◾️#تکمیلی| نحوه محاسبه احکام کارگزینی کارمندان
مشمول قانون مدیریت خدمات کشوری در سال ۱۴۰۳ :
1️⃣ ابتدا امتیاز مقابل اقلام ذیل را در عدد [۴۸۲۹] ضرب نمائید :
✓ حق شغل.
✓ حق شاغل.•
✓ فوق العاده مدیریت.
✓ فوق العاده ایثارگری بند (۲) ماده (۶۸)
✓ فوق العاده سختی کار.
✓ فوق العاده شغل.
🔻درضمن بابت [سنوات خدمت] و [تجربه] در یکسال گذشته بر حسب مدرک تحصیلی و همچنین ساعات دوره های آموزشی طی شده به امتیازات حق شاغل افزوده خواهد شد.
2️⃣ تفاوت تطبیق موضوع ماده (۷۸) قانون مدیریت خدمات کشوری و بندهای موصوف به دوقلو در حکم، [بدون تغییر] باقی می ماند.
3️⃣ [۳۰۰۰] امتیاز #ترمیم_حقوق، صرفا در عدد (۴۸۲۹) ضرب شده و در یک ردیف مستقل درج میشود و همچنین در محاسبه سایر اقلام پرداختی محاسبه نمیشود.
4️⃣ #فوق_العاده مناطق کمتر توسعه یافته و بدی آب و هوا نیز بر اساس ضریب محرومیت و درجه بدی آب و هوای محل خدمت بر مبنای
[حقوق ثابت] محاسبه خواهد شد.
5️⃣ نحوه محاسبه فوق #العاده_ویژه موضوع بند (۱۰) ماده (۶۸) قانون مدیریت خدمات کشوری :
«حقوق ثابت[حق شغل+فوق العاده مدیریت+حق شاغل] + فوق العاده ایثارگری+ فوق العاده سختی کار+فوق العاده شغل+ بندهای دوقلو»ضربدر درصد تعیین شده براساس رتبه شغلی که سقف آن در حال حاضر برای آموزش و پرورش ۲۸ درصد می باشد.
6️⃣ نحوه محاسبه #فوق_العاده رتبه بندی معلمان :
مجموع امتیازات شغل، شاغل و فوق العاده شغل مندرج در حکم کارگزینی ضربدر درصد رتبه مربوطه
✓ آموزشیار معلم ۴۵٪
✓ مربی معلم ۵۵٪
✓ استادیارمعلم ۶۵٪
✓ دانشیارمعلم ۷۵٪
✓ استاد معلم ۹۰٪
7️⃣ امتیاز کمک هزینه #عائله_مندی و حق اولاد موضوع بند (۴) ماده (۶۸) قانون مدیریت کشوری برای شاغلان مشمول ماده (۱۶) قانون حمایت از (کانال کشوری #فرهنگیان)خانواده و جوانی جمعیت به ترتیب ۲۹۰۰ و ۱۷۸۰ و معادل ریالی امتیاز مذکور برای #بازنشستگان و سایر مشمولان ماده مذکور تعیین میگردد :
۲۹۰۰×۴۸۲۹=[۱۴۰۰۴۱۰۰]
۱۷۸۰×۴۸۲۹=[۸۵۹۵۶۲۰]
🔻برای فرزند سوم و بیشتر به این ضرایب سی واحد درصد اضافه میشود :
۲۹۰۰×٪۳۰=۳۷۷۰×۴۸۲۹=[۱۸۲۰۵۳۳۰]
۱۷۸۰×٪۳۰=۲۳۱۴×۴۸۲۹=[۱۱۱۷۴۳۰۶]
8️⃣ حداقل مبلغ مندرج در حکم کارگزینی و قرارداد منعقده ماهانه حقوق بگیران به میزان
[صد میلیون ریال] تعیین میشود.
و در صورت نرسیدن مجموع مبلغ مندرج در حکم کارگزینی و قرارداد حقوق بگیران به رقم مذکور، مابه التفاوت آن تا مبلغ (صدمیلیون ریال) با عنوان «تفاوت تطبیق موضوع جزء (۱-۲-) بند (الف) تبصره (۱۵) قانون بودجه سال ۱۴۰۳» در احکام درج میشود. این میزان ثابت نبوده و با هر گونه تغییر در حکم کارگزینی مشمولین، مجدداً محاسبه میشود.
📝مشروح خبر را اینجا بخوانید👇🏻👇🏻
◟@hekmat_kartetka◞
🔴 قانون ترمیم حقوق کارکنان نظام سلامت:
🔻به #وزارت_بهداشت، درمان و آموزش پزشکی اجازه داده میشود تا به‌منظور #ترمیم_حقوق کارکنان نظام سلامت (بدون درج در احکام کارگزینی) تا سقف یکهزار میلیارد (۱.۰۰۰.۰۰۰.۰۰۰.۰۰۰.۰۰۰) ریال از سرجمع اعتبارات (هزینه‌ای و اختصاصی) اقدام نماید.
محمدباقر قالیباف- رییس مجلس شورای اسلامی
📝مشروح خبر را اینجا بخوانید👇🏻
◟@hekmat_kartetka◞
💠 قانون ترمیم حقوق کارکنان نظام سلامت
به #وزارت_بهداشت، درمان و آموزش پزشکی اجازه داده میشود تا به‌منظور #ترمیم_حقوق کارکنان نظام سلامت (بدون درج در احکام کارگزینی) تا سقف یکهزار میلیارد (۱.۰۰۰.۰۰۰.۰۰۰.۰۰۰.۰۰۰) ریال از سرجمع اعتبارات (هزینه‌ای و اختصاصی) اقدام نماید.
محمدباقر قالیباف- رییس مجلس شورای اسلامی
📝مشروح خبر را اینجا بخوانید👇🏻
◟@hekmat_kartetka◞
🔴 چرا برخی از دانشگاههای علوم پزشکی مبلغ ترمیم حقوق(فوق العاده خاص) کادر سلامت را پرداخت کردند و برخی نه؟
🔻براساس پیگیری ها، طبق قوانین جدید سازمان برنامه و بودجه و متمرکز شدن حساب ها، هر دانشگاه علوم پزشکی علی رغم اعلام موافقت #وزارت_بهداشت برای پرداخت مبلغ ترمیم حقوق، باید بطور جداگانه از سازمان برنامه و بودجه فرایند را پیگیری و مبلغ مورد نظر را دریافت کند.در نتیجه دانشگاه ها به نوبت در حال اخذ مجوز و مبلغ مورد نظر هستند و قطعا در طی ماه جاری مبلغ ترمیم حقوق کادر سلامت در تمام دانشگاه ها پرداخت خواهد شد.
🔻#مابه_التفاوت مبلغ #ترمیم_حقوق مورد نظر کادر سلامت از تاریخ اول خرداد ۱۴۰۳ کم کم از سوی دانشگاه های علوم پزشکی به حساب کادر سلامت پرداخت خواهد شد و با گذشت زمان پرداخت ها مرتب و منظم خواهد شد.
🔻گفتنی است بر اساس آیین نامه اعلامی به تمام دانشگاه های علوم پزشکی، مبلغ #ترمیم_حقوق طبق جدول بندی مشخص به تمام کادر سلامت پرداخت می شود.
پ ن : دانشگاه #علوم_پزشکی مازندران ترمیم حقوق کارکنان این استان را چند روز پیش پرداخت کرد.
📝اخبار حکمت کارت👇👇
✅ @hekmat_kartetka
🔰#اطلاع_رسانی| افزایش حقوق نیروهای مسلح :
🔻پیرو سوالات مکرر دوستان؛ در مورد افزایش یا #ترمیم_حقوق نیروهای مسلح ....گفتنی است که تا این لحظه هیچ خبری مبنی بر افزایش یا #ترمیم_حقوق برای( ن م) وجود ندارد و خبرهای کانال های دیگه کذب می باشد و در صورت افزایش یا ترمیم اطلاع رسانی خواهد شد.
📝 اخبار حکمت کارت👇👇
✅ @Hekmatcart_ir
🔸 #اطلاع_رسانی | افزایش حقوق نیروهای مسلح :
🔹پیرو سوالات مکرر دوستان؛ در مورد افزایش یا ترمیم حقوق #نیروهای_مسلح ....گفتنی است که تا این لحظه هیچ خبری مبنی بر افزایش یا #ترمیم_حقوق برای( ن م) وجود ندارد و خبرهای کانال های دیگه کذب می باشد و در صورت افزایش یا ترمیم اطلاع رسانی خواهد شد.
📝 اخبار حکمت کارت👇👇
✅ @Hekmatcart_ir
🔹به اطلاع فرهنگیان گرامی می رساند
حقوق دی ماه به همراه:
۱-اضافه کار اداری
۲- کمک #معیشتی خدماتی
۳- اضافه کار مامورین مجلس
۴-کمک رفاهی نیروهای رسته اداری مالی
۵- #ترمیم_حقوق نیروهای خدماتی
۶- #حق التدریس متمم جامانده مهر و آبان و آذر شاغلین و بازنشستگان
۷- حق التدریس دی ماه #شاغلین و #بازنشستگان
۸-نوبت دوم مدیران و معاونین مدارس
پ ن: زمان واریز احتمالی حقوق از بعد از ظهر روز یکشنبه ۳۰ دیماه می باشد.
📝 اخبار حکمت کارت👇👇
✅ @Hekmatcart_ir
حکمت| یکسان سازی 💠
◾️بخشنامه معاون اول رئیس جمهور در خصوص ترمیم حقوق #کارکنان و #بازنشستگان کشوری و لشکری توسط معاون او
◾️#تکمیلی | ترمیم حقوق در قالب یک ردیف مستقل با عنوان “#ترمیم_حقوق” به انتهای احکام کارگرینی افراد مشمول اضافه میشود اجرای این حکم از ۱۴۰۱/۰۷/۰۱ خواهد بود و مشمول #فوق_العاده های مستمر نمی‌باشد مابه التفاوت ناشی از اعمال مغایر احکام فوق در دستگاههای اجرایی تا قبل از اجرای این بخشنامه به عنوان تفاوت تطبيق ترمیم حقوق در حکم #کارگرینی ایشان درج و در سنوات آنی از محل افزایشهای قانونی بعدی مستهک میشود.
🔻استفاده از عامل “#ترمیم_حقوق” می توان شرایطی ایجاد کرد تا خالص پرداختی هیچ یک از #پرسنل از مبلغ تعیین شده در این عامل کمتر نشود. به عبارت دیگر عددی به عنوان “ترمیم حقوق” تعیین می شود و در صورتی که مبلغ خالص دریافتی پرسنلی از این مبلغ کمتر شود، تفاوت خالص پرداختی تا مبلغ تعیین شده، به عنوان یک عامل مزایا و تحت عنوان “#ترمیم_حقوق” به وی پرداخت خواهد شد.
📝 اخبار حکمت کارت👇👇
✅ @Hekmatcart_ir
🔸برقراری ترمیم حقوق کارکنان نظام سلامت در سال ۱۴۰۴:
🔹در بند ۷ بخشنامه ابلاغی دولت جهت #افزایش_حقوق سال ۱۴۰۴ کارکنان، به موضوع افزایش اقلام امتیازی دستگاههای خاص اشاره شده است.
🔹با توجه به این بخشنامه و اظهارات اخیر مدیران معاونت توسعه وزارت بهداشت ،برقراری مجدد #ترمیم_حقوق (کارکنان نظام) سلامت در سال ۱۴۰۴ قوت گرفته است.
📝 اخبار حکمت کارت👇👇
✅ @Hekmatcart_ir
#جهت_اطلاع
🔰این #ترمیم_حقوق برای کل ارگانهاست
✅ از یک ودویست تا دوملیون برای #سپاه و #ارتش هم اعمال میشه
✍پ.ن:20درصدکه پایه س بیشترین تغییرات توعائله مندی ، ترمیم حقوق ،سختی انتظامی یاهراسمی که داره و حق شغل یاشاغل اعمال شده و به این ترتیب ازتون مبلغ اعلامی بیشتر میشه مطمئن باشیدتاآخرسال انشا...تغییرات دیگری هم خواهدبود
📝 اخبار حکمت کارت👇👇
✅ @Hekmatcart_ir
◾️#تکمیلی| اختصاص فوق‌العاده خاص به کارکنان شامل کلیه دستگاههای اجرایی میشود:
🔻صوفی، عضو کمیسیون عمران مجلس:شهرداری‌ها می‌توانند پس از تایید شورای نگهبان و ابلاغ قانون از اختصاص #فوق‌العاده_خاص به کارگران برای #ترمیم_حقوق استفاده کنند.
🔻اختصاص #فوق‌العاده_خاص به کارکنان (شهرداری) باعث نمیشود #مزایای دیگرشان از بین برود چون خارج از همه مزایاست.
پ ن:همه دستگاه‌ها چه نظامی و انتظامی، قوه قضاییه و دستگاههای دولتی می‌توانند از این بند قانونی استفاده کنند و فوق‌العاده خاص به آنها تخصیص پیدا کند.
📝 اخبار حکمت کارت👇👇
✅ @Hekmatcart_ir