🔺به نام خالق تفاوت ها🔻 🔸دوره دوره حرف های باکلاسی چون: چشم انداز چندساله! اسناد بالادستی سندجامع تست شخصیت و... است! 🗂این را کسانی که دغدغه مدیریت و برنامه ریزی در مجموعه های مختلف دولتی و #فرهنگی و مردم نهاد را دارند می دانند 🖋حرف هایی که به طور افراطی به خورد مجموعه ها داده شده و پتکی شده اند بر سر آنان❗️ کار به جایی رسیده که علاوه بر امور کلان کشور، برای فلان حرم و بهمان مدرسه و کانون محله هم سند چشم انداز می نویسند و زمان و انرژی های زیادی صرف آن می کنند❗️ مجموعه هایی که دارای افراد و تیم های فکری هستند برای این که از قافله عقب نمانند در عرصه مه آلود استعدادسنجی از طریق تست های مختلف شخصیت سنجی پا می گذارند و با مطالعه ای اندک به وادی خطرناک محصور کردن و جهت دهی افراد مجموعه به سمت و سویی خاص قدم می نهند. آیا این مسیر، مسیر صحیحی است❓ آیا اساتید خبره مدیریت و روانشناسی چشم انداز نویسی و به کارگیری تست های شخصیت در مجموعه های مختلف آموزشی و فرهنگی و تربیتی را تأیید می کنند❓ ✅پاسخ این سوالات از قول اساتید و اهل فن در رشته ی علوم تربیتی و مدیریت و روانشناسی در پست بعدی ... #استعدادپروری #تست_شخصیت #برنامه_ریزی #مدیریت به کانال هادیانه ها بپیوندید👇 @hadianeha