eitaa logo
علی صفرپور | تربیت‌و‌تشکیلات
4.1هزار دنبال‌کننده
1.3هزار عکس
187 ویدیو
9 فایل
اگر با دقت به همه پست‌ها توجه کنی👌 به لطف خدا تشکیلاتی تربیتی، هدفمند و نـیــروســاز خواهی ساخت. بیشتر بشناسید👇 https://eitaa.com/HonarMJD/1069 🔸ادمین(پاسخ به سوالات): @admin_honarmjd 🔸تعیینِ وقت‌ِ حضوری برای سخنرانی،تدریس و مشاوره: @Rezerv_honarmjd
مشاهده در ایتا
دانلود
وقت‌های مُرده در مجموعه نباشیم . . برخی از مجموعه‌داران و مربیان خیال می‌کنند کار در مجموعه صرفا بــــــــــــــه صورت طفیلی و در وقت‌های اضافه‌ و مرده هست در حالیکه اگر این طـوری به ماجرا نگاه کنیم و صرفا یک وقتــــی بخوایم‌ بذاریم کــــــــــــه در اون زمان نه انرژی داریم و نه انگیزه، چنین‌مسئول و مربی و مجموعه‌ای، هیچ وقــــــــــــــت نمیتونه نیروساز و موثر در سطــــــــــــــح وسیع بشه. . 📌 پس مجموعه زمانی به بالندگـــی می‌رسه کــــــه مسئولین و مربیانـش، عاشقانه، بـــــا چشم انداز و آرمان، بدون‌ توقع مالی و با این نگاه که برنامه‌های مجموعه جزئــــی از زندگی‌شونه فعالیت کنند. . 👈ارسال نظر ناشناس👉 . درمسیرحق توقف ممنوعه🚫 دست مولا بر سرتون✋🤲 . به ما بپیوندید و به مربیان و مسئولین معرفی کنید👇 @Honarmjd
🪢مربی پیرو متربی . . در این سالها که کار تربیتی و تشکیلاتی کردم، گاهی پیش میومد که مربی یــــــا مسئول بـــــــه علت کمبودها و خلاءهای عاطفی و یـــــا خانوادگی و یـــــا هیجانات جوانی و نوجوانی، گرایش شدید بـه یک متربی و یـــــــا عضو نوجوان پیدا می‌کرد، این مسئله در بین مجموعه‌های تربیتی و تشکیلاتی ید طولا و ضررهای‌متعددی داره، فقط در همین حد بگم که یکی از آثار بدی که داره اینه که بـــــه جای اینکه متربی(به طور‌عاقلانه و از روی‌شخصیت) تابع مربی باشه، مربی در بیشتر مـــــوارد تابع متربی میشه و این واقعا سمه.🦠 . 👈ارسال نظر ناشناس👉 . درمسیرحق توقف ممنوعه🚫 دست مولا بر سرتون✋🤲 . به ما بپیوندید و به مربیان و مسئولین معرفی کنید👇 @Honarmjd
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
نمایش در ایتا
📚مربیگری فقط به مدرک و دوره نیست . . در تربیت: اولا باید به ویژگی‌های ذاتی مخاطب توجه بشه. ثانیا تربیت حتما باید با تکرار و استمرار صورت بگیره. ثالثا بایستی با چاشنی ذوق و خلاقیت و البته عشق و علاقه توأم باشه. . ❌وگرنه با صِرفِ چند تا مدرک و دوره و ... مربی شدن خیلی محقق نمیشه. . 📌حتما باید پس از فراگیری و وجدان کردنِ مبانی، به میدان و عرصه مربی‌گری پای گذاشت. . 👈ارسال نظر ناشناس👉 . درمسیرحق توقف ممنوعه🚫 دست مولا بر سرتون✋🤲 . به ما بپیوندید و به مربیان و مسئولین معرفی کنید👇 @Honarmjd
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
نمایش در ایتا
آمادگی نوجوانان برای هیئتی شدن . . برای آشنایی نوجوانان با هیئت و هیئتی شدن، حتما لازم نیست به زور و رودربایستی به هیئات ببرید. همین اندازه که اونهارو درگیر کارهای یک مجلس خودمونی و (به ظاهر) کوچیک بکنید خودش یعنی دلبسته شدن به هیئت، مثلا یکی پرچم بزنه و یکی چای دم کنه و یکی جارو بزنه و یکی با سخنران و مداح هماهنگ کنه. . ما این مدل رو با عنوان کلاسهای اجرا کردیم و خواستیم از این جلسه کوچیک پاشون به هیئت باز بشه و نتیجه هم گرفتیم الحمدلله. . 📌تصاویر دو سال پیش. . 👈ارسال نظر ناشناس👉 . درمسیرحق توقف ممنوعه🚫 دست مولا بر سرتون✋🤲 . به ما بپیوندید و به مربیان و مسئولین معرفی کنید👇 @Honarmjd
فقط بچه‌ها استقبال میکنن🤦🏻‍♂ . . سعی کنید با فراخوان عمومی و تشکیل شورای پشتیبانــــــــی برای رفع معضلات محلــــــــــــه، اقدام کنید. . مناسبتها رو هم‌جدی بگیرید تا بزرگترها بیشتر مشارکت‌کنن. . ضمنا اینکه بچه‌ها استقبال بیشتری میکنن خـــــــودش فرصت خیلی خوبیــــــــــه برای طرح‌های نیروساز . پذیرای سوالات و نکات شما هستیم👇 آیدی پشتیبان 🆔@Admin_honarmjd . 👈ارسال نظر ناشناس👉 . درمسیرحق توقف ممنوعه🚫 دست مولا بر سرتون✋🤲 . به ما بپیوندید و به مربیان و مسئولین معرفی کنید👇 @Honarmjd
اختلاف دیدگاه بین مربیان و ضرر برای متربی... . . اینکه دو مربی یا مسئول با هــــــــــــم اختلاف مبنا یا سلیقه داشته باشــن، کاملا یک چیز طبیعیه اما باید توجــه کنیم که زیرمجموعه یا متربی مـــــــــا باید یک حرف رو بشنوه(مخصوصــــا در سنین ۱۱ تا ۱۴) و احساس کنـــــه که یک اندیشه حاکمه اونم اندیشــه رهبر فکری در مبانــــــــی و اندیشــــــه مسئول و مدیر مجموعــــــــــه در روش‌های مدیریتی هست. (ولایت پذیری) . البته هر چه سن متربیان بالاتر میره، اصل انتخاب‌گری و اختیار رو بایــــــــــد بیشتر در ایشان به رسمیت شناخــت. . در این رابطه یک سر به این پست هم بزنید👇 . https://eitaa.com/HonarMJD/1066 . 👈ارسال نظر ناشناس👉 . درمسیرحق توقف ممنوعه🚫 دست مولا بر سرتون✋🤲 . به ما بپیوندید و به مربیان و مسئولین معرفی کنید👇 @Honarmjd
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
نمایش در ایتا
نقش آفرینی نوجوانان و جوانان در محرم . . خیلی ساده با یک جلسه تصمیم‌گیری در مورد یک موضوع خاص مثل تزئیـن دم درب و یا نوع میون داری و یــــــــــــــا چگونگی پذیرایــــــی و استـــــقبــــــــــال از مستمعین و... میتونید نوجوانـــــــــــان و جوانان رو با عشق و علاقه بیشتـــــر در مراسمات‌مذهبی دخیل کنید تا بازدهی و نیروهای اجرایی خودتون رو به شکــل قابل توجهی ارتقاء بدید. . جلسه بذارید نظر بخوایــــــــــد بارش فکری کنید تا تنها نمونیـــــــــــــــد... . 📌طرح تربیتی و تشکیلاتی (شورای فعالین ایده پرداز) یکی از کارهاش همینه. . 📌تصویر مربوط به جلسه با نوجوانان دهمی و یازدهمی مسجد_خرداد ۱۴۰۰ . 👈ارسال نظر ناشناس👉 . درمسیرحق توقف ممنوعه🚫 دست مولا بر سرتون✋🤲 . به ما بپیوندید و به مربیان و مسئولین معرفی کنید👇 @Honarmjd
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
نمایش در ایتا
اگر الان(در سن کودکی و نوجوانـــــی) با جون و دل به حرفش گوش بــــدی، قطعا این متربی در بزرگی و جوانــــی و در انتخاب‌های حساس هم بـــــــــــا شمای مربی و مسئول سخن خواهد گفت. . بنابراین از بــــــــــی‌ربط بودن حرفاش و پرحرفی‌هاش رنجور و خسته نشـــــــــــو تا یک کار تربیتی مستمر رو رقم بزنی. . 👈ارسال نظر ناشناس👉 . درمسیرحق توقف ممنوعه🚫 دست مولا بر سرتون✋🤲 . به ما بپیوندید و به مربیان و مسئولین معرفی کنید👇 @Honarmjd
مطلبی از عمق جان❤️ . . دوره راهنمایی که بودم معلم دینی‌مون یک حرفی زدن در من غوغا کرد . ایشون که فامیلشون آقای قربانی بود فرمودند: برای خدا کار کنید و ارزش کارهاتونو بالا ببرید. . شاید حرف خیلی ساده‌ای بود. . ولی واقعا به دلم نشست و به نظر خودم همون کلام جرقه‌ای بود تا متحول بشم.❤️ . حتما در ثواب بقیه کارهام (اگر اثری داشته باشه) شریکند. . 📌حواستون باشه کوچکترین حرفها و ساده ترین عبارات شما اگر خالصانه و مطابق با عملکردتون باشه با نوجوان غوغا میکنه. . 👈ارسال نظر ناشناس👉 . درمسیرحق توقف ممنوعه🚫 دست مولا بر سرتون✋🤲 . به ما بپیوندید و به مربیان و مسئولین معرفی کنید👇 @Honarmjd
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
نمایش در ایتا
جولان فکر نوجوان درآستانه‌جوانی . . در پایه‌های دهم و یازدهم کم کم باید هویت یابی و تقویت قوه تفکر مخاطب رو در دستور کار قرار بدین. دقیقا همین زمان وقتشه که نوجوان برای زندگی آیندش همه جوره تصمیم بگیره و حرکت کنه. . در طرح نیروساز کاملا این مورد پیش بینی شده. . با دوره میتونید از این طرح بهره ببرید. . 👈ارسال نظر ناشناس👉 . درمسیرحق توقف ممنوعه🚫 دست مولا بر سرتون✋🤲 . به ما بپیوندید و به مربیان و مسئولین معرفی کنید👇 @Honarmjd
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
نمایش در ایتا
اردو و تفریح کنسل ...😢 . . اگر قراره یک برنامه مهیج به هر دلیلی برای نوجوانان و جوانان کنسل بشه حتما حتما مدیر و مسئول مجموعه اون رو سرخود کنسل نکنه، بلکه با مربیان و معلمان و... مجموعه مشورت کنه و اونهارو قانع کنه تا در این موارد دوصدا از مجموعه شنیده نشه. . 📌پس مدیران محترم، قبل از تصمیم حتما نظر بخواین و یا حداقل مطلع کنید مسئولین مجموعه‌ رو. . 👈ارسال نظر ناشناس👉 . درمسیرحق توقف ممنوعه🚫 دست مولا بر سرتون✋🤲 . به ما بپیوندید و به مربیان و مسئولین معرفی کنید👇 @Honarmjd
افراط در شوخی‌ها و ... . . مربی و معلم و مسئول عزیز! قرار نیست همیشه با نوجوانان بـه طور جسمی و ورزشی و... شوخــــــی کنید تا حریمتون شکسته بشه بلکه سعی کنید انرژی خودتونو در ورزشــــــها و اردوهای تفریحی تخلیه کنید. . 👈ارسال نظر ناشناس👉 . درمسیرحق توقف ممنوعه🚫 دست مولا بر سرتون✋🤲 . به ما بپیوندید و به مربیان و مسئولین معرفی کنید👇 @Honarmjd
شبکه سازی . . از سپردن مسئولیت های ساده و مقطعی نترسیـــد. . چه بسا همین موضوع باعث شبکه سازی بشــــه و بار روی دوش شما کمتر بشه. . 👈ارسال نظر ناشناس👉 . درمسیرحق توقف ممنوعه🚫 دست مولا بر سرتون✋🤲 . به ما بپیوندید و به مربیان و مسئولین معرفی کنید👇 @Honarmjd
حفظ حرمت مربی . . بعد از ارتباط با نوجوانان و ایجاد کمی صمیمت یک مقداری کاهش حرمتِ مربی طبیعی هست. لذا نگران نباشید. . اما توجه به ویژگی‌های نوجوان و احترام متقابل و خطاب کردن با پسوند آقا و خانم در صدا زدن ها، میتونه به حفظ تقریبی حرمتتون کمک کنه. . 👈ارسال نظر ناشناس👉 . درمسیرحق توقف ممنوعه🚫 دست مولا بر سرتون✋🤲 . به ما بپیوندید و به مربیان و مسئولین معرفی کنید👇 @Honarmjd
جذب و تثبیت مخاطب . . در مرحله جذب بیشتر عواطف و رفاقت رو به کار ببرید. . اما در تثبیت کم کم باید به عقلانیت رو بیارید. . در رشد هم که کلا به تقویت ویژگی‌های نخبگانی(نخبه ترییتی) بپردازید. . خیلی خلاصه بهتون روش نیروسازی رو گفتم🙌☺️ . 👈ارسال نظر ناشناس👉 . درمسیرحق توقف ممنوعه🚫 دست مولا بر سرتون✋🤲 . به ما بپیوندید و به مربیان و مسئولین معرفی کنید👇 @Honarmjd
راز داری مربی و مسئول . . اگر زیر مجموعه و یا متربی اینو بفهمه که شما رازدار هستید و هیج‌جا مشکلاتشو مطرح نمیکنید، خیلی خیلی به شما اعتماد میکنه. . پس توجه کنید اگر در شورای تربیتی و یا در مشورت با رهبر فکری مجموعه، معضلات افراد و یا متربیان رو مطرح میکنید حتما تاکید کنید که جایی درز نکنه. . 👈ارسال نظر ناشناس👉 . درمسیرحق توقف ممنوعه🚫 دست مولا بر سرتون✋🤲 . به ما بپیوندید و به مربیان و مسئولین معرفی کنید👇 @Honarmjd
بهترین روش هدایت . . شما باید راه رو نشون بدید و اختیار متربی رو تحریک کنید تا خـودش در مسیر حق قدم برداره. . ولی اصلا نباید مراد گونه و افراطـی، دست متربی‌رو گرفته و با لقمه‌های آماده، اون رو بـــــه سمت هدایت و حق ببرید. چون این یعنی، زیرپا گذاشتن اراده و اختیار متربی و زیر مجموعه کـــــــه اصلا در مقوله تربیت و تشکـــــیلات، درست نیست. . البته تشویق و الهام‌بخشی از جانب شما خیلی موثـره. . 👈ارسال نظر ناشناس👉 . درمسیرحق توقف ممنوعه🚫 دست مولا بر سرتون✋🤲 . به ما بپیوندید و به مربیان و مسئولین معرفی کنید👇 @Honarmjd