✨ ۵ چالش مهم آینده از نظر اندیشمندان جهان 💎 مجمع جهانی اقتصاد، نظر اندیشمندان علوم مختلف را در مورد پنج چالش عمده آینده برای دوره‌های زمانی دو و ده ساله گردآوری کرده است. این چالش‌ها عبارتند از: 💎 طبق نظر این اندیشمندان، اصلی‌ترین چالش دو سال آینده، گسترش اطلاعات نادرست و غلطی است که برای گمراه کردن اذهان ایجاد می‌شوند. این اطلاعات می‌توانند در مورد موضوعات مختلف، از جمله مسائل سیاسی، اجتماعی، و اقتصادی منتشر شوند. . 💎 محیط زیست طی ده سال آینده با چالش‌های بیشتری از جمله تغییرات آب و هوایی، نابودی زیستگاه‌ها، مصرف بی‌رویه منابع طبیعی و آلودگی محیط زیست مواجه خواهد شد. 💎 تکنولوژی‌های جدید، مانند هوش مصنوعی، می‌تواند به بهبود زندگی انسان‌ها کمک کنند، اما می‌توانند چالش‌ها و خطرات جدی را نیز ایجاد کنند. 💎 با وابستگی بیش از پیش اقتصاد‌های کشورها به یکدیگر، فرصت‌های جدیدی برای اقتصاد‌های مختلف ایجاد میشود اما این امر می‌تواند خطرات جدیدی را نیر به همراه داشته باشد. منبع:  WEF #آینده_پژوهی #فناوری 🔹با ما همراه باشید در: 💠کانال ویژه خلاقیت، مهارت های توسعه فردی و مدیریت #خلاقیت_توسعه_فردی_مدیریت https://eitaa.com/stideas

✨مهارت‌های دهگانه ضروری برای داشتن زندگی فردی و اجتماعی موفق ۱- مهارت خودآگاهی ۲- مهارت همدلی ۳- مهارت روابط بین فردی ۴- مهارت ارتباط موثر ۵- مهارت مقابله با استرس ۶- مهارت مدیریت هیجان ۷- مهارت حل مسئله ۸- مهارتت تصمیم گیری ۹- مهارت تفکر خلاق ۱۰- مهارت تفکر نقادانه مهارت خودآگاهی: توانایی شناخت نقاط ضعف و قوت و یافتن تصویری واقع‌بینانه از خود. شناخت نیازها و تمایلات فردی برای آشنایی با حقوق و مسئولیت های فردی و اجتماعی مهارت همدلی: درک کردن دیگران و مشکلاتشان در هر شرایطی. این مهارت به دوست داشتن و دوست داشته شدن و در نتیجه روابط اجتماعی بهترِ افراد با یکدیگر می‌انجامد. مهارت روابط بین فردی: مشارکت و همکاری با دیگران، همراه با اعتماد واقع بینانه، که در کنار تقویت دوستی‌ها، دوستی‌های ناسالم را خاتمه می‌دهد تا کسی از چنین روابطی آسیب نبیند. مهارت ارتباط موثر: درک بهتر نیازها و احساسات دیگران، به شیوه‌ای که فرد بتواند نیازها و احساسات خودش را نیز در میان بگذارد. تا ارتباطی رضایت بخش شکل گیرد. مهارت مقابله با فشار عصبی: با آموختن این مهارت افراد هیجان‌های مثبت و منفی را در خود و دیگران می‌شناسند و سعی می‌کنند واکنشی نشان دهند که این عوامل مشکلی برای آنها ایجاد نکنند. مهارت مدیریت هیجان: هر انسانی که در زندگی خود با هیجانات گوناگونی از جمله غم، خشم، ترس، خوشحالی، لذت و موارد دیگر مواجه است که همه این هیجانات بر زندگی او تاثیر می‌گذارد. شناخت و مهار این هیجانات، همان مدیریت هیجان است. برای کسب این مهارت فرد به طور کامل باید بتواند احساسات و هیجانات دیگران را نیز درک و به نوعی این هیجانات را مهار کند. مهارت حل مسئله: زندگی سرشار از مسائل ساده و پیچیده است. با کسب این مهارت بهتر می‌توانیم مشکلات و مسائلی را که هر روز در زندگی برایمان رخ می‌دهند، از سر راه زندگی‌مان برداریم. مهارت تصمیم‌گیری: برای برداشتن هر قدمی در زندگی باید تصمیم‌گیری کنیم، مسیر زندگی انسان را تصمیم‌گیری‌های او مشخص می‌کند. با آموختن این مهارت اهداف خود را واقع بینانه تعیین و از میان راه‌حل‌های موجود بهترین را انتخاب می‌کنیم و مسئولیت عواقب آن را نیز به عهده می‌گیریم. مهارت تفکر خلاق: تفکر یکی از مهمترین مهارت‌های زندگی است. مهارت تفکر خلاق، همان قدرت کشف، نوآوری و خلق ایده‌ای جدید است تا در موارد گوناگون بتوانیم راهی جدید و موثر بیابیم. با آموختن تفکر خلاق، هنگام مواجهه با مشکلات و دشواری‌ها احساسات منفی را به احساسات مثبت تبدیل می‌کنیم. هنگامی که تفکر خلاق را می‌آموزیم دیگر مشکلات زندگی مزاحم ما نیستند، بلکه هر کدام فرصتی هستند تا راه‌حل‌های جدید بیابیم و مشکلات را به گونه‌ای حل کنیم که کسی تاکنون این کار را نکرده باشد. مهارت تفکر نقادانه: این مهارت موجب می‌شود هر چیزی را به سادگی قبول یا رد نکنیم و پیش از آن، موضوع مورد نظر را به خوبی مورد بررسی قرار دهیم و پس از آن، در مورد رد یا پذیرش آن تصمیم گیری کنیم. با آموختن تفکر نقادانه فریب دیگران را نمی‌خوریم و به عاقبت امور به خوبی فکر می‌کنیم و دقیق و درست تصمیم می‌گیریم و ارتباطات درستی برقرار می‌کنیم. #موفقیت #مهارتهای_نرم #توسعه_فردی 🔹با ما همراه باشید در: 💠کانال ویژه خلاقیت، مهارت های توسعه فردی و مدیریت #خلاقیت_توسعه_فردی_مدیریت https://eitaa.com/stideas

✨اثر مرکب اثر مرکب، اصل به دست آوردن نتایج های بزرگ از طریق مجموعه ای از انتخاب های کوچک و مستمر است. برای مثال، اگر روزی فقط 4 واژه جدید انگلیسی یاد بگیریم: در ماه 120 واژه در سال 1440 واژه در پنج سال 7200 واژه اگر روزی فقط 10000 تومان پس انداز کنیم: در ماه 300.000  تومان در سال 3.600.000 تومان در پنج سال 18.000.000 تومان اگر هر ماه فقط 0.5 کیلو وزن کم کنیم: در سال 6 کیلو اگر روزی 5 صفحه کتاب بخوانیم (در ماه 25 روز): در ماه 125 صفحه در سال 1500 صفحه در پنج سال 7500 صفحه اگر روزی 30 دقیقه کمتر در شبکه های اجتماعی وقت بگذرانیم: در ماه 15 ساعت وقت آزاد می شود. در سال 180 ساعت وقت آزاد می شود. در پنج سال 900 ساعت وقت آزاد می شود. #توسعه_فردی #اثر_مرکب 🔹با ما همراه باشید در: 💠کانال ویژه خلاقیت، مهارت های توسعه فردی و مدیریت #خلاقیت_توسعه_فردی_مدیریت https://eitaa.com/stideas

✨نشانه های هوش عاطفی بالا 👤دکتر امید امانی ■از قشنگ‌ترین پژوهش‌هایی که اخیرا خوندم، مقاله دکتر جاش گرسل(Gressel) از دانشگاه سانفرانسیسکو بود. □این پژوهشگر دنبال این بود ببینه "چه رفتارهایی نشان از هوش عاطفی بالای یه آدم داره!؟ و "از کجا میشه فهمید که با پارتنری[شریک] با هوش بالای عاطفی و احساسی طرفیم!؟" و شانس با ما خیلی یار بوده که همچین شریکی داریم ●ایشون میگن گل گفتن، گل شنفتن و شنیدن‌های بدون قضاوت و همراهی برای حل مشکلات، تو روزهای اول که نیاز به زحمت نداره!هوش عاطفی زمانی مشخص میشه که مدتی از شروع رابطه گذشته و تعارفات کنار رفته. ○اون موقع‌ست که با آنالیز ۵ موقعیت میتونید متوجه سطح هوش عاطفی خودتون و دیگران بشید: ■وقتی که اختلاف و دلخوری پیش اومده. تو موقعیت دعوا و جر و بحث، آدم‌های باهوش عاطفی بالا به جای تلاش واسه متقاعد کردن طرف مقابل و قرار گرفتن تو موضع دفاعی، با دقت به حرف‌ها گوش میدن و سعی میکنن وقایع رو از دریچه نگاه طرف مقابل‌شون هم ارزیابی کنن و ببینن کجای این جریان خطاست. □وقتی حقی ازش ضایع شده. آدمای باهوش عاطفی بالا در مواقعی که احساس کنن ظلم یا قضاوت اشتباهی در حقشون رخ داده، به شخصیت طرف مقابل حمله نمیکنن و اونو مقصر نمیدونن! اون‌ها تو اینجور مواقع به طرف مقابل به صورت کاملا منطقی قضاوت اشتباهش رو یادآوری میکنن. ●وقتی کاری رو کرده که روش نمیشه بگه. تو این جور مواقع که اکثر آدم‌ها میرن تو لاک تنهایی یا دفاعی و بعضا سعی میکنن دست پیش بگیرن که پس نیفتن!، آدم‌های باهوش عاطفی بالا سعی میکنن که یه راهی پیدا کنن و به طرف مقابل بگن و نشون بدن که بابت اون اتفاق شرمنده‌ن و به دنبال راه جبرانن. ○وقتی احساسات‌شون جریحه دار شده. آدم‌های باهوش عاطفی وقتی احساسات‌شون جریحه دار میشه به جای غر زدن و سرزنش طرف مقابل، به راحتی در مورد اینکه چرا گفتار و یا رفتار طرف مقابل باعث ناراحتی اونها شده صحبت می‌کنن و رفتار مورد انتظار از طرف مقابل رو بهش یادآوری میکنن.                      ■هوشمند عاطفی به کسی میگیم که به وقت خرابکاری نه تنها اشتباه خودشو رو میپذیره و شهامت معذرت خواهی از طرف مقابل رو داره، بلکه با تغییر در کلام و رفتار، اون معذرت‌خواهی رو نشون میده. چرا که معتقده؛ "وقتی عذرخواهی می‌کنیم یعنی اون رابطه برامون ارزشش بالاتر از خیلی چیزهاست". □مخلص کلام اینکه: خوبیِ بودن با یه هوشمند عاطفی اینه که با خیال راحت می‌تونید با هم جر و بحث و قهر و دعوا کنید و هیچ حرفی تو دلتون نمونه. چون خیال‌تون راحته که هر اتفاقی هم بیفته بلدید چطور حل و فصل‌ش کنید. #توسعه_فردی #هوش_عاطفی 🔹با ما همراه باشید در: 💠کانال ویژه خلاقیت، مهارت های توسعه فردی و مدیریت #خلاقیت_توسعه_فردی_مدیریت https://eitaa.com/stideas

✨خودرو سیتروئن پیکاسو ماشینی متفاوت توسط اندی ساندرز اصل ۴ تریز: عدم تقارن اندی ساندرز در این رابطه گفته است: من تصمیم گرفتم با الهام از اثر پیکاسو،  فاصله ایجاد شده بین طراحی ماشین و هنر را از میان بردارم؛ و تمام توان خود را در این راه گذاشته‌ام. اندی بعد از دیدن نقاشی‌های متعلق به مکتب هنری کوبیسم هنرمند اسپانیایی، پابلو پیکاسو، تصمیم به خلق این وسیله نقلیه متفاوت و نا متقارن گرفته است. او پس از رونمایی سیتروئن پیکاسو در جشنواره سرعت گود وود، به شکل‌ها و عناوین مختلفی از سوی مطبوعات مورد تعریف و تمجید قرار گرفت. در حال حاضر این موتور کوچک فرانسوی که با عنوان سیتروئن پیکاسو  نامگذاری شده است، بعد از اعمال یک سری تغییرات مختصر و رنگ ریزی متفاوت، تبدیل به یک شاهکار هنری شده است.   این ماشین از زمان رونمایی برای جاده پیمایی و مسافرت کاملاً آماده اعلام شده است. #تریز #خلاقیت #نوآوری #اختراع #کارآفرینی 🔹با ما همراه باشید در: 💠کانال ویژه خلاقیت، مهارت های توسعه فردی و مدیریت #خلاقیت_توسعه_فردی_مدیریت https://eitaa.com/stideas

✨ در سال 2050 چگونه زندگی خواهیم کرد!؟ 💎 آینده‌پژوه نامور، یان پیرسون، پیش‌بینی‌هایی در مورد زندگی بشر در سال ۲۰۵۰ ارائه کرده است که بسیار چشمگیر و هیجان‌انگیز هستند. در این پیش‌بینی‌ها، پیرسون به موارد زیر اشاره کرده است: 💎 تا دو سال آینده، هواپیماهای بدون سرنشین به‌طور گسترده برای تحویل بار استفاده خواهند شد. 💎 تا شش سال آینده، هایپرلوپ‌ها قادر خواهند بود مسافران را با سرعتی باورنکردنی به شهرهای مختلف منتقل کنند. 💎 تا سال ۲۰۲۵، ماشین‌ها و ربات‌ها به سطحی از هوش مصنوعی خواهند رسید که قادر به انجام کارهایی مانند تصمیم‌گیری و حل مسئله بدون دخالت انسان خواهند بود. 💎 تا سال ۲۰۳۰، انسان‌ها به مریخ سفر خواهند کرد. 💎 تا سال ۲۰۳۰، اندام‌های پروتزی و مصنوعی پیشرفت قابل ملاحظه‌ای خواهند کرد و به افراد معلول و ناتوان امکانات جدیدی خواهند داد. 💎 تا سال ۲۰۳۰، لباس‌ها پیشرفت چشمگیری خواهند کرد و به انسان‌ها مهارت‌های فوق بشری مانند پرواز و دید در تاریکی خواهند داد. 💎 تا سال ۲۰۳۰، کتاب‌های درسی جای خود را به فناوری واقعیت مجازی خواهند داد. 💎 تا سال ۲۰۲۵، گوشی‌های هوشمند منسوخ خواهند شد. 💎 تا سال ۲۰۳۰، خودروهای بدون راننده و خودران در همه جا حضور خواهند داشت. 💎 تا سال ۲۰۳۰، ربات‌ها نقش مهمی در زندگی انسان‌ها خواهند داشت و در کارهای منزل، مراقبت از افراد سالمند و بیمار، و حتی آموزش و پرورش کودکان به انسان‌ها کمک خواهند کرد. 💎 تا سال ۲۰۴۵، فناوری واقعیت مجازی به حدی پیشرفت خواهد کرد که انسان‌ها می‌توانند در یک دنیای مجازی ماتریس گونه زندگی کنند. 💎 تا سال ۲۰۴۵، انسان‌ها به سایبورگ (ترکیبی از انسان و ربات) تبدیل خواهند شد و قابلیت‌های فوق‌العاده‌ای پیدا خواهند کرد. 💎 تا سال ۲۰۴۰، افراد از هوش مصنوعی برای کنترل تنظیمات لوازم منزل خود استفاده خواهند کرد. 💎 تا سال ۲۰۴۵، برج‌های بلند و مرتفع به قدری مجهز و پیشرفته خواهند شد که عملکردی نظیر شهرهای کوچک خواهند داشت. 💎 تا سال ۲۰۵۰، انرژی مورد نیاز انسان‌ها به طور کامل از طریق انرژی‌های تجدیدپذیر تامین خواهد شد. 💎 تا سال ۲۰۵۰، گردشگری فضایی ممکن خواهد شد، اما به دلیل زیاد بودن هزینه‌های آن فقط برای افراد بسیار ثروتمند در دسترس خواهد بود. 💎 البته، باید توجه داشت که این پیش‌بینی‌ها قطعی نیستند و ممکن است در آینده تغییراتی در آن‌ها ایجاد شود. با این حال، این پیش‌بینی‌ها می‌توانند به ما کمک کنند تا تصویری کلی از آینده‌ی بشر داشته باشیم و برای آن آماده شویم. منبع:  Futuretimeline #آینده #فناوری #هوش_مصنوعی 🔹با ما همراه باشید در: 💠کانال ویژه خلاقیت، مهارت های توسعه فردی و مدیریت #خلاقیت_توسعه_فردی_مدیریت https://eitaa.com/stideas

✨«حکایت ما و دنیا»😅 #پند 🔹با ما همراه باشید در: 💠کانال ویژه خلاقیت، مهارت های توسعه فردی و مدیریت #خلاقیت_توسعه_فردی_مدیریت https://eitaa.com/stideas

✨گوش دادن فعال دانشمندان علوم رفتاری دریافته‌اند که خوب‌ گوش ‌دادن یکی از مهم‌ترین کارهایی است که می‌توانیم انجام دهیم، برای اینکه روابط خود را بهبود ببخشیم، جهان‌بینی‌مان را توسعه دهیم و به‌طور بالقوه حتی ذهن مردم را تغییر دهیم. 🔸چه کارهایی کمک می‌کند تا شنوندگان بهتری شویم؟ منبع: TED tallks #گوش_دادن_فعال #شنیدن_همدلانه #توسعه_فردی 🔹با ما همراه باشید در: 💠کانال ویژه خلاقیت، مهارت های توسعه فردی و مدیریت #خلاقیت_توسعه_فردی_مدیریت https://eitaa.com/stideas

✨چگونه موقعیت‌های کاری و تجاری از رشد باز می‌مانند؟ برای کسب موفقیت در بازار کار بسیار شلوغی که در حال حاضر در آن هستیم، همانقدر که باید در مورد شغل خود دارای بصیرت و بینش باشید، درباره شخصیت خود نیز باید حساس و ریز بین باشید. در زیر ده مورد از رایج ترین چالش‌هایی که اکثر افراد را از رشد و موفقیت باز می‌دارد، آورده شده است: 1. ندانیم برای چه استخدام شده ایم. 2. پیگیری کارهایمان را به کندی انجام دهیم تامل در کار اگر باعث کاهش حرکات و تصمیمات پرهزینه شود، بسیار توصیه می‌شود اما زمانی که رئیستان نسبت به انجام به موقع امری حساس است، دیگر هرگز به نفع شما عمل نمی‌کند. 3. ندیده گرفتن "قائدۀ پیتر" قائدۀ پیتر می‌گوید هر کسی از نظری شغلی و اقتصادی تا جایگاه "عدم شایستگی" ارتقاء می یابد 4. نادیده گرفتن فرهنگ سازمانی 5. منتظر بمانیم تا همه دوستمان بدارند 6. زمان انتقال قدرت و یا تغییر ریاست سازمان ندانیم باید چه کار کنیم. حداقل باید بدانیم که آمدن رئیس جدید تغییرات بزرگی را به همراه خواهد داشت و تاثیرات این دگرگونی‌ها را نباید دست کم گرفت. 7. نظرات شخصی خود را در جمع مطرح کنیم بدگویی در پشت سر رئیس و یا حتی همکاران حرکت ناشایستی است که بالاخره به گوش آنها خواهد رسید. 8. رفتاری ناهمگون داشته باشیم هیچ چیز به اندازۀ "دم‌دمی مزاج" بودن و رفتارهای"بوقلمون‌گونه" نمی‌تواند زیر دستان و بالادستان شما را نسبت به شما بی اعتماد، بی اطمینان و بدبین کند. 9. خبرهای بد را به دیگران نسبت بدهیم 10. اینکه کارمندانمان را به انجام کاری وادار کنیم، که خودمان آن‌را انجام نمی دهیم. هرگز نمی‌توانید از کارمندانتان بخواهید اضافه کاری کنند، بدون اینکه خود شما در کنارشان باشید. همچنین نمی توانید توقع داشته باشید کارها را به شیوۀ شما انجام دهند، مگر اینکه عملاً به آنها نشان دهید. #موفقیت #مدیریت 🔹با ما همراه باشید در: 💠کانال ویژه خلاقیت، مهارت های توسعه فردی و مدیریت #خلاقیت_توسعه_فردی_مدیریت https://eitaa.com/stideas

✨ با این ۱۰ توصیه مغزتان را جوان نگه‌دارید #توسعه_فردی 🔹با ما همراه باشید در: 💠کانال ویژه خلاقیت، مهارت های توسعه فردی و مدیریت #خلاقیت_توسعه_فردی_مدیریت https://eitaa.com/stideas