قائم‌مقام مدیرعامل تاپیکو خبر داد: ✅ افزایش سهم خانواده بزرگ تأمین اجتماعی در پالایشگاه نفت ستاره خلیج فارس 🔸قائم‌مقام مدیرعامل هلدینگ سرمایه‌گذاری نفت و گاز و پتروشیمی تأمین(تاپیکو) از افزایش سهم خانواده بزرگ سازمان تأمین اجتماعی در شرکت پالایشگاه نفت ستاره خلیج فارس به‌عنوان بزرگ‌ترین پالایشگاه میعانات گازی کشور خبر داد. 🔸به گزارش مدیریت روابط عمومی، برند و مسئولیت اجتماعی تاپیکو، اکبر میرزاپور با اعلام این خبر اظهارداشت: در حال حاضر ۴۹ درصد از سهام شرکت پالایشگاه نفت ستاره خلیج فارس در اختیار تاپیکو قرار دارد و این مجموعه یکی از مهم‌ترین دارایی‌های راهبردی خانواده تأمین اجتماعی به شمار می‌رود. 🔸در جریان واگذاری اخیر بخشی از سهام دولت در شرکت‌های دولتی، حدود ۶ درصد از سهام متعلق به شرکت ملی پالایش و پخش فرآورده‌های نفتی ایران به سازمان تأمین اجتماعی منتقل شده؛ اتفاقی که به تقویت جایگاه این سازمان در یکی از مهم‌ترین شرکت‌های پالایشی کشور منجر خواهد شد. 🔸با تحقق این واگذاری، خانواده بزرگ سازمان تأمین اجتماعی به سهامدار کنترلی شرکت پالایشگاه نفت ستاره خلیج فارس تبدیل می‌شود؛ موضوعی که می‌تواند ضمن تقویت ارزش دارایی‌های بیمه‌شدگان و بازنشستگان، زمینه را برای ایفای نقش مؤثرتر این مجموعه در توسعه و راهبری یکی از مهم‌ترین زیرساخت‌های صنعت پالایش کشور فراهم کند. 🔸وی در پایان خاطرنشان کرد: افزایش سهم تأمین اجتماعی در پالایشگاه ستاره خلیج فارس، گامی مهم در راستای صیانت از منافع ذی‌نفعان سازمان و تقویت سبد دارایی‌های راهبردی این نهاد بزرگ اقتصادی و اجتماعی محسوب می‌شود. @tappico1381

💥انتشار آگهی مزایده عمومی فروش انواع ضایعات تولیدی 🔶 آگهی مزایده عمومی فروش انواع ضایعات تولیدی شرکت سرمایه‌گذاری و توسعه صنایع لاستیک منتشر شد. 🔶 به گزارش مدیریت روابط عمومی، برند و مسئولیت اجتماعی تاپیکو، شرکت سرمایه‌گذاری و توسعه صنایع لاستیک، از شرکت‌های تابعه هلدینگ تاپیکو در نظر دارد نسبت به فروش انواع ضایعات تولیدی به‌صورت برگزاری مزایده عمومی اقدام کند. 🔹برای اطلاع از جزئیات کامل این مزایده [اینجا](https://www.tappico.com/fa/auction-tender/auction) را کلیک فرمایید. @tappico1381

💥 آگهی فراخوان شناسایی سرمایه‌گذار 🔶 به گزارش مدیریت روابط عمومی، برند و مسئولیت اجتماعی تاپیکو، گروه صنعت سلولزی تامین گستره نوین(سهامی عام) در نظر دارد در راستای بهبود عملکرد شرکت حریر خوزستان(سهامی عام) در قالب مشارکت عمومی-خصوصی، پیشنهادات سرمایه‌گذاران واجد شرایط را دریافت نماید. 🔶این پیشنهاد می‌تواند شامل انواع روش‌های مشارکت عمومی-خصوصی اعم از اجاره، پیمان مدیریت و نیز خرید باشد. سرمایه‌گذاران محترم می‌توانند پیشنهادات خود را حداکثر تا آخر وقت اداری روز چهارشنبه 27 خردادماه سال 1405 به همراه روزمه خود به آدرس: سعادت آباد، علامه جنوبی، خیابان 38 غربی پلاک 32 طبقه دوم ارسال نمایند. 🔹شایان ذکر است که ارسال پیشنهادات هیچ گونه حقی برای ارسال کننده ایجاد نخواهد کرد. در صورت داشتن هرگونه سئوالی با شماره 02188694274 داخلی 222 یا 204 تماس حاصل نمایند. @tappico1381

💥استفاده از قیر نوین نفت پاسارگاد در پروژه فرودگاه جهرم 🔸 در ادامه روند توسعه و عرضه قیرهای تخصصی و پیشرفته، قیر نوین تولیدی شرکت نفت پاسارگاد، از شرکت‌های تابعه هلدینگ تاپیکو با گرید PG 82-10 در پروژه فرودگاه جهرم مورد استفاده قرار گرفت. 🔸این گرید تخصصی که از جدیدترین محصولات فناورانه صنعت قیر کشور به شمار می‌رود، قابلیت عملکرد در بازه دمایی ۸۲ درجه سانتی‌گراد تا منفی ۱۰ درجه سانتی‌گراد را داراست و با توجه به شرایط اقلیمی و الزامات فنی باند فرودگاه‌ها، گزینه‌ای مناسب برای استفاده در پروژه‌های حساس زیرساختی محسوب می‌شود. 🔸قیرهای Performance Grade یا PG از جمله قیرهای پیشرفته و مهندسی‌شده‌ای هستند که براساس عملکرد واقعی در شرایط دمایی مختلف طراحی می‌شوند و نقش مهمی در افزایش دوام روسازی، کاهش ترک‌خوردگی و بهبود عملکرد باندهای فرودگاهی و مسیرهای پرتردد ایفا می‌کنند. 🔸محصول PG 82-10 تولید مجتمع تهران نفت پاسارگاد، پیش از ورود به این پروژه، مجموعه‌ای از آزمایش‌ها و تست‌های تخصصی را با موفقیت پشت سر گذاشته است. از جمله آزمون‌های بازگشت الاستیک، یکنواختی و همگن بودن محصول که نقش مهمی در افزایش کیفیت و عملکرد آن در شرایط عملیاتی باند فرودگاه‌ها دارد و این محصول را به گزینه‌ای کاملاً مناسب برای استفاده در زیرساخت‌های فرودگاهی تبدیل کرده است. 🔸این محصول، سیزدهمین گرید عملکردی است که مجتمع تهران نفت پاسارگاد موفق به اخذ پروانه استاندارد آن شده و در مجموع نیز بیست‌ودومین محصولی به شمار می‌رود که این مجتمع موفق به دریافت پروانه تأیید صلاحیت و توانایی تولید آن شده است. @tappico1381

💥فراخوان اعطای نمایندگی انحصاری استانی گروه تولیدی گاز لوله 🔸به گزارش مدیریت روابط عمومی، برند و مسئولیت اجتماعی تاپیکو، گروه تولیدی گاز لوله (سهامی عام) از شرکت‌های تابعه هلدینگ تاپیکو با پشتوانه چهار شرکت تولیدی فعال در حوزه تولید انواع لوله‌های استاندارد گرید A، در چارچوب برنامه توسعه بازار و تکمیل شبکه توزیع سراسری، اعطای نمایندگی انحصاری فروش در استان‌های منتخب کشور را آغاز کرده است. 🔸این طرح با رویکرد ایجاد مشارکت‌های تجاری پایدار و سودآور طراحی شده و مناسب سرمایه‌گذاران و فعالان اقتصادی دارای توان عملیاتی در سطح استان است. @tappico1381

برگزیدگان دوازدهمین دوره جایزه تعالی صنعت پتروشیمی در هلدینگ تاپیکو معرفی شدند؛ ✅ اهدای تندیس «هوشمندی در مدیریت، حکمرانی داده محور و راهبری مدرن» به هلدینگ تاپیکو 🔸هلدینگ تاپیکو در دوازدهمین دوره جایزه تعالی صنعت پتروشیمی موفق به دریافت تندیس «هوشمندی در مدیریت، حکمرانی داده محور و راهبری مدرن» شد. @tappico1381

🔸به گزارش مدیریت روابط عمومی، برند و مسئولیت اجتماعی تاپیکو، مدیرعامل هلدینگ سرمایه‌گذاری نفت و گاز و پتروشیمی تأمین (تاپیکو) در مراسم اهدای جوایز دوازدهمین دوره جایزه تعالی صنعت پتروشیمی ضمن تشکر از متولیان، ارزیابان، طراحان و برگزارکنندگان این رویداد مهم ملی، اظهارداشت: «اجرای مستمر و منظم جایزه تعالی صنعت پتروشیمی زمینه ساز ارتقای عملکرد و بهره وری هلدینگ‌ها و شرکت‌های فعال در این صنعت است.» 🔸روح‌الله شهیدی‌پور با اشاره به اهداف حضور هلدینگ تاپیکو و شرکت‌های تابعه در دوازدهمین دوره جایزه تعالی صنعت پتروشیمی، تصریح کرد: مهمترین اهداف هلدینگ تاپیکو از حضور در این رویداد مهم ملی «ترویج فرهنگ تعالی»، «الگوبرادری از جدیدترین مدل بهبود عملکرد سازمانی(EFQM2025)» و «انجام ارزیابی مستقل در رابطه با هلدینگ تاپیکو و شرکت‌های زیر مجموعه بوده است.» 🔸مدیرعامل هلدینگ تاپیکو در ادامه خاطرنشان کرد: «در هلدینگ تاپیکو فقط به‌دنبال پایداری تولید نیستیم بلکه به‌دنبال «پرتفوی تاب آور» هستیم که هم به لحاظ صنعت و محصولات و هم به لحاظ جغرافیا متنوع باشد و ضمن کاهش ریسک باعث پایداری در خلق ارزش شود.» 🔸شهیدی‌پور همچنین موضوع توازن منافع ذینفعان را مورد تاکید قرار داد و اظهارداشت:«این هنر ماست که بین منافع متفاوت و گاها متضاد ذینفعان توازن برقرار کنیم و حداکثر رضایت آنها را رقم بزنیم.» 🔸مدیرعامل هلدینگ تاپیکو در پایان با اشاره به اینکه موضوعات نوین مطرح شده در مدل EFQM 2025 و جایزه تعالی پتروشیمی، موجب ارتقای عملکرد در سطح هلدینگ و شرکت‌های تابعه می شود، چهار اقدام مهم این هلدینگ در حوزه تعالی سازمانی در سال 1405 را «استقرار و برگزاری منظم کمیته تعالی در تاپیکو»، «تور تعالی درون‌گروهی»، «الگوبرداری از شرکت‌های برتر درون گروه» و «اجرای خودارزیابی درون گروهی» اعلام کرد. 🔸لازم به ذکر است که در پایان این مراسم علاوه بر اهدای تندیس به هلدینگ تاپیکو، تندیس «عملکرد خلاقانه و پیشرو در نوآوری» به هلدینگ سرمایه‌گذاری صنایع پتروشیمی و تندیس بلورین به پتروشیمی‌ خراسان اهدا شد. @tappico1381

تندیس بلورین به پتروشیمی‌های خراسان و فن‌آوران تعلق گرفت؛ ✅ شرکت‌های تابعه تاپیکو جوایز تعالی صنعت پتروشیمی را درو کردند 🔸شرکت‌های تابعه هلدینگ تاپیکو در دوازدهمین دوره جایزه تعالی صنعت پتروشیمی درخشیدند و جوایز این رویداد معتبر ملی را درو کردند. 🔸به گزارش مدیریت روابط عمومی، برند و مسئولیت اجتماعی تاپیکو، هلدینگ سرمایه‌گذاری نفت و گاز و پتروشیمی تامین(تاپیکو) و شرکت‌های تابعه در دوازدهمین دوره جایزه تعالی صنعت پتروشیمی درخشیدند و توانستند مجموعا ۱۱ تندیس و تقدیرنامه کسب کنند. 🔸در این راستا، تندیس«هوشمندی در مدیریت، حکمرانی داده محور و راهبری مدرن» این رویداد معتبر ملی به هلدینگ تاپیکو و تندیس «عملکرد خلاقانه و پیشرو در نوآوری» به هلدینگ سرمایه‌گذاری صنایع پتروشیمی(PIIC) اعطا شد. 🔸در رتبه بندی کلی تمام شرکت‌های ارزیابی شده، پتروشیمی‌ خراسان و پتروشیمی فن‌آوران، از شرکت‌های تابعه تاپیکو در بین 10 شرکت برتر صنعت پتروشیمی قرار گرفتند و تندیس بلورین این رویداد معتبر ملی را دریافت کردند. 🔸همچنین شرکت پتروشیمی شیمی بافت تقدیرنامه ۵ ستاره و شرکت‌های پتروشیمی غدیر، صنایع لاستیکی سهند، کربن ایران و شیمیایی فرآوردقشم تقدیرنامه ۴ ستاره و نیز پتروشیمی فارابی و شرکت دوده صنعتی پارس تقدیرنامه ۳ ستاره را به خود اختصاص دادند. 🔸لازم به ذکر است که فرآیند ارزیابی هلدینگ تاپیکو و شرکت‌های تابعه در دوازدهمین دوره جایزه تعالی صنعت پتروشیمی با هدف بهبود مستمر، ارتقای بهره‌وری و سنجش عملکرد براساس مدل‌ تعالی سازمانی بنیاد کیفیت اروپا(EFQM 2025) صورت گرفت. @tappico1381

🎬ببینید ✅مراسم تقدیر از برگزیدگان دوازدهمین دوره جایزه تعالی صنعت پتروشیمی در هلدینگ تاپیکو @tappico1381

⭕️ الگوی نوین حکمرانی رفاهی برای تقویت انسجام اجتماعی است 🔸معاون امور فرهنگی و اجتماعی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی بانک زمان را الگوی نوین حکمرانی رفاهی برای تقویت انسجام اجتماعی عنوان و تاکید کرد: طرح بانک زمان یکی از خلاقانه ترین ایده های حوزه سیاستگذاری رفاهی در سال های اخیر است، که می تواند به ارتقای نظام حکمرانی منجر شود. 🔹محمدهادی عسکری در نشست تخصصی بررسی و پیاده‌سازی طرح «بانک زمان» که با هدف ارتقای نظام حکمرانی رفاهی و تقویت انسجام اجتماعی و با حضور " سید جواد حسینی"، رئیس سازمان بهزیستی کشور و نمایندگان دستگاه‌های مرتبط از جمله بانک توسعه تعاون و شرکت همراه اول برگزار شد، اظهارکرد: این طرح نه بر مبنای مبادلات مالی، بلکه بر پایه “تهاتر خدمت” میان ارائه‌دهنده و دریافت‌کننده خدمت استوار است. 🔸وی با تأکید بر اینکه مردم در حال حاضر در سطح بالایی از آمادگی برای مشارکت در طرح‌های محله‌محور قرار دارند، افزود: بانک زمان ابزاری برای ارتقای انسجام اجتماعی است و می‌تواند به حل بسیاری از مشکلات کشور از طریق مشارکت مردمی کمک کند. 🔹 معاون امور فرهنگی اجتماعی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی با اشاره به محوریت سالمندان در این پروژه، در خصوص نحوه جبران خدمات توضیح داد: در این الگو، فرد ارائه‌دهنده خدمت، در بازه زمانی مشخصی می‌تواند خدمت دریافت کند. برای مواردی که دریافت‌کننده خدمت (به‌ویژه سالمندان ناتوان) توانایی ارائه خدمت متقابل را ندارند، سازوکار جبرانی پیش‌بینی شده است. 🔸عسکری تصریح کرد: در این موارد، متقاضیان می‌توانند از خدمات مجموعه‌های تحت پوشش وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی از جمله سازمان بهزیستی و سازمان آموزش فنی و حرفه‌ای برای جبران زمان صرف شده استفاده کنند که این امر پایداری و عدالت در اجرای طرح را تضمین می‌کند. 🔹 وی خاطرنشان کرد: سازمان بهزیستی کشور به عنوان نهاد متولی، مسئولیت اجرای این طرح ملی را بر عهده دارد. @tappico1381

تندیس بلورین به پتروشیمی‌های خراسان و فن‌آوران تعلق گرفت؛ ✅ شرکت‌های تابعه تاپیکو جوایز تعالی صنعت پتروشیمی را درو کردند 🔸شرکت‌های تابعه هلدینگ تاپیکو در دوازدهمین دوره جایزه تعالی صنعت پتروشیمی درخشیدند و جوایز این رویداد معتبر ملی را درو کردند. 🔸به گزارش مدیریت روابط عمومی، برند و مسئولیت اجتماعی تاپیکو، هلدینگ سرمایه‌گذاری نفت و گاز و پتروشیمی تامین(تاپیکو) و شرکت‌های تابعه در دوازدهمین دوره جایزه تعالی صنعت پتروشیمی درخشیدند و توانستند مجموعا ۱۱ تندیس و تقدیرنامه کسب کنند. 🔸در این راستا، تندیس«هوشمندی در مدیریت، حکمرانی داده محور و راهبری مدرن» این رویداد معتبر ملی به هلدینگ تاپیکو و تندیس «عملکرد خلاقانه و پیشرو در نوآوری» به هلدینگ سرمایه‌گذاری صنایع پتروشیمی(PIIC) اعطا شد. 🔸در رتبه بندی کلی تمام شرکت‌های ارزیابی شده، پتروشیمی‌ خراسان و پتروشیمی فن‌آوران، از شرکت‌های تابعه تاپیکو در بین 10 شرکت برتر صنعت پتروشیمی قرار گرفتند و تندیس بلورین این رویداد معتبر ملی را دریافت کردند. 🔸همچنین شرکت پتروشیمی شیمی بافت تقدیرنامه ۵ ستاره و شرکت‌های پتروشیمی غدیر، صنایع لاستیکی سهند، کربن ایران و شیمیایی فرآوردقشم تقدیرنامه ۴ ستاره و نیز پتروشیمی فارابی و شرکت دوده صنعتی پارس تقدیرنامه ۳ ستاره را به خود اختصاص دادند.

ثبت برگ زرینی دیگر در دفتر افتخارات پتروشیمی خراسان؛ *تندیس بلورین تعالی به پتروشیمی خراسان رسید* 🔸در دوازدهمین دوره ارزیابی تعالی صنعت پتروشیمی، شرکت پتروشیمی خراسان موفق به اخذ "تندیس بلورین" شد. 🔸به گزارش مدیریت روابط عمومی، برند و مسئولیت اجتماعی تاپیکو طی آئینی با حضور مقامات شرکت ملی صنایع پتروشیمی و مدیرعامل تاپیکو در سالن اجلاس هلدینگ تاپیکو از مدیرعامل پتروشیمی خراسان با اهدا لوح تقدیر و تندیس بلورین تجلیل به عمل آمد. 🔸در این دوره از جایزه تعالی صنعت پتروشیمی، بیش از 100 شرکت در بخش های تولیدی، طرح ها و پایین دستی به رقابت پرداختند و پتروشیمی خراسان موفق شد در زمره 10 شرکت برتر صنعت پتروشیمی کشور قرار گیرد. 🔸عیسی نوروزی پور در حاشیه این آئین ضمن تقدیر از تلاش های کلیه کارکنان بخصوص مدیران و همکاران متولی در مدل 2025 EFQM گفت: شرکت پتروشیمی خراسان همواره در تمامی صحنه ها عالی ظاهر شده و توانسته قله های موفقیت و تعالی را به خوبی فتح کند. 🔸مدیرعامل پتروشیمی خراسان ادامه داد: این موفقیت حاصل استقرار رویکردهای استراتژیک محور و فرایندی ، مدیریت هدفمند و حرکت منسجم در مسیر بهره‌وری و تعالی سازمانی است. 🔸عضو هیات مدیره پتروشیمی خراسان این دستاورد بزرگ و مهم را مدیون زحمات و از خود گذشتگی همکاران مجتمع و حمایت های هیات مدیره دانست و کسب آنرا به تمامی همکاران و ذینفعان تبریک گفت. @tappico1381