#تفاوت_تطبیق 🔴 برطرف کردن یک شبهه از محاسبه کف حقوق معلمین تفاوت تطبیق چیست؟ فرض کنید همکاری در رتبه آموزشیار مربی (با افزایش ۱۰٪) قرار گرفته باشد، بعد از افزایش ده درصدی، حقوق و مزایای ایشان از هشتاد درصد حقوق هیئت علمی با مرتبه مربی پایه ۱ (۸/۱۰۰/۰۰۰ تومان اعلام شده) نباید کمتر باشد. برای مثال حکم فعلی همکار ۵ میلیون تومان است، در رتبه آموزشیارمربی ۱۰٪ افزایش خواهد داشت که فوق العاده رتبه بندی ایشان ۵۰۰ هزار می شود که با جمع مبلغ حکم فعلی تا ۸/۱۰۰/۰۰۰ تومان مبلغ ۲/۶۰۰/۰۰۰ تومان تفاوت تطبیق خواهد داشت. ⁉️سال بعد چه اتفاقی می افتد؟ آیا افزایشِ کفِ حقوقِ معلمین، متوقف میشود؟ خیر طبق تبصره ۱ ماده ۶ با افزایش سالانه حقوق و افزایش حقوق هیئت علمی، حداقل حقوق معلمان نیز از مبلغ ۸/۱۰۰/۰۰۰ تومان افزایش پیدا خواهد کرد.