هماهنگی واحدها . #افزایش‌درآمد‌مجموعه . یکی از راه‌هایی که درآمد مجموعه رو بالا می‌بره اینه که واحد‌های یک مجموعه با هم‌هماهنگ باشن و همه یک درصدی رو به مجموعه بهره بدن مثلا اگر واحد ورزشی و یا واحد فرهنگی در یک مجموعه دارن درآمدزایی می‌کنن، بعد از این که نیازهای واحد خودشونو درنظر گرفتن، درصدی رو به خود مجموعه اختصاص بدن این خودش نوعی هویت‌بخشی و البته حس تعلق به مجموعه رو هم در می خواهد داشت. . 👈ارسال نظر ناشناس👉 . درمسیرحق توقف ممنوعه🚫 دست مولا بر سرتون✋🤲 . به ما بپیوندید و به مربیان و مسئولین معرفی کنید👇 @Honarmjd

معیارِ تشویق چیه؟ . #گاه‌پست . اگه در تشویق متربی و زیرمجموعه تعادل نداری حتما گوش بده و برای دیگران بفرست. . 👈ارسال نظر ناشناس👉 . درمسیرحق توقف ممنوعه🚫 دست مولا بر سرتون✋🤲 . به ما بپیوندید و به مربیان و مسئولین معرفی کنید👇 @Honarmjd

سال‌های پیش، در مجموعه‌ها و تشکیلات‌هایی که میشناختم، راهپیمایی روز قدس، نسبت به ۲۲ بهمن و... فروغ کمتری داشت. . اما امسال احساس می‌کنم #روز_قدس، خیلی اهمیت پیدا کرده. از طرفی جنایات وحشتناک صهیونیست‌ها و از طرف دیگه شهادت سرداران عزیزمون، باعث شده که فعالین عرصه تربیت و تشکیلات و زیرمجموعه‌ها و حتی متربیان و والدین‌شون، خیلی راحت‌تر از خواب نازنینِ صبحِ رمضان بزنن و با زبان روزه به سمت راهپیمایی حرکت کنن. . امیدوارم تمام شما عزیزان (مخصوصا مجموعه‌هایی که در مناطق برخوردار در شهرهای بزرگ که نوعا انقلابی نیستن) بتونید با راهکارهایی، اهمیت راهپیمایی جمعه رو واسه اعضای مجموعه واضح کرده و یک روزِ قدس تاریخی و رقم بزنید. . جمعه صبح میبینمتون و برای زمینه‌سازی ظهور قدم بر میداریم. #ماه_رمضان #قدس . 👈ارسال نظر ناشناس👉 . درمسیرحق توقف ممنوعه🚫 دست مولا بر سرتون✋🤲 . به ما بپیوندید و به مربیان و مسئولین معرفی کنید👇 @Honarmjd

انجام وظیفه شد🇵🇸❤️🇮🇷 . #درددل‌یک‌نوکربامولا #طوفان_الاحرار #روز_قدس . یا صاحب الزمان برای اطاعت از نائب برحقتان و نذر فرجتان و ان‌شاءالله لرزه افکندن بر دل دشمنتان، امروز برای آزادی قدس شریف گام نهاده و به سمت حرم جد بزرگوارتان امام رضا علیه السلام به اتفاق مادرم‌ حرکت کردم. حتما رضایت شما در این‌ گام‌ها بوده است دعا کنید در نبرد حق علیه باطل، ابتدا خود تربیت شده و سربازان زیادی را تربیت کنیم. . 👈ارسال نظر ناشناس👉 . درمسیرحق توقف ممنوعه🚫 دست مولا بر سرتون✋🤲 . به ما بپیوندید و به مربیان و مسئولین معرفی کنید👇 @Honarmjd

مدیر مجموعه رعایت نمیکنه . #گاه‌پست . حتما براتون پیش اومده که یک مدیر در تشکیلات،‌ قوانین کار تربیتی و تشکیلاتی رو رعایت نمیکنه. . باید با این مدیر چجوری تعامل کرد؟؟ آیا چه زمانی باید این تشکیلات رو رها کرد؟؟ . حتما گوش بدید و برای بقیه هم‌ارسال کنید. . 👈ارسال نظر ناشناس👉 . درمسیرحق توقف ممنوعه🚫 دست مولا بر سرتون✋🤲 . به ما بپیوندید و به مربیان و مسئولین معرفی کنید👇 @Honarmjd

قست آخر جواب ایشونم واقعا قابل تأمل هست😔🤦🏻‍♂

شکر در کار تربیتی و تشکیلاتی . و اما برداشت بنده از این‌واقعه رو بشنوید👆 (حاوی نکات طلایی برای شما مربی و مسئول عزیز) . 👈ارسال نظر ناشناس👉 . درمسیرحق توقف ممنوعه🚫 دست مولا بر سرتون✋🤲 . به ما بپیوندید و به مربیان و مسئولین معرفی کنید👇 @Honarmjd

البته باید قبل و حین اخلاص، قواعد و اصول کار تربیتی و تشکیلاتی رو رعایت کرد. . #نظرشما . ولی بله قبوله نفس اخلاص باعث میشه بهترین مصلحت‌ها برای مربی و مسئول رقم بخوره (حتی منجر میشه بره دنبال آموزش یا استادهای خوب سر راهش میذاره) . 📌در ضمن برنده هم تقریبا معلومه، اطلاع رسانی میشه. . 👈ارسال نظر ناشناس👉 . درمسیرحق توقف ممنوعه🚫 دست مولا بر سرتون✋🤲 . به ما بپیوندید و به مربیان و مسئولین معرفی کنید👇 @Honarmjd

سلام به نظر شما از بین دو پاسخ، کدام بهتر و دقیق‌تر است؟ 🌹https://eitaa.com/HonarMJD/3600 🌻https://eitaa.com/HonarMJD/3601 لینک نظرسنجی👇🏻 https://EitaaBot.ir/poll/1kfzln?eitaafly

ساخت و پرورش جامعه در گروی... . #کلام‌راهگشا . شهید مطهری: بالاخره طرحی و برنامه ای برای ساختن فرد وجود دارد اعم از اینکه: 1⃣ فرد را باید ساخت برای طرحهایی که برای اجتماع و جامعه است - و این طرح و برنامه را به عنوان مقدمه ساختن اجتماع در نظر بگیریم - 2⃣ یا فرد را باید ساخت از این نظر که هدف ساختن افراد است 3⃣ و یا از یک نظر جمعی فرد باید ساخته بشود، ¹هم از آن جهت که باید مقدمه‌ای و ابزاری برای ساختن اجتماع باشد و ²هم از نظر اینکه خودش هدف است. . 🔆اینجاست که ما باید با اصول تعلیم و تربیت اسلامی آشنا بشویم. . 📚 تعلیم و تربیت در اسلام، ص۱۵ . 👈ارسال نظر ناشناس👉 . درمسیرحق توقف ممنوعه🚫 دست مولا بر سرتون✋🤲 . به ما بپیوندید و به مربیان و مسئولین معرفی کنید👇 @Honarmjd

خودِ واقعیِ متربی و مخاطب . #پاسخی‌درحدبضاعت . یکی از هنرجویان دوره #ابتدای‌جریان یک سوال بسیار کاربردی پرسیدن در تصویر ببینید👆 . پاسخم رو بشنوید 👇

خودِ واقعیِ متربی یا کشف متربی؟ . #پاسخی‌درحدبضاعت . اگه میخوای خود واقعی متربی‌ و مخاطبت در تشکیلات رو کشف کنی حتما با دقت گوش کن. . 👈ارسال نظر ناشناس👉 . درمسیرحق توقف ممنوعه🚫 دست مولا بر سرتون✋🤲 . به ما بپیوندید و به مربیان و مسئولین معرفی کنید👇 @Honarmjd

✅وعده و وعید تأثیرگذار در تربیت❎ . #ریشه‌هاومبانی‌تربیت . بچه‌ها علاقه‌های زیاد و درازی دارن، که یک نقطه ضعف برای اونهاست که میشه در امر تربیت و تأدیب ازشون استفاده کرد. . البته باید دقت کرد اگر قرار هست وعده بدهید نباید به دروغ و تخلف منجر بشه که این خودش ضد تربیت هست. . اگر قول میدید حتماً و باید بهش عمل کنید، تا همین راستگویی خودش یک درس عملی باشه. . این نکته رو هم توجه کنید که وعده جایزه دادن یا وعید برای جایزه ندادن، نباید بچه و متربی رو شرطی بار بیاره، و در مقابل باج‌دهی براش به نظر بیاد، یعنی اگر اینکار رو بکنی این جایزه رو بدست میاری و الا ... . 👈ارسال نظر ناشناس👉 . درمسیرحق توقف ممنوعه🚫 دست مولا بر سرتون✋🤲 . به ما بپیوندید و به مربیان و مسئولین معرفی کنید👇 @Honarmjd

✍ اولین مسابقه بزرگ خاطره نویسی رسانه تربیت و تشکیلات 💥ویژه مربیان و مسئولین مجموعه های تربیتی و تشکیلاتی 🥇نفر اول ۳ میلیون تومان😍 🥈نفر دوم ۲ میلیون تومان😉 🥉نفر سوم ۱ میلیون تومان😁 🏅به ۷ نفر از شرکت کنندگان نیز به قید قرعه یک دوره از دوره های تخصصی تربیت و تشکیلات تقدیم خواهد شد😊 👈موضوع مسابقه : 1⃣ تجربه‌ها و خاطرات موفق 2⃣ تجربه‌ها و خاطرات عبرت‌انگیز و ناموفق ✅ خاطرات برگزیده در قالب کتاب با نام نویسنده به چاپ خواهد رسید. 🔴 معیار انتخاب خاطرات برتر : 🔺در زمینه تجربیات موفق : ارائه تجربه هایی که برای جذب، تثبیت و رشد متربیان در سنین مختلف مؤثر باشند(تربیت فردی) و یا در زمینه فعالیت های تیمی و تشکیلاتی هدفمند و موفق، کارایی داشته باشد. 🔻در زمینه تجربه های ناموفق و عبرت انگیز : ارائه خاطرات تلخی که تجربه شدند و دیگر آن ها را در زمینه های تربیت فردی و یا فعالیت تیمی و تشکیلاتی، تکرار نخواهید کرد. ⏰ مهلت ارسال آثار تمدید شد: 🎉عید فطر🎉 📬 نحوه‌ی ارسال : https://survey.porsline.ir/s/bUTOXauu #نشردهید 🔍 اطلاعات بیشتر درکانال تربیت و تشکیلات👇 🆔 https://eitaa.com/HonarMJD

سلام دوتا خاطره موفق و ناموفق بفرست تا👇 ۱. این خاطره‌ها نوعی تجربه‌هایی هستن که مثل دانش، زکاتشون در نشرشونه.پس زکاتشو بدین☺️ .

۲. اگه قرعه کشی به نام شما بیفته و جزء ۷ نفرِ بعد از نفرات برتر باشین حداقل یکی از دوره‌ها براتون رایگان و حمایتی در میاد. .

۳. اون ۳ و ۲ و ۱ میلیونم که از حلال ترین مالهاست احتمالا نصیبتون بشه.☺️👌 .

یکی از عجایب تربیتی و تشکیلاتی . #گاه‌پست . حتما ببین و نیت کن و بفرست. . 👈ارسال نظر ناشناس👉 . درمسیرحق توقف ممنوعه🚫 دست مولا بر سرتون✋🤲 . به ما بپیوندید و به مربیان و مسئولین معرفی کنید👇 @Honarmjd

اهل گیم‌نته چون حوصلش سر میره . #پاسخی‌درحدبضاعت #تکنیک‌های‌برخورد . قبل از هر کاری باید بدونین که شما فقط همین یک متربی رو ندارین پس خیلی نیازی نیست تمرکز گروه و مجموعه رو معطوف به این شخص بکنین. نکته دوم اینه که گوشه‌کنار وقتی باهاشون عمومی برنامه دارین، کمی به سمت حلقه‌داری با موضوع زندگی هدفمند برید ( که در هشتگ #شیوه‌برگزاری‌کارگاه در کانال چند نمونه تقدیم کردم ) البته قبلش خودتون‌هدفگذاری داشته باشید تا حرفتون براشون تاثیر داشته باشه. . ضمنا دو رکعت نماز هدیه به امام‌هادی علیه السلام رو رجاءا بخونید و از آقا بخواید که به همه نوجوانا من جمله این عزیز کمک کنه. . از طرفی هر موقع اومد پیش شما، خیلی راحت و عادی برخورد کنین اگر پرسید خیلی مختصر از ضررهای گیم‌نت براش بگین و باز در نهایت به عهده خودش بسپارین تا خود انتخاب کنه. . در پایان خیلی حواستون باشه که این ارتباط عاطفی به وابستگی کورکورانه ختم نشه لذا حتما کلیپ وابستگی رو از ادمین بگیرین و دقیق گوش بدین. . در پایان ۸ ماه فرصت کافی برای تربیت نیست پس سعی کنید #چشم‌انداز مشخصی برای کار تربیتی تون داشته باشین. . ان‌شاءالله خوب میشه. . 👈ارسال نظر ناشناس👉 . درمسیرحق توقف ممنوعه🚫 دست مولا بر سرتون✋🤲 . به ما بپیوندید و به مربیان و مسئولین معرفی کنید👇 @Honarmjd

سلام تا الان حدود ۲۰ نفر در این مسابقه شرکت کردن، شما نمیخوای خاطره خودت رو بنویسی؟ . با نوشتن چند جمله از تجربیاتت میتونی یک مجموعه یا یک مربی رو چند سال جلو بندازی. . یا اگر قرار بوده وارد یک چالش خطرناک بشه، زودتر متوجهش بشه. . خلاصه که فرصت خوبیه قبل پرداخت زکات فطره، زکات علم و تجربه خودت رو پرداخت کنی. . اینجا میتونی ثبت کنی👇🏻 https://survey.porsline.ir/s/bUTOXauu

این فایده هارو هم داره. بسم الله