💢پیام های همکاران /تبعیض در پرداخت کمک هزینه ازدواج 💢 چرا کمک هزینه ازدواج فرزندان بازنشسته با شاغل مخابرات خیلی باهم فرق داره ✍ #مخابرات_فردا👇 🌐 اخبار صنفی کارکنان و بازنشستگان مخابرات 🆔 @mokhaberat_farda‌

💢پیام های همکاران /تبعیض در پرداخت کمک هزینه ازدواج 💢 چرا کمک هزینه ازدواج فرزندان بازنشسته با شاغل مخابرات خیلی باهم فرق داره ✍ #مخابرات_فردا👇 🌐 اخبار صنفی کارکنان و بازنشستگان مخابرات 🆔 @mokhaberat_farda‌

💢پیام های همکاران /با هزینه شخصی برای شرکت کار انجام می دهیم 💢 به کارگزاران شرکتی مراکز روستایی که با خودروی خودشون‌میرن‌ خرابی و هیچ وسیله ای برای خرابی هم‌نمیدن.نه نردبونی و نه وسایل برای خرابی گرفتن رسیدگی‌کنین.چند ساله با هزینه ی شخصی داریم‌برای شرکت کار میکنیم بدون‌هیچ گونه توجهی. از خراسان رضوی ✍ #مخابرات_فردا👇 🌐 اخبار صنفی کارکنان و بازنشستگان مخابرات 🆔 @mokhaberat_farda‌

💢پیام های همکاران /شسکام ، پیمان را مجددا به واسطه محلی واگذار کرد. شرایط بدتر شد 💢 واگذاری کلیه امور پیمانکاری به شستکام و خدمات اول بدونه واسطه ولی بعد از یک دهه پیمانکار محلی و رعایت انصاف توسط این پیمانکار اکنون واگذاری نگهداری شبکه ارتباطات سیار استان چهارمحال و بختیاری به شستکام و بخشی از قرارداد را مستقیما کسر و اجرا توسط شرکت دوم شرکت [ ...] و کم کردن حق و حقوق کلیه پرسنل منجمله سنوات روزانه ،حق شیفت ،ایام تعطیل و جمعه سرکار بدونه اضافه کاری و حتی ماموریت الخصوص کارشناسان راننده با وسیله نقلیه شخصی با توجه به ایستگاه های شبکه و وسعت پوشش سطح استان روزانه بیش از ۲۰۰ کیلومتر برای رفع خرابی با هزینه ۱.۵۰۰.۰۰۰ تومان سال قبل به ۷۰۰.۰۰۰ تومان کاهش یافته و انصاف نیست نیرو با وضعیت گرانی بنزین و استهلاک بالا می بایست بخشی از حقوق خودش را هم صرف هزینه خودرو بنماید با مخالفت کارشناس بدونه خودرو شخصی اعلان نمودن یا کارشناس با خودرو یا اخراج به زور قرارداد را به دلیل مشکلات شغلی همه امضا نمودن تا در این شرایط کسی اخراج نشود و تجهیزات و ابزارکاری ،لپ تاپ شخصی ،لوازم ایمنی ،تلفن شخصی ،هزینه تلفن و سایر هزینه ها به عهد کارشناس و هیچ گونه هزینه ای از طرف شرکت به آنها پرداخت نمی شود . پس این عدالتی که صحبتش بود آقای صدری کجاست ؟ طی یک دهه کار با پیمانکار محلی انصافش و ایمانش بیش تر از این شستکام بود ✍ #مخابرات_فردا👇 🌐 اخبار صنفی کارکنان و بازنشستگان مخابرات 🆔 @mokhaberat_farda‌

🎥حرمت امام زاده را اول متولی آن باید نگه دارد . تمسخر و تحقیر برند اینترنت مخابرات توسط مهندس صدری مدیرعامل گروه مخابرات ایران در ارتباط تصویری با مدیر مخابرات البرز #مخابرات_پولدار #حق_الناس ✍ #مخابرات_فردا👇 🌐 اخبار صنفی کارکنان و بازنشستگان مخابرات 🆔 @mokhaberat_farda‌

در و دیوار التماسش کرد ... در و دیوار مهربان شده‌ بود.. شوق دیدار حضرت زهرا.. در نگاه علی عیان شده بود.. 🏴شهادت مظلومانه یاور‌مظلومان ،حضرت امیرالمومنین علی علیه السلام را تسلیت میگوییم.🏴 ✍ #مخابرات_فردا👇 🌐 اخبار صنفی کارکنان و بازنشستگان مخابرات 🆔 @mokhaberat_farda‌

💢 فرزند مدیرعامل سابق همراه اول ، مدیرعامل ستاره اول💢 🔻محمد جواد صدوقی متولد ۱۳۶۲ نایب رئیس هیئت مدیره و مدیرعامل شرکت ستاره درخشان همراه کیش (ستاره اول ) است . وی فرزند ارشد وحید صدوقی مدیرعامل سابق شرکت ارتباطات سیار ایران (همراه اول ) است که پس از ۱۲ سال مدیریت در ۱۳۹۷ از مدیریت این شرکت کنار رفت . 🔻همراه اول مالک صد درصدی ستاره اول می باشد. ستاره اول در ۲۵ اسفند ماه سال نود چهار متولد و به ثبت رسیده است . #مخابرات_پولدار ✍ #مخابرات_فردا👇 🌐 اخبار صنفی کارکنان و بازنشستگان مخابرات 🆔 @mokhaberat_farda‌

💢پیام های همکاران / در واگذاری شبکه به شسکام هم مردم را ناراضی کرده و هم زیر ساخت در آینده نابود می شود💢 با عرض سلام و ارادت. و قبولی طاعات در واگذاری به شسکام و... در شبکه کابل مردم و کارگزاران روستایی ناراضی هستند به خرابیها توجه نمیشه و یا موقت راه اندازی میگردد و زیر ساخت شبکه ها در اینده نابود میگردد و بعد هم پیمانکاران رفته اند ، ✍ #مخابرات_فردا👇 🌐 اخبار صنفی کارکنان و بازنشستگان مخابرات 🆔 @mokhaberat_farda‌

💢 پیام های همکاران / در کاهش ساعت کاری به کارکنان شیفتی ظلم می شود 💢 سلام ، اکثر اداره ها شاهد هستیم که بعضی از کارکنان چه رسمی و چه غیررسمی ،بدون اینکه حتی یک دقیقه اضافه بمونند اضافه کار میگیرند ،اما روزهای بعد شبهای قدر که همه دیر میان سرکار و بچه های شیفتی راس ساعت حصور پیدا میکنند اضافه کاری بهشون تعلق نمیگیره ، کلمه ای هست به نام انصاف که تواداره مخابرات رنگ و بویی نداره ،ممنون میشم یه رنگ و بویی بهش بدید باتشکر ✍ #مخابرات_فردا👇 🌐 اخبار صنفی کارکنان و بازنشستگان مخابرات 🆔 @mokhaberat_farda‌

💢 پیام های همکاران / فرایند دریافت برگ سهام جدید همراه اول ، دشوار ، گران و پیچیده است 💢 سلام طاعات وعبادات شما مهندس قبول ۰خسته نباشید ۰راستش دوروزه که برای گرفتن برگ جدید سهام همراه اول به پیشخوان میریم ازصبح تا عصر تازه بعداز کلی معطلی امروز کارمان انجام شد ۳۰هزار تومان ازما گرفتند برای یک برگه ۰سجام که قبلا ثبت نام کرده بودیم فقط برای گرفتن برگه جدید ۰ان هم گفتند ۳هفته دیگه اماده می شود ۰خواستم عرض کنم این چه وضعی است قبلا از روابط عمومی اداره کل میگرفتیم الان ما را گرفتار دفاتر کرده اند کلی جمعیت دراین وضیعت کرونایی ۰اگر می فرمایید که سایتی هست من باور ندارم چون یک هفته است که تمام سایت های مربوطه را گشتم هیچ برگه ای نمی دهد این چه وضعیتی است که درست کرده اند۰به کجا باید مراجعه کرد کارکنان دفاترانقدرمغرور وبی ادب هستند که جواب مراجعه کنندگان را به درستی نمی دهند انگار هیچ نظارتی نیست اینقدر مخابرات بی در وپیکر شده که هیچ ارزشی برای کارمند یا بازنشسته قائل نیست تشکر اردتمند شما لطفی نژادازگیلان ✍ #مخابرات_فردا👇 🌐 اخبار صنفی کارکنان و بازنشستگان مخابرات 🆔 @mokhaberat_farda‌

#حدیث_هفته وصیت نامه امام المتقین ، امیر المومنین علی علیه اسلام به شیعیان و پیروانش 🏴سالروز شهادت حضرتش تسلیت باد . 🏴 ✍ #مخابرات_فردا👇 🌐 اخبار صنفی کارکنان و بازنشستگان مخابرات 🆔 @mokhaberat_farda‌

💢 قبل از اجرا اصلاح کنید تا با افزایش فاصله طبقاتی، بهره وری پرسنل تنزل بیشتری نکند 💢 🔻یکی از توافقات و تعهدات پذیرفته شده از جانب کارفرما در ۱۷ آذر ماه ۹۸ اجرای کامل تمامی بندهای آئین نامه استخدامی و پرسنلی مصوب سال ۸۹ است که برقراری حق جذب یکی از آنهاست . 🔻اما جدول ضرایب و درصد مشخص شده موجود در آئین نامه ، بسیار تبعیض آمیز طراحی شده و اجرای آن فاصله طبقاتی و شکاف سازمانی بین طبقه مدیر و طبقه کارکنان را به شدت عمیق تر می کند و تاثیر بسیار منفی در انگیزه کاری و بهره وری نیروی انسانی دارد . به نظر می رسد اگر هدف از اجرای آن که در آیین نامه مذکور ذکر شده جذب بیشتر کارشناسان متخصص است لازم است پیش از اجراء فاصله امتیازی کارشناسان و مدیران اصلاح شود . #مخابرات_پولدار #حق_الناس #طبقه_بندی_مشاغل #گروههای_معوق_شغلی #اجرای_بدون_تنازل_آیین_نامه_استخدامی ✍ #مخابرات_فردا👇 🌐 اخبار صنفی کارکنان و بازنشستگان مخابرات 🆔 @mokhaberat_farda‌