⭕️ گل آقا، الگویی برای عدالتخواهی 🔹#کیومرث_صابری_فومنی در دهه‌ی اول انقلاب اسلامی، هاله‌ی قداست دور مسئولین را می‌شکند و با زبان طنز، بدون هجو و تحقیر، باب نقد مسئولین را باز می‌کند. 🔸صابری با #گل_آقا نشان می‌دهد که می‌توان ضعف‌ها و نقایص را دید، تند و تیز هم آن را فریاد زد، اما جامعه را هم ناامید نکرد! 🔹 به مناسبت ۱۱ اردیبهشت سالروز درګذشت کیومرث صابری فومنی 🔺این کلیپ، گزیده‌ای از مستند «روزگار گل آقایی» ساخته‌ی محمد حسن یادگاری هست. در همین باره می‌توانید مستند «راز گل آقا» را هم ببینید. 🎬@Mostazafin_TV

⭕️ تقویت مدارس دولتی، به تعطیلی مدارس پولی است! ✍️ حجت الاسلام #محسن_قنبریان ▪️ توجه شایسته به #عدالت_آموزشی بدون لحاظ این فرآیند به نتیجه نمی‌رسد: 《وقتی آموزش از حق تبدیل به کالا شود؛ حتماً برنده ی بازار، برنده آموزش هم خواهد شد》! ۱- پول، عنصری برای رتبه‌بندی کالاها (نه حق‌ها) است: کالای مرغوب‌تر، گرانتر؛ دادن پول بیشتر، کالا و خدمت با کیفیت‌تر! اساساً رابطه پول-کالا است که "بازار" را پدید می‌آورد. ۲- آموزشِ حامل فرهنگ (مثل دوره ابتدایی که از سواد ضرورات زندگی، تا فرهنگ ایرانی-اسلامی، تا کمربند ایمنی و زلزله و... را آموزش می‌دهد)، "حق همگانی" است؛ بخلاف آموزشِ حامل ثروت (مثل تحصیلات حرفه‌ای) که نوعی "کالا" ست. ۳- اجازه بازیگری به عنصر "پول" در عرصه حقوق همگانی، حتما آنها را کالا و بر اساس پول و درجه ثروت، رتبه بندی می‌کند؛ مثل کاری که با کالای خانه، ماشین، خوراکی‌ها و پوشاک می‌کند. ➖ این حتمیت در شرایط عینی، حس شدنی‌تر است: به اندازه ۱۶میلیون دانش آموز، معلم برتر و فضای آموزشی مناسب‌تر و... نداریم؛ پس حتما پول، آنها را رتبه بندی و بهترین‌ها را برای #مدارس_پولی تر می‌برد! ۴- در گذشته تمدنی، عمدتاً نهادهای وقف و خیر (اقتصاد مجانی)، تامین حق آموزش می‌کردند؛ که امروز هم می‌توانست به کمک بودجه دولتی، تقویت مدارس را موجب شود. لکن "بازار آموزش" با #مدارس_خیریه_ای و وقفی همان می‌کند که ربا و سود بانکی با قرض الحسنه! (دقت کنید) 🔺 بیشتر بخوانید 🆔 @m_ghanbarian 🎬 @Mostazafin_TV

⭕️عدالت و آزادی، شرطِ بقای جمهوری اسلامی ◀️اگر ما اذعان کردیم به این که انقلاب ما یک انقلاب ماهیتاً اسلامی بوده؛یعنی عدالت‌خواهانه بوده،ولی عدالت اسلامی؛ آزادی‌خواهانه بوده،آزادی اسلامی؛ استقلال‌خواهانه بوده،استقلال اسلامی؛ یعنی همه اینها را جامعه ما در ضمن اسلام می‌خواست،‌این انقلاب آن وقت تداوم پیدا خواهد کرد که: 🔸اولاً مسیر عدالتخواهی را برای همیشه ادامه دهد.یعنی دولتهای آینده عملاً در مسیر عدالت اسلامی گام بردارند،برای پر کردن شکاف‌های طبقاتی اقدام کنند، تبعیض‌ها را واقعاً از میان ببرند. 🔹دولت حال و آینده برای برقراری جامعه‌ی بی طبقه‌ی اسلامی کوشش کنند و الا اگر #عدالت فراموش شود انقلاب شکست می‌خورد؛چون ماهیت این انقلاب ماهیت عدالت‌خواهانه بوده است. 🔸ثانياً باید ما به آزادی‌ها به معنی واقعی در آینده احترام بگذاریم.یعنی اگر حکومت اسلامی بخواهد زمینه اختناق را به وجود بیاورد قطعا شکست خواهد خورد.البته آزادی غیر از هرج و مرج است؛آزادی به معنی معقول. 🔹هر وقت در جامعه ما نوعی #آزادی فکری بوده -ولو از روی سوء نیت بوده- به ضرر اسلام تمام نشده بلکه به سود اسلام تمام شده است.مشروط به این که ما هم حرف خودمان را بزنیم نه این که آنها حرفشان را بزنند ما سکوت کنیم و حرف خودمان را نزنیم. 🔺بگذارید آن‌ها درباره اقتصادی که خودشان مطرح می‌کنند حرفشان را آزادانه بزنند.ما هم حرفمان را آزادانه بزنیم. بگذارید آن‌ها تفسیرشان را درباره انسان،تاریخ و جامعه آزادانه بگویند ما هم حرفمان را بزنیم.در این زمینه است که اسلام بیشتر رشد می‌کند. 📚آینده انقلاب اسلامی(+)، #شهید_مطهری،ص۹۴و۹۵ 🎬@Mostazafin_TV

⭕️ نامه مجمع دانشجویان عدالتخواه دانشگاه تهران و بسیج دانشجویی دانشگاه تهران خطاب به حجت‌الاسلام مظفری، رئیس دیوان عدالت اداری و مطالبه ابطال مصوبه دستمزد 🔻قال رسول‌اللّه (صلى الله عليه و آله) «مَن‌ ظَلَمَ‌ اَجیراً اَجرَهُ اَحبَطَ اللهُ عَمَلَهُ وَ حَرَّمَ عَلَیهِ ریحَ الجَنَّة»؛ اگر کسی در اجرت و دستمزد به کارگری ظلم کند، خداوند اعمالش را از بین میبرد و بوی بهشت را بر او حرام میکند! جناب حجت الاسلام مظفری ریاست محترم دیوان عدالت اداری 🔸همان‌طور که مستحضرید قانون صراحتا ملاک تعیین حداقل دستمزد سالانه کارگران را سبد معیشت و درصد تورم قرار داده است. با این حال امسال علی‌رغم فشار تورمی بسیار زیاد، علی‌الخصوص در کالاهای اساسی و اجاره خانه‌ها، میزان افزایش دستمزد برخلاف قانون برای حداقل حقوق‌ ۲۷ درصد و برای بقیه ۲۱ درصد تعیین شده است. 🔹در حالی که تصمیمات دولت در سال گذشته منجر به این فشار تورمی شده است، انتظار می‌رفت دولت محترم همانطور که شعار مردمی بودن می‌دهد حداقل زندگی کارگران را نیز تامین می‌کرد. 🔸 با وجود تورم حدود ۵۰ درصدی اجاره‌بها و حدود ۷۰ درصدی اقلام خوراکی در سال گذشته، این افزایش دستمزد همراه با فشار و زورگویی در شورای عالی کار، سفره کارگران را نسبت به آغاز سال پیش بسی کوچکتر کرده است. 🔹چرا باید ۴۰ میلیون ایرانی با یک تصمیم غیرمنطقی، غیرکارشناسی و خلاف قانون متضرر شوند؟ 🔸صحبت‌های رهبر انقلاب در روز کارگر و ظالمانه خواندن کوتاهی در پرداخت حقوق کارگر و بی توجهی به تامین نیازها و رفاه زندگی او حجت را بر همگان تمام کرد. امید است با ابطال این مصوبه خلاف قانون و عدالت، حقوق کارگران که در مصوبه پیشین ضایع شده جبران گردد. باشد که ما مشمول حدیث تکان‌دهنده پیامبر اکرم که در دیدار با کارگران مورد تاکید رهبر انقلاب قرار گرفت نباشیم. 🔻رونوشت: سیدابراهیم رئیسی ریاست محترم جمهوری اسلامی ایران صولت مرتضوی وزیر محترم کار، رفاه و امور اجتماعی 🎬 @Mostazafin_TV

⭕️ به یاد روح‌الله‌، که خمینی را به ما شناساند! 🔹خیلی‌ها خمینی را با روح‌الله شناختند. با «جدال دو اسلام»اش، و با «خمینی، پدیده‌ی انسانی پیچیده‌»اش. #روح‌الله_نامداری را می‌گوییم. 🔸امام خمینی‌ای که او معرفی می‌کرد فرق زیادی داشت با آن #امام_خمینی که در تلویزیون و مدرسه و دانشگاه دیده بودیم یا پای بعضی منبرها و تریبون‌ها شناخته بودیم. 🔹۲۹ تیر سال ۹۵ هم که به روستای بحیری زادگاه #نادر_مهدوی آمد، پیام قبول قطعنامه‌ی امام را جور دیگری برای‌مان خواند. 🔸به جای گفتن از جدل‌های سیاسی رایج از #جدال_دو_اسلام و مولفه‌های اسلام ناب محمدی و اسلام آمریکایی گفت و به جای نالیدن از پایان جنگ، آغاز #جنگ_فقر_و_غنا را فریاد زد. 🔹از جابجا شدن اولویت‌ها گفت؛ از اشرافیت دینی و توجیه‌های آدم‌های موجه، و از عدالتخواهی و بهانه‌ها برای عدالت‌نخواهی! 🔸و اینها را نه اینکه فقط بگوید و بخواند برای دیگران و برود؛ نه! روح الله سیره‌ی امامش را زندگی می‌کرد! 🔺امروز ۱۴ اردیبهشت، ششمین سالی است که روح‌الله نامداری را دیگر در بین‌مان نداریم. نثار روحش فاتحه‌ای بخوانید. 🎬 @Mostazafin_TV

⭕️ وقتی سیاست‌زدگی با رسانه‌زدگی جمع می‌شود! 🔹 اتفاقات منجر به برکناری مدیرکل بیمه‌های تأمین اجتماعی، نمایی بود از سیاست‌زدگی برخی رسانه‌ها و رسانه‌زدگی برخی سیاسیون! 🔸ابتدا رسانه‌ای بدون رعایت اخلاق اسلامی فیلمی تقطیع شده از جلسه‌ای خصوصی را بدون اجازه و با تیتری زرد منتشر می‌کند؛ بعد از آن هم #رسانه‌های_سیاست‌زده با غرض یا بی غرض، بدون پیگیری مطلب یا مراجعه به اصل اتفاق قضاوت‌هایی خلاف واقع و هیجان‌ زده می‌کنند. 🔹در حالی که صحبت های #سید_سجاد_پادام چیزی جز هشداری برای حساس کردن بقیه به وضعیت اسفناک #صندوق‌های_بازنشستگی و جلوگیری از تجربه بسیار بد کشور یونان در این زمینه نبود! هشداری که قبلا هم توسط احمد میدری معاون وزیر وقت رفاه در دولت روحانی داده شده بود اما این‌بار به جای رفتن به سمت حل مسئله صندوق ها هجمه‌ها به سمت شخص پادام رفت! 🔺پ.ن: بنا به گزارش فرهیختگان؛ امسال سهم صندوق‌های بازنشستگی که کمک مستقیم از دولت دریافت می‌کنند به ۱۶.۸ درصد از کل منابع بودجه عمومی یعنی حدود ۳۵۱ هزار و ۴۶ میلیارد تومان می‌رسد! 🎬 @Mostazafin_TV

⭕️ تا مسئولین همدرد مردم نشوند، مشکلات باقی است! ▶️ #علی_عبدالعالی، مدیر شبکه آموزش: 🔹رئیس جمهور و وزیر و نماینده‌ای که فرزندش #مدرسه_دولتی نرود نمی‌فهمد در این مدارس چه خبر است، هر چقدر بخواهد حالا فیلم بازی بکند. 🔸اگر می‌خواهیم به مدارس دولتی توجه بشود باید تدبیری اندیشه بشود که مسئولین رده بالای کشور موظف باشند فرزندان خود را به مدارس دولتی بفرستند تا همه دانش‌آموزان را در عمل مثل فرزند خودشان بدانند. #عدالت_آموزشی 🎬 @Mostazafin_TV

⭕️ اموال همه‌ی مسئولین را افشا کنید! 🔹طی روزهای گذشته و همزمان با مطرح شدن استیضاح وزیر صمت، یکی از نمایندگان ادعا می‌کند که تعدادی خودرو خارج از نوبت به عده‌ای از نمایندگان مجلس داده شده است. 🔸طبق معمول بعد از کلی بالا و پایین و تایید و تکذیب و افشاگری‌های متقابل، هنوز هم دقیقاً برای مردم مشخص نشد کی داده و کی گرفته! 🔹معمولاً حرف و شایعه درباره دارایی‌های مسئولین و بده بستان‌های غیرقانونی زیاد بوده و هست؛ ولی متاسفانه تنها زمانی از این ماجراها خبردار می‌شویم که پای «افشاگری» وسط بیاید. افشاگری‌هایی که بعضاً #گزینشی یا #سفارشی بوده و بیشتر ابزاری برای فشار سیاسی یک جریان به جریان دیگر هستند. یعنی جریان‌ها و آدم‌های سیاسی اطلاعات فساد یکدیگر را گرو می‌گیرند برای روز مبادا تا در #بزنگاه از آن استفاده کنند. 🔸با اینکه همه‌ی افشاگری‌ها ناشی از اغراض سیاسی نیستند و هدفشان اصلاح و مبارزه با فساد است، ولی امید داشتن به ابزاری این چنینی که در معرض اغراض سیاسی است و غالبا در دست عده‌ای محدود است که دسترسی به اطلاعات دارند، راه به جایی نخواهد برد. 🔹این در حالیست که برای رسیدگی به اموال مسئولین قانون و آیین‌نامه و دستورالعمل هم کم نداشته‌ایم؛ اما آنچه کم بوده #شفافیت و عدم محرمانگی بوده که عملا این قوانین و آیین نامه‌ها را بی‌خاصیت کرده است. 🔸راهکار اصلی، شفافیت اموال و دارایی‌های مسئولین است؛ وگرنه بازار این فسادها و افشاگری‌ها و دعواهای زرگری سیاسی حالا حالاها ادامه خواهد داشت! 🔺پ.ن: در همین رابطه مستند کوتاه «یک داستان محرمانه» و کلیپ «کلید شفافیت اموال مسئولان در دستان رئیس عدلیه» را ببینید. 🎬 @Mostazafin_TV

⭕️با همین عکس می‌شود بسیاری از مدیران فرهنگی را استیضاح کرد! 🔹می‌شود با همین عکس بسیاری از مدیران فرهنگی۳۰، ۴۰ساله‌ی کشور را به استیضاح کشاند! 🔸بهتر بود آقای خبرنگار این عکس را به مدیران صداوسیما،فرهنگ و ارشاد،آموزش و پرورش، نهادها،سازمان‌ها و ارگان‌های فرهنگی نشان می‌داد! و به جای گرفتن اشک از مردم، مدیران و تریبون‌دارها را استیضاح کند که چرا این مرد و هزاران مرد و زن همچون او، سالهاست در #سانسور رسانه‌ای هستند و قابی از آنها در سینما، تلویزیون، کتاب‌های درسی و آثار هنری نیست! 🔹حاج‌محمد ضیایی، کسی بود که طعم زندان و شکنجه‌های ساواک را چشیده،۴ پسرش را فدای انقلاب و جمهوری اسلامی کرده،خودش و پسر دیگرش هم جانباز دفاع مقدس شده‌اند؛ آنوقت در استادیوم‌ها و فستیوال‌های سینمایی دنبال #قهرمان‌ می‌گردیم! 🔺پ.ن۱: مجید۱۲ساله در تظاهرات پیش از انقلاب ،اصغر ۱۶ساله ۱۲ شهریور ۶۰، خدابخش ۱۸ساله ۱۵ آذر ۶۰ و محمدرضا ۱۴ ساله ۱۱ آبان ۶۱ به شهادت رسیدند. 🔺پ.ن۲: برنامه‌هایی مثل چشم و چراغ از شبکه ۲ سعی کرده‌اند این خلا را تا حدودی جبران کند؛اما بهره‌مندی از این سرمایه‌ی بزرگ،سعی بیشتری می‌طلبد. 🎬 @Mostazafin_TV

⭕️همچنان معطل یک اراده جدی هستیم! 🔹مصاحبه اخیر نایب‌رئیس کمیسیون برنامه‌وبودجه باز داغ دلمان را تازه کرد! آقای زنگنه می‌گوید: اگر ارگانی #حقوق‌ها را در سامانه «پاکنا» درج نکند، حقوق کارکنانش پرداخت نخواهد شد. 🔸مجلسی‌ها و دولتی‌ها قبلاً هم از این حرف‌ها زده‌اند؛ برایش قانون و بخش‌نامه هم نوشته‌اند. سامانه‌های مختلفی هم زده‌اند. از قضا ضرب الاجل هم تعیین کرده‌اند. چند نمونه‌اش را ببینید: ➖ماده ۲۹ برنامه ششم توسعه اسفند ۹۵: ارائه نکردن اسناد و اطلاعات حقوق و مزایا موجب انفصال موقت از خدمات دولتی و عمومی از سه‌ماه تا یک‌سال می‌شود. ➖تبصره ۲۱ قانون بودجه سال‌ ۹۹: دستگاه‌های اجرایی تا بیستم اردیبهشت‌ماه سال ۱۳۹۹ موظف به ثبت اطلاعات کارکنان در سامانه کارمند ایران و سامانه ثبت حقوق و مزایا هستند./ از خردادماه هرگونه پرداخت به كاركنان دستگاه­هاي اجرايی، پس از اطمينان از ثبت اطلاعات كاركنان در سامانه كارمند ايران صورت می‌گیرد. ➖تبصره ۲۰ قانون بودجه سال‌ ۱۴۰۰: از خردادماه سال ۱۴۰۰ هرگونه پرداخت به كاركنان دستگاه‌های اجرایی صرفاً پس از ثبت اطلاعات آنان در سامانه پاكنا انجام می‌شود./ ذي حساب و بالاترين مقام اجرایی، مسئول اجرای اين موضوع است و در صورت خودداری از اجرای آن به يكی از مجازات‌های تعزيری درجه سه تا پنج موضوع ماده (۱۹) قانون مجازات اسلامی محكوم می‌شود. ➖میثم لطیفی رئیس سازمان اداری استخدامی دولت سیزدهم، ۲۷ آبان ۱۴۰۰: پرداخت حقوق آبان ماه کارکنان دستگاهها منوط به ثبت اطلاعات در سامانه پاکنا است. ➖بخشنامه سازمان اداری و استخدامی ۹ آذر ۱۴۰۰: از آذرماه ۱۴۰۰ پرداخت حقوق و مزایا صرفا بر اساس اطلاعات ثبت شده در سامانه کارمند ایران انجام می‌گیرد. ➖تبصره ۲۰ قانون بودجه سال‌ ۱۴۰۱: پرداخت هرگونه حقوق و مزايا به كاركنان دستگاه‌هاي اجرایی صرفاً بر اساس اطلاعات ثبت شده در سامانه كارمند ايران انجام می‌گيرد./ ذی حساب، مدير امور مالي و بالاترين مقام اجرائی، مسئول اجراي اين موضوع است و در صورت خودداری از اجراي آن به يكي از مجازات‌‌های تعزيری درجه سه تا پنج موضوع ماده (۱۹) قانون مجازات اسلامی محكوم می‌‌شود. ➖محمدباقر قالیباف رئیس مجلس، ۲۴ خرداد ۱۴۰۱: به مدیرانی که اطلاعات مربوطه را در سامانه ثبت نکرده‌اند، نباید مزایا پرداخت شود، اگر پرداختی صورت گیرد، طبیعتا ما در مجلس این موضوع را خلاف قانون و برداشت غیرقانونی می دانیم و به عنوان تخلف و دستبرد به اموال بیت المال محسوب می شود و حتما پیگیری قانونی خواهد شد تا مابقی این افراد نیز از قانون تبعیت کنند. تا ۳ ماه دیگر چنانچه دستگاهی قانون را اجرا نکند، گزارش تخلفات را به قوه قضائیه ارجاع خواهیم داد. 🔺 پ.ن۱: گوش‌ها که پر از وعده است، یا به وعده‌هایتان عمل کنید یا علت خلف وعده‌ها و نقض قوانین را به مردم توضیح دهید. 🔺پ.ن۲: #رهبر_انقلاب:"وعده‌ای اگر به مردم دادید، طبق آن وعده اگر عمل کردید، مردم به شما اعتماد پیدا می‌کنند؛ اگر شما وعده کردید و عمل نشد یا گفتید فلان کار شده، مردم در واقعیّت دیدند نشده، اعتماد مردم سلب می‌شود." 🎬 @Mostazafin_TV

⭕️ حداقل نظام چانه‌زنی را عادلانه کنید! 🔹هر سال اسفند که از راه می‌رسد نمایندگان کارگری، کارفرمایی و دولتی شروع می‌کنند به #چانه_زنی که افزایش حداقل #دستمزد_کارگران چقدر باشد! 🔸اما خانم دکتر #گلپور، رئیس کانون انجمن‌های صنفی کارگری، به نکته‌ی جالبی اشاره می‌کند. 🔹اواسط سال که سازمان برنامه و بودجه می‌خواهد سهم هر بخش از لایحه‌ی بودجه را مشخص کند، نهادهای دولتی و غیردولتی و... مشغول چانه زنی بر سر سهم خودشان می‌شوند. 🔸وزارت‌خانه‌هایی مثل کار، صمت و... که بزرگترین کارفرماهای کشور هستند، بودجه آنها هم همان موقع تعیین می‌شود. 🔹به خاطر همین آخر سال وزرای نماینده دولت در #شورای_عالی_کار، نمی‌توانند خارج از بودجه‌شان تعهدی بدهند و نهایتاً با فشار و چانه‌زنی تنها چند درصدی آن را پایین و بالا کنند. 🔸و این یعنی کارگران به جای چانه‌زنی‌های بی‌حاصل در شورای عالی کار، باید در سازمان برنامه و بودجه دنبال چانه‌زنی برای حقوقشان باشند. 🔺البته به قول رئیس جمهور باید #نظام_عادلانه‌ی_پرداخت جای نظام چانه‌زنی را بگیرد، اما تا آن موقع! خوب است حداقل نظام چانه‌زنی‌ را عادلانه کنید! 🎬 @Mostazafin_TV