صبح زود به مقر ساواک منتقل شدم و تا عصر در آنجا ماندم. در طی این مدت از من بازجویی شد که چند ساعت طول کشید. تعجب کردم وقتی دیدم که بازپرس از دوستان دوران کودکی من است و من در بازی‌های کودکانه او و‌ برادران شرکت می‌کردم پدر و برخی برادرانش از علما و سادات بودند. عصر بود که مرا به فرودگاه آوردند و به همراه دو مأمور در هواپیما به مقصدی که برای من نامعلوم بود، پرواز کرد. بعدا متوجه شدم که عازم تهران هستم.... مرابه سلولی بردند. این سلول مربعی ۲ متر در ۲ متر بود. نیمی از آن کمی بلندتر بود که به‌عنوان سکویی برای نشستن و خوابیدن در نظر گرفته شده بود روی آن هم تشکی پرشده از کاه قرار داشت. دو پتو به من دادند. من برای نخستین بار در چنین اتاقک کوچکی بازداشت می‌شدم. مدتی متحیر نشستم دوروبرم را نگاه کردم. دیدم در سقف روزنه کوچکی هست که نگهبان برای مراقبت از زندانی جلوی آن رفت و آمد می‌کند و به آن سر می‌زند.... #کتاب_خون_دلی_که‌لعل_شد #کتاب_پیش_نیاز #مرکز_رشد_و_توانمندسازی_جوانه #خاتم_الاوصیاء_عجل_الله ♻️ @javaneh_ir

🌐 #بخش_بیست 👈 تا کنون هر مطلبی در زمینه #اقدامات_فرهنگی منتشر کرده ایم را یک طرف بگذارید، از اینجا به بعد را یک طرف. گرچه، اگر مطالبی که در بخش های گذشته تقدیمتان شد را درست مطالعه و اجرا نکنید، نمیتوانید در قسمت #عملیات موفق باشید. ✅ #عملیات_محوری ❇️ کار فرهنگی از کجا شروع میشود؟ ✳️ این پرسش چرا مهم است؟ برای اینکه هر ایده ی فرهنگی اگر بخواهد تبدیل به اقدام شود، بالاخره باید از جایی شروع شود. آن «جا» کجاست؟ 🔷 به صورت تجربی 2 دیدگاه در این مورد مطرح است: 🔹1_ابتدا باید یک #تشکیلات و #ساختار را ایجاد کنیم. سپس از این تشکبلت بخواهیم که کار فرهنگی کند. 🔹2_ ابتدا باید یک #عملیات_فرهنگی تعریف کنیم؛ این عملیات، تشکبلات لازم خودش را هم خواهد ساخت. 🔎این دو دیدگاه را به صورت زیر هم میتوانیم نشان دهیم: 👈 از ساختار به کار 👈 از کار به ساختار ↩️ دیدگاه اول: از ساختار به کار: این دیدگاه در دهه های اخیر طرفدار زیادی پیدا کرده است. موسسات، کارگروه ها، کانون ها، قرارگاه ها، کمیته های متعدد و بی شماری که در سالهای اخیر راه افتاده، همگی بر اساس همین دیدگاه بر پا شده اند. ابتدا یک ذهنیت کلی و مبهم از فضای فرهنگی جامعه ایجاد شده و بعد که خواسته اند این ذهنیت را عملی کنند، هسته ی اصلی موسسین، چنین روندی را طی کرده اند: اولا: تامین مقدار کافی پول از منابع لازم ثانیا: اجاره یا خرید یک ساختمان به عنوان محل کار ثالثا: استخدام تعدادی نیرو با عناوین شغلی استاندارد «رییس دفتر، معاون اداری مالی، معاون پشتیبانی و...» رابعا: تجهیز ساختمان به تمام ملزومات اداری خامسا: راه اندازی «اتاق جلسه» ای با میز و میکروفون و ویدیو پروژکتور و... و همچنین تنظیم مقررات برای تردد نیروها و از این قبیل تدابیر اداری. این کارها، بعضی مواقع ماه ها طول میکشد. بعد که از این موضوع فارغ شدند، یادشان می آید قرار بود ایده ای را پیگیری کنند. اینجاست که جرقه ی بعدی زده میشود. «تشکیل اتاق فکر»! یعنی «بیایید بنشینیم دور هم تا ببینیم چه کار باید انجام دهیم.» قضیه روشن است. اول ساختار وساختمان را ساختند، بعد یادشان امده که باید کاری کنند. آیا اینها نمیتوانند کاری بکنند؟ ممکن است بتوانند، اما با چندمسئله اساسی مواجه خواهند بود: 1️⃣ اولا: اداره ی خود مجموعه، به دغدغه ی اصلی تبدیل شده. مدیران چنین مجموعه ای همین که بتوانند اجاره ی ساختمان و حقوق نیروهای مجموعه را تامین کنند، کار بزرگی کرده اند! نمیشود که ده ها نفر را علاف خودت بکنی و قرارداد ببندی و بعد بگویی نمیتوانم حقوقتان را بدهم. 2️⃣ ثانیا: این ساختاری که ساخته اند برای چه کاری مناسب است؟ آن نیروهایی که استخدام کرده اند، چه مزیت هایی دارند؟ حالا که اتاق فکرشان شروع کرده به برنامه ریزی، میبینند که آن آرایش تشکیلاتی به درد این برنامه نمیخورد. ↩️ دیدگاه دوم: از کار به ساختار: در این دیدگاه، ما بر اساس تشخیص یک ضروریت و شناخت کلی از زمینه ها و ظرفیت های مجموعه، عملیاتی مناسب و واقع بینانه طراحی میکنیم. به تدریج و گام به گام ساختار خودش را شکل میدهد. در این حالت، ساختار و تشکبلات، نه به صورت کاذب، بلکه به صورت واقعی توسعه پیدا میکند و تکمیل میشود. این توسعه و تکمیل، بر اساس ضرورت و نیاز واقعی اتفاق می افتد و نه بر اساس بخشنامه و چارت نویسی صوری. ✍️ ادامه دارد... #عملیات_فرهنگی #کار_فرهنگی_تمیز #تبیین_مسائل_کلان_فرهنگی_و_محله_محور #مرکز_رشد_و_توانمندسازی_جوانه #به_اضافه_مردم #خاتم_الاوصیاء_عجل_الله ♻️ @javaneh_ir

🌐 #بخش_بیست_و_یکم سوال: آیا عملیات محوری، به معنای پشت پا زدن به نظم و تشکیلات و قاعده و... است؟ هرگز! عملیات محوری، ضدیتی با کار تشکیلاتی و نظم ساختاری ندارد. بلکه در اولویت بندی، اولویت اصلی را به کار و عملیات میدهد نه جزییات ساختاری! یعنی قبل از هرچیز باید کاری برای انجام باشد. سپس متناسب با آن کار، ساختار بسازیم! اول باید تن و بدنی باشد که بتوانیم برایش لباس بدوزیم. اگر قد و قواره ی آدم معلوم نباشد، چطئر میتوانیم برایش لباسی سفارش دهیم؟ لباس نباید به تن آدم زار بزنید! آیا در عملیات محوری، فکر و اندیشه در کار نیست؟ آیا همین طوری و الابختگی شروع میکنیم به کار کردن؟ هرگز! در عملیات محوری، ما یک طرح کلی داریم، چشم انداز داریم، اندیشه داریم، درکی از کلیت کار داریم. میدانیم چه کار داریم میکنیمف اما از همان ابتدار درگیر جزییات شکلیِ کار نمیشویم. مثال: کسی که میخواهد ساختمانی بنا کند، لاید تصوری از کلیت کار و نیازهای اصلی کار دارد، اما هیچ وقت از همان روز نخست همه ی کارهایش را معطل شکل و رنگ پنجره یا نرده های پله ها نمیکند. آیا میتوانیم بگوییم که معمار یک ساختمان، هیچ تصور و درک و طرحی از کل کار ساختمان ندارد؟ حتما دارد! اما اصل بر ساختن ساختمان است. ضمن اینکه کلیت کار را پیش میبرد، به تدریج به جزییات هم میپردازد. پس: عملیات محوری، مبتنی بر طرح کلی و درک کلی است. چون اصل بر این است که باید کار انجام شود، با جزییات غیر ضروری، وقت را تلف نمیکنیم. برای مثال: در دیدگاه اولف به جای مشغول شدن به ساخت اتاق جلسه و مقررات جزیی محیط کار، بهتر است بیندیشیم که اساس برای چه کارهایی این ساختار را ساخته بودیم؟ حالا اتاق جلسه هم نداشته باشیم، هیچ ضربه ای به اصل کار نمیزند، جلسه را میشود همه جا برگزار کرد. ✍️ ادامه دارد... #عملیات_فرهنگی #کار_فرهنگی_تمیز #تبیین_مسائل_کلان_فرهنگی_و_محله_محور #مرکز_رشد_و_توانمندسازی_جوانه #به_اضافه_مردم #خاتم_الاوصیاء_عجل_الله ♻️ @javaneh_ir

✅ بسْمِ اللَّهِ الرَّحْمَٰنِ الرَّحِيمِ 🌹روزمان را با قرآن و تدبر در آیات الهی شروع کنیم💐 🌻🌹🌻🌹🌻🌹🌻 رَبَّنَا إِنَّكَ جَامِعُ النَّاسِ لِيَوْمٍ لَا رَيْبَ فِيهِ إِنَّ اللَّهَ لَا يُخْلِفُ الْمِيعَادَ ﴿۹﴾ پروردگارا به يقين تو در روزى كه هيچ ترديدى در آن نيست گردآورنده [جمله] مردمانى قطعا خداوند در وعده [خود] خلاف نمى ‏كند (۹) آل عمران #مرکز_رشد_و_توانمندسازی_جوانه #خاتم_الاوصیاء_عجل_الله ♻️ @javaneh_ir

🔺 #زیارت_روز_یڪشنبه🔺 🌹امروز متعلق است به: 💎 حضرت علی علیه السلام 💎 حضرت زهرا سلام الله عليها 🌺 #اذکار_روز_یکشنبه 🌺 - یا ذَالْجَلالِ وَالْاِكْرام (100 مرتبه) - ایاک نعبد و ایاک نستعین (1000 مرتبه) - یا فتاح (489 مرتبه) برای فتح و نصرت #مرکز_رشد_و_توانمندسازی_جوانه #خاتم_الاوصیاء_عجل_الله ♻️ @javaneh_ir

❌ امام خمینی: در خدمت گزاری به مستضعفان و محرومان که نور چشمان ما و ولی نعمت همه هستند، فروگذاری نکنید 📅 ۲۶ بهمن ۱۳۶۱ #صحیفه_نور_امام_خمینی #حضرت_روح_الله #امام_خمینی #محرومان_در_کلام_امام_خمینی #مرکز_رشد_و_توانمندسازی_جوانه #خاتم_الاوصیاء_عجل_الله ♻️ @javaneh_ir

🌐 #بخش_بیست_و_دوم عملیات محوری بر اساس اصول و کلیات شروع میشود. این شیوه کار و فعالیت، در تاریخ اسلام و انقلاب هم جریان داشته است.امام خمینی وقتی به ضرورت سرنگونی حکومت طاوغت و تشکیل حکومت اسلامی رسید، با شناخت خطوط اصلی، وارد میدان مبارزه با پهلوی شد. اگر در همان سال نخست نهضت، به جزییات ساختاری حکومت بعد از سرنگونی طاغوت مشغول میشد و مدام با ظرافت های شکلی و سازمانی حکومت انقلابی سرگرم میشد، قطعا اصل مبارزه به شکست می انجامید. امام رضوان الله تعالی علیه، طرح کلی حکومت اسلامی را به روشنی در ذهن داشت و به دنبال عمل به تکلیف الهی اش بود. سوالات متعدد بعدی در مورد جزییات حکومت جدید، در مسیر حرکت پاسخ داده میشد. کار و عملیات اصلی، سرنگونی طاغوت، و برقراری حکومت الله بود. هر مجموعه فرهنگی بر اساس یکسری اصول و برنامه های شکل میگیرد.در ابتدار برای خودشان برنامه هایی تعریف میکنند که ممکن است در ادامه دچار روز مرگی شوند که این آفت است. برای اینکه دچار آسیب های روزمرگی نشویم باید نقط آسیب پذیر کار راشناسایی کنیم. اگر یک سری اصول و برنامه ها را از پیش طزاحی کنیم و طبق آن سند به جلو برویم، هیچگاه درگیر حاشیه ها و ... نمیشویم و هیچ چیزی نمیتواند ما را از اهداف اولیه مان دور کند. پس عملیات، ضامن پایبندی مجموعه به اهداف اصلی و اساسی خواهد بود. ممکن است مجموعه های فرهنگیدر آغاز راه، برخی قالب های فعالیت فرهنگی را تجربه کنند و آن قالب، در ابتدا جذاب و چشمگیر باشد. معمولا در ادامه مسیر، کاری جز تکرار همان قالب ها را نمیبینیم. این یعنی کلیشه ای شدن و ریزش مخاطب و کاهش جذابیت. عملیات محوری، راه را برای نو به نو شدن طراحی قالب ها و شکل های گوناگون کار فرهنگی باز میکند. وقتی اصل بر عملیات باشد، ایده ها و قالب های جدید ابتکاری، فرصت ظهور و بروز پیدا میکند. درعملیات محوری، ساختار ما گام به گام و متناسب با نیازها رشد میکند. اگر از همان آغاز کار قرار باشد که تشکیلات عریض و طویل و مفصلی ایجاد کنیم، بدون اینکه این تشکیلات بزرگ در قواره ی کار اصلی ما باشد، اولین مانع کار ما خود این تشکیلات است. تشکیلات چاق، توان حرکت نخواهد داشت. چون عناصر زائد و اضافی، به پر و پای او خواهد پیچید و اجازه نخواهد داد کار کند. برای اداره چنین مجموعه ی چاق و فربه ای، که بخش های غیر ضروری زیادی دارد، کلی انرژی تلف خواهد شد. بنابراین تا زمانی که ابعاد مختلف و متعدد فعالیت فرهنگی ما هنوز کشف نشده است، نباید ساختاری ثابت و گسترده تعریف کرد. ✍️ ادامه دارد... #عملیات_فرهنگی #کار_فرهنگی_تمیز #تبیین_مسائل_کلان_فرهنگی_و_محله_محور #مرکز_رشد_و_توانمندسازی_جوانه #به_اضافه_مردم #خاتم_الاوصیاء_عجل_الله ♻️ @javaneh_ir

✅ بسْمِ اللَّهِ الرَّحْمَٰنِ الرَّحِيمِ 🌹روزمان را با قرآن و تدبر در آیات الهی شروع کنیم💐 🌻🌹🌻🌹🌻🌹🌻 یا أَيُّهَا الَّذِينَ آمَنُوا لَا تَتَّخِذُوا عَدُوِّي وَعَدُوَّكُمْ أَوْلِيَاءَ تُلْقُونَ إِلَيْهِمْ بِالْمَوَدَّةِ وَقَدْ كَفَرُوا بِمَا جَاءَكُمْ مِنَ الْحَقِّ يُخْرِجُونَ الرَّسُولَ وَإِيَّاكُمْ أَنْ تُؤْمِنُوا بِاللَّهِ رَبِّكُمْ إِنْ كُنْتُمْ خَرَجْتُمْ جِهَادًا فِي سَبِيلِي وَابْتِغَاءَ مَرْضَاتِي تُسِرُّونَ إِلَيْهِمْ بِالْمَوَدَّةِ وَأَنَا أَعْلَمُ بِمَا أَخْفَيْتُمْ وَمَا أَعْلَنْتُمْ وَمَنْ يَفْعَلْهُ مِنْكُمْ فَقَدْ ضَلَّ سَوَاءَ السَّبِيلِ ﴿۱﴾ اى كسانى كه ايمان آورده‏ ايد دشمن من و دشمن خودتان را به دوستى برمگيريد [به طورى] كه با آنها اظهار دوستى كنيد و حال آنكه قطعا به آن حقيقت كه براى شما آمده كافرند [و] پيامبر [خدا] و شما را [از مكه] بيرون مى كنند كه [چرا] به خدا پروردگارتان ايمان آورده‏ ايد اگر براى جهاد در راه من و طلب خشنودى من بيرون آمده‏ ايد [شما] پنهانى با آنان رابطه دوستى برقرار مى ‏كنيد در حالى كه من به آنچه پنهان داشتيد و آنچه آشكار نموديد داناترم و هر كس از شما چنين كند قطعا از راه درست منحرف گرديده است (۱) سوره ممتحنة #مرکز_رشد_و_توانمندسازی_جوانه #خاتم_الاوصیاء_عجل_الله ♻️ @javaneh_ir

#امام_حسن مجتبی علیه السلام فرمودند: 🌴 ليْسَتِ اَلْعِفَّةُ بِدَافِعَةٍ رِزْقاً وَ لاَ اَلْحِرْصُ بِجَالِبٍ فَضْلاً فَإِنَّ اَلرِّزْقَ مَقْسُومٌ وَ اِسْتِعْمَالَ اَلْحِرْصِ اِسْتِعْمَالُ اَلْمَأْثَمِ. 🍃 نه پاکدامنی، روزی را دور می کند و نه حرص زدن روزى بيشتر مى آورد ؛ زيرا روزى تقسيم شده و حرص زدن باعث مبتلا شدن به گناهان مى شود. 📖 بحارالانوار ج۷۵ ص۱۰۶ #مرکز_رشد_و_توانمندسازی_جوانه #خاتم_الاوصیاء_عجل_الله ♻️ @javaneh_ir

ما یک رژیمِ بی‌کفایت، فاسد، وابسته، بی‌دین، سوءاستفاده‌چی و خودخواه و دارای دیگر ممیّزات زشت را برکنار کرده‌ایم؛ ولی به مردم معرفی نمی‌کنیم که اینها چه‌کار کردند. بی‌کفایتی آنها یک کتاب است. وابستگی آنها یک کتاب است. فسادهای اخلاقی و شهوانی‌شان یک کتاب است. فسادهای اقتصادیشان یک کتاب است. هر کدام از این بخش‌ها یک فصل مشبعی است. خوب؛ اینها باید به نسل جوان داده شود تا آنها دیگر جرأت نکنند نقاط منفی و تاریک خودشان را پنهان سازند و یک تاریخ مجهول و غلط را خلق نمایند و به ذهن جوانِ ناآشنای ما منتقل کنند. یکی از کارهایی که باید بشود، این است. #مرکز_رشد_و_توانمندسازی_جوانه #خاتم_الاوصیاء_عجل_الله ♻️ @javaneh_ir

🔹عدالت، تندروى نیست؛ حق‌گرایى است؛ توجه به حقوق آحاد مردم است؛ جلوگیرى از ویژه‌خوارى است؛ جلوگیرى از تجاوز و تعدى به حقوق مظلومان است. امام خامنه ای #مرکز_رشد_و_توانمندسازی_جوانه #خاتم_الاوصیاء_عجل_الله ♻️ @javaneh_ir

🌐 #بخش_بیست_و_سوم موانع عملیات محوری: اتاق فکرزدگی جلسه را برای کار واقعی ترتیب میدهند و نه برای جلسه! نباید ان قدر در اتاق فکر بنشینیم که عادت کنیم به آن شرایط و هیچ حرکتی برای عملی کردن نقشه هایمان نکنیم. اندیشه و تفکر در عملیات محوری، باید متناظر با عملبات باشد، نه اینکه خود جلسه و اتاق فکر، جدا از میدان عملیات، به یک کار تبدیل شود. افت توان اجرایی لااقل به اندازه حرفی که میزنیم آستین بالا بزنیم و کاری هم بکنیم. اگر عادت به حرف زدن و همایش و... داشته باشیم، ورزیده نمیشویم. خیلی وقت ها توان اجرایی نیروها را بیکاره و ناکارآمد بار می آورد. اینکه مدام آنها را درگیر تحلیل های دور از میدان بکنیم، قدرت اجرا و اقدام را از آن ها میگیرد. نیروهای همدل و همراه: عملیات محوری، به دلیل درگیری مدام در میدان عمل، نیروهای با نشاط لازم دارد که روحیاتشان متناسب با اقتضائات میدان عمل باشد. نیروهای چنین ساختاری، نباید طبق مناسبات اداری و بخشنامه ای تربیت شده باشند. نیروهای عملیات محور منتظر بخشنامه و دستور العمل نمیمانند و با درک روشن از کلیات و مبانی، مخلصانه وارد عمل میشوند. ممکن است سوال شود که «چنین نیروهایی را از کجا بیاوریم؟» پاسخ این است: برا اساس قاعده ی عملیات محوری، یعنی نیروهای متناسب با این نوع فعالیت، از جای دیگری نمی آیند. اینگونه افراد را فقط رویکرد عملیات محوری میتواند تربیت کند. با روندی تدریجی و طبیعی. ✍️ ادامه دارد... #عملیات_فرهنگی #کار_فرهنگی_تمیز #تبیین_مسائل_کلان_فرهنگی_و_محله_محور #مرکز_رشد_و_توانمندسازی_جوانه #به_اضافه_مردم #خاتم_الاوصیاء_عجل_الله ♻️ @javaneh_ir