونه ای اقدام نمایند که صرفا مبالغ ناشی از فعالیت های اقتصادی و تجاری به حساب های مذکور واریز شود.
بدیهی است حساب های بانکی غیرتجاری نیز به صورت مستمر پایش شده و چنانچه مبالغی بابت فعالیت های تجاری به آن واریز شود و در اظهارنامه های مالیاتی ابراز نشود درآمد کتمان شده تلقی و مشمول مالیات و جرائم متعلقه خواهد شد.
✍هر واریزی به حساب تجاری به عنوان فروش تلقی میشود.
کانال🕊⃝⃡🇮🇷 خبری جامع ایثـارگران
🆔 https://eitaa.com/joinchat/4277862781Ca05e2f6c9f
الحاق بخش هشتم بازرسی از کارگاه های دارای نیروی کار خارجی
بخشنامه شماره ۱۰۵۵۶/۱۴۰۲/۱۰۰۰ مورخ ۴/۱۰/۱۴۰۲ سازمان تأمین اجتماعی
موضوع: الحاق بخش هشتم بازرسی از کارگاههای دارای نیروی کار خارجی به بخشنامه تنقیح تلخیص و تجمیع
بخشنامه و دستورالعملهای حوزه بازرسی کارگاهی
معاونین محترم مدیر عامل مدیران کل محترم مستقل ستادی
مدیرکل محترم تامین اجتماعی استان…
پیرو بخشنامه تنقیح، تلخیص و تجمیع بخشنامه و دستورالعملهای حوزه بازرسی کارگاهی شماره ۱۰۰۰/۱۴۰۰/۴۴۰ مورخ ۱۴۰۰/۰۱/۲۵؛ نظر به اهمیت شناسایی و ساماندهی اتباع خارجی شاغل در کارگاههای مشمول قانون تأمین اجتماعی و به استناد مواد ۵، ۳۹،۲۸، ۴۷ و ۱۰۲ قانون تأمین اجتماعی و ۱۲۰ الی ۱۲۹ قانون کار (مبحث اشتغال اتباع بیگانه و به منظور ایجاد وحدت رویه و ضرورت فراهم نمودن پوشش بیمهای اتباع خارجی شاغل بخش هشتم به شرح ذیل به بخشنامه مزبور الحاق میگردد:
بخش هشتم- بازرسی از کارگاههای دارای نیروی کار خارجی
۸-۱- بازرسان کارگاههای واحدهای اجرائی با بهره گیری از کلیه ظرفیتها میبایست به هنگام بازرسی از کارگاههای مشمول قانون تأمین اجتماعی نسبت به شناسایی کلیه نیروی کار شاغل در کارگاه (اعم از نیروی کار شاغل ایرانی و خارجی) و ثبت اطلاعات مربوطه اعم از نام و نام خانوادگی و شماره شناسه اختصاصی (کد فیدا یا کد یکتا)، نوع شغل، تابعیت، پروانه اشتغال، کارت کار یا روادید کار و عنداللزوم اخذ امضا و … تبعه خارجی اقدام نمایند و متعاقباً ضروریست نسبت به محاسبه حق بیمه و پیگیری وصول آن برابر مقررات اقدام گردد.
۸-۲- برای آن دسته از اتباع خارجی که در زمان بازرسی مستندات مندرج در بند (۱) ارائه نمی شود، لازم است ضمن تخصیص کد موقت بیمه، پیگیری و مطالبه نیز مطابق با مقررات و ضوابط جاری صورت پذیرد. ضمنا اطلاعات تولید شده به صورت مجزا در پایگاه مربوطه که به همین منظور ایجاد میگردد، نگهداری خواهد شد.
تذکر: برخورداری این قبیل افراد از تعهدات و خدمات سازمان تأمین اجتماعی پس از ارائه شماره شناسه اختصاصی (کدفیدا یا کد یکتا) و همچنین مجوز اشتغال معتبر احراز هویت و انطباق اطلاعات ثبت شده با مشخصات تبعه متقاضی امکان پذیر میباشد بررسی ترک کار افراد شاغل دارای شماره موقت با ارائه درخواست بازرسی مجدد در سامانه خدمات غیر حضوری (ES) از سوی کارفرما مقدور خواهد بود.
۸-۳- ادارات کل استانها میبایست تا فراهم شدن امکان تبادل اطلاعات به طور سیستمی، از طریق تعامل با ادارات کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان نسبت به اخذ فهرست و مشخصات اتباع خارجی دارای پروانه یا کارت کار در آن استان و انجام بازرسی اقدام و مراتب را هر ماهه به اداره کل امور بیمه شدگان اعلام نمایند.
۸-۴- ادارات کل استانها موظفند ضمن ایجاد تعاملات موثر با کلیه دستگاهها، نهادها و شرکتهایی که در انجام امور خود به طور مستقیم یا غیر مستقیم از نیروی کار خارجی استفاده مینمایند با فراهم نمودن تمهیدات لازم به منظور توسعه پوشش بیمه ای کارکنان شاغل مطابق مفاد این بخشنامه نسبت به پایش اطلاع رسانی و آگاهی بخشی به آن مراجع اقدام نمایند.
۸-۵- مرکز فناوری اطلاعات آمار و محاسبات موظف است:
۸-۵-۱- تا فراهم شدن امکان اخذ گزارش سیستمی نتیجه گزارش بازرسی کارگاههای دارای تبعه خارجی به تفکیک نام شعبه نام و کد کارگاه و تعداد و مشخصات افراد شناسائی شده را بصورت ماهانه تا پانزدهم ماه بعد به اداره کل وصول حق بیمه ارسال نماید.
۸-۵-۲- ظرف یکماه از تاریخ صدور این بخشنامه با همکاری حوزه تخصصی ذیربط نسبت به ساخت نرم افزار محاسبه پرونده و بازرسی اتباع خارجی و ارسال به کلیه واحدهای اجرایی و همچنین ساخت گزارش ماهانه بازرسی های انجام شده توسط شعب از کارگاه۸های دارای تبعه خارجی در داشبورد بازرسی الکترونیک سامانه جامع هوش کسب و کار (BI)، اقدام لازم بعمل آورد.
مسئول حسن اجرای این بخشنامه مدیران کل حوزههای ذیربط ستادی مدیران کل و معاونین بیمهای رؤسای ادارات امور بیمه شدگان وصول حق بیمه بازرسی کارگاهی نامنویسی و حسابهای انفرادی و مستمریهای ادارات کل استانها و رؤسا و معاونین و مسئولین واحدهای ذیربط در شعب و همچنین مرکز فناوری اطلاعات آمار و محاسبات و شرکت مشاور مدیریت و خدمات ماشینی تامین خواهند بود.
میرهاشم موسوی- مدیر عامل تأمین اجتماعی
کانال🕊⃝⃡🇮🇷 خبری جامع ایثـارگران
🆔 https://eitaa.com/joinchat/4277862781Ca05e2f6c9f
مجلس هیچ نگرانی و منعی برای رشد خدماتدهی اینترنت در کشور ندارد
نائب رئیس کمیسیون فرهنگی مجلس یازدهم با تاکید بر اینکه حمایتهای دولت در استفاده از اینترنت باید تشویقی باشد، گفت: مجلس هیچ نگرانی و منعی برای رشد خدمات دهی اینترنت در کشور را ندارد، فقط نکته قابل تامل حفاظت از کودکان و نوجوانان در برابر آسیبهای احتمالی فضای مجازی است.
سیدعلی یزدی خواه در گفت و گو با خبرنگار خبرگزاری خانه ملت، در مورد بهره برداری از اینترنت و وعده مسئولان برای تقویت زیر ساختها، گفت: صنعت تولید بازیهای یارانهای در کل دنیا یکی از صنایع پردرآمد محسوب میشود، دولت همواره در تلاش است تا کارآفرینان را حمایت و تشویق کند، حمایت از تولید کنندگان بازیهای یارانهای میتواند به اشتغالزایی ختم شوند و مانع از خروج ارز از کشور خواهد شد، از همه مهمتر باید توجه کنیم حمایت از تولید کنندگان بازیهای یارانهای حمایت از شرکتهای دانش بنیان است.
اینترنت پرسرعت یکی از ملزومات تولید بازیهای یارانهای
نماینده مردم تهران، شمیرانات، ری، اسلامشهر و پردیس در مجلس شورای اسلامی با تاکید بر اینکه اینترنت پرسرعت یکی از ملزومات تولید بازیهای یارانهای است، افزود: تولیدکنندگان بازیهای یارانهای در کنار سخت افزارها نیازمند تقویت زیرساختهای همچون اینترنت هستند که این مسئله حمایت همه جانبه دولت را میطلبد.
حمایتهای دولت در استفاده از اینترنت تشویقی باشد
نائب رئیس کمیسیون فرهنگی در مجلس یازدهم با بیان اینکه دولت باید تعرفه ترجیحی اینترنت را برای مشاغلی که سبک زندگی ایرانی-اسلامی را ترویج داده کاهش دهد، اظهار کرد: حمایتهای دولت باید تشویقی باشد تا در کنار تقویت زیرساختها، زندگی ایرانی- اسلامی نیز رواج داده شود. حمایت از تولیدکنندگان داخلی بازیهای رایانهای میتواند به تصاحب بازارهای خارجی ختم شود، یکی از صادرات عمده کشورهایی همچون هند، چین و کشورهای آسیای شرقی تولید بازیهای رایانهای است.
یزدی خواه با تاکید بر اینکه تنها بازی سازان نیازمند اینترنت پرسرعت نیستند بلکه سایر مشاغل هم بهرهمندی از اینترنت با کیفیت را یک ضرورت میدانند، یادآور شد: متخصصان، پژوهشگران و بخشی از شبکههای اداری، مالی و خدماتی کشور وابسته به اینترنت با کیفیت هستند، در حال حاضر شرکتهای خدماتی داخلی دیگر که مراودات جهانی همچون حمل بار به واسطه ایرلاینها،کشتی و…. دارند نیز نیازمند دریافت خدمات با کیفیت در حوزه اینترنت هستند.
تامین اینترنت با کیفیت از وظایف دولت است
این نماینده مردم در مجلس یازدهم با تاکید بر اینکه تامین اینترنت با کیفیت از وظایف دولت است، یادآور شد: وزیر ارتباطات جزء ورزای صاحب نظر در حوزه ارتباطات است، بیتردید راهکاری باید برای حل معضل کُندی سرعت و تعرفه مشترکین اینترنت داشته باشد، مجلس علاقمند است که دولت سیزدهم هر چه سریعتر این حوزه تقویت شود.
مجلس هیچ نگرانی و منعی برای رشد خدمات دهی اینترنت در کشور را ندارد
یزدی خواه در مورد اینکه بهره برداری از امکانات اینترنت نباید به عنوان حق مسلم برای شهروندی تبدیل شود، اظهار کرد: بهره برداری مناسب از اینترنت باید بابت سرگرمی، رشد علمی، آگاهی سیاسی و اجتماعی، بازی و سرگرمی و….. باشد و مجلس هیچ نگرانی و منعی برای رشد خدمات دهی اینترنت در کشور ندارد، تنها نکته قابل تامل اینجاست که کودکان و نوجوانان باید در برابر آسیبهای احتمالی فضای مجازی محافظت شوند و همچنین برای ابعاد مختلف آسیبهای فضای مجازی همچون رشد کانالهای فساد اخلاقی، نشر قمار و یا شرکتهای هرمی باید ملاحظاتی اندیشیده شود.
کانال🕊⃝⃡🇮🇷 خبری جامع ایثـارگران
🆔 https://eitaa.com/joinchat/4277862781Ca05e2f6c9f
دیوارنگاره جدید میدان ولیعصر (عج) برای حمایت از تیم ملی رونمایی شد
سحرگاه امروز 29 دی ۱۴۰۲ جدیدترین دیوارنگاره میدان ولیعصر(عج) برای حمایت از تیم ملّی فوتبال ایران با نام تا پای جان برای ایران رونمایی شد.
به گزارش کانال خبری جامع ایثارگران به نقل از گروه فرهنگی حیات؛ بامداد امروز (جمعه 1402/10/29) برای حمایت از تیم ملّی فوتبال ایران از جدیدترین دیوارنگاره میدان ولیعصر(عج) با نام تا پای جان برای ایران رونمایی شد.
طراح گرافیکی این دیوارنگاره را امین فلاحیان بهعهده داشته و طراح نوشتاری آن نیز مجتبی حسنزاده بوده است و این اثر در خانه طراحان انقلاب اسلامی خلق شده است.
کانال🕊⃝⃡🇮🇷 خبری جامع ایثـارگران
🆔 https://eitaa.com/joinchat/4277862781Ca05e2f6c9f
افزایش درآمدهای ارزی با پیشبینی ورود بخش خصوصی به توسعه میادین نفت و گاز در برنامه هفتم
کانال خبری جامع ایثارگران - رئیس کمیسیون انرژی اتاق بازرگانی ایران درباره اهمیت ورود بخش خصوصی به توسعه میادین نفت و گاز که در برنامه هفتم توسعه مصوب شده است، گفت درست است که در برنامه هفتم در ماده ۱۵ مصوب شده که بخش خصوصی به توسعه میادین نفت و گاز ورود کنند اما تا این نگاه عوض نشود و تا زمانی که یک سیستم نظارتی آنها را مجاب به تغییر رویه نکند شاهد توسعه و تجهیز میادین نفت و گاز توسط بخش خصوصی نخواهیم بود.
آرش نجفی رئیس کمیسیون انرژی اتاق بازرگانی ایران در خصوص اهمیت ورود بخش خصوصی به توسعه میادین نفت و گاز گفت: «به مشارکت گرفتن بخش خصوصی در همه حوزهها و تمام شرایط مفید به فایده و خوب است اما نحوه تعامل و همکاری شرکت نفت و وزارت نفت با بخش خصوصی و غیر دولتی از اهمیت ویژهتری برخوردار است.»
نجفی در ادامه بیان کرد: «واقعیت امر این است که وزارت نفت باید توجیه شود تا اجازه همکاری و ورود بخش خصوصی به توسعه میادین نفت و گاز را بدهند.»
رئیس کمیسیون انرژی اتاق بازرگانی ایران گفت: « تعاریف آنها از تعریفی که مجلس در خصوص ورود بخش خصوصی دارد خیلی متفاوت است و بخش خصوصی در این مشارکت عمدتا موفق نمیشود که سرمایهگذاری داشته باشد.»
نجفی بیان کرد: «یکی از فرآیندهای توسعه میادین نفتی مشارکت بخش خصوصی است ولی باید نوع تعامل هم اصلاح شود. در حال حاضر فقط بخش دولتی و بخش خصولتی در این حوزه ورود میکنند و بخش خصوصی واقعی همیشه از این حضور بینصیب است.»
نجفی با بیان اینکه شرایط به طور کلی برای ورود بخش خصوصی سخت است، ادامه داد: «مسئله دیگر پرداخت قدرالسهم شراکت بخش خصوصی است و عمدتا بخش خصوصی از این مسئله هم رضایت ندارد.»
رئیس کمیسیون انرژی اتاق بازرگانی ایران گفت: «اگر بخش خصوصی در تصمیمگیریها تاثیرگذار باشد قطعا بخش خصوصی با حضور در توسعه میادین نفت و گاز میتواند بهتر تحریمها را بشکند و هم دنیا با بخش خصوصی ایران خیلی در عناد نیستند و همراهی و همگامی دارند، اما همکاری سازمانهای دولتی و شرکتهای دولتی از بخش خصوصی مطلوب نیست.»
وی ادامه داد: «رفتارهای بخش دولتی به این صورت است که گویا بخش خصوصی توانایی ندارند. کلا نحوه مدیریت ما در وزارت نفت بایستی بازنگری شود و نحوه نگاه مدیران وزارت نفت به مردم و جامعه و بخش خصوصی باید عوض شود.»
رئیس کمیسیون انرژی اتاق بازرگانی ایران گفت: «درست است که در برنامه هفتم در ماده ۱۵ مصوب شده که بخش خصوصی به توسعه میادین نفت و گاز ورود کنند اما تا این نگاه عوض نشود و تا زمانی که یک سیستم نظارتی آنها را مجاب به تغییر رویه نکند شاهد توسعه و تجهیز میادین نفت و گاز توسط بخش خصوصی نخواهیم بود.»
وی با تاکید بر اینکه بخش دولتی باید مهربانتر با بخش خصوصی برخورد کند، بیان کرد: «بخش خصوصی ما در سالهای گذشته به حدی نحیف شدهاند که توانایی این کارها را ندارند، اما این مصوبه فتح باب خوبی برای نمود و بروز بخش خصوصی و افزایش توان آنها است.»
کانال🕊⃝⃡🇮🇷 خبری جامع ایثـارگران
🆔 https://eitaa.com/joinchat/4277862781Ca05e2f6c9f
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
مشاهده در پیام رسان ایتا
معاون وزیر آموزش و پرورش:
🔹سنجش آمادگی تحصیلی کودکان از ۴ سالگی شروع میشود.
کانال🕊⃝⃡🇮🇷 خبری جامع ایثـارگران
🆔 https://eitaa.com/joinchat/4277862781Ca05e2f6c9f
اصلاح بند ۲۰ بخشنامه تلخیص و تجمیع مزایای متعلقه به مستمری بگیران
بخشنامه شماره ۱۰۰۰/۱۲/۱۱۱۷۷۵ مورخ ۱۰/۲۵/ ۱۴۰۲ سازمان تأمین اجتماعی
کانال🕊⃝⃡🇮🇷 خبری جامع ایثـارگران
🆔 https://eitaa.com/joinchat/4277862781Ca05e2f6c9f
برای اولین بار در کشور؛ مرخصی ۹ ماهه زایمان در پتروشیمی شازند ۱۲ ماه شد
مدیرعامل پتروشیمی شازند در جمع بانوان شاغل در مجتمع، از افزایش سه ماهه مرخصی زایمان در این شرکت خبر داد.
اخبار شرکتها؛ مدیرعامل پتروشیمی شازند در جمع بانوان شاغل در مجتمع از افزایش سه ماهه مرخصی زایمان در این شرکت خبر داد.
علیرضا خلیلینیا در مراسمی که به مناسبت ولادت با سعادت حضرت فاطمه زهرا (س) و گرامیداشت روز زن و مقام مادر با حضور جمعی از بانوان شاغل در مجتمع برگزار شد، گفت: نقش آفرینی زنان، تربیت و رشد فرزندان در خانواده و نیز محور حرکت اجتماعی بودن بانوان در جامعه از نکاتی مهمی است که باید مورد توجه آنها قرار گیرد و خواستار حضور حداکثری بانوان شاغل در شرکت در فعالیت های کاری مرتبط می باشیم.
وی در پاسخ به پرسش ها و مطالبات جمعی از بانوان همکار گفت: در راستای حمایت از این دسته از همکاران و خواسته ها مطرح شده اعلام می داریم این مطالبات را در چارچوپ قوانین و مقررات موجود اجرا خواهیم کرد که اهدای هدیه ویژه مدیریتی به بانوان شاغلی که بچهدار شوند، پرداخت تسهیلات -علاوه بر تسهیلات دولتی- و پرداخت مزایای رفاهی یکسان به زوجین شاغل در شرکت از دیگر بخشهای حمایتی جدید خواهد بود.
خلیلینیا همچنین در پایان سخنان خود اعلام کرد در راستای اجرای فرامین مقام معظم رهبری (مدظله العالی) و تاکیدات ریاست جمهور و اجرای قانون خانواده و جوانی جمعیت، به هیأتمدیره شرکت پتروشیمی شازند پیشنهاد داده مرخصی زایمان از ۹ ماه به ۱۲ ماه افزایش یابد و به زودی این تصمیم مدیرعامل اجرایی خواهد شد.
مدیرعامل شاراک همچنین در راستای حمایت از قانون جوانی جمعیت دستور داد به تمام همکاران خانم که در مرخصی زایمان به سر میبرند تمام مزایایی که قبلا به آنها تعلق نمیگرفت، پرداخت شود.
در پایان مراسم از بانوان همکاری که به تازگی دومین فرزندشان به دنیا آمده بود، بانوانی که به تازگی ازدواج کرده بودند و همسر کارکنانی که بیشترین فرزند را داشتند، تقدیر به عمل آمد.
کانال🕊⃝⃡🇮🇷 خبری جامع ایثـارگران
🆔 https://eitaa.com/joinchat/4277862781Ca05e2f6c9f
فوق العاده ویژه ۵۰ درصدی فرهنگیان
ارسال نامه درخواست اجرای فوق_العاده_ویژه ۵۰ درصدی برای فرهنگیان از طرف منادی به وزیر آموزش و پرورش
کانال🕊⃝⃡🇮🇷 خبری جامع ایثـارگران
🆔 https://eitaa.com/joinchat/4277862781Ca05e2f6c9f
شروع طرحهای عمرانی جدید ممنوع شد
داود منظور، رئیس سازمان برنامه و بودجه اعلام کرد: «سازمان برنامه و بودجه در راستای تأمین حداکثری رضایت عمومی به تخصیص اعتبارات عمرانی برای تکمیل طرحهای زیرساختی با اولویت طرحهای در آستانه بهرهبرداری و وعده شده در سفرهای استانی رئیسجمهور میپردازد و از شروع طرحهای جدید مگر در موارد ضروری اجتناب میکند».
کانال🕊⃝⃡🇮🇷 خبری جامع ایثـارگران
🆔 https://eitaa.com/joinchat/4277862781Ca05e2f6c9f
زمان واریز حقوق دی ماه فرهنگیان مشخص شد
- حقوق دی ماه کلیه #فرهنگیان از عصر شنبه، 30ام دی ماه واریز میشود.
- کسورات دانشگاه فرهنگیان همانند ماه قبل میباشد.
کانال🕊⃝⃡🇮🇷 خبری جامع ایثـارگران
🆔 https://eitaa.com/joinchat/4277862781Ca05e2f6c9f
عدم تعلق بیمه بیکاری به مشاغل فصلی، موقت و غیرمستمر.pdf
258.4K
📤 #دانلود_کنید
نظریه مشورتی شماره ۱۹ مورخ ۱۴۰۲/۱۰/۲۳ مدیرکل روابط کار
بیمه بیکاری به مشاغل فصلی، موقت و غیرمستمر تعلق نمیگیرد.
کانال🕊⃝⃡🇮🇷 خبری جامع ایثـارگران
🆔 https://eitaa.com/joinchat/4277862781Ca05e2f6c9f
کانال🕊⃝⃡🇮🇷 خبری جامع ایثـارگران
📤 #دانلود_کنید نظریه مشورتی شماره ۱۹ مورخ ۱۴۰۲/۱۰/۲۳ مدیرکل روابط کار بیمه بیکاری به مشاغل فصلی،
نظریه مشورتی شماره ۱۹ اداره کل روابط کار جبران خدمت و بیمه بیکاری
۱۴۰۲/۱۰/۲۳
به منظور تبیین وضعیت و چگونگی شمول قانون بیمه بیکاری و مقررات مربوط نسبت به آن دسته از کارگران شاغل در طرح های عمرانی و پروژه ها که به اقتضای ماهیت کار در دفتر مرکزی شرکتهای پیمانکاری اشتغال به کار دارند، لیکن حق بیمه آنها به همراه فهرست سایر کارگران شاغل در پروژه به سازمان تأمین اجتماعی پرداخت می گردد، همچنین در راستای ایجاد وحدت رویه و ارتقای معرفت سازمانی در بین کارشناسان روابط کار جبران خدمت و بیمه بیکاری، این اداره کل نوزدهمین نظریه مشورتی خود را صادر می نماید. بدیهی است این نظریه صرفاً جنبه مشورتی داشته و الزامی برای اشخاص حقیقی و حقوقی به وجود نمی آورد.
«نظریه»
۱- برابر دادنامه شماره ۲۵۷-۲۵۶ مورخ ۱۳۸۲/۰۷/۱۳ هیأت عمومی دیوان عدالت اداری به کارگران شاغل در مشاغلی که طبیعت و ماهیت کار آنها جنبه غیر مستمر و فصلی داشته و به لحاظ اتمام کار در این قبیل فعالیت ها و در فعالیت های پروژه ای ، عمرانی و غیر دائمی با قطع رابطه کاری مواجه میشوند مشمول ماده ۲ قانون بیمه بیکاری نگردیده و استحقاق دریافت بیمه بیکاری را نخواهند داشت.
۲- با توجه به اینکه برخی از کارگران دارای مشاغل با ماهیت مستمر در شرکتهای پیمانکاری که فعالیت پروژه ای دارند و یا در اجرای طرحهای عمرانی دارای قرارداد پیمانکاری میباشند ، در دفاتر مرکزی شرکتهای مذکور اشتغال به کار دارند؛ ولیکن حق بیمه این افراد همراه با فهرست سایر کارگران شاغل در فعالیتهای پروژه ای که شغل شان دارای طبیعت غیرمستمر می باشد به سازمان تأمین اجتماعی واریز می گردد و در مواردی که قرارداد کار مدت موقت این قبیل کارگران، یابد و کارفرمای مربوط از تمدید مدت آن خودداری مینماید جهت برقراری مقرری بیمه بیکاری درخواست ارائه می نمایند، این افراد به لحاظ اشتغال در دفاتر مرکزی شرکتهای پیمانکاری در صورت اجتماع سایر شرایط مندرج در قانون بیمه بیکاری و آیین نامه اجرایی مربوط استحقاق دریافت مقرری بیمه بیکاری را داشته و واریز حق بیمه این افراد به همراه واریز حق بیمه کارگران شاغل در فعالیتهای پروژهای و عمرانی مانع استفاده آنها از مقرری بیمه بیکاری نخواهد بود.
در مواردی که در خصوص محل اشتغال کارگر » و در رابطه با چگونگی اجرای ماده ۱۴۸ قانون کار، اختلافی فی ما بین کارگر و کارفرما حادث میشود مراجع حل اختلاف کار موضوع فصل نهم قانون کار با توجه به دادخواست خواهان، نوع خواسته و مطابق مقررات قانون کار و آیین دادرسی کار رسیدگی و رأی مقتضی صادر خواهند نمود.
کانال🕊⃝⃡🇮🇷 خبری جامع ایثـارگران
🆔 https://eitaa.com/joinchat/4277862781Ca05e2f6c9f
32.52M حجم رسانه بالاست
مشاهده در ایتا
واکنش معاون پارلمانی رئیس جمهور به تغییر سقف بودجه در کمیسیون تلفیق
معاون پارلمانی رئیس جمهور با بیان اینکه اگر بخواهیم هزینهها را افزایش دهیم ولی منبع درآمد نداشته باشیم با کسری بودجه مواجه میشویم گفت: وقتی مجلس هزینهای را افزایش میدهد، لازم است که منبع آن را هم مشخص کند.
محمد حسینی، معاون پارلمانی رئیس جمهور در رابطه با نارضایتی سازمان برنامه و بودجه از مصوبات کمیسیون تلفیق و افزایش سقف بودجه سال ۱۴۰۳ گفت: با توجه به اینکه نماینده دولت در بحث بودجه، سازمان برنامه و بودجه است به همین دلیل این سازمان سعی کرده است که بودجه واقعی تنظیم شود تا درآمدها با هزینهها، هماهنگ و مطابقت داشته باشد.
اگر بخواهیم هزینهها را افزایش دهیم ولی منبع درآمد نداشته باشیم با کسری بودجه مواجه میشویم؛ بنابراین موضع رئیس سازمان برنامه بودجه به این دلیل است که وقتی مجلس هزینهای را افزایش میدهد، پس لازم است که منبع آن را هم مشخص کنند.
آنچه که در کمیسیون تلفیق تصویب شده است، به معنای تصویب نهایی نیست زیرا این مصوبات در صحن علنی مجلس نیز بررسی میشود و در نهایت شورای نگهبان است که تصمیم نهایی را میگیرد.
امیدواریم بودجه ۱۴۰۳ به گونه ای تنظیم شود که همانند برنامه هفتم، شورای نگهبان ایرادات و ابهامات متعددی را نگیرد، هرچقدر ایرادات کمتر باشد، اجرای برنامه سریعتر انجام میشود.
بودجه باید در صحن علنی به نحوی تصویب شود تا همترازی وجود داشته باشد، دکتر منظور معتقدند که همترازی بین هزینهها و منابع وجود ندارد.
کانال🕊⃝⃡🇮🇷 خبری جامع ایثـارگران
🆔 https://eitaa.com/joinchat/4277862781Ca05e2f6c9f
برگزاری آزمون استخدامی کارکنان شورای حل اختلاف در سال ۱۴۰۳
رئیس مرکز توسعه حل اختلاف قوه قضائیه در حاشیه همایش استانی صبر از برگزاری آزمون استخدامی کارکنان شورای حل اختلاف در سال ۱۴۰۳ طبق قانون جدید شوراهای حل اختلاف خبر داد.
وی اعلام کرد از طریق این آزمون ۱۰ هزار نفر از واجدین شرایط استخدام خواهند شد، وی افزود: توافقهای لازم در این خصوص با معاونت منابع انسانی قوه قضاییه انجام شده است.
✔️مجوز استخدام ده هزار نفر ظرف ۵ سال
ماده ۶ قانون شوراهای حل اختلاف مصوب ۱۴۰۲، به قوه قضائیه اجازه داده است که ظرف ۵ سال حداکثر ۱۰ هزار نفر نیرو از طریق برگزاری آزمون عمومی و تخصصی به صورت پیمانی یا قرارداد کار معین برای شوراهای حل اختلاف استخدام کند.
✔️شرایط استخدام در شورای حل اختلاف
به موجب ماده ۶ قانون، علاوه بر قبولی در آزمون عمومی و تخصصی استخدامی که به این منظور برگزار خواهد شد، یک شرط مهم برای استخدام افراد این است که تا پیش از تاریخ ۲۹ اسفند ۱۴۰۱ در شوراهای حل اختلاف مشغول به فعالیت شده باشند.
در تبصره ۵ ذیل همین ماده تاکید شده است که از زمان تصویب قانون که ۲۲ شهریور ۱۴۰۲ بوده است، هرگونه استخدام و بهکارگیری اعضای جدید تحت هر عنوان در شوراها و پرداخت هرگونه حق بیمه برای آنها ممنوع است.
✔️آیین نامه اولویت های استخدام شوراهای حل اختلاف
اولویتهای استخدام در شورای حل اختلاف بر اساس معیارهای توانمندی، سوابق همکاری، تخصص، مدرک تحصیلی و حسن رفتار در نظر گرفته شده است که باید در آییننامهای که به تصویب رئیس قوه قضائیه میرسد، تعیین شود.
به موجب ماده ۶ قانون شوراهای حل اختلاف، آیین نامه اولویت های استخدام در شورای حل اختلاف باید ظرف مدت ۳ ماه از لازم الاجرا شدن این قانون در ۶ آذر ۱۴۰۲ تدوین و به تصویب رئیس قوه قضائیه برسد.
✔️مقدمات و موانع برگزاری آزمون استخدامی کارکنان شورای حل اختلاف
حجت الاسلام صادقی پیش از این در مهر ماه و قبل از تصویب قانون شوراهای حل اختلاف وعده داده بود که پس از تصویب لایحه شورای حل اختلاف اقدامات لازم برای برگزاری آزمونهای مربوط به جذب اعضای شوراهای حل اختلاف انجام خواهد شد.
وی در پاسخ به اینکه آغاز استخدامها به امسال خواهد رسید گفته بود: امیدواریم امسال انجام شود، اما بعید می دانم، زیرا مراحل مقدماتی خیلی طولانی است باید با دستگاههای متعددی از جمله سازمان اداری و استخدامی مکاتباتی انجام شود.
رئیس مرکز توسعه حل اختلاف کشور همچنین گفته بود: اگر این موضوع به تنهایی دست خودمان بود ظرف دو الی سه ماه آزمون را برگزار میکردیم، ولی، چون نیاز به هماهنگیهای متعددی دارد بعید است ظرف پنج ماه آینده بتوانیم آزمون را برگزار کنیم.
کانال🕊⃝⃡🇮🇷 خبری جامع ایثـارگران
🆔 https://eitaa.com/joinchat/4277862781Ca05e2f6c9f
قانون مالیاتهای مستقیم
ماده ۱۹۰:
علیالحساب پرداختی بابت مالیات عملكرد هر سال مالی قبل از سررسید مقرر در این قانون برای پرداخت مالیات عملكرد موجب تعلق جایزهای معادل یك درصد (۱%) مبلغ پرداختی به ازای هر ماه تا سررسید مقرر خواهد بود كه از مالیات متعلق همان عملكرد كسر خواهد شد. پرداخت مالیات پس از آن
یعنی مودی حقوقی که سررسید پرداخت مالیات آن ۳۱ تیر ماه میباشد چنانچه ۱۰ میلیون تومان از مالیات عملکرد خود را در فروردین ماه پرداخت نماید از ۴ درصد جایزه خوش حسابی (۴۰۰ هزار تومان) بهره مند خواهد بود.
کانال🕊⃝⃡🇮🇷 خبری جامع ایثـارگران
🆔 https://eitaa.com/joinchat/4277862781Ca05e2f6c9f
ایجاد سامانهای برای بانوان تاثیرگذار/ ارزیابی بانوان تاثیرگذار در ۲ سطح عمومی و اختصاصی
انسیه خزعلی معاون امور بانوان و خانواده رئیس جمهور، درباره برنامهها و جزئیات طرح تجلیل از بانوان تاثیر گذار اظهار کرد: سامانه ای از سال گذشته ایجاد کرده ایم که امسال به صورت وسیع در ۸ کارگروه بانوان میتوانند ثبت نام داشته باشند و فعالیتها و موفقیت های خود را در این سامانه اعلام کنند.
معاون امور بانوان و خانواده رئیس جمهور با بیان اینکه این موضوع در ۲ سطح عمومی و اختصاصی ارزیابی میشود گفت: در سطح عمومی از نظر نوع فرزندآوری، فرزند پروری و احساس مسئولیت پذیری ارزیابی میشوند.
وی با اشاره به شاخصهای ارزیابی سطح اختصاصی افزود: در سطح اختصاصی ۸ کارگروه علمی، هنر، ورزش و سلامت، تعلیم و تربیت و … داریم که افراد میتوانند به همین سامانه مراجعه کنند و با شاخصهای اختصاصی نوشته شده آشنا شوند تا بتوانیم از برترین افراد تجلیل کنیم.
خزعلی در پاسخ به سوالی مبنی بر نقش برگزاری برنامههایی نظیر تجلیل از مادران شهدا در ترویج فرهنگ ایثار و شهادت گفت: برگزاری چنین مراسم هایی بسیار ضروری است، چراکه خانواده شهدا حق بسیار زیادی بر گردن ما دارند و امینت کشور را مدیون شهدا هستیم.
کانال🕊⃝⃡🇮🇷 خبری جامع ایثـارگران
🆔 https://eitaa.com/joinchat/4277862781Ca05e2f6c9f
تمامی معلمان جدیدالورود به مدارس غیردولتی مورد گزینش قرار گرفتهاند
مدیرکل دبیرخانه هیات مرکزی گزینش وزارت آموزش و پرورش از تکمیل روند گزینش معلمان مدارس غیردولتی خبر داد و گفت هیچ معلمی در این مدارس بدون طی نکردن مراحل گزینش، وارد کلاس نشده است.
سیدحسین داودالموسوی درباره فرایند گزینش معلمان مدارس غیردولتی اظهار کرد: «این دسته از معلمان نیز همچون باقی معلمان که در مدارس دولتی مشغول به فعالیت هستند، مورد گزینش قرار میگیرند و براساس احراز صلاحیتهای عمومی و تخصصی در کلاسهای درس حاضر خواهند شد.»
وی در پاسخ به این سوال که روند گزینش معلمان مدارس غیردولتی به چه نحوی است، گفت: «هرساله سازمان مدارس غیردولتی معلمان جدیدی که وارد این سازمان میشوند را به ما معرفی میکنند تا در پروسه گزینش قرار گیرند. براساس بخشنامههای موجود، این افراد حدفاصل ۱۵ اردیبهشت تا ۱۵ تیر هرسال به ما معرفی شوند.»
مدیرکل دبیرخانه هیات مرکزی گزینش وزارت آموزش و پرورش افزود: «ما نیز تا ۱۵ شهریور هرسال صلاحیت این افراد را مورد بررسی قرار میدهیم و نتیجه نهایی را به سازمان مدارس غیر دولتی اعلام میکنیم.»
داودالموسوی در پاسخ به این سوال که آیا امسال در روند گزینش معلمان مدارس غیردولتی خللی به وجود آمده است یا با تاخیر همراه بوده، عنوان کرد: «به دلیل برگزاری آزمونهای استخدامی وزارت آموزش و پرورش و گزینش پذیرفتهشدگان و همچنین گزینش دانشجومعلمان دانشگاه فرهنگیان، روند گزینش معلمان مدارس غیردولتی دچار پیچیدگیهایی شد، اما به لطف خدا تاخیر آنچنانی در اعلام اسامی افراد احراز صلاحیت شده به وجود نیامد و در حال حاضر که سال تحصیلی به نیمه رسیده است، فرایند گزیش تمامی معلمان مدارس غیردولتی به اتمام رسیده و هیچ معلمی در این مدارس بدون طی نکردن مراحل گزینش، وارد کلاس نشده است.»
کانال🕊⃝⃡🇮🇷 خبری جامع ایثـارگران
🆔 https://eitaa.com/joinchat/4277862781Ca05e2f6c9f
امتحانات تمام پایههای تحصیلی متوسطه دوم در خرداد ۱۴۰۳ بهصورت #نهایی برگزار میشود
معاون آموزش متوسطه وزارت آموزش و پرورش گفت در کنکور ۱۴۰۳ صرفا سوابق تحصیلی پایه دوازدهم با تاثیر ۵۰ درصدی، ملاک عمل قرار خواهد گرفت و در کنکور سال ۱۴۰۴ تاثیر سوابق تحصیلی با احتساب پایههای یازدهم و دوازدهم به ۶۰ درصد میرسد.
کانال🕊⃝⃡🇮🇷 خبری جامع ایثـارگران
🆔 https://eitaa.com/joinchat/4277862781Ca05e2f6c9f
راه اندازی مراکز کارآفرینی برای کشف استعداد دانشآموزان
کارشناس مسائل اقتصادی بیان کرد برای کشف استعداد دانشآموزان کارآفرین، از پتانسیل مشاوره و آموزش مدرن در کنار توجه والدین استقاده شود. این کار میتواند یک بیزینس باشد. افراد علاقهمندبه این کسب و کارمیتوانند مراکزی تحت عنوان کارآفرینی تاسیس کنند و افراد با مراجعه به این مراکز در این زمینه توانمند شوند.
پیمان مولوی، کارشناس مسائل اقتصادی در گفتوگو با پانا درباره به تولیدرساندن ایده استارتآپهای دانشآموزی، گفت: «اولین بحث این است که دانشآموزان به این باور برسند که میتوانند در بازار ایران محصولات و خدمات تولیدشده خود را به فروش برسانند.»
وی ادامه داد: «نتیجهبخش بودن استارتآپها و به تولید محصول رسیدن آنها، چند بخش دارد. ما به تجاریسازی در این حوزه احتیاج داریم. علاوه بر آن، وجود مشاوره در مدارس به صورت ایجاد دورهها میتواند کمک بسیاری به توانمندسازی دانشآموزان کرده و باعث شود دانشآموزان صاحب دیدگاه شوند.»
همکاری سازمانهای مختلف جهت کمک به آموزش و پرورش
مولوی در خصوص کمک سازمانهای مختلف به آموزش و پرورش برای ارتقای آموزش، گفت: «همه سازمانها میتوانند به آموزش و پروش کمک کنند. به طور مثال سازمانهایی مثل وزارت بهداشت و درمان در حوزه آموزش مسائل بهداشتی یا وزارت جهاد کشاورزی برای معرفی حوزه کشاورزی و بیزینسهای موجود درآن و همچنین سازمان هواوفضا برای اینکه دانشآموزان درک کنند چه احتیاجی به مهندس در حوزههای مختلف داریم، کمککننده باشد.»
وی ادامه داد: «همچنین در حوزه صنعتگری، تولید، صادرات و واردات استعدادهایی وجود دارد که میتوان از آنها استفاده کرد. قسمت عمده این مسئله به خود مدارس و درک مدارس برمیگردد.»
هدایت دانشآموزان به سمت حل مسئله
مولوی گفت: «ما به یک شبکه مشاور و استعدادیابی یا شبکه کارآفرینان و فعالان اقتصادی که ارتباط تنگاتنگی با مدارس داشته باشند، نیاز داریم. در این زمینه باید از اولیا و مربیان خود مدارس ایده بگیریم و بدون کمک آنها این کار شدنی نیست.»
این کارشناس تاکید کرد: «باید آموزش و پرورش به سمت مسئلهمحورشدن و حل مسائل بدون تعصب پیش رود. بهتر است دروس تئوری که مدارس آموزش داده میشود به صورت جدا خوانده شود و وقت و تمرکز اصلی دانشآموزان را بر روی حل مسئله و مسائلی که برونکرد حل مسئله دارد، باشد.»
مولوی با تاکید بر اینکه لازم نیست همه افراد کارآفرین باشند، گفت: «لازم نیست همه افراد در جامعه کارآفرین باشند. کارآفرین شخصی است که قدرت ریسکپذیری بالایی داشته و همچنین توانایی مدیریت پروسهها را دارد اما همه افراد میتوانند در هر جایی که هستند، مثمرثمر باشند.»
وی گفت: «برای کشف استعداد دانشآموزان کارآفرین، از پتانسیل مشاوره و آموزش مدرن در کنار توجه والدین استقاده شود. این کار میتواند یک بیزینس باشد.افراد علاقهمندبه این بیزینس میتوانند مراکزی تحت عنوان مراکز کارآفرینی تاسیس کنند و افراد با مراجعه به این مراکز در این زمینه توانمند شوند.»
این کارشناس گفت: «معلمانی که درگیر معیشت باشند، نمیتوانند کیفیت آموزشی خوبی را ارائه دهند. باید بیشترین حقوقها را به معلمان پرداخت کرد تا جدا از دغدغههای معیشتی تمرکز خود را بر روی ارتقای سواد دانشآموزان قرار دهند و سیستم به سمت همانندسازی و هرسکردن ایدهها نرود.»
کانال🕊⃝⃡🇮🇷 خبری جامع ایثـارگران
🆔 https://eitaa.com/joinchat/4277862781Ca05e2f6c9f
ابطال یک مصوبه شورای رقابت درباره قیمتگذاری خودرو.pdf
153.4K
📤 #دانلود_کنید
ابطال یک مصوبه شورای رقابت درباره قیمتگذاری خودرو
کانال خبری جامع ایثارگران - یک مصوبه شورای رقابت درباره قیمتگذاری خودرو با رای هیات عمومی دیوان عدالت اداری باطل شد.
به گزارش دیوان عدالت اداری، بند ۲ مصوبه ۵۹۴ مورخ ۱۴۰۲/۵/۲۱ شورای رقابت که بر اساس آن مقرر شده است که ملاک عمل قیمت خودرو توسط عرضهکنندگان خودرو از تاریخ ۱۱/۱۱/۱۴۰۱ در خصوص تمام خودروهای سواری مونتاژی که اولین بار در مصوبه ۵۶۶ شورای رقابت مورخ ۱/۲/۱۴۰۲۶ اعلام قیمت شدند بر مبنای مصوبه مزبور خواهد بود، ابطال شد.
کانال🕊⃝⃡🇮🇷 خبری جامع ایثـارگران
🆔 https://eitaa.com/joinchat/4277862781Ca05e2f6c9f