محمدرضا احمدی آیا #دولت_لیبرال در لایحه_برنامه توسعه هفتم اشتباه بزرگی در رابطه با نیروی کار مرتکب شده است؟؟؟؟ اگر #جامعه_کارگری دیر بجنبد!!! و #اعتراض ننماید!!!! روزهای بسیار فلاکت باری در انتظارش خواهد بود؟؟؟؟؟؟ محسن #سرخو (#عضو سابق هیئت مدیره تأمین اجتماعی): در ابتدای ماده #۱۵ لایحه برنامه توسعه هفتم و احیای بیان شده «به منظور رفع موانع مؤثر بر به‌کارگیری نیروی کار جدید…» مفهوم این جمله این است که به کارگیریِ نیروی کارِ #حداقل‌بگیر از جمله موانع موثرِ جذبِ #نیروی کار در بازار کار است و چنانچه #کارفرما بتواند با پرداختِ یک دوم حداقل #دستمزد، کارگر استخدام کند و هر زمان که اراده کرد به صورتِ یک طرفه قرارداد خود را لغو کند، مشکلِ بازار کار حل خواهد شد! این درحالی است که فردی که با حقوقی کمتر از #حداقل_دستمزد کار می‌‎کند، برای گذرانِ زندگی مجبور است #شغل دوم و سوم بگیرد. معلوم نیست سیاستگذاران چگونه احیای #نظام_استاد – شاگردی را زمینه‌ی رفع موانعِ #اشتغال جوانان دانسته‌اند!  در ماده #۱۶ لایحه برنامه توسعه نیز به #کارفرما اجازه داده شده تا افراد تحت پوشش #بهزیستی و #کمیته_امداد و همچنین #زندانیان را با حقوق کمتر از حداقل دستمزد به کار بگیرند. این افراد باید برای زندگی حقوق مکفی داشته باشند. وقتی حتی حداقل دستمزد هم کفاف هزینه‌های اساسی زندگی را نمی‌دهد، چگونه این افراد می‌توانند با کمتر از حداقل دستمزد زندگی کنند؟ وقتی یک زندانی را با حقوق زیر حداقل دستمزد به کار می‌گیریم، چگونه می‌توان انتظار داشت که این فرد که زندگی‌اش تأمین نمی‌شود، دوباره به سمتِ خلاف نرود؟ این افراد باید حقوق مکفی برای اداره زندگی داشته باشد تا راه و انگیزه انجام کار خلاف بسته شود.  دولت در لایحه برنامه توسعه هفتم اشتباه بزرگی در رابطه با نیروی کار مرتکب شده و از #مجلس می‌خواهیم در تصویبِ این لایحه تمام جوانب را ببیند و اجازه ندهد چنین موادی به تصویب برسد.⁦👏🏻⁩⁦👏🏻⁩⁦👏🏻⁩ با تصویبِ مواد ۱۵ و ۱۶ لایحه برنامه توسعه هفتم، #نظام_آموزش‌های فنی و حرفه‌ای و #اشتغال آسیب می‌بیند و با به خطر افتادنِ حداقل‌های مطرح در ماده #۴۱ قانون کار، این ماده نیز بیش از پیش از کار می‌افتد. آنچه در قانون کار آمده دقیق است و باید به همان‌ها پایبند باشیم./#ایلنا