‌ رهبر انقلاب، در دیدار زنان و دختران می‌فرمایند کہ : حضرت زهرا (س)، الگوی جاودان زن مسلمان در عبادت، سیاست، تربیت و زندگی است. #حضرت‌_آقا | ۱۴۰۳/۹/۲۷ . . 🌱| @Javaaneh_ir

💠 ادب در پیشگاه عالم یعنی دو زانوی نشستن و مودب بودن 💠 به همین خاطر وقتی امری برایمان قدسی شد تا اخلع نعلیک هم پیش خواهیم رفت همانطور که وقتی استاد به نزد شاگرد رفت، شاگرد بی دستار و کفش به محضر استاد می‌رسد تا عرض ادب کند. 💠 ادب امری مشکک نیست که نسبت به افراد تغییر کند و الگوی گفتاری‌مان در هر بستری تغییر کند و ما جسارت هر نوعی بیانی در محضر عالم داشته باشیم. 💠 اینکه جماعتی دچار اختلال شناختی شدند و تا محضر رهبر انقلاب اجازه می‌دهند که هر نوع ادبیاتی داشته باشند، این را به حساب بزرگواری یا چیزهای دیگر نگذارید. چارچوب سخن در محضر بزرگان روشن است، سر به زیر و دست بسته بایدت نه هلهله و جوگیری و سوت و کف ... 🌱@Javaaneh_ir

#هوشنگ_ابتهاج تعریف می‌کرد: در مراسم کفن ودفن شخصی شرکت کردم ، دیدم قبل از اینکه بذارنش تو قبر ، چیزی حدود یک وجب سرگین و فضولات تر گوسفند ، توی کف قبر ریختن! از یک نفر که اینکار رو داشت انجام میداد، سوال کردم که : این چه رسمی ست که شما دارید؟ گفت : توی رساله نوشته که این کار برای فرد مسلمان مستحبه و ما مدت‌هاست برای مرده هامون اینکار رو انجام میدیم! میگفت که چون برام تعجب آور بود، سریع گشتم یه رساله پیدا کردم و رفتم سراغ طرف و بهش گفتم : کجاش نوشته؟ طرف هم میره تو بخش آیین کفن و دفن میت، آورد که بفرما دیدم نوشته کف قبر مسلمان ، مستحب است که یک وجب پَهْن‌تر باشد! 🪴نکته اخلاقی: فهم غلط یک مساله منجر به نتایج و دستاوردهای غلط و انحراف از موضوع اصلی خواهد شد. #محمدرضا_شفیعی_کدکنی 🌱@Javaaneh_ir

🤔 شاید با خود می‌گویید چرا کار را سخت می‌گیرید؟ قرار است با همکاری همدیگر مسائلمان را شناسایی کنیم و تعدادی از آن‌ها را حل کنیم حالا چه فرقی می‌کند اسمش کار جمعی باشد و یا کار تیمی؟ مهم این است که کار را جلو ببریم! ❌ بله اغلب افراد مفهوم کار تیمی را بسیار عادی می‌پندارند و همین مسئله که آن‌ها با این فرض، کار تیمی انجام می‌دهند، مشکل‌ساز است. چراکه آن‌ها در اصل کار گروهی انجام می‌دهند. به‌طور معمول هر کس تجربه‌ی حضور در یک جلسه و ایفای نقش در آن و یا مواجهه با یک گروه جدید از همکاران و انجام کار جمعی را داشته است، اما این‌ها صرفاً مثال‌هایی از گروه‌های کاری‌اند. 🔻وقتی در شرایطی بحرانی و در هنگام اتفاقات سخت نمی‌توانیم وحدتمان را حفظ کنیم، یعنی هنوز با مفهوم تیم، گروه، کاری تیمی و کار گروهی آشنا نیستیم. 🎯 #مسئله_محوری_در_تشکیلات 🌱 | @Javaaneh_ir

🍃گویند در زمانهای قدیم روزی ، یک استاد نقاش چیره دست و باتجربه ، رو به شاگرد ممتازش کرد و گفت: اکنون تو به جایی از مهارت رسیده ای که همه فنون نقاشی را آموخته ای ودیگر ایرادی در کارهایت وجود ندارد و من دیگر چیزی برای آموختن به تو ندارم وتو خودت یک استاد شده ای.! شاگرد دانا با خود اندیشید این مطلب را باید دیگران بگویند و برای محک خود ، یک نقاشی زیبا کشید ودر میدان شهر نصب کرد و زیر آن نوشت: لطفا اگر ایرادی در این تابلو میبینید در آن قسمت یک ضربدر بگڌارید تا اصلاح کنم! غروب وقتی برگشت ، دید که در سراسر قسمتهای تابلو علامت ضربدر خورده است. بسیار دلگیر شد و به سراغ استادش رفت و ماجرایش را شرح داد. استاد باتجربه لبخندی زد و گفت: یک نقاشی ساده تر بکش تا ببریم و درمیدان نصب کنیم. شاگرد چنین کرد و بهمراه استاد آنرا در میدان نصب کردند و اینبار استاد درکنار آن یک قلم مو و مقداری رنگ گذاشت و زیر آن نوشت: لطفا اگر ایرادی در تابلو میبینید با قلم و رنگ ، آن را اصلاح بفرمایید! آنها رفتند و غروب بازگشتند و شاگرد با تعجب دید به تابلو و رنگها دست نخورده است! آنگاه استادش به او گفت: ببین تا زمانی که از مردم خواستی ایراد تابلو را بگویند ، همه ایراد گرفتند. اما زمانی که از مردم خواستیم ایرادی را اصلاح کنند، همه درمانده شده یا از آن فرارکردند. #نکته_تشکیلاتی: در گعده ها و گفتگوهای تشکیلاتی ، افراد را مجاب کنیم ضمن طرح ایراد مساله راهکار حل مساله را نیز ارائه نمایند! 🎯 #مسئله_محوری_در_تشکیلات 🌱 | @Javaaneh_ir

• کسی می‌تواند از سیم‌خاردارِ دشمن عبور کند که در سیم‌خاردارِنفسِ خود گیر نکرده باشد... |شهیدعلی‌چیت‌سازیان| 🌱| @Javaaneh_ir

✴️ #حدیث_تشکیلاتی هفت‌ خصلت آسیب زای کار تشکیلاتی در بیان امام سجاد علیه السلام: اللَّهُمَّ أَذْهِبْ عَنِّی فِیهِ النُّعَاسَ وَ الْکَسَلَ وَ السَّأْمَةَ وَ الْفَتْرَة وَ الْقَسْوَةَ وَ الْغَفْلَةَ وَ الْغِرَّةَ پروردگارا! من را از این خصلتها و از این خصوصیّات برکنار بدار 🍃این خصوصیّات عبارتند از: 🔸اوّل «النُّعاس»، خواب‌آلودگى 🔹دوّم «الکَسَل» یعنى همان بیکارگى و تنبلى 🔸سوّم «السَّأمَة»، ملول شدن، از یک چیزى دل‌زده شدن، دل‌زدگى 🔹چهارم «الفَترَة» یعنى سهل‌انگارى، کارها را با سهل‌انگارى گذراندن، در کارها استحکام را رعایت نکردن 🔸پنجم «القَسوَة»، سخت‌دلى، تحجّر، عدم انعطاف 🔹ششم «الغَفلَة»؛ غافل شدن و گیج خوردن از موقعیّت خود و آنچه دارد میگذرد و آنچه پیش روى ما است و آنچه پیرامون ما است 🔸هفتم «الغِرَّة»؛ فریب‌خوردگى، مغرور شدن، فریب خوردن؛ من را از اینها برحذر بدار. 🌱@Javaaneh_ir

🔰سلسله مباحث هنر رفتار با افراد بدقلِق در تشکیلات #اورژانس_تشکیلات ۸- شایعه پراکن ها ! اين افراد از شايعه بعنوان سلاح قوي جهت کنترل روي ديگران و محيط استفاده مي کنند . آنها با پخش شايعه و درگير کردن ديگران در مسائل مربوط به آن لذت مي­برند و احساس مهم بودن مي­کنند . جمله معروف آنها اين است: « اجازه بده من بگويم چه اتفاقي دارد مي­افتد». #راهکار_مواجهه: بهترين راه جلوگيري از شايعه سازي در سازمان، دادن اطلاعات و حقايق لازم و کافي به افراد است . وقتي افراد سازمان از کليه اطلاعات مربوط به مسائل سازمان آگاهي داشته باشند، به شايعه و افراد شايعه پراکن توجهي نمي کنند . در نتيجه انگيزه­اي براي اين افراد بمنظور ايجاد شايعه و پخش آن باقي نمي ماند . 🌱@Javaaneh_ir

●□○•° #چهل_حدیث_مدیریتی ۱- عظمت مدیریت: پیامبر اکرم"ص" : کسی که متولی امور ده نفر شود، باید اندیشه چهل نفر را داشته باشد و کسی که مسئولیت اداره چهل نفر را بر عهده می‌گیرد، باید عقل و اندیشه چهارصد نفر را دارا باشد. #اربعینات 🌱 | @Javaaneh_ir

• ۱۸سالش بود! آذری زبان و اهل ماکو، غواص گردان حضرت‌ولیعصر(عج) لشکر۳۱ عاشورا؛ شب عملیات کربلای چهار تو اروندرود زخمی شد. با اینکه خونریزیِ زیادی داشت، برای اینکه عملیات لو نره، سرش رو زیر آب بُرد و به شهادت رسید. |شهیدحسن‌پام| 🌱 | @Javaaneh_ir