eitaa logo
مدرسه تشکیلات
69 دنبال‌کننده
1.5هزار عکس
632 ویدیو
148 فایل
کانالی جهت ارائه مطالب مربوط به کار جمعی و تشکیلاتی در حوزه فرهنگی و تعلیم و تربیت و ... و معرفی کانالهای فعال در این حوزه
مشاهده در ایتا
دانلود
هدایت شده از مرکز تشکیلاتیِ "صف"
🔵 💠 در تشکیلات باید همدیگر را کنیم... ⬅️ مثل کوهنورد ها در جاهای خطرناک که با ریسمان یکدیگر را، کمرها را، به هم وصل می‌کنند؛ یکی اگر پایش بلغزد، پرت نمی‌شود تا آخر کوه؛ وقتی به همدیگر وصل شدند، ریسمان بستند، اگر یکی لغزید، دیگران که هنوز نلغزیده‌اند، او را نگه می‌دارند و بالا می‌کشند؛ ارتباط و اتّصال، این‌جوری است. ⬅️ تواصَوا بِالحَقِ‌ّ وَ تَواصَوا بِالصَّبر ⤵️ 🔹هم به پیمودن راه حق یکدیگر را توصیه کنید، هم به ؛ صبر یعنی ، ، قدم، در مقابل حوادث تلخ نلغزیدن، نلرزیدن، مردّد نشدن. 🌿 🔰 《 به اشتراک گذاشتن مطالب تشکیلاتی در👇》 @MTSaff | 🌐
♨️  : 🔰اگر کسی دارای حب جاه و باشد و این حب، ملکه او شده باشد، افعال صادره از وی نیز تابع همین غایت خواهد بود. ⚜ «قل كل يعمل على شاكلته : بگو هرکس طبق ملكات نفسانی خویش عمل میکند.» حضرت امام می فرمایند: «مادامی که حب و در قلب کسی باشد، عمل او نتواند شد. ♻️ از اینجاست که اهمیت تصفیه از چنین ملکاتی روشن می شود. 🌹امام صادق علیه السلام :: 💎مَلعُونّ مَن تَرَاَّس مَلعُونُ مَن هَمَّ بِهَا مَلعُونُ مَن حَدَّثَ بِهَا نَفسَهُ💎 ⏪کسی که ریاست و برتری جوید، ملعون است. کسی که برایش گام بردارد، ملعون است. کسی که آن را در خاطر خویش مرور کند، ملعون است. ♻️این ریاست، فقط به معنای پست اداری نیست؛ بلکه هر نوع تقدم و برتری جویی را شامل می شود. 
🔵 💠 در تشکیلات باید همدیگر را کنیم... ⬅️ مثل کوهنورد ها در جاهای خطرناک که با ریسمان یکدیگر را، کمرها را، به هم وصل می‌کنند؛ یکی اگر پایش بلغزد، پرت نمی‌شود تا آخر کوه؛ وقتی به همدیگر وصل شدند، ریسمان بستند، اگر یکی لغزید، دیگران که هنوز نلغزیده‌اند، او را نگه می‌دارند و بالا می‌کشند؛ ارتباط و اتّصال، این‌جوری است. ⬅️ تواصَوا بِالحَقِ‌ّ وَ تَواصَوا بِالصَّبر ⤵️ 🔹هم به پیمودن راه حق یکدیگر را توصیه کنید، هم به ؛ صبر یعنی ، ، قدم، در مقابل حوادث تلخ نلغزیدن، نلرزیدن، مردّد نشدن. 🌿 🔰
☕️ ♦️ تشویق و تنبیه إِنَّ الَّذِينَ يَكْتُمُونَ مَا أَنْزَلْنَا مِنَ الْبَيِّنَاتِ وَالْهُدَىٰ مِنْ بَعْدِ مَا بَيَّنَّاهُ لِلنَّاسِ فِي الْكِتَابِ ۙ أُولَٰئِكَ يَلْعَنُهُمُ اللَّهُ وَيَلْعَنُهُمُ اللَّاعِنُونَ(۱۵۹) إِلَّا الَّذِينَ تَابُوا وَأَصْلَحُوا وَبَيَّنُوا فَأُولَٰئِكَ أَتُوبُ عَلَيْهِمْ ۚ وَأَنَا التَّوَّابُ الرَّحِيمُ(۱۶۰)🍃•° ( آل عمران ۱۵۹/۱۶۰) " آن گروه (از علمای اهل کتاب) که آیات واضحه و هدایتی را که فرستادیم کتمان نمایند بعد از آنکه آن را برای (هدایت) مردم در کتاب آسمانی بیان کردیم، آنها را خدا و تمام لعن کنندگان (از جن و انس و ملک) نیز لعن می‌کنند. مگر آنهایی که توبه کردند و به اصلاح مفاسد اعمال خود پرداختند و بیان کردند (آنچه را که کتمان کردند)، پس توبه اینان را می‌پذیرم که منم توبه پذیر و مهربان ". 💬 توبیخ بدکاران و پاداش نیکوکاران دو رکن اساسی در زمینه سازی رشد و اصلاح نادرستی ها در سازمان است.(یلعنهم الله....انا التواب الرحیم).
♨️  :: ⏪ : 🔰اگر کسی دارای حب جاه و باشد و این حب، ملکه او شده باشد، افعال صادره از وی نیز تابع همین غایت خواهد بود. ⚜ «قل كل يعمل على شاكلته : بگو هرکس طبق ملكات نفسانی خویش عمل میکند.» حضرت امام می فرمایند: «مادامی که حب و در قلب کسی باشد، عمل او نتواند شد. ♻️ از اینجاست که اهمیت تصفیه از چنین ملکاتی روشن می شود. 🌹امام صادق علیه السلام :: 💎مَلعُونّ مَن تَرَاَّس مَلعُونُ مَن هَمَّ بِهَا مَلعُونُ مَن حَدَّثَ بِهَا نَفسَهُ💎 ⏪کسی که ریاست و برتری جوید، ملعون است. کسی که برایش گام بردارد، ملعون است. کسی که آن را در خاطر خویش مرور کند، ملعون است. ♻️این ریاست، فقط به معنای پست اداری نیست؛ بلکه هر نوع تقدم و برتری جویی را شامل می شود. 🍃 در فعالیت های گروهی به صورت جلوه می کند.🍃 
⭕️ آسیب شناسی:: ⤵️⤵️ ⏬چه چیز باعث خواهد شد که ما در تشکیلاتمان از یکدیگر تنفر پیدا کنیم ،چرا باید زود از کوره در برویم .❓❕❔..⏬ ♻️هرطور بخواهیم به این مسئله نگاه کنیم ،می بینیم که علت همه اینها این است که آن طور که باید " هدف" مان را از کار جمعی نشناخته ایم ... نمیدانیم کجا هستیم ؟برای چه آمده ایم؟ که به چه هدفی برسیم؟ و ملزومات رسیدن به این هدف چیست ؟⚠️ در غیر این صورت ... ما باید بدانیم که ما آمده ایم که قدم در طریق الی الله بگذاریم و حرکت کنیم ... پس اگر همه چیز الی الله است ... تحمل مشکلات و دلخوری هایی که گاهی در کار جمعی به وجود می آید🌀 برایمان احلی من العسل خواهد بود _که البته طبیعی هم هست ، بالاخره در یک جمع چند نفره که همه هم عقیده و هم نظر نیستند گاهی نظراتی خلاف آنچه ما داریم هم مطرح می شود چنانکه در یک خانواده هم همینطور است،اصلا در غیر این صورت مجموعه رشدی نخواهد داشت. ❇️پس باید تمرین کنیم؛ که برای امام زمانمان اگر چند بار عصابانیتمان را کنترل کنیم ... اگر مانع از تبدیل شدن دلخوری های ساده به کدورت شویم ... اگر گاهی بگذریم ... و در پیشگاه ولی از مشکلاتمان دم نزنیم ✅برای همه چیز تمرین،تمرین،وتمرین حلال خیلی ازمشکلات خواهدبود...✅
♨️ :: 🔰نکته قابل ذکر دیگر برخورد صحیح و به موقع با است که به دلایل مختلف از ادامه مسیر منصرف شده و با بدبینی و سیاه نمایی و به قول معروف آیه يأس خواندن، مانند موریانه پایه های حرکت و نشاط مجموعه را می خورند؛ ♻️این مواقع مرور وعده های نصرت الهی و پیروزی های گذشته که نتیجه تحمل رنج ها و زحمات فراوان بوده است، روح تازه ای در کالبد خواهد دمید...
|🔰 ظرفیت، برای حرکت 🔹استاد علی صفایی حائری: 👥 گاهی اوقات، انسان، فکر بزرگ دارد، ولی خودش از فکرش بزرگ‏تر است. در نتیجه، فکرهای بزرگ، او را خُرد نمی ‏کند. 👥 گاهی حتی احساس عقب ‏ماندگی، باعث پیشرفت است. انسان می داند عقب افتاده است ولی این عقب ‏ماندگی باعث حرکتش می شود. 👥 انگار وسیله و مرکبی با قدرت حرکت بالا زیر پایش است که هرچه گاز دهد، سرعتش بیشتر می شود. در نتیجه هرچه بیشتر خودش را عقب افتاده بداند، بیشتر گاز می ‏دهد و بیشتر پیش می رود. 👥 یک موقع هیچ مرکبی ندارد؛ در چاله هم افتاده و رفیقان هم همه رفته اند؛ احساس عقب افتادگی چه نتیجه ‏ای برایش دارد؟ 👥 مگر اینکه او بزرگ‏تر از این احساس باشد و بتواند این احساس را به یک عمل تبدیل کند و با آن، مرکبی بسازد تا به هدف برسد. 👥 دور هم جمع شدن و فقط مطلب شنیدن، ما را به جایی نمی رساند. ما تا حرکت نکنیم، به جایی نمی ‏رسیم. 👥 یکی از مشکلات ما این است که مطالبی را می دانیم، ولی نمی توانیم به آنها عمل کنیم. دلیلش این است که عشق به بردن بار هست، ولی بار را نمی توانیم تحمل کنیم و بیش از ظرفیت ماست. 👥 این است که هرچه هم دور هم جمع شویم، مطالب هم روشن شود، بارها هم دسته ‏بندی شود، بدانیم که این بارها را باید برداشت، عشق به برداشتن هم داشته باشیم، ولی تا نکرده باشیم، بی فایده است. 📚  | ص ۱۱۶ 🚨 مدرسه تشکیلات اسلامی مضمار ☑️ eitaa.com/joinchat/466485249C9adacb35a5