🔶 شرایط حضانت فرزندان بانوان در زمان دریافت مقرری بیمه بیکاری اگر در حین دریافت مقرری #بیمه_بیکاری، #حضانت فرزند به #بانوان مقرری‌بگیر برسد، برای استفاده از مزایای مربوط به #تأمین‌_اجتماعی، چه مدارکی باید ارائه شود؟ 🔷 سازمان تأمین اجتماعی کفالت فرزندان بانوان مقرری‌بگیر را تنها در صورت صدور رأی قطعی دادگاه مبنی برحضانت و کفالت و پس از انجام بازرسی فنی شعب تأمین اجتماعی، می‌پذیرد.

شرایط #حضانت_فرزندان_بانوان در زمان #دریافت_مقرری_بیمه_بیکاری اگر در حین دریافت مقرری بیمه بیکاری، حضانت فرزند به بانوان مقرری‌بگیر برسد، برای استفاده از مزایای مربوط به تأمین‌ اجتماعی، چه مدارکی باید ارائه شود؟ #سازمان_تأمین_اجتماعی کفالت فرزندان بانوان مقرری‌بگیر را تنها در صورت صدور #رأی_قطعی_دادگاه مبنی بر#حضانت و #کفالت و پس از انجام بازرسی فنی شعب تأمین اجتماعی، می‌پذیرد.

#اطلاعات_کاربردی در مورد موضوعات آیا می‌دانید؟ حقوق فرزندان حاصل از ازدواج #موقت(صیغه) از جمله #نفقه–#حضانت–#توارث بر عهده #پدر طفل می‌‌باشد. آیا می‌دانید؟ در #نکاح_موقت(صیغه) هیچ یک از زوجین از یکدیگر #ارث نمی‌‌برند. آیا می‌دانید؟ مطالبه #اجرت_المثل ایام زوجیت مستند به #قانون می‌‌باشد. آیا می‌دانید؟ اگر #زوجه(همسر مرد) کارهایی را که شرعاً بر عهده وی نبوده و به دستور زوج و با قصد عدم تبرع ( مجانی و بدون عوض نباشد ) انجام دهد می‌‌تواند از دادگاه تقاضای دریافت #اجرت_المثل نماید. آیا می‌دانید؟ زن وقتی می‌‌تواند مطالبه #اجرت‌‌المثل نماید که تقاضای #طلاق از طرف #شوهرش باشد. آیا می‌دانید؟ در تعیین #اجرت_المثل ملاک وضع مالی مرد نیست بلکه #دادگاه دستور به انجام #کارشناسی صادر می‌‌نماید. آیا می‌دانید؟ در هنگام ثبت ازدواج #سردفتر ازدواج وظیفه دارد که شرایط مندرج در #قباله ازدواج را مورد به مورد به دو طرف تفهیم نماید چرا که شرطی معتبر است که مورد توافق زن و مرد قرار گیرد و به امضای هردوی آنها رسیده باشد. آیا می‌دانید؟ برابر قانون هر یک از نامزدها می‌‌توانند در صورت به هم خوردن وصلت،#هدایایی را که برای ازدواج به طرف دیگر یا والدین هم داده‌‌اند مطالبه نمایند. مثل #حلقه نامزدی و سرویس طلا آیا می‌دانید؟ 🔹به محض جاری شدن #عقد_نکاح #زن مالک #مهریه شده و هر تصرفی را که بخواهد می‌تواند در آن بکند. آیا می دانید ؟ هنگامی که #مهریه وجه رایج است متناسب با تغییر شاخصهای #بانک_مرکزی در زمان #تادیه نسبت به سال اجرای عقد محاسبه و پرداخت می‌شود. آیا می‌دانید ؟ زن بعد از #عقد می‌تواند از ایفاء وظایف #زناشوئی و #تمکین و آنرا منوط به تادیه #مهر خود نماید امتناع نماید و این امتناع ساقط کننده حق نفقه او نخواهد بود و این در صورتی است که مهر او حال باشد قبل از اخذ مهر به ایفای وظایف #زناشوئی قیام نکرده باشد. آیا می دانید ؟ در ازدواج #دائم نفقه زن بر عهده مرد است و همه نیازهای متعارف زن ومتناسب با وضعیت او باید پرداخت شود و شامل خانه و لباس و هزینه‌های درمانی است.

آیا این درست است که اگر خانمی از همسرش جدا شده باشد و یا طبق رای دادگاه #حق_سرپرستی یا حضانت فرزندان برعهده پدر خانواده باشد، به وی #حق_اولاد تعلق نمی گیرد؟ خیر این موضوع کاملا اشتباه است. پرداخت حق اولاد به خانم هایی که از همسر جدا شدند، هیچ منع قانونی ندارد چون در قانون #تامین_اجتماعی از جمله ماده #۸۶ آن موضوع سرپرستی یا #حضانت فرزندان پیشبینی نشده و مطرح نیست و ملاک پرداخت عائله مندی،#بیمه بودن کارگر با رعایت مفاد ماده قانونی ذکر شده خواهد بود. لذا در حال حاضر برای دریافت حق اولاد کافیست که خانم #۷۲۰ روز به صورت اجباری سابقه بیمه داشته و البته سن فرزندان زیر #۱۸ سال باشد. بنابراین حتی اگر رای دادگاه سرپرستی و حضانت را برعهده مرد گذاشته باشد، به خانم هم #حق_اولاد تعلق می‌گیرد