eitaa logo
اخبار کارگران سخت و زیان آور
121 دنبال‌کننده
4.4هزار عکس
1.2هزار ویدیو
15 فایل
اخبار کارگران سخت و زیان آور اگر چنانچه نظراتی در مورد کانال دارید ارسال کنید به آیدی زیر @Mohammadrezaahmadyyy
مشاهده در ایتا
دانلود
محمدرضا احمدی آقایان دولت و مجلس چرا فکری به حال  اصلاح وضعیت از نمی‌کنید؟! بهنام ( هیئت مدیره کانون شوراهای اسلامی کار استان تهران): 🔸متاسفانه نحوه در کشور ما بسیار ناعادلانه است؛ اخیرا نیز می‌توان به جرئت گفت که کمر شکن شده‌است. 🔸قشر که زیر خط قرار دارد، چندین مرتبه می‌پردازد؛  قبل از اینکه حقوق ناکافی را دریافت کند، آن را می‌پردازد؛ در خصوص تمامی اجناسی که تهیه می‌کند هم وضع به همین منوال است! و به صورت غیر مستقیم برای تمامی و که دریافت می‌کند، ملزم به پرداخت است. 🔸 چرا باید برای رفع کمبود بودجه خود، جیب و اقشار کم‌درآمد را نشانه بگیرد؟ انتظار داریم در خصوص این موضوع مهم که اکنون نقل تمامی و غیر گشته، تجدید نظر کنند.
۱۸ تیر ۱۴۰۲
محمدرضا احمدی مردم⁦❤️⁩ حرفهای ابراهیم و مرکزی را درباره تورم از تلویزیون می‌شنوند، اما برای راستی آزمایی به سر می‌زنند! می ببینند!!!!!!! که هزینه خرید یک کیلو کمتر از هزار تومان نیست ، کمتر از و صد هزار تومان...... نداریم ؟؟؟؟ اما در عوض تا دلتان بخواهد حرف و شعار !!!!!! 🔸مدتی است که هم و هم مرکزی و هم شخص رئیس جمهوری و پاره‌ای از دیگر مسئولان از سخن می‌گویند. رئیس جمهوری می‌گوید برنامه دولت مهار تورم است، ؟؟؟؟ وزیر اقتصاد می‌گوید روند کاهش شروع شده و تداوم خواهد یافت. 🔸 هم نرخ خرداد نسبت به فروردین را #۲ درصد و نسبت به دوره مشابه سال قبل را درصد اعلام می‌کند. مردم اما وقتی به خرید می‌روند و هزینه‌های زندگی روزمره اعم از مواد غذایی و کالاهای مصرفی و کالاهای بادوام و هزینه‌های خدماتی و بهداشتی و درمانی و اجاره‌خانه را نگاه می‌کنند، این احساس را ندارند که آنچه در تلویزیون دیده‌اند درست است بلکه مشاهدات عینی را مدنظر دارند.
۱۸ تیر ۱۴۰۲
محمدرضا احمدی با توقف خیانت عظمایی را علیه کارگران انجام دادند؟؟؟؟ ورود بیگانه برای این شغل، کاملا تسهیل می‌شود هادی ( هيئت مديره کانون انجمن‌صنفي کارگران ساختمانی کشور ): 🔸یکی از بزرگترین آسیب ‌هایی که با توقف و بازگشت بیمه کارگران ساختمانی به سال رخ خواهد داد، امر تسهیل ورود اتباع بیگانه به کشور در این زمینه شغلی خواهد بود؛ کما اینکه این معضل همواره بوده است. 🔸 ساختمانی ایرانی متاسفانه با انواع مشکلات و امراض دست و پنجه نرم می‌کنند، به کمترین دستمزد و موقت و فصلی خودشان قانع بودند و امیدشان بیمه بود؛ که آن هم به لطف آقایان دریغ شد! 🔸 طبیعی است که دیگر هیچ تمایلی به کار کردن نداشته باشند و هدف آقایان که ورود بیگانه و به اشتغال گرفتن آنها با کمترین امکانات و هزینه‌ها بود، مسجل شود!
۱۸ تیر ۱۴۰۲
محمدرضا احمدی مردان عوضی پولها را خورده اند حال به دروغ می گویند صندوق خالی است نشست خبری مدیر صندوق کشوری مطرح شد؛ سن بازنشستگی تا ۷ سال آینده باید به تا سال برسد/ موافق ادغام بازنشستگی هستیم مدیرعامل صندوق بازنشستگی کشوری گفت: نرخ امید به زندگی در کشور ما ۷۶ سال است و از طرف دیگر باید سن بازنشستگی با این رقم تناسب داشته باشد. فاصله‌ی نرخ امید به زندگی و سن بازنشستگی در کشورهای دیگر ۵ تا ۶ سال است اما در ایران این فاصله بالای بیست سال است. سن بازنشستگی تا پایان برنامه هفتم باید به ۵۵ تا سال برسد https://www.ilna.ir/fa/tiny/news-1375918
۱۸ تیر ۱۴۰۲
محمدرضا احمدی با افزایش از آخر به سال، قطعا شاهد شدن بازنشستگان خواهیم بود اولیا ( کانون عالی شوراهای اسلامی کار کشور): 🔸️در بند (#ژ) اصلاحات برنامه هفتم توسعه، محاسبه مستمری بازنشستگی از آخر بیمه‌پردازی به سال آخر بیمه‌پردازی افزایش پیدا کرده است. 🔸️به لحاظ اینکه درکشور ما نه قابل پیش‌بینی است و نه قابل کنترل و همچنین تعیین دستمزد کارگران در کار هیچ زمانی بر اساس قانون و واقعیت‌ها تعیین نگردیده است، لذا به همین دلایل ما امروز شاهد تجمع و در مقابل شعب هستیم. 🔸️قطعا با تصویب این بند، در دوران فقیرتر خواهند شد و باید شاهد اضافه شدن آن‌ها به جمع معترض در مقابل باشیم.
۱۸ تیر ۱۴۰۲
محمدرضا احمدی آیا دولت دغدغه معیشتی جامعه کارگری را برطرف نموده؟؟؟ یا خیر؟؟؟؟؟؟ ظلم پشت ظلمی که علیه روا داشته ، صدای بی سواد خودش را در آورده است ؟؟؟؟ علی حسین فرد ( روابط کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی): 🔸دولت موظف است دغدغه معیشتی جامعه کارگری را برطرف کند و اگر کارگران خوب توانمند و با انگیزه نباشند چرخ تولید در کشور نخواهد چرخید. تلاش دولت حل مشکلات کارگری است. 🔸جامعه کارگری انتقاداتی به برخی ماده‌های برنامه هفتم توسعه داشت و در پیش‌نویس اولیه برنامه هفتم توسعه وزارت کار پیشنهاد حذف ماده و  داد و ماده و که موضوع و زیان‌آور است؟؟؟؟ قطعا فرآیند تصویب زمانبر خواهد بود. !!!! تمام تلاش ما این است آنچه که به صلاح جامعه کارگری است اتفاق بیافتد.؟؟؟؟؟ 🔸همچنین توجه به شغلی کارگران از اولویت‌های مهم دولت سیزدهم است و دولت با پرداخت یارانه تلاش کرد دهک‌های پایین را حمایت و تورم حاصل از حذف ارز ترجیحی را مدیریت کند./
۱۸ تیر ۱۴۰۲
محمدرضا احمدی مردم⁦❤️⁩ حرفهای ابراهیم و مرکزی را درباره تورم از تلویزیون می‌شنوند، اما برای راستی آزمایی به سر می‌زنند! می ببینند!!!!!!! که هزینه خرید یک کیلو کمتر از هزار تومان نیست ، کمتر از و صد هزار تومان...... نداریم ؟؟؟؟ اما در عوض تا دلتان بخواهد حرف و شعار !!!!!! 🔸مدتی است که هم و هم مرکزی و هم شخص رئیس جمهوری و پاره‌ای از دیگر مسئولان از سخن می‌گویند. رئیس جمهوری می‌گوید برنامه دولت مهار تورم است، ؟؟؟؟ وزیر اقتصاد می‌گوید روند کاهش شروع شده و تداوم خواهد یافت. 🔸 هم نرخ خرداد نسبت به فروردین را #۲ درصد و نسبت به دوره مشابه سال قبل را درصد اعلام می‌کند. مردم اما وقتی به خرید می‌روند و هزینه‌های زندگی روزمره اعم از مواد غذایی و کالاهای مصرفی و کالاهای بادوام و هزینه‌های خدماتی و بهداشتی و درمانی و اجاره‌خانه را نگاه می‌کنند، این احساس را ندارند که آنچه در تلویزیون دیده‌اند درست است بلکه مشاهدات عینی را مدنظر دارند.
۱۸ تیر ۱۴۰۲
محمدرضا احمدی بی قانونی در مرکز نیروی انسانی کشور و حمایت دولت لیبرال از حکم غیر قانونی در دولت پر مدعا!!!!!!!؟ واکنش به ابطال انتصاب ؟؟؟؟ 🔹امروز اعلام شد که اداری حکم انتصاب سازمان اداری و استخدامی را به‌دلیل عضویت او در باطل کرده. 🔹سخنگوی دولت در واکنش به این موضوع گفته: قانون بهره‌گیری از ظرفیت اساتید و اعضای هیئت علمی دانشگاه‌های غیردولتی در مناصب اجرایی را مجاز دانسته. دولت اقدامات حقوقی لازم را از طریق معاونت حقوقی ریاست‌جمهوری برای به رأی دیوان و اصلاح آن انجام داده و منتظر بررس قوه‌قضائیه هستیم.
۱۸ تیر ۱۴۰۲
یکی از کارکنان شرکت ما که قبلا توسط انضباط کار شرکت، به ایشان چندین بار تذکر شفاهی و کتبی داده و یکبار هم برای مدتی به انفصال از خدمت محکوم شده است و تعهد کتبی مبنی بر عدم تخلف گرفته اند، متاسفانه اخیرا نیز قصد داشته چند قطعه را از شرکت خارج کند که حراست مجموعه مانع شده و نهایتاً کمیته انضباطی حکم به وی داده اند. آیا این فسخ قرارداد وجهه قانونی دارد؟ درصورتیکه در نامه انضباط کار ( تایید شده توسط اداره کار محل) ، برای برخی از تخلفات ، مجازات فسخ قرارداد یا اخراج تعیین شده باشد ، و این تخلف به تایید یا نیز رسیده باشد ، وجهه قانونی دارد . 🔰هرچند میتواند به این رای ، از طریق مراجع حل اختلاف وزارت کار نیز اعتراض نماید ولی در اینگونه موارد عموما مراجع تشخیص و حل اختلاف ادارات کار ، وارد رسیدگی ماهیتی نشده و فقط بصورت شکلی نحوه رسیدگی در کمیته انضباطی را بر اساس مفاد و تبصره های ماده بررسی می کنند.
۱۹ تیر ۱۴۰۲
به خوش آمدید (۲) مطابق بند#۵، #۶ و قانون رسیدگی به تخلفات و جرایم در سراسری، کسانی که در آزمون سراسری سال با قبول شده‌ ؟؟؟ و در حال حاضر خودشان را دانشجو می‌دانند‌، باید برخورد صورت بگیرد و از ادامه تحصیل آنها باید جلوگیری شود. مطابق این مواد باید جلوی تحصیل این افراد گرفته شود. ماده شش اطلاق دارد و حتی بعد از اعطای گواهی را هم شامل می‌شود، یعنی حتی بعد از اعطای گواهی هم می‌شود، آنها را ابطال و بالتبع گواهی اعطا شده را هم از آنها گرفت. ماده ۱۰ با صراحت خیلی بیشتر روی ابطال گواهی تصریح می‌کند: «چنانچه گواهی فارغ‌التحصیلی به وی اعطاء شده باشد، ﷼وزارت علوم، تحقیقات و فناوری یا وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی یا وزارت آموزش و پرورش یا دانشگاه آزاد اسلامی ملزم به ابطال آن گواهی می‌باشند»!!!!! ماده 5 - و جرایم در این قانون مشتمل بر موارد زیر است: الف - ارتکاب هرگونه عملی که موجب بی‌نظمی در برگزاری گردد یا همراه داشتن هرگونه وسیله غیرمجاز از قبیل وسایل ارتباط الکترونیکی و دستگاه‌های حافظه‌دار. ب - ارتکاب هرگونه عمل خلاف مقررات که آزمون داوطلب را از نظر علمی خدشه‌دار سازد از قبیل: - ارائه مدرک یا مجعول یا تصویر گواهی برای شرکت در آزمون. 2 - با داوطلبان یا افراد خارج از حوزه امتحانی یا دست‌اندرکاران آزمون از قبیل عوامل اجرایی و طراحان سؤال برای تخلف در آزمون. 3 - ثبت نام در آزمون با هویت مجعول یا شرکت در جلسه آزمون بجای داوطلب اصلی. ج - استفاده از هرگونه وسیله غیر مجاز از قبیل وسایل ارتباط الکترونیکی و دستگاه‌های حافظه‌دار. د - کمک به داوطلب خارج از ضوابط برگزاری جهت پاسخ به سؤالات. ه - دسترسی غیر مجاز به اطلاعات مربوط به داوطلبان یا استفاده غیر مجاز از آنها. و - هرگونه تغییر غیر مجاز سؤالات، اوراق و داوطلبان یا سایر مدارک و دفاتر مربوط به آزمون. ز - افشای سؤالات آزمون یا تلاش در جهت دستیابی و افشای آن یا شرکت یا در این امر قبل یا حین برگزاری آزمون به هر نحو. ح - خرید یا فروش سؤالات آزمون یا پاسخ آنها یا شرکت یا معاونت در این امر قبل یا حین برگزاری آزمون اعم از اینکه سؤالات یا پاسخ آنها واقعی یا غیر واقعی باشد. ماده 6 - هیأت‌های رسیدگی به تخلفات، صلاحیت صدور حکم به مجازات‌های زیر را درباره متخلفان دارند: الف - در مورد مشمولان بند (الف) ماده (5): اخطار کتبی با درج در پرونده داوطلب و اعلام به مراجع ذی‌ربط یا محرومیت از گزینش در آزمون همان سال. ب - در مورد مشمولان بند (ب) یا بند (ج) ماده (5): محرومیت از گزینش علمی در آزمون همان سال و ابطال قبولی داوطلب در همان سال و محرومیت از شرکت در آزمون از یک تا ده سال بعد. تبصره - آراء بدوی جز در مورد مشمولان بند (الف) ماده (6) این قانون قابل تجدیدنظرخواهی در هیأت تجدیدنظر رسیدگی به تخلفات در آزمون‌ها می‌باشد. ماده 10 - در صورت محکومیت قطعی فردی به یکی از مجازات‌های مندرج در این قانون، به استثنای مجازات مندرج در بند (الف) ماده (6)، هیأت رسیدگی به تخلفات در آزمون‌ها، قبولی وی در آزمون را ابطال می‌نماید. در این‌ صورت آموزشی مربوط از صدور و اعطای هرگونه گواهی یا مدرک به وی خودداری خواهد نمود و چنانچه گواهی فارغ‌التحصیلی به وی اعطاء شده باشد علوم، تحقیقات و فناوری یا وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی یا وزارت آموزش و پرورش یا آزاد اسلامی ملزم به ابطال آن گواهی می‌باشند.
۱۹ تیر ۱۴۰۲
محمدرضا احمدی اگر دستمزد به تورم و گرانی ربط ندارد پس به چه چیزی ربط دارد؟؟؟؟؟ جزئیات رای در ردِ ابطال دستمزد چه بود وچرا ابطال گردید؟؟؟؟ ادله !!!!!؟ قرار نبوده افزایش حداقل برابر با باشد!؟؟؟؟؟؟ 🔸رای هیات تخصصی عدالت در رابطه با شکایت کارگران انشاء و ابلاغ شد. 🔸در دادنامه شماره ۷۸۵۷۴۴ هیات تخصصی کار، و اجتماعی دیوان عدالت، سه دلیل برای رد شکایت کارگران عنوان شده و براساس این دلایل، دستمزد ۱۴۰۲ قانونی دانسته شده است. 🔸دلیل اول، مربوط به تبصره #۵ ماده واحده قانون اجرای طرح مشاغل در کارگاه‌هاست که می‌گوید حداقل مزد سالی یکبار در کار تعیین می‌شود؛ بر این اساس در رای دیوان استدلال شده که تنها «» باید در شورایعالی کار تعیین شود و مزد سایر سطوح ربطی به این شورا ندارد. 🔸استدلال دوم، براساس ماده قانون کار و دو بند آن (نرخ تورم رسمی و سبد معیشت) است که در رای دیوان استدلال شده «توجه به درصد تورم اعلامی از سوی بانک مرکزی مد نظر و ملاک مقنن می‌باشد نه تساوی و برابری با نرخ تورم». 🔸استدلال سوم، براساس مفاد دادنامه شماره ۱۱۷۸ مورخ اول تیرماه هیات عمومی دیوان است که در این دادنامه آمده «حکم مقرر در ماده ۴۱ قانون کار متضمن الزامی در خصوص تساوی و برابری درصد تورمی که از طرف بانک مرکزی جمهوری اسلامی ایران اعلام می‌شود با درصد افزایش سالانه حداقل مزد توسط شورایعالی کار نیست». برمبنای این دادنامه، قضات دیوان استدلال کرده‌اند «از این حیث، مصوبه شورایعالی کار در خصوص تعیین حداقل مزد کارگران به علت‌ عدم تساوی و برابری افزایش مزد با درصد تورم بانک مرکزی ابطال نشده است». 🔸در ادامه بعد از تشریح دلایل آمده است «بنا به مراتب فوق مصوبه مورد شکایت مغایر قانون و خارج از حدود اختیارات مقام مصوب نبوده ؟؟؟و رای به رد شکایت صادر می‌گردد».؟؟؟؟؟؟ 🔸به این ترتیب، براساس نظر هیات تخصصی دیوان عدالت، قرار نبوده افزایش حداقل دستمزد «برابر با نرخ تورم رسمی؟!!!!!!» تعیین شود و این در حالیست که در این رای به بند الزام‌آور ماده یعنی لزوم تطابق افزایش مزد با هزینه‌های حداقلی زندگی یک خانواده متوسط هیچ اشاره‌ای نشده است و نیامده که چرا سبد بسیار حداقلی میلیون و ۵۰۰ هزار تومانی در تعیین دستمزد ملاک قرار نگرفته است!/
۱۹ تیر ۱۴۰۲
آیا خانواده متوفی که بیمه نشده، می‌توانند دریافت کنند؟ تکلیف تامین اجتماعی برای خانواده بازمانده چیست؟ اگر در خلال مشترک بازرس کار و بازرس تامین اجتماعی احراز گردد که فوت ناشی از کار است، فرد به هیچ سابقه پردازی نیاز ندارد و حتی اگر در روز اول کار، حادثه‌ منجر به فوت رخ داده باشد، تمام حقوق به خانواده وی پرداخت می‌گردد. اما اگر کارگری در اثر بیماری فوت کند، نیاز است در سال آخر عمر، حداقل یک سال و در سال آخر هم روز سابقه بیمه پردازی داشته باشد. این دو شرط باید برقرار باشد تا سازمان تامین اجتماعی بتواند به بازماندگان مستمری بپردازد. 🔹اگر ، کارگر را بیمه نکرده باشد، بازماندگان باید با اسناد و مدارک به شعبه رفته و به واحد نام‌نویسی و حساب‌های انفرادی مراجعه کنند و تقاضای بخشنامه ماده را بدهند. اگر مدارک احراز شد، حقوق پرداخت می‌شود. 💡حسب بند «#و» ماده «#3» قانون تامین اجتماعی مستمری بازماندگان یکی از خدمات و حمایت‌های سازمان تامین اجتماعی است که در صورت فوت بیمه شده یا مستمری بگیر به بازماندگان واجد شرایط وی ، پرداخت خواهد گردید.
۱۹ تیر ۱۴۰۲