ارسال شده از سروش: ⭕ #خاطره_صالحینی #نکته_ویژه_مربیان_صالحین😍 💠 #یادم_میاد...💠 یادم میاد یکی از #متربی_ها خیلی با ما صمیمی شده بود... طوری که احساس #رفیق صمیمی بودن بهش دست داده بود (نمیگم رفاقت با بچه ها بده هاااا ولی باید رفاقت با #اقتدار باشه)😒 یه روز سر یه مسئله ای بهش توپیدم... یه چند روزی حرف نمیزد باهام... ولی به #اشتباهش پی برد... #خلاصه_اینکه:😉 بچه ها شاید نیاز به #محبت زیاد داشته باشن ولی محبت زیاد و شوخی و #رفاقت ما نباید #رابطه_مربی و شاگرد رو خراب کنه... یعنی هم #متربی باید سطحش رو بدونه و هم #مربی...😍 #ارسالی_کاربران ➖➖➖➖➖ ‌🇮🇷 صالحين خراسان رضوي ‌🆔 @Salehin_razavi

ارسال شده از سروش: 🔷🔹جايگاه #والدين و #سرگروه🔹 🔸هميشه در برخورد با #متربى توصيه مى شود كه ديد سرگروه به آنان مانند ديد مادر و پدر به فرزند باشد. زيرا كه والدين نسبت به فرزند خود، دلسوز ترين و دغدغه مندترين افراد هستند و بى چشم داشت و در حد اعلا براى ارتقاء سطح #تربيتى، #دينى، #اجتماعى، #فرهنگى و ... او تلاش مى كنند. 🔸سرگروه موفق كسى است كه اين صفات ناب را تا حدودى دارا بوده و آن ها را به صورت بالفعل پياده كند. 👈اما نكته اينجاست كه يك سرگروه هيچ گاه نبايد فراموش كند كه وى حقيقتاً مادر و يا پدرِ متربى نيست! زيرا كه گاهى اوقات مشاهده مى كنيم رابطه سرگروه و متربى تا حدى پيشرفت داشته كه متربى در تمام مسائل عاطفى، مشكلات كوچك و بزرگ، دغدغه هاى گوناگون، انتخاب شغل، همسر و همه امورى كه ممكن است بيشترِ آن ها نياز به رجوع به خانواده را دارا باشد، با سرگروه مشورت مى كند. ❗️البته مشورت به خودى خود معضل نيست و معضل اصلى آنجاست كه متربى نتواند جايگاه والدين و خود را به متربيان تفهيم كند و مرتبه اين دو مقام به صورت نادرست تعويض و يا جايگزين شود. 😊خوب است كه براى جلوگيرى از اين مشكل، به طور مداوم جايگاه والدين در آيات و روايات و در قالب انواع داستان، تجربيات، عبرت ها و ... از سوى مربى به كرات بيان شود تا متربى متوجه ضرورت وجود، مراجعه و همراهى با والدين را به درستى درك نمايد. ➖➖➖➖➖ ‌🇮🇷 صالحين خراسان رضوي ‌🆔 @Salehin_razavi

ارسال شده از سروش: 🖊📚هر روز يك #نكته_تربيتى براى #سرگروههاى صالحينى😍 📿 از راههای جذابیت 😊 ایجاد اعتقاد راسخ برای #متربی به راه درستی هستش که میخواید برید ،،، فکر کنید کسی میخواد شما رو #جذب کنه ، بعدش بهتون نگه میخواد چکار کنه ، کجا برید و چه برنامه ای دارید ... آقای #سرگروه ، چه حالتی واست پیش میاد اگه کسی بخواد جایی ببرتت ، ولی بهت نگه کجاست ، نگه به نفعته یا ضررت ، از امکانات و کمبودهاش واست نگه و ... اونوقت چکار میکنی ؟ باهاش میری ؟ یا میگی این بابا پیش خودش چی فکر کرده ، انگار نه انگار که ما هم آدمیم ...!!! #بایدها_ونبایدهای_تربیتی #جذب_عموم_چگونه_است؟ #معرفتی #ایده_صالحینی #هر_روز_يك_نكته ➖➖➖➖➖ ‌🇮🇷 صالحين خراسان رضوي ‌🆔 @Salehin_razavi

ارسال شده از سروش: 🖊📚هر روز يك #نكته_تربيتى براى #سرگروههاى صالحينى😍 📿 از الزامات #تثبیت یه متربی اهمیت دادنش به برنامه هاست . اگر میبینید #متربی شما به برگزاری برنامه های حلقه و مجموعه اهمیت میده و براشون نگران شده ، موقع گرفتن مسئولیتهای بالاتر از داخل #حلقه براش فراهم شده و از جمع متربیان جذبی مجموعه خارج شده است. #تثبیت_همون_اهمیت_دادنه #معرفتی #ایده_صالحینی #هر_روز_يك_نكته ➖➖➖➖➖ ‌🇮🇷 صالحين خراسان رضوي ‌🆔 @Salehin_razavi

ارسال شده از سروش: 🖊📚هر روز يك #نكته_تربيتى براى #سرگروههاى صالحينى😍 📿 از الزامات #تثبیت یه متربی اهمیت دادنش به برنامه هاست . اگر میبینید #متربی شما به برگزاری برنامه های حلقه و مجموعه اهمیت میده و براشون نگران شده ، موقع گرفتن مسئولیتهای بالاتر از داخل #حلقه براش فراهم شده و از جمع متربیان جذبی مجموعه خارج شده است. #تثبیت_همون_اهمیت_دادنه #معرفتی #ایده_صالحینی #هر_روز_يك_نكته ➖➖➖➖➖ ‌🇮🇷 صالحين خراسان رضوي ‌🆔 @Salehin_razavi

ارسال شده از سروش: 🖊📚هر روز يك #نكته_تربيتى براى #سرگروههاى صالحينى😍 📿 #محبت❤️ تشویق یا تنبیه فرزند یا متربی نباید همیشه با #خرید و یا پس گرفتن اشیاء مطلوب آنها باشد بلکه کودک یا #متربی باید خیلی از اوقات کارهای درست را بخاطر #خوشحال_شدن والدین یا #مربی انجام دهند و اجتناب از کارهای اشتباه را بخاطر #دوری_از_غضب و ناراحتی آنها انجام ندهند! 🍀 #تشویق_مادی متربی یا فرزند باعث ایجاد توقع از سوی آنها میشود و یکی از اشتباهات تربیتی میباشد😉 #معرفتی #تربيتى #هر_روز_يك_نكته ➖➖➖➖➖ ‌🇮🇷 صالحين خراسان رضوي ‌🆔 @Salehin_razavi

ارسال شده از سروش+: ⭕تواضع داشته باشیم... 🔻گاهی کار تربیتی یعنی #سکوت در برابر بعضی از حرف ها ، گاهی سکوت در برابر بعضی از رفتار ها ، اصلا همین مهم است. یاد بگیریم کجا سخن بگوییم و کجا سخن نگوییم. چه در جایگاه مربی و چه در جایگاه متربی. بسیار واضح است که بعضی از مسائل باید نادیده گرفته شود و اصطلاحا به آن تغافل میگوییم. آن جایی که می بینیم متربی حرف زشتی از دهانش خارج شد و حضور شما رو وقتی متوجه میشود که دیگر کار از کار گذشته است.... اینجا وقتی شما خود را به تغافل بزنید ، یعنی هم دیدید و هم ندیدید. چرا این کار را استفاده می کنیم؟! برای حجب و حیایی که برای ادامه ی ارتباط با متربی به آن نیازمندیم. در بعضی از موارد هم سکوت باید کنیم. باید بدانیم که سکوت نعمت الهی است. باید بدانیم تا وقتی از ما نظر نخواستند نظر ندهیم ، و تمجید ها و تشویق ها ما را فریب ندهد. اگر جایی نظری دادید و استقبال شد ، خود را برتر و بزرگتر ندانید. در تربیت باید یادمان باشد ما همیشه #متربی هستیم و حق تعالی است که مربی است. او اگر به ذره ای لطف کند ، میتواند یک مربی خوب بشود اما تا جایی که یادش نرود چه کسی بوده و از کجا و توسط چه کسی به این جا رسیده است.... #یاد_بگیریم_سکوت_کنیم. در برابر توهین ها سکوت کنیم ، در برابر بی محبتی ها سکوت کنیم ، در برابر بد خلقی ها سکوت کنیم چرا که همین سکوت باعث پیشرفت میشود. یادمان باشد خود را در لا به لای تعریف و تمجید دوستان گم نکنیم. یادمان باشد سکوت هم یک کار تربیتی است که باید تمرین شود. آن قدر تمرین شود که تغییراتی در خود ببینید. 👈شما حق ندارید کسی را کمتر از خود بدانید ، حق ندارید کسی را تحقیر کنید ، حق ندارید او را به خاطر حرف هایش سرزنش کنید... چند صفحه کتاب تربیتی فریبتان ندهد. 👇👇👇👇👇👇👇 به نوجوانان و جوانان تازه به عرصه ی تربیت خوش آمد بگویید و اگر راهنمایی خواستند ، راهنمایی کنید . به آن ها مجال دهید تا مشکلاتشان را بگویند و طوری رفتار کنید که انگار به نکته ی مهمی اشاره کرده اند... یادمان نرود برخورد چکشی ، حاصلی ندارد جز شکستن ظرف ... ولی اگر شما با محبت به او اشکال کار را بگویید ، اصلا خود شرمنده میشود که چرا فلان کار را انجام نداده است .... از محبت خارها گل می شود.... پس به طور کلی میتوان اشاره کرد که: یک ، #تواضع از واجبات تربیت است. دو ، #سکوت را یاد بگیریم ، بدانیم قرار نیست همه جا اظهار نظر نماییم سه ، یاد بگیریم #مشوق مربیان نوجوان باشیم به آن ها محبت کنیم و ناخواسته آن ها خود محبت را از ما فرا می گیرند. #یادداشت #حمایت ➖➖➖➖➖➖➖ ‌🇮🇷 صالحين خراسان رضوي ‌🆔 @Salehin_razavi

ارسال شده از سروش+: ⭕️کودکان آمادگی تخیل را دارند و گاهی در طول روز در عالم خیال و تصورات به سر می‌برند و توجهی به محیط اطراف خود ندارند. این تخیل و خیال پردازی تا وقتی مشکل ساز نیست که باعث ایجاد مشکل در زندگی واقعی آنان نشود. یادآوری اشتباهات مکرر #متربی و سرزنش به خاطر کوتاهی یا اشتباه مساوی است با ❌❌ تنفر ❌❌ او از انجام کارهایی که #مربی بر دوش او می‌گذارید. 🚫از سرزنش کردن متربیان خودداری کنید.🚫 همچنین شما در حین صحبت کردن و در زمان تشکیل حلقه باید دقت کنید متوجه حرف‌ها و صحبت‌های شما باشد و هنگامی که کاری را از وی میخواهید، درخواست شما را کاملا متوجه شود. ✅ امام على(علیه‌السلام) فرموده است:لاِفْراطُ فِى الْمَلامَةِ یَشُبُّ نیرانَ اللَّجاجِ؛ زیاده‏ روى در سرزنش کردن، آتش لجاجت را شعله ‏ور مى‏‌سازد . ➖➖➖➖➖➖➖ ‌‏🇮🇷 صالحين خراسان رضوي ‌‏🆔 @Salehin_razavi

ارسال شده از سروش+: ⭕چگونه تنبلی را از #متربی بگیریم ؟ ✅برای حل مشکل تنبلی و اصلاح این رفتار در #کودک ، میتوان راه حل های زیر را بکار برد : 1⃣ درکمال احترام انجام کاری را از #متربی خود بخواهید، درخواست مؤدبانه را همه قبول می‌کنند و در مقابل، برخورد تند باعث لجبازی می‌شود. 2⃣ برکارهای #متربی #نظارت کنید. کاری را که از متربیان خواسته‌اید، به قدری دنبال کنید تا آن را انجام دهد. عدم نظارت باعث تنبلی و کوتاهی در انجام وظایفش می‌گردد. همچنین باید آن را تا آخر پیگیری کنید تا انجام دهد و گرنه اگر وسط کار او را به حال خود رها کنید و او دستور شما را انجام ندهد، #سهل_انگاری را خواهد آموخت. 3⃣ #انتظارات خود را تنظیم کنید. انتظار شما باید براساس توانمندی و سن متربی باشد نه بیشتر. اگر تکلیفی بیشتر از توان او انتظار داشته باشید، به احتمال زیاد نخواهد توانست آن را انجام دهد؛ در نتیجه به دنبال راهی برای فرار می‌گردد و یکی از دم‌دستی‌ترین راه‌ها،❌ #دروغ ❌گفتن است. طوری شرایط را تنظیم کنید تا متربی از کارش لذت ببرد. کاری که باعث رنج و عذاب باشد، کسی علاقه به انجام آن ندارد و کودکان هم از این قانون با شدت بیشتری پیروی می‌کنند. ➖➖➖➖➖➖➖ ‌‏🇮🇷 صالحين خراسان رضوي ‌‏🆔 @Salehin_razavi

ارسال شده از سروش+: ⚪️مربی، رفیق متربی نیست... 🔻مرزهای ارتباط با مربی  باید توجه داشته باشیم که هیچکدام از ما رفیق #متربی نیستیم، بلکه مربی دلسوز و ناصحی هستیم که برای هدایت از در دوستی با او وارد می شویم و درست به همین دلیل است که باید مواظب باشیم هیچگاه رابطه عاطفی ما و متربی به مرحله #وابستگی_عاطفی تنزل پیدا نکند. نوجوان تا وقتی در عالم فیلم های هندی سیر می کند، کل رفاقت را در این می داند که "یک دوست" حتی حاضر باشد جانش را فدای دیگری نماید. اما کار تربیت یعنی خروج از دنیای تخیل و آرزوهای بی پایه و اساس و ورود به دنیای واقعیت ها. در دنیای تربیت، دوستی برای دوستی معنا ندارد بلکه در این وادی، هدف از دوستی رشد، تعالی و هدایت انسان هاست.  مربی باید در دایره ارتباط کلامی خود با متربی به مرور زمان، انتظارات، هنجارها و ارزش های گروه را به متربی انتقال دهد تا او را از سردرگمی و بلاتکلیفی خارج نموده و با اهداف گروه آشنا نماید. در ارتباط شناختی هم هنر مربی به آن است که در روح و روان متربی  نفوذ کند و ضعف ها و توانمندی های او را بشناسد تا بتواند برای هرکس نسخه ای منحصر به فرد و مناسب روحیات وتوانمندی های او را تدوین کند. وبالاخره از آنجا که تشویق، تقویت کننده رفتار مثبت در متربی است مربی به ناچار با اعضای گروه ارتباط تشویقی و تنبیهی نیز دارد. تشویق می تواند در گروه با بذل توجه به فرد صورت پذیرد. اما یادمان باشد که مرز ارتباط تشویقی با افراد آن است که آنان را دچار توهم خود برتر بینی نسبت به سایرین نکند. برای امور پیش پا افتاده، ابتدایی و تکراری صورت نپذیرد و به گفتار و رفتار متربی نسبت داده شود و نه شخصیت او. همچنین برای موفقیت در بکارگیری ابزار تشویق باید مراقب بود که در دام "خطای هاله ای" گرفتار نشویم یعنی دلیل ما برای تشویق فرد، داشتن صدای خوب، صورت نیکو، هوش سرشار، خانواده متدین و موفق و توان مالی و از این دست نباشد. به هر حال اگر تاکنون نتوانسته اید رفتار مورد نظر خاصی را در فرد نهادینه نمایید و در رفتار سازی موفق نبوده اید حتماً برای یک بار هم که شده تشویق فرد در حضور جمع را تجربه کنید. #یادداشت #مربی ➖➖➖➖➖➖➖ ‌‏🇮🇷 صالحين خراسان رضوي ‌‏🆔 @Salehin_razavi

ارسال شده از سروش+: #فرق_مربی_و_معلم😍 حرف زدن حرام است؟!! هرچند فرآیند #مربی_گری غیر از #معلمی است اما مربی بی نیاز از دانستن شیوه های اموزش نیست. مثلا مربی وظیفه دارد #متربی را اهل نماز کند اما برای کسی که نماز بلد نیست مجبور است نماز را #اموزش دهد. به همین خاطر می گوئیم وظیفه مربی دوتاست و حتی بیش از معلمی. گاهی #مربی مسئله ایی را می داند اما دقت نمی کند این مطلب برای #متربیان پوشیده است. به همین خاطر از برخی مسائل که مورد علاقه و نیاز متربی است چشم پوشی می کند. چون گمان می کند مسئله برای #متربی تکراری است. همین تصور غلط باعث می شود بعضی مسائل برای مخاطب اشتباه جا بیفتد. مثلا دیروز بچه های گروه تئاتر درباره صدای زن از من پرسیدند و من گفتم حرام است. آنها همه از جواب من تعجب کردند و من مسئله را ادامه ندادم. تا اینکه امروز یک کلیپ برایشان گذاشتم که یک خانم مشغول صحبت بود. بچه ها گفتند: آقا این حرام نیست!؟ - حرام؟ برای چی؟ - به خاطر اینکه زن دارد صحبت می کند! - (من که بعد از دو روز سکه‌ام می‌افتاد سعی کردم توضیح بدم : منظور من خوانندگی و رقص و اواز بود نه صحبت ضروری که برای هر انسانی یک نیاز است. اگر صحبت کردن زن حرام است ممکن است با یک لقمه گیر کردن در گلو زن بمیرد! چون اگر کمک بخواهد کار حرامی کرده است) ➖➖➖➖➖ 🇮🇷 لشكر سايبري صالحين خراسان رضوي 🆔 @Salehin_razavi

⁉️ سوال: بنده نسبت به یک #متربی که چهره و ادب خوبی داشت عُلقه ای پیدا کردم و با اینکه در حال حاضر دیگر عضو مجموعه نیست اما مشتاقم با او ارتباط ایجاد کنم، آیا ملاقات و ارتباط ما مورد اشکال است؟ چه کنم که محبت او از دل من خارج شود؟ 📌 پاسخ توسط حجت الاسلام والمسلمین دسمی 🔺 فایل چاپی پادکست صوتی رهزن #تربیت #انسان_سازی 🌹