🔰سلسه مباحث هنر رفتار با افراد بد قِلق در تشکیلات
۱. روش برخورد با شخصیت های زورگو و متخاصم در تشکیلات:
این شخصیت عصبانی و متخاصم است و عصبانیت خود را با اعمال زور نشان می دهد . کینه ورزی و خصومت و استفاده از کلمات نیشدار و امتناع از کارهای گروهی و خودپسندی و ... از جمله ویژگی های ایشان است.
#بد_قلق‌های_تشکیلات
🌱@Javaaneh_ir