تربیت و آموزش
#روش_تدریس_فعال #روشهای_مشارکتی #طرح_کارایی_تیم 🌀برای اینکه مدیر یادگیری بتواند در این گونه کلا
#روش_تدریس_فعال
#روشهای_مشارکتی
#طرح_کارایی_تیم
🌀دربارهٔ نظرهایشان با یکدیگر بحث کنند و با هم عمل کنند.
🌀 پس مدیر یادگیری باید طوری عمل کند که ضمن ایجاد انگیزهٔ یادگیری، این گونه مهارتها نیز #تقویت شود.
🌀 او تنها زمانی در کار تیمها دخالت میکند که موانعی بر سر راه فعالیتهای تیمها ببیند.
🌀دخالت مدیر یادگیری در این مرحله به گونهای است که افراد تیم را تشویق میکند تا راه حل مناسبی برای مشکلات آیندهٔ فعالیتهای تیمی، پیدا کنند و ضمناً توجه آنان را به خود مشکل هم جلب میکند.
🌀این رفتار خود به خود این امکان را فراهم میکند تا اعضا بتوانند مشکل را کاملاً درک کرده و به حل آن بپردازند.
https://eitaa.com/Tarbiatm
تربیت و آموزش
#توضیح_دادن_کارآمد 🌻ویژگیهای اصلی توضیح دادن کارآمد 💢 ۱. صراحت <<برخی از معلمین متناسب با موضوع ت
#توضیح_دادن_کارآمد
🌻ویژگیهای اصلی توضیح دادن کارآمد
💢 ۱. صراحت
<<برخی از معلمین متناسب با موضوع توضیح می دهند، یعنی
با استفاده از #واژه های درست، #مثال ها و #سازماندهی ایده ها، به #اصل_مطلب می پردازند.>>
🔄 برعکس، بعضی از توضیح دهنده ها با به کاربردن واژه هایی #فراتر از فهم دانش آموزان و ارائه تشبیه های نامناسب، هم خود و هم دانش آموزان را سردرگم می سازند
✅ #راهبردها
از آنجایی که توضیح دادن #نه فرایندی یک سویه است #نه فعالیتی که یک فرد مطلع در آن، دانسته های خود را در مغز فرد دیگری که آن را نمی داند فرو کند، کارآمد بودن آن، دامنه گسترده ای از راهبرد ها را در بر می گیرد.
🔽 برخی از این راهبردها عبارتند از :
👈۳. استفاده از کار عملی #انتخاب یا #تایید (در صورتی که ایده ها از سوی دانش آموزان ارائه شده باشد) #کار_عملی و #فعالیتهایی که به فهم بهتر کمک کنند.
👈 ۴. استفاده از #وسایل کمک آموزشی استفاده از انواع #عکس ها یا دیگر مواد کمک آموزشی، فناوری تعاملی، استفاده از تصاویر ذهنی و صداهایی که از چند حس مختلف بهره می گیرند، برای #تقویت کردن یا #وسعت بخشیدن به فرایند توضیح و تغییر دادن میزان حساسیت محرک.
👈 ۵. #مدیریت و سازمان دهی #تنظیم_بحثها، #فعالیت ها، #حرکت ها و #نحوه_ی_نشستن دانش آموزان به طوری که شرایط بهینه برای یادگیری و فهم بیشتر دانش آموزان و بالاترین میزان توجه و مشارکت آنها حاصل می شود.
#پایان
@Tarbiatm
#آسيبشناسی_تربيت_دينی
🔴 «دیندهی»، #مانع «دینیابی»
و «دینآموزی» #مانع «دینورزی» است!
❌ زمانی که «آموزش دینی»، مانع «تربیت دینی» است!
🔄 یکی از #اشتباههای مکرری که امروزه از روی غفلت و عادت انجام میشود، #ملازمهای است که میان «منِش دینی» - یا به عبارتی «حس مذهبی» - و «#دانش_دینی» قائل میشوند
🌋و میپندارند که شرط قطعی دیندار بودن و دینی شدن، #تراکم_اطلاعات و #اندوختههای_حفظی و #صوری دانش دینی است،
🌱 در حالی که اگر آموزش دینی به همراه #پرورش_حس_دینی نباشد، نه تنها به #تقویت تمایلات فطری کمکی نمیکند،
🌑بلکه خود، #مانع و #حجاب بزرگی در برابر این تمایل خودانگیخته میشود.
🔸ادامه دارد...
https://eitaa.com/Tarbiatm
هدایت شده از تربیت و آموزش
#آسيبشناسی_تربيت_دينی
🔴 «دیندهی»، #مانع «دینیابی»
و «دینآموزی» #مانع «دینورزی» است!
❌ زمانی که «آموزش دینی»، مانع «تربیت دینی» است!
🔄 یکی از #اشتباههای مکرری که امروزه از روی غفلت و عادت انجام میشود، #ملازمهای است که میان «منِش دینی» - یا به عبارتی «حس مذهبی» - و «#دانش_دینی» قائل میشوند
🌋و میپندارند که شرط قطعی دیندار بودن و دینی شدن، #تراکم_اطلاعات و #اندوختههای_حفظی و #صوری دانش دینی است،
🌱 در حالی که اگر آموزش دینی به همراه #پرورش_حس_دینی نباشد، نه تنها به #تقویت تمایلات فطری کمکی نمیکند،
🌑بلکه خود، #مانع و #حجاب بزرگی در برابر این تمایل خودانگیخته میشود.
🔸ادامه دارد...
https://eitaa.com/Tarbiatm