🍃 📕فضيلتهاي ناچيز اولين فضيلت ناچيزي که به فکرمان مي‌رسد ياد دادن پس انداز به فرزندان مان است. يک قلک به آن‌ها هديه مي‌کنيم و توضيح مي‌دهيم که جمع کردن پول چقدر زيبا‌تر از خرج کردن است...بنابراين قلک اولين اشتباه ماست، در برنامه ي تربيتي مان يک فضيلت ناچيز برقرار کرده ايم ... وقتي که قلک سرانجام شکسته شد و پول خرج شد، بچه ها احساس تنهايي و غم مي‌کنند. ديگر پولي نيست ... *تا آنجا که مربوط به تربيت بچه ها مي شود، فکر مي کنم که به آنها نبايد فضيلت هاي ناچيز، بلکه بايد فضيلت هاي بزرگ را آموخت* 🔸نه صرفه جويي را که سخاوت را و بي تفاوتي به پول را 🔹نه احتياط را که شهامت و حقير شمردن خطر را 🔸نه زيرکي را که صراحت و عشق به واقعيت را 🔹نه سياست بازي را که عشق به همنوع و فداکاري را 🔸نه آرزوي توفيق را که آرزوي بودن و دانستن را ... ✍ ناتاليا گينزبورگ 🌱@Javaaneh_ir

#هسته‌های_مسئله‌یاب 📌 هسته مسئله یاب هسته‌ای است که در یک موضوع تخصصی به احصای مسائل و ارائه راه‌حل بپردازد و نتایج آن را بتواند منتشر نماید. 👌این هسته با حداقل 3 نفر از افرادی که توانمندی، زمان و انرژی کافی برای این کار را دارند، تشکیل می‌شود. 🎯 مأموریت این هسته شناسایی مسائل اولویت‌دار پیرامونِ تشکیلات ، مدرسه ، محله ، دانشگاه و مسجد است. این مسائل می‌تواند مرتبط با اجتماعی، فرهنگی، تربیتی، علمی و غیره ... باشد. 🎯 #مسئله_محوری_در_تشکیلات 🌱 | @Javaaneh_ir

🎯 کار و تمرین ۱ 🖼 بوم شماره 1: به کمک این بوم ساده می‌توانید با هسته های مسئله یاب ، مسائل پیرامون تشکلیلات ، مدرسه ، محله ، دانشگاه و مسجد را شناسایی و وضعیت مطلوبی را که دنبال آن هستید، بر روی آن ترسیم کنید. سپس برای رسیدن به وضعیت مطلوب، دیدگاه‌ها، اقدامات و برنامه های خودتان را یادداشت کرده و در نهایت تصمیم گیری نمایید. 🎯 #مسئله_محوری_در_تشکلیلات 🌱@Javaaneh_ir

ویژگی یک مدیر ممتاز‼️ @Javaaneh_ir

🔰سلسله مباحث هنر رفتار با افراد بدقلِق در تشکیلات #اورژانس_تشکیلات ۶- افراد منفعل: اين افراد زياد سخن نمي گويند . حتي اگر اصرار کنيد ، فرياد بکشيد يا از آنها خواهش کنيد، جوابي بيشتر از آري يا خير نخواهيد شنيد . اين افراد حتي زماني که بايد از حقوق خود دفاع کنند، ساکت مي مانند . در نتيجه غالبا" مورد ظلم قرار مي گيرند . فرد منفعل هميشه احساس نا امني مي­کند و اعتماد به نفس پائيني دارد . آنان غالبا" از شرکت در تصميم گيريها امتناع مي­کنند و يا نظري ارائه نمي­دهند . #راهکار_مواجهه: اين افراد شديدا" به اعتماد به نفس و حمايت احتياج دارند و بايد بطور مستقيم از آنها انجام اموري را که مي توانند انجام دهند خواسته شود . تشويق نيز در ايجاد اعتماد به نفس آنها بسيار موثر است. 🌱@Javaaneh_ir

🍃 #شهید_چمران «بین سعادت و شقاوت، یک قدم بیشتر  فاصله نیست و آن قدمی‌ست که بر هوای نفس گذاشته شود !» 🌱@Javaaneh_ir

📹 لقمان یا سلمان؟! سلمان‌وار در جستجوی مربی رفتن، آسان‌تر و پربارتر از لقمان‌وار از بدها ادب آموختن است. 📄 برشی از کتاب 📚 مسئولیت و سازندگی #عین_صاد 🌱@Javaaneh_ir

🍂#روضه لطفاً با شرایط مناسب گوش کنید. #فاطمیه ▪️@Javaaneh_ir

🏴ما عشق را پشت در این خانه دیدیم.... اللّهُمَّ صَلِّ عَلی فاطِمَةَ وَ اَبیها وَ بَعْلِها وَ بنیها وَالسِّرِّ الْمُسْتَوْدَعِ فیها بِعَدَدِ ما اَحاطَ بِه عِلْمُکَ #فاطمیه #حضرت_مادر ▪️@Javaaneh_ir

🍃امام خمینی: مسئولان جمهوری اسلامی اگر به فکر ایجاد حکومت جهانی حضرت حجت نباشند خائن و خطر سازند حتی اگر به مردم خدمت کنند!! 📚صحیفه امام ج ۲۱ ص ۱۰۷ #اللهم_عجل_لولیک_الفرج #فتنه_شام 🌱@Javaaneh_ir

دوره آموزشی | مسیر نخبه پروری (برنامه جامع مربیان نخبه پرور) 📍پایه ششم تا نهم ✅ ویژه مربیان مجموعه های مردمی نخبه پرور 💯 برنامه‌ای برای میدان، جامع، مجرّب و دقیق ♻️ بهمراه روش های جذب استعدادهای برتر ➖برنامه تربیتی به تفکیک پایه تحصیلی ➖برنامه علمی سطح پیشرفته ➖چگونگی استعدادیابی و هدایت تحصیلی ➖نقشه راه کارآمد و تشکیلاتی شدن دانش آموز 📙 با محوریت کتاب مسیر نخبه پروری 🔖 شرکت برای عموم آزاد و رایگان 📜 آفلاین و همراه با اعطای گواهینامه پایان دوره 🏃‍♂️ مهلت ثبت نام: جمعه ۲۳ آذر 📆 شروع دوره: شنبه ۲۴ آذر 🌐 برای ثبت‌نام لینک زیر را لمس کنید: 🔗 https://survey.porsline.ir/s/SSwkWXxU #مسیر_نخبه_پروری 🌱@Javaaneh_ir