⁉️ در عرصه و دوران پر تلاطم و ناپایدار، ما بیشتر به یک رهبر نیاز داریم یا یک مدیر؟
.
🎖️ این سوال مدتها ذهن متخصصین حوزههای مرتبط و علوم انسانی را به خود مشغول کرده بود و با وجود رشد و توسعه دانش بشر هنوز جواب قطعی برای این سوال ها وجود نداشت.
.
🎖️ رهبر با مدیر تفاوت دارد، اما نه به دلایلی که اکثر مردم فکر میکنند! رهبری موضوعی عجیب و غریب و عارفانه نیست. رهبری صرفا ربطی به داشتن کاریزما و یکسری ویژگیهای ذاتی و خاص ندارد و لزوما هم رهبری برتر از مدیریت نیست.
.
🎖️ بالعکس، #رهبری و #مدیریت دو نظام عمل متمایز و مکملاند. هر کدام دارای ویژگیهای خاص و مهم برای بقا و رشد یک تیم و کسبوکار هستند.
.
📝 برای مثال:
.
🎖️ مدیریت، علم و مهارت غلبه بر پیچیدگی هاست اما رهبری، علم و مهارت بر آمدن از عهده تغییرات است.
.
🎖️ مدیران، مسئول برنامهریزی و بودجهریزی برای پروژهها و فعالیتهای سازمان و تیماند، در حالی که رهبران مسئول جهتدهی به تیمها و سازمانها هستند.
🌐qominc.com 🆔@qominc_ir