👈مهمترین قاتل روابط عاطفی/دکتر شکوری #ققنوس_آتشین 🔹️ما را در ایتا دنبال کنید: 🌐 @diba_313 ─┅═ঊঈ🔥🦅🦅ঊঈ═┅─

💢 همسر نمونه یکی از بزرگ‌ترین اشتباهاتی که توی زندگی مشترک و خانواده پیش میاد، اینه که آدم‌ها برای هم عادی میشن. یعنی چی؟ یعنی همسر، بچه‌ها، پدر و مادر، خواهر و برادر، اونقدر دم دست هستن که دیگه ارزششون رو حس نمی‌کنیم. اما یه تمرین خیلی ساده می‌خوام بهتون یاد بدم که اگر انجامش بدین، زندگی زناشویی‌تون، رابطه‌تون با فرزنداتون و حتی ارتباط با پدر و مادرتون دگرگون میشه! تصور کن... فقط برای چند لحظه، چشماتو ببند و فکر کن که یکی از عزیزانت تا یک ماه دیگه قراره از این دنیا بره... حالا باهاش چطور رفتار می‌کنی؟ هنوزم غر می‌زنی که چرا فلان کارو نکردی؟ هنوزم دعوا راه می‌ندازی سر چیزای کوچیک؟ یا برعکس، تمام تلاشت رو می‌کنی که تو این مدت، فقط بهش محبت کنی، هوای دلش رو داشته باشی، لبخند رو از لبش پاک نکنی، و تمام خاطرات شیرین ممکن رو بسازی؟ خب... حالا برگردیم به واقعیت! واقعیت اینه که هیچکس نمی‌تونه تضمین بده که این عزیزان تا فردا هم زنده باشن! پس چرا باید منتظر باشیم تا از دستشون بدیم و بعد حسرت بخوریم؟ آهای رفیق هر روز، مثل آخرین روز زندگی عزیزانت باهاشون رفتار کن ببین اگه این آخرین باری بود که همسرت رو می‌بینی، چی بهش می‌گفتی؟ چطوری نوازشش می‌کردی؟ چقدر مهربون‌تر می‌شدی؟ همین حس رو همیشه داشته باش و ببین چطور زندگیت قشنگ‌تر میشه. قدر لحظه‌ها رو بدون بچه‌هات، همسرت، پدر و مادرت، منتظر یه معجزه از سمت تو هستن! یه بغل گرم، یه لبخند از ته دل، یه نگاه پر از عشق، یه "دوستت دارم" ساده، می‌تونه دلشون رو گرم کنه. کینه و دلخوری رو بنداز دور هیچ‌چیز ارزشش رو نداره که بخاطرش دلت رو از محبت به عزیزانت خالی کنی. اگه قراره یه روز نباشن، چی بهتر از این که آخرین خاطراتی که از هم دارید، پر از عشق و مهربونی باشه؟ تو می‌تونی زندگی رو به جهنم یا بهشت تبدیل کنی! خانواده‌ات، همسرت و بچه‌هات یه روزی دیگه نیستن… ولی اون لبخندها و محبت‌هایی که بهشون کردی، همیشه توی خاطراتت زنده می‌مونه! #ققنوس_آتشین 🌐 @diba_313 ─┅═ঊঈ🔥🦅🦅ঊঈ═┅─

💢 انگیزش بدون پول! انگیزش بدون پول هم مقوله‌ای است چالشی مثل نفوذ و اثرگذاری بدون قدرت رسمی! در این دوران دشوار که برسازمان‌های ایرانی حاکم است و در شرایطی که تقریبا هیچ سازمانی از عهده پرداخت‌هائی که همه خواست و نیاز کارکنان را تامین کند و آنها را از بابت معیشت و مخارج روزمره مطمئن و خوشحال نگه دارد بر نمی آید، موضوع انگیزه و انگیزش کماکان موضوعی مهم و تعیین کننده است و هنرمندی مدیران را میطلبد. البته هیچ چیز جای پول را نمی‌گیرد، اما پول هم جایگزین همه چیز نیست. انگیزش به معنی برطرف کردن نیاز است و ما علاوه بر پول که یک نیاز جدی و غیر قابل انکار است نیازهای دیگری هم داریم. سازمان‌های ثروتمند ممکن است بتوانند کوتاهی و اهمال در تامین نیازهای متنوع کارکنان را پشت سر قدرت ناشی از ثروت خود پنهان کنند، اما وقتی پول زیادی در کار نیست جای خالی بی‌اعتنائی به سایر نیازها، بیش از پیش به چشم می‌آید و مشکل درست می‌کند. کارکنان علاوه بر پول چه می خواهند؟ غیر از پول چه چیزی می تواند آنها را هر روز به محل کار بکشاند؟ به نظرم اگر اینها را از خودشان سوال کنیم پاسخ های زیر را خواهیم شنید: مایلم و نیاز دارم که: ▪️دیده شوم. ▪️با من منصفانه رفتار شود. ▪️احساس کنم مهم و مفید و موردنیاز هستم. ▪️احترام و اعتناء ببینم. ▪️قبلا از سازمان شرایط و مزایای مناسب و مطلوب دریافت کرده باشم و امیدوار باشم در آینده هم، همزمان با بازگشت رونق، از چنین مزایا و شرایطی برخوردار شوم. ▪️احساس کنم که مدیران هم از مشکلات و محدودیت‌ها مستثنی نشده‌اند و آنها هم حداقل به اندازه کارکنان تحت فشار هستند. #ابوالعلائی #ققنوس_آتشین 🌐 @diba_313 ─┅═ঊঈ🔥🦅🦅ঊঈ═┅─

💢تفویض اختیار یک ابزار مدیریتی مهم است که به بهبود کارایی و تصمیم‌گیری در سازمان کمک می‌کند. در ادامه، مراحل تفویض اختیار را به شکل کاربردی و دقیق توضیح می‌دهیم تا مدیران بتوانند به راحتی از آن استفاده کنند: ✔️مراحل تفویض اختیار : ۱. شناسایی وظایف و مسئولیت‌ها - تعیین فعالیت‌ها: فعالیت‌هایی که می‌توانند به دیگران واگذار شوند را شناسایی کنید. - تجزیه و تحلیل نیاز: بررسی کنید که چه وظایفی به دیگران تفویض شود و چرا. این می‌تواند شامل وظایف روزمره، پروژه‌های خاص یا مسئولیت‌های مدیریتی باشد. ۲. ارزیابی قابلیت‌ها - شناسایی اعضای تیم: توانایی‌ها و مهارت‌های اعضای تیم را شناسایی کنید. - تطبیق وظایف با مهارت‌ها: وظایف را با توانایی‌های اعضای تیم تطبیق دهید تا اطمینان حاصل شود که فرد مناسب برای وظیفه مناسب انتخاب شده است. ۳. تصمیم‌گیری در مورد میزان تفویض - سطح تفویض اختیار: مشخص کنید که چه سطحی از اختیارات به فرد واگذار می‌شود (تنها وظایف، برقراری ارتباط با مشتری، تصمیم‌گیری در مورد پروژه و غیره). - قدرت تصمیم‌گیری: تعیین کنید که آیا فرد دسترسی به منابع یا قدرت تصمیم‌گیری دارد یا خیر. ۴. ارتباط واضح - تعیین اهداف و انتظارات: اهداف مشخصی برای فرد تعیین کنید و انتظارات خود را به وضوح بیان کنید. - سازماندهی ارتباطات: مشخص کنید که چگونه و چه زمانی باید به شما گزارش دهند و یا از شما کمک بخواهند. ۵. ابزارها و منابع لازم - تأمین منابع: اطمینان حاصل کنید که فرد به منابع و اطلاعات لازم برای انجام وظایف خود دسترسی دارد. - تدارک ابزارهای لازم: از ابزارها و فناوری‌های مناسب برای انجام وظایف حمایت کنید. ۶. ارزیابی و بازخورد - بررسی عملکرد: به طور منظم عملکرد فرد را بررسی کنید و نقاط قوت و ضعف او را شناسایی کنید. - ایجاد بازخورد موثر: بازخورد سازنده و عملی به فرد ارائه دهید تا بتواند در کار خود پیشرفت کند. ۷. اصلاح و تنظیم - تنظیم انتظارات: اگر لازم است، انتظارات و وظایف را بر اساس عملکرد فرد تنظیم کنید. - تکرار فرآیند: این فرآیند را به عنوان یک چرخه تکراری در نظر بگیرید و همواره برای بهبود شرایط و تفویض اختیار خود تلاش کنید. ✅ نکات کلیدی برای تفویض موفق: - اعتماد به تیم: به اعضای تیم اعتماد کنید و به آن‌ها اختیار بدهید تا بتوانند تصمیمات مؤثر بگیرند. - پشتیبانی و مشاوره: همیشه آماده‌ی ارائه پشتیبانی و مشاوره به اعضای تیم باشید. - تقویت روحیه تیم: از تفویض انحصاری اجتناب کنید و فرهنگ کار تیمی را تقویت کنید. با دنبال کردن این مراحل و نکات کلیدی، مدیران می‌توانند به طور موثری اختیار را تفویض کنند و به افزایش کارایی و توانمندی‌های تیم خود کمک نمایند. اگر سوالی دارید یا نیاز به توضیحات بیشتری احساس می‌کنید، خوشحال می‌شوم کمک کنم. کانال مدیران ایران #ققنوس_آتشین 🌐 @diba_313 ─┅═ঊঈ🔥🦅🦅ঊঈ═┅─

🍀کلیپ بسیار زیبایِ ... خطرات ارتباط با نامحرم! #ققنوس_آتشین 🔹️ما را در ایتا دنبال کنید: 🌐 @diba_313 ─┅═ঊঈ🔥🦅🦅ঊঈ═┅─

👈خانم‌ها برای سر کار رفتن دلیل داشته باشید - باید پا به پای هم کار کنیم دکتر سعید عزیزی #ققنوس_آتشین 🔹️ما را در ایتا دنبال کنید: 🌐 @diba_313 ─┅═ঊঈ🔥🦅🦅ঊঈ═┅─

♥️🍃 عاقبت مرد بداخلاق 🎤استاد مهدی دانشمند #ققنوس_آتشین 🔹️ما را در ایتا دنبال کنید: 🌐 @diba_313 ─┅═ঊঈ🔥🦅🦅ঊঈ═┅─

👈 زندگی از دیدگاه دکتر انوشه ... #ققنوس_آتشین 🔹️ما را در ایتا دنبال کنید: 🌐 @diba_313 ─┅═ঊঈ🔥🦅🦅ঊঈ═┅─

چند قدم تا آرامش آقایون بدونن وقتی میگه: «حوصله‌تو ندارم»... دقیقاً باید چیکار کرد؟! حتماً برات پیش اومده... یه روز عادی، بی‌خبر از همه‌جا میری یه چیزی بگی، یه قربون صدقه بری، یه کمک بخوای، بعد یهو می‌شنوی: «حوصله‌تو ندارم!» یعنی چی واقعاً؟ حالا تو اون لحظه هزار تا فکر ناجور میاد تو سرت. نکنه ازم خسته شده؟ نکنه دوستم نداره؟ نکنه... ولی خب، راستش رو بخوای بیشتر وقتا این جمله یعنی: «من خسته‌م، بی‌حوصله‌م، یه کم هوامو داشته باش.» نه این‌که دوستت نداره، نه این‌که دلش نمی‌خواد حرف بزنه؛ فقط واقعاً خسته‌س. شاید از بچه‌ها، از کارای خونه، از استرس، از یه عالمه فکر و خیال. اینجا اون لحظه‌ایه که می‌تونی مرد زندگی باشی یا خرابش کنی... حالا راهش چیه؟ خیلی ساده: به جای قهر و اخم و سکوت و فکر و خیال، یه نفس عمیق بکش و بگو: «می‌دونم خسته‌ای... من همیشه کنارتم ، می‌خوای یه کاری برات انجام بدم؟» همون جمله ساده، هم دلش رو آروم می‌کنه، هم نشون می‌ده که کنارش هستی. اگه گفت نه؟ اصرار نکن. فقط بگو: «باشه عشقم، هر وقت کارم داشتی بگو ... هر وقت خواستی، صدام بزن.» هم بهش فضا دادی، هم پاش وایسادی. این یعنی رفاقت، یعنی مرد بودن، یعنی همسر بودن. یه شب امتحانش کن... ضرر نمی‌کنی، قول می‌دم! #ققنوس_آتشین 🌐 @diba_313 ─┅═ঊঈ🔥🦅🦅ঊঈ═┅─

💢اهمیت و پاداش تلاش برای رزق و روزی خانواده 🎤حجت الاسلام و المسلمین سیدآبادی #ققنوس_آتشین 🔹️ما را در ایتا دنبال کنید: 🌐 @diba_313 ─┅═ঊঈ🔥🦅🦅ঊঈ═┅─

💢 کارهایی که برای بهترین همسر شدن باید انجام بدین 1⃣ با جملات زیبا از همسر خود دلجویی کنیم؛ یک جمله ی شورانگیز می‌تواند طوفانی از خشم وغضب و نفرت را خاموش کند و بنای زندگی را از خطرات گوناگون دور سازد 2⃣ به همسر خود بگوییم که من به خاطر عشق به تو همه‌ی سختی‌های زندگی‌مان را می‌پذیرم چنین جملاتی باعث دلگرمی او می‌شود 3⃣ سختی‌ها و مشکلات محیط کار را در حد ضرورت با همسرمان در میان بگذاریم؛ هم فکری بار مشکلات را سبک‌تر می‌نماید. 4⃣ فرمان ندهیم؛ نباید خانه را به پادگان تبدیل کنیم، متوجه باشیم که خانه کانون عشق و محبت است نه محل یکه تازی و خشونت 5⃣ روی نقاط ضعف همسر خود انگشت نگذاریم؛ هر فردی ممکن است در موارد مختلف دچار ضعف باشد آشکار کردن و بزرگ جلوه‌دادن این نقاط ضعف موجب ایجاد کدورت می‌شود. هرگز نباید از نقطه ضعف‌ها به عنوان اسلحه‌ای برای سکوت یا شکست دادن همسر استفاده کنیم. 6⃣ مقابله به مثل نکنیم؛ از رفتارهای تلافی جویانه بپرهیزیم و سعی کنیم به جای مقابله به مثل، رفتار مناسب را به او یادآوری نماییم. #ققنوس_آتشین 🌐 @diba_313 ─┅═ঊঈ🔥🦅🦅ঊঈ═┅─