🎥
محمدرضا احمدی
تبریک👏🏻👏🏻👏🏻👏🏻 به #دولت لیبرال سیزدهم که وزرای با حقوق نجومی با نرخ #یورو در مسند وزارت می نشانند؟؟؟؟؟
#محمودزاده،
#نماینده مخالف #وزیر پیشنهادیِ صمت(#علی_آبادی)
آیا درست است شما که در #مپنا مسئولیت داشتید
با #یورو حقوق ماهیانۀ #۶۰۰ میلیون تومان می‌گرفتید ؟؟؟
و از #حقوق_نجومی برخوردار بودید؟؟؟؟؟؟
موضوع مدرک تحصیلیِ شما چیست؟ شما در #۱۰ سال توانستید لیسانس بگیرید.
محمدرضا احمدی
از ارایه #برنامه_هفتم تمام کارشناسان متوجه شده‌اند!
که سواد #دولت لیبرال سیزدهم سطح سواد قانونی اش زیر #سیکل است؟؟؟؟؟
با اجرای لایحه تعیین میانگین #۵ سال آخر جهت تعیین #مستمری بازنشستگان، جامعه دچار تزلزل خواهد شد؟؟؟؟
سید محمد #صالحی
(#عضو هیات مدیره اتحادیه پیشکسوتان جامعه کارگری):
کسانی که پیشنهاد تعیین میانگین #۵ سال آخر جهت تعیین مستمری بازنشستگان را داده‌اند
ضعیف‌تر و مظلوم‌تر از جامعه کارگری نیافته‌اند
و به دنبال ﷼متشنج کردن جامعه و تضعیف قشر #کارگر هستند.
چرا برنامه‌هایشان فقط برای جامعه کارگری است؟
آیا کارگران را فقط برای رای دادن می‌خواهند؟
چه خدمت مفیدی در #مجلس و دولت برای این قشر انجام می‌دهند؟
آیا پیشنهاد دهندگان این لایحه می‌خواهند
به کسانی که به دنبال متشنج کردن جامعه هستند خوش‌خدمتی کنند؟ پیشنهاد ما به این افراد این است سر جایشان بنشینند و بگذارند جامعه در آرامش باشد.
از مقام معظم #رهبری، #رئیس_جمهور و #مسئولین خواهش می‌کنیم
اجازه ندهند این افراد، جامعه را دچار تزلزل کنند.
محمدرضا احمدی
#مدیران_پرو در دولت سیزدهم
#مدیران_نجومی_بگیر مفت خور
#مدیران_دولتی_وابسطه به مافیای
پاسخ عجیب #مدیرکل راه و شهرسازی آذربایجان شرقی به خبرنگاران:
از لج شما هم که شده پسرم را جاهای بهتر می‌برم!؟؟؟؟؟؟
خبرنگار از مدیرکل درباره استخدام پسرش در شرکت عمران سهند سوال می‌پرسد که او می‌گوید:
پسرم استخدام نشده و #مهندس عمران است و در یک شرکت کار می‌کند که مشاور #شرکت_عمران است.
ولی در آینده ممکن است در یک چنین جایی هم مشغول به کار شود!
او در بخش دیگری از صحبت‌های خود خطاب به #خبرنگاران گفته است
«برای درآوردن حرص شما هم شده، پسرم را جای بهتر هم می‌برم!؟؟؟؟؟؟»
محمدرضا احمدی
دروغگویی نهادینه شده است؟؟؟؟؟
سی سالست که #دولتهای_لیبرال به دروغ می گویند که صندوق ها بازنشستگی #ورشکسته هستند؟؟؟؟؟ اما ماجرا چیز دیگری است؟؟؟؟
#حسن_لطفی
#سخنگوی_کمیسیون_اجتماعی مجلس
با بیان اینکه صندوق های بازنشستگی ورشکسته نیستند،
درواقع #مافیایی که در این صندوق‌ها حضور دارد منابع آن را می خورند؛ بنابراین زمانی می توان با این #مافیا برخورد کرد
که قانون جامعی برای صندوق ها داشته باشیم.
یکی از چالش‌های اساسی در حوزه #صندوق‌های بازنشستگی این است که از حدود #18 صندوق، تنها #2 صندوق قانون دارد
و متاسفانه در #برنامه_هفتم به جای اینکه قانون جامع و واحدی را برای این صندوق ها در نظر بگیرند،
چهار راهکاری که فقط به ضرر کارگر و کارفرما است، را ارائه دادند.
عملکرد #صندوق های بازنشستگی زمانی درست می شود
که از قانون واحدی تبعیت کنند؛
دوم اینکه در اختیار جامعه هدف قرار بگیرند؛
چه ضرورتی دارد «سازمان تامین اجتماعی» که باید برای کارگران باشد، اما دولت برای آن تصمیم بگیرد
و رئیس انتخاب کند.
من بارها تذکر دادم
که هیچ کارگری عضو هیات مدیره های #شستا نیست!!!!!!!
هیچ #کارگری عضو هیات مدیره صندوق های بازنشستگی نیست!!!!!!!
هیچ #بازنشسته‌ای عضو هیات مدیره صندوق ها نیست! !!!!!!
هیچ ناظری عضو صندوق ها نیست! هیچ کارگر و فرزندش عضو هیات مدیره بانک رفاه کارگران نیست! بنابراین باید در درجه اول قانون جامع داشته باشیم و همچنین مدیریت آنها را به همین بدنه بسپاریم.
صندوق ها ورشکسته نیستند
بلکه #مافیایی که در این صندوق ها حضور دارد #منابع آن را می خورند؛ بنابراین زمانی می توان با این #مافیا برخورد کرد که قانون جامعی برای صندوق ها داشته باشیم.
به عنوان نمونه، #صندوق_بازنشستگی کشوری، #4 هزار میلیارد تومان در سال #96 از بیمه شدگانش کسر کرد و به شرکت های زیان ده خود داده ؟؟؟؟؟
اما هنوز هم آن را وصول نکرده است؟؟؟؟
#رشیدی_کوچی
#نماینده_مجلس
ارائه لایحه برنامه هفتم توسط رئیس‌جمهور به هفته بعد موکول می‌شود!!!!
باید با واقعیت‌ها برنامه‌ریزی کرد !!!!
نه بر اساس آرزوهای‌مان🌹
#بابایی_کارنامی
#عضو کمیسیون اجتماعی مجلس یازدهم
#رئیس فراکسیون کارگری مجلس
با تاکید بر مسئله بازنگری حوزه بیمه و بازنشستگی به ویژه در بحث #بازنشستگی #مشاغل_سخت_و_زیان‌آور در برنامه هفتم توسعه گفت:
به نظر من؛ طرح بحث افزایش سن و اصلاح #پارامتریک در حوزه سخت و زیان‌آور در #برنامه هفتم توسعه نیز اشتباه است. 🌹🌹🌹
ما در عرض یکسال نمی‌توانیم مشکل اصلاحات پارامتریک و کسری صندوق‌ها را با اصلاحات #سنی حل کنیم.
ما در بهترین حالت می‌توانیم با یک شیب ملایم بیش از #هفت‌ساله برای سن بازنشستگان تصمیم بگیریم.
ما ابتدا باید عرضه و تقاضای نیروی کار را ببینیم
و وضعیت کارگاه‌ها و واحدهای اقتصادی را بررسی کنیم
و سپس از هم‌اکنون شرایط را بررسی کنیم
تا سیاست‌های بازنشستگی را به شکل نهایی خودش تدوین کنیم
و طی هفت سال مسئله را به شکل بهتری برسانیم.
ما نمی‌توانیم رابطه‌ای که حدود یک قرن بین کارگر و کارفرما وجود داشته و به قاعده صد سال عمق یافته است که یک شبه بر هم بزنیم
یا تنها با یک مهلت دو سه‌ساله در صندوق‌ها انقلاب ایجاد کنیم.
اگر ما شتاب‌زده عمل کنیم،
در بحث بازنشستگی و اشتغال صدمات زیادی وارد خواهیم آورد
که ابتدا به بحث بهره‌وری آسیب می‌زند.
به ویژه در بحث #مشاغل_سخت و زیان‌آور این آسیب بیشتر است. 👏🏻
قطعا نیروهای شاغل موجود از چنین طرحی آسیب‌های جدی خواهند دید👏🏻
که این نه به نفع بنگاه‌های اقتصادی است
و نه به نفع #دولت و نه نفع #اشتغال و شرایط کشور است. 👏🏻
#کانال_اخبار_کارگران_سخت_و_زیان آور
@labour
#اخبار_کارگری🌹 همراه با #تحلیل های به روز و متنوع در مورد #جامعه_کارگران🌹در ایتا دنبال نمایید
آیا #کارفرما می تواند #کارگران را اجبار به اضافه کاری نماید؟
که این موضوع بهتر است در قالب همکاری و تعامل متقابل و توافق میان کارگر و کارفرما و شرایط اضطراری کارگاه بررسی شده
و به همین علت معمولا موافقت ضمنی کارگر با ارجاع ساعات کار بیشتر در قبال دریافت فوق العاده مترتبه در متن قرارداد کار نیز لحاظ می گردد،
لیکن همواره لازم است که متناسب با ماهیت شغل، وضعیت روحی و توان جسمی #کارگران برای انجام ساعات کار بیشتر مدنظر قرار گرفته شود تا موجب #استهلاک شغلی، #بیماری و یا #حوادث ناشی از کار نگردد.
علی ایحال بر اساس ماده #۵۹ قانون کار در شرایط عادی ارجاع کار اضافی به کارگر با شرایط ذیل مجاز دانسته شده است:
الف - #موافقت کارگر.
ب - پرداخت #۴۰ درصد اضافه بر مزد هر ساعت کار عادی.
تبصره - #ساعات_کار اضافی ارجاعی به کارگران نباید از ۴ ساعت در روز تجاوز نماید
(مگر در موارد استثنایی با توافق طرفین).
بنابراین در طول یک ماه حداکثر میزان اضافه کاری کارگران برابر #۱۲۰ ساعت خواهد بود.
شایان ذکر است که براساس ماده #۶۰ همین قانون اگر در موارد خاصی که به دلیل جلوگیر از برخی حوادث یا اعاده فعالیت کارگاه، نیاز به کار اضافه باشد،
کارفرما با پرداخت فوق‌العاده اضافه کاری می‌تواند از کارگران به میزان #۸ ساعت در طول روز تقاضای کار اضافه داشته باشد.
البته این موضوع استثنا است و باید از طرف اداره کار تایید شود.
بر اساس تبصره ۱ ماده #۶۰ قانون کار: پس از انجام کار اضافی در موارد فوق، #کارفرما مکلف است حداکثر ظرف مدت ۴۸ ساعت، موضوع را به اداره تعاون کار و رفاه اجتماعی اطلاع دهد تا ضرورت کار اضافی و مدت آن تعیین شود. وفق تبصره #۲ ماده قانونی مذکور در صورت عدم تایید ضرورت #کار اضافی توسط اداره تعاون کار و رفاه اجتماعی محل، #کارفرما مکلف به پرداخت غرامت و خسارات وارده به‌کارگر خواهد بود.
بنابر ماده #۶۱ قانون کار ارجاع کار اضافی به #کارگرانی که کار شبانه یا کارهای خطرناک و #سخت_و_زیان‌آور انجام می‌دهند ممنوع است.
هدایت شده از محمدرضا احمدی
محمدرضا احمدی
نظام بانکی کشور با ارقام میلیاردی با ،سود صفر درصد، با باز پرداخت ۲۰ ساله،متاسفانه ۱۰۰ سال است در خدمت مدیران بانکی و کارمندان بانک‌ها بوده است و لاغیر؟؟؟؟؟؟؟
نظام بانکی با هدف توسعه کشور و کمک به کارفرمایان تولید کننده و یاری رساندن به مردم❤️ در جهت #وام ازدواج ،وام خرید #مسکن #ساخت و تعمیر مسکن ،وام#خرید خودرو،وام #خرید_لوازم_خانگی.... تاسیس شد اما تبدیل به سرطان فساد در نظام اقتصادی کشور شده است؟؟؟
#تسهیلات #۱۶۴ هزار میلیارد تومانی فقط برای کارمندان بانک‌ها؟؟؟؟؟؟؟؟
از مجموع #۳۰ بانک و موسسه اعتباری که اطلاعات منتشره داشتند، حجم کل تسهیلات به ۱۶۴ هزار و ۲۶۳ میلیارد تومان می‌رسد
که در این میان
#بانک_سپه با اعطای تسهیلات #۳۰ هزار و ۸۵۳ میلیارد تومانی در رتبه نخست، #بانک_ملی با مجموع تسهیلات #۲۴ هزار و ۹۱۱ میلیارد تومانی در رتبه دوم
#بانک_صادرات با #۱۷ هزار و ۱۴۳ میلیارد تومان تسهیلات کارمندی در رتبه سوم قرار دارند.
در ادامه این فهرست نیز
#بانک_ملت با ۱۵ هزار و ۷۷۳ میلیارد،
#بانک_تجارت با #۱۳ هزار و ۱۲۲ میلیارد،
#بانک_کشاورزی با #۱۱ هزار و ۶۳۸ میلیارد تومان،
#بانک_مسکن با #۱۰ هزار و ۹۴۱ میلیارد تومان و
#بانک_رفاه با #۹ هزار و ۶۸۵ میلیارد تومان به ترتیب هشت بانک دارای بیشترین تسهیلات اعطایی به کارکنان؟؟؟؟؟؟؟؟؟ خود هستند./#فرهیختگان
محمدرضا احمدی
#فرزین #رییس بانک مرکزی ایران در آمریکا به دنبال نسخه جدید لیبرالیسم یعنی بخور بچاپ است؟؟؟؟؟
مگر #واشنگتن پایتخت اصلی‌ترین دشمن ایران نیست؟
مگر در آنجا شبانه روز علیه ایران❤️ توطئه نمی‌شود؟
مگر الان در #جنگ_اقتصادی نیستیم؟ مگر #صندوق بین‌المللی پول یکی از اتاق فکرهای #دشمن در زمینه جنگ اقتصادی نیست؟
در بهترین حالت، برای یکی از این دو اقدام به #صندوق بین‌المللی پول رفته‌اند:
درخواست پول از صندوق که افتادن در #دام_بدهی آمریک🇺🇸است
و سالها از این حربه برای فروپاشی کشورهای مستقل استفاده کرده است.؟؟؟؟؟
درخواست #نسخه_سیاستی(ازبین بردن معیشت مردم❤️) از ﷼صندوق که به سان دریافت نقشه عملیات از #فرماندهان_دشمن در جنگ است!
چه پول بخواهید و چه نسخه، هر دو مستلزم ارائه اطلاعات #اقتصادی کشور به آن نهاد است!
#سازمان_برنامه و بودجه ضعیف‌ترین عملکرد را در اجرای #قانون_جوانی_جمعیت داشته است
#قائم مقام سازمان بازرسی کل کشور:
ضعیف‌ترین عملکرد در اجرای قانون جوانی جمعیت به سازمان برنامه و بودجه اختصاص دارد
زیرا اعتبارات سال #۱۴۰۱ را در موعد مقرر پرداخت نکرده
و از #۱۰.۷ همت فقط نیم همت را پرداخت کرده
و #۵ همت مورد ادعای سازمان برنامه برخلاف ضوابط پرداخت شده است.
به ادعای سازمان برنامه و بودجه حدود #۵ هزار میلیارد تومان در بحث عائله مندی اختصاص داده شده
در حالی که اقدام سازمان مذکور خلاف قانون است
اخذ دفاع از سه نفر از مقامات مسئول در سازمان برنامه و بودجه در دستور کار است.