• همکار بودن با یه #Type4 چطوریه؟🎞 بخش دوازدهم: همونطور که هلن پالمر هشدار میده، وقتی قراره عملکرد یه تیپ چهار رو بررسی کنین هیچوقت بهش نگید "چرا تو هیچوقت نمیتونی مثل فلان شخص خبر بنویسی"، چون اون بقیه‌ی روز رو بجای نوشتن خبر درخواستی شما، به اون شخص حسادت می‌ورزه.😒 @Eema_ennea | #ادمین_می

• همکار بودن با یه #Type4 چطوریه؟🔍 بخش سیزدهم: تیپ چهارها در مقام رهبر با احساس و شهودشون تصمیم‌گیری می‌کنن که می‌تونه چهار ستون بدن افراد حسی رو بلرزونه چون اونا تا داده های واقعی رو نبینن نمیتونن به راحتی اعتماد کنن...🥸 @Eema_ennea | #ادمین_می

#Dialogue #Type5 #Dialogue_Type5 " هیچ‌ غیرممکنی وجود نداره، تا وقتی انجامش ندی هیچوقت نمی‌فهمی که می‌تونی از پسش بربیای یا نه. " 🎥' Senku Ishigami: Dr. stone ⠇#ادمین_می 🔍 ══════════════ ⠇ @Eema_ennea

#Dialogue #Type9 #Dialogue_Type9 " هیچکس نمی‌تونه تنهایی زندگی کنه، هرکسی یه کمبودی داره و کسایی هستن که اون کمبودهارو جبران می‌کنن، دنیا اینطوری می‌چرخه. " 🎥' Shigeo kagiama: Mob psycho 100 ⠇#ادمین_می 🔍 ══════════════ ⠇ @Eema_ennea

#Dialogue #Type6 #Dialogue_Type6 " توی بدترین شرایط تا وقتی انتخاب‌هامون نتیجه ندن هیچکس حق اینو نداره که بگه درست بودن یا غلط. " 🎥' Levi Ackerman: AOT ⠇#ادمین_می 🔍 ══════════════ ⠇ @Eema_ennea

• همکار بودن با یه #Type4 چطوریه؟🦠 بخش چهاردهم: تیپ چهارهای رهبر بر اساس نیرو و توانایی شخصیتی‌شون رهبری می‌کنن که اغلب موجب وحشت افراد زیردستی که براشون کار می‌کنن میشه.🙄 @Eema_ennea | #ادمین_می

• همکار بودن با یه #Type4 چطوریه؟💿 بخش پونزدهم: قدرت اونا توی گردآوری افراد سازگار و ایجاد فضای همکاری بجای رقابت بسیار ارزشمنده. همچنین، افرادی الهام‌بخش هستن و خصلت‌های ویژه‌ی دیگران رو نمایان می‌کنن.💖 @Eema_ennea | #ادمین_می

• همکار بودن با یه #Type4 چطوریه؟🚸 بخش شونزدهم: اگه اونا ایده‌ای ارائه بدن و شما پیشنهادهاشون رو به کار نبندین، اما مشخص باشه که اونارو شنیدین و متوجه پیشنهادشون هستین، لزوما ازتون رنجیده نمیشن.📮 @Eema_ennea | #ادمین_می

• همکار بودن با یه #Type4 چطوریه؟🎱 بخش هفدهم: متاسفانه، جذب و سپس دفع افراد برای تیپ چهارها نه تنها توی روابط شخصی، بلکه توی محل کار هم اتفاق میوفته. اونا یه روز با شما مثل کارمند برگزیده‌ی ماه برخورد می‌کنن و روز بعد به شما چندان توجه نمی‌کنن و ممکنه باهاتون مثل افراد تازه‌کار و تازه استخدام شده رفتار کنن.🤨 @Eema_ennea | #ادمین_می

• همکار بودن با یه #Type4 چطوریه؟🎱 بخش هفدهم: متاسفانه، جذب و سپس دفع افراد برای تیپ چهارها نه تنها توی روابط شخصی، بلکه توی محل کار هم اتفاق میوفته. اونا یه روز با شما مثل کارمند برگزیده‌ی ماه برخورد می‌کنن و روز بعد به شما چندان توجه نمی‌کنن و ممکنه باهاتون مثل افراد تازه‌کار و تازه استخدام شده رفتار کنن.🤨 @Eema_ennea | #ادمین_می

• همکار بودن با یه #Type4 چطوریه؟🪄 بخش آخر: البته نباید نگران این مسئله باشین، اونا دوباره رفتارهاشون رو به شما برمیگردونن، این رفتار اونا بخشی از همون مسئله‌ی جذب و سپس دفع آدم‌هاست✍🏻. به هرحال اگه شما برای یه کارفرمای تیپ چهار کار می‌کنین خود واقعیتون باشین، اونا افراد نامطمئن و سر به هوا رو نمیبینن.😉 @Eema_ennea | #ادمین_می

#Dialogue #Type6 #Dialogue_Type6 " توی بدترین شرایط تا وقتی انتخاب‌هامون نتیجه ندن هیچکس حق اینو نداره که بگه درست بودن یا غلط. " 🎥' Levi Ackerman: AOT ⠇#ادمین_می 🔍 ══════════════ ⠇ @Eema_ennea