🍃
#مهارت‌‌های_کار_تشکیلاتی
📌سرفصل: مهارت های رهبری در تشکیلات
۱. بینش و آینده‌نگری:
الف: توانایی تشخیص مسیر کلان و راهبردی حرکت تشکیلات
ب: تحلیل وضعیت جامعه و نیازهای زمانه
ج: تدوین چشم‌انداز و هدف‌گذاری بلندمدت
🔸رهبری تحول آفرین در هر تشکیلات نیازمند توانایی تشخیص مسیر کلان و راهبردی است . یک رهبر با بینش عمیق، با تحلیل دقیق وضعیت جامعه و نیازهای زمانه، می‌تواند چشم‌اندازی روشن و هدف‌گذاری بلندمدت تدوین کند. این مهارت‌ها به تشکیلات امکان می‌دهد تا نه‌تنها در برابر تغییرات محیطی انعطاف پذیر باشد، بلکه با پیش‌بینی چالش‌ها و فرصت‌ها، مسیر پیشرفت را هموار سازد . تشکیلات موفق، تشکیلاتی است که با تکیه بر آینده‌نگری رهبر خود، از امروز برای فردا برنامه‌ریزی می‌کند.
🌱 | @Javaaneh_ir