eitaa logo
مخابرات فردا
1.7هزار دنبال‌کننده
3.4هزار عکس
1.3هزار ویدیو
66 فایل
اتاق خبر و اطلاع رسانی کارکنان و بازنشستگان مخابرات ایران اینستاگرام : Https://www.instagram.com/mokhaberat_farda وبلاگ :Http://www.mokhaberatfarda.blogfa.com ارتباط باما : @mokhaberat1
مشاهده در ایتا
دانلود
💢فاصله‌ زیادِ دریافتیِ رسمی‌ها و خصوصی‌ها در شرکت مخابرات/ با «خصوصی‌سازی» اوضاع بهتر نشد!💢 🔻مخابرات فردا - به نقل از خبرگزاری کار ایران ( ایلنا ) ،۱۲ نماینده استان مازندران در مجلس در نامه‌ای به رئیس کمیسیون اجتماعی، خواستار رسیدگی به مطالبات کارکنان خصوصی شرکت مخابرات شدند. @mokhaberat_farda 🔻 به دنبال دعوت رسمی علیرضا محجوب (رئیس کمیته روابط کار کمیسیون اجتماعی مجلس) از اعضای شورای عالی هماهنگی تشکل‌های کارگری مخابرات ایران برای شرکت در جلسه رسمی این کمیسیون برای بررسی مسائل پرسنلی شرکت مخابرات ایران، اعضای مجمع نمایندگان مخابرات استان مازندران در مجلس شورای اسلامی در نامه‌ای به سلمان خدادادی (رئیس کمیسیون اجتماعی مجلس شورای اسلامی) ضمن برشمردن مطالبات صنفی کارکنان مخابرات، خواستار رسیدگی جدی وزارت ارتباطات و شرکت مخابرات ایران به مطالبات مذکور و پرداخت معوقات آنها شدند. @mokhaberat_farda 🔻 در این نامه، با اشاره به فرایند واگذاری مخابرات ایران به بخش خصوصی و بند ۶ مصوبه ۸ اسفند سال ۸۵ هیئت وزیران که اظهار می‌دارد کلیه تعهدات شرکت مخابرات واگذار شده به کارکنان اعم از حقوق، مزایا و بازنشستگی و سایر تعهدات کماکان محفوظ بوده و در تعهد شرکت واگذار شده است، تصریح کرده‌اند که مدیریت مخابرات پس از دو سال از اجرای آیین نامه استخدامی مصوب سال ۸۹، با حذف و کاهش یک طرفه بندهایی از آیین نامه و گسترش آن به سایر تکالیف پرداختی به کارفرما، باعث اعتراض کارکنان مخابرات شده است. @mokhaberat_farda 🔻نمایندگان استان مازندران در مجلس درباره تبعیض موجود بین کارکنان همراه اول و مخابرات استانها تصریح کرده‌اند: "آنچه در سنوات اخیر بر شرکت مخابرات ایران و به تبع آن کارکنان و بازنشستگان خدوم و شریف این شرکت گذشته است حاکی از نادیده گرفتن حقوق قانونی و به تبع آن عدم رضایت پرسنل می‌باشد، این درحالیست که در زیرمجموعه مخابرات ایران اجرای آیین نامه در مورد پرسنل شرکت ارتباطات سیار به جد مورد توجه قرار گرفته و فاصله زیاد دریافتی پرسنل این بخش با سایر کارکنان بیانگر تضییع حق می‌باشد. علاوه بر آن اختلاف فاحش بین دریافتی پرسنل بخش دولتی وزارت ارتباطات و فناوری اطلاعات و کارکنان شرکت واگذار شده (علیرغم وعده‌های داده شده) عدم تحقق وضعیت بهتر در امر خصوصی‌سازی را نشان می‌دهد." @mokhaberat_farda 🔻مجمع نمایندگان استان مازندران در نامه خود اشاره کرده است: نمایندگان پرسنل شریف شرکت مخابرات در قالب شورای عالی هماهنگی تشکل‌های کارگری مخابرات ایران، خواستار رسیدگی و امعان نظر جدی مقام عالی وزارت بر عملکرد شرکت مخابرات ایران در موضوعات مرتبط شغلی و صنفی جهت استیفای حقوق قانونی کارکنان، از طریق اجرای کامل بند ۶ مصوبه هئیت وزیران مصوب ۸۵/۱۲/۰۸ و اجرای کامل آئین‌نامه استخدامی و پرسنلی مخابرات ایران مصوب سال ۸۹ شده‌اند. 💠مخابرات فردا 👇👇👇 🔹Eitaa.com/mokhaberat_farda 🔹sapp.ir/mokhabert_farda 🔹instagram.com/mokhaberat_farda 🔹igap.net/mokhaberat_farda 🔹http://mokhaberatfarda.blogfa.com
💢 انجمن صنفی کارکنان مخابرات تهران : بروز رسانی تلفنهای افراتاب همگانی مقرون به صرفه نیست 💢 🔻مخابرات فردا - رئیس هیئت مدیره انجمن کارکنان مخابرات در نامه ای به مدیرعامل مخابرات ایران با اشاره به دستور ایشان جهت افتتاح پروژه بروزرسانی شرکت افراتاب در دهه مبارکه فجر در استانهای تهران و البرز ، آن را مقرون به صرفه نداسته و خواستار جایگزینی اجرای بروز رسانی با کارتهای RFID شد . @mokhaberat_farda 🔻به گزارش ، مهندس ایرج حلال خور رئیس هیئت مدیره انجمن صنفی کارکنان مخابرات استان تهران ، ضمن ارسال گزارش کارشناسان فنی و اجرائی اداره پشتیبانی فنی سیستمهای همگانی مخابرات استان تهران برای مهندس صدری مدیرعامل مخابرات ایران ، تاکید کرده پروژه بروز رسانی کارتهاب RFID در استانهای مختلف از جمله کرمانشاه با حداقل هزینه به اجرا درآمده و این استان بالاترین میانگین درآمد را در میان مناطق مخابرات کشور بدست آورده است . @mokhaberat_farda 🔻رئیس کانون انجمن کارکنان مخابرات استان تهران در پایان ضمن اشاره به وضعیت مالی شرکت و صرفه جوئی ها در هزینه ها ، خواستار توقف اجرای طرح بروزسانی سیستمهای افراتاب شده است . 🌐مطالب مرتبط : 🔹آیا بررسی ها همانند هزینه های پرسنلی در سرمایه گذاری های کلان شرکت مخابرات نیز انجام می شود ؟👇 yon.ir/oTbXp 🔹 برند سازی و برند سوزی 👇 yon.ir/UvpT4 🔹اجرای کامل آیین نامه فقط سه تومان از سود هر سهم می کاهد 👇 yon.ir/Jv4n2 💠مخابرات فردا 👇👇👇 🔹Eitaa.com/mokhaberat_farda 🔹sapp.ir/mokhabert_farda 🔹instagram.com/mokhaberat_farda 🔹igap.net/mokhaberat_farda 🔹http://mokhaberatfarda.blogfa.com
مخابرات فردا: 💢 تداوم سیاستهای شتر مرغی در برابر کارکنان مخابرات ، این بار کارکنان 9 درصد 💢 🔻 مخابرات فردا - در دستوالعمل جدید بازنشستگی تشویقی که مهندس صدری مدیرعامل مخابرات ایران آن را برای اجرا ابلاغ کرده تعهدی برای تعدادی از متقاضیان وجود دارد که انتقادات بسیاری را در این باره مطرح کرده است . @mokhaberat_farda 🔻بر اساس ماده 8 این دستورالعمل " ارائه و ثبت فرم اظهار تمایل کتبی مبنی بر استمرا تابعیت از مقررات صندوق بازنشستگی کشوری در مورد مشمولین آن صندوق الزامی است ." @mokhaberat_farda 🔻نکته قابل توجه در گنجادن این شرط برای متقاضیان که تابع صندوق بازنشستگی کشوری هستند این است که تا پیش از صدور این دستور العمل ، مدیریت مخابرات ایران به ویژه معاونت ❗️ مخابرات ایران در پاسخ به درخواستهای کتبی کارکنان و حتی نمایندگان مجلس شورای اسلامی پرداخت هزینه تغییر صندوق بازنشستگی این دسته از کارکنان به صندوق بازنشستگی تامین اجتماعی را عهده دولت ذکر می کردند و با این پاسخ مسئولیتی را متوجه مخابرات خصوصی نمی دانستند . اگر چه این پاسخ مدیریت توسعه سرمایه انسانی مخابرات با قسمت اول بند ث ماده 21 قانون مدیریت خدمات کشوی و همچنین رای وحدت رویه دیوان عدالت اداری که هزینه تغییر صندوق را متوجه دولت می داند منطبق می باشد ، اما پیش شرط قرار داده شده برای این کارکنان جهت صدور احکام بازنشستگی از سوی مخابرات این موضوع را تایید می کند که مدیریت مخابرات پذیرفته که در زمینه تغییر صندوق بازنشستگی کارکنان 9 درصد که باعث تضییع حقوق قانونی آنها شده ، کوتاهی کرده است و به نوعی اکنون با توجه به پیگیری های جدی نمایندگان کارکنان برای تعیین تکلیف این مطالبه به حق کارکنان می خواهد از اهرم طرح بازنشستگی تشویقی برای حل و فصل یکجانبه این موضوع برای خود استفاده کند . @mokhaberat_farda 🔻اکنون با توجه به محدودیت زمانی کارکنان 9 درصد برای تقاضای بازنشستگی انتظار می رود با دخالت مدیران ارشد وزارت ارتباطات و مخابرات ایران این مشکل مرتفع گردد. 🌐 مطالب مرتبط : 🔹تعداد زیاد کارکنان در مرز بازنشستگی ریسک است یا فرصت ؟👇 yon.ir/3CJ6S 🔹آیا سیاستهای شترمرغی در نحوه تعامل با کارکنان مخابرات پایان می یابد ؟👇 yon.ir/GaqDE 🔹رئیس انجمن صنفی کارکنان مخابرات تهران در نامه به رئیس دیوان عدالت اداری : با گذشت حدود یک سال از رای وحدت رویه دیوان عدالت اداری همچنان مبادی ذی ربط از جمله وزارت ارتباطات از اجرای آن خودداری می کنند 👇 yon.ir/rH7HL 🔹پیگیری انجمن صنفی تهران از معاونت سازمان برنامه و بودجه برای تغییر صندوق بازنشستگی کارکنان مخابرات 👇 yon.ir/C8khi 🔹ارسال درخواست انجمن صنفی کارکنان مخابرات استان تهران برای اجرای رای وحدت رویه دیوان برای معاونت امور زیربنائی سازمان برنامه و بودجه👇 yon.ir/6xxZ6 💠مخابرات فردا 👇👇👇 🔹Eitaa.com/mokhaberat_farda 🔹sapp.ir/mokhabert_farda 🔹instagram.com/mokhaberat_farda 🔹igap.net/mokhaberat_farda 🔹http://mokhaberatfarda.blogfa.com
💢 اعتراض رئیس کانون بازنشستگان مخابرات خوزستان به وزیر ارتباطات درباره تبعیض در اجرای قانون جامع ایثارگران 💢 🔻مخابرات فردا - سعید صالحی زاده رئیس مخابرات در نامه ای به وزیر ارتباطات به مستثنی شدن از پرداخت حق ایثارگری از سوی معاونت توسعه سرمایه انسانی مخابرات ایران اعتراض کرده و خواستار پایان دادن به این رویه تبعیض آمیز شد . @mokhaberat_farda 🔻به گزارش ، صالحی زاده در نامه خود با اشاره به بخشنامه مورخ 6 آذر ماه سال جاری محمد فرقانی معاون مخابرات ایران به مخابرات استانها درباره پذیرش و احتساب سه چهارم مدت سنوات خدمت سربازی در جبهه به عنوان خدمت داوطلبانه در جنگ تحمیلی و پرداخت حق ایثارگری به کلیه همکاران شاغل و بازنشسته از تاریخ 88/10/21تصریح کرده است که معاونت توسعه سرمایه انسانی مخابرات ایران از طریق ویدیو کنفرانس مورخ 97/11/17 دستور داده ، پرداخت معوقه به ایثارگران در سال 97 فقط برای کارکنان شاغل انجام شود . @mokhaberat_farda 🔻گفتنی است یکی از محورهای سوال ملی نادر قاضی پور نماینده مردم ارومیه در مجلس از محمود واعظی وزیر سابق ارتباطات درباره معیشت کارکنان مخابرات در آذر ماه سال 95 ، اجرا نشدن مفاد قانون جامع خدمت رسانی به ایثارگران به ویژه احتساب سه چهارم مدت خدمت سربازی در جبهه بود که رسول سرآئیان مدیرعامل وقت مخابرات ایران در تاریخ 18 بهمن ماه سال 95 در مقام پاسخ به سوالات نماینده مردم ارومیه به مدیر کل حوزه وزارتی وزارت ارتباطات و فناوری اطلاعات ، بر اساس استعلام انجام گرفته از اداره کل روابط کار وزارت کار ، مخابرات ایران را مشمول اجرای دستورالعمل مذکور ندانسته بود . @mokhaberat_farda 🔻با این وجود 22 اسفند ماه سال 95 تشکلهای کارگری عضو شورای عالی هماهنگی تشکلهای کارگری در نامه هایی جداگانه در واکنش به پاسخ های ارائه شده از سوی مدیرعامل مخابرات ایران در این باره خطاب به مدیرعامل نوشته بودند : @mokhaberat_farda "ظاهراً حجت مدیریت شرکت مخابرات جوابیه استعلام های اخذ شده از وزارت تعاون کار و رفاه اجتماعی می باشد و در این بین اوامر فرماندهی معظم کل قوا و ستاد کل نیروهای مسلح را نادیده می انگارند و شأن و منزلت همکار ایثارگر مخابرات را تنزل می دهند ." 🌐مطالب مرتبط : 🔹نقد پاسخ سرائیان به سوالات قاضی پور در نامه هماهنگ تشکلهای کارگری مخابرات به مدیرعامل 👇 yon.ir/kN2Ak 🔹واعظی در پاسخ به قاضی پور : وضع بازنشستگان مخابرات در مقایسه با سایر شرکتهای خصوصی به مراتب بهتر است 👇 yon.ir/W047m 🔹چالش صندلی های هیئیت مدیره مخابرات در سوال از وزیر ارتباطات 👇 yon.ir/VeL4R 💠مخابرات فردا 👇👇👇 🔹Eitaa.com/mokhaberat_farda 🔹sapp.ir/mokhabert_farda 🔹instagram.com/mokhaberat_farda 🔹igap.net/mokhaberat_farda 🔹http://mokhaberatfarda.blogfa.com
💢بالاخره پیگیری بازنشستگان نتیجه داد/ تغییر بخشنامه معاونت توسعه سرمایه انسانی💢 🔻مخابرات فردا - پس از پیگیری مخابرات و رسانه ای شدن موضوع مستثنی شدن بازنشستگان از معاونت توسعه سرمایه انسانی مخابرات ایران برای احتساب سه چهارم مدت خدمت سربازی به عنوان خدمت داوطلبانه در جبهه ، معاونت مخابرات ایران با صدور دستور جدیدی به مدیران مخابرات استانها، خواستار بارگذاری و اطلاعات و گواهی خدمت در جبهه بازنشستگان در سیستم جامع اطلاعات منابع انسانی شد . @mokhaberat_farda 🔻به گزارش ، محمد فرقانی معاون توسعه سرمایه انسانی 6 آذر ماه با صدور بخشنامه ای به مخابرات استانها ، چهاروچوب و نحوه احتساب سه چهارم مدت سربازی را به عنوان مدت زمان حضور در جبهه برای کارکنان و بازنسسته مشخص کرده بود . این معاونت مجددا در تاریخ 15 بهمن ماه در نامه ای به مدیران استانها ، دستور داده بود مطابق با گواهی های اخذ شده از کارکنان در سامانه جامع منابع انسانی و در قسمت " پرونده پرسنلی " نسبت به " حکم احتساب سه چهارم خدمت سربازی در جبهه " اقدام کنند . @mokhaberat_farda 🔻با برگزاری جلسه ودیدیو کنفرانس مورخ 17 دی ماه معاونت توسعه سرمایه انسانی ، مشخص شد که مناطق می بایست تنها برای کارکنان شاغل احکام احتساب سه چهارم خدمدت سربازی را محاسبه و صادر کنند . @mokhaberat_farda 🔻با پیگیری های نمایندگان بازنشستگان از جمله رئیس کانون بازنشستگان مخابرات استان که 18 بهمن ماه در نامه ای به وزیر ارتباطات به ایجاد شده در اجرای جامع خدمت رسانی به ایثارگران اعتراض داشتند ، معاونت توسعه سرمایه انسانی در تاریخ 21 بهمن ماه در نامه ای کوتاه به مدیران مناطق مخابراتی در سراسر کشور خواستار اطلاعات بازنشستگان در این زمینه در سامانه جامع منابع انسانی شده است . 💠مخابرات فردا 👇👇👇 🔹Eitaa.com/mokhaberat_farda 🔹sapp.ir/mokhabert_farda 🔹instagram.com/mokhaberat_farda 🔹igap.net/mokhaberat_farda 🔹http://mokhaberatfarda.blogfa.com
💢تعدیل ۹ نفر از شرکتی‌های مخابرات در مشهد/مخابرات: اگر تعدیلی رخ داده، کارِ پیمانکار است!💢 🔻مخابرات فردا - به نقل از خبرگزاری ایلنا ، نیروهای شرکتی مخابرات مشهد از تعدیل 9 نفر از همکاران خود خبر دادند. این درحالیست که مدیرعامل مخابرات مشهد می‌گوید: اگر تعدیلی رخ داده، کار پیمانکار است! @mokhaberat_farda 🔻نیروهای شرکتی مخابرات مشهد که در قراردادهای کابل هوایی در این مخابرات مشغول به کار هستند، در تماس با خبرنگار ایلنا،‌ از بیکاری 9 نفر از همکاران خود خبر دادند. شرکتی‌های مخابرات مشهد می‌گویند: همکاران ما بعضاً بیست سال سابقه کار دارند ولی به بهانه اتمام قرارداد و عدم نیاز تعدیل شده‌اند، آیا این عدالت است؟! به گفته‌ی آنها، سال گذشته نیز چند نفر از شرکتی‌های مخابرات در مشهد بیکار شده‌اند. @mokhaberat_farda 🔻مدیرعامل مخابرات مشهد در رابطه با وضعیت این کارگران ضمن ابراز بی‌اطلاعی از تعدیل احتمالی آنها گفت: خبر ندارم ولی اگر تعدیلی هم رخ داده باشد، توسط پیمانکار صورت گرفته و به مخابرات ربطی ندارد. @mokhaberat_farda 🔻شرکت پیمانکاری مربوطه که دفتر آن در تهران است، علیرغم تماس‌های مکرر خبرنگار ایلنا، از ارائه پاسخ روشن تا این لحظه خودداری کرده است؛ فقط پس از بارها تماس، منابع انسانی این شرکت اعلام کرد نیروهای تعدیلی زیر مجموعه شرکت نبوده‌اند! کارکنان شرکتی مخابرات تعدیل کارگران کارکنان شرکتی مخابرات مشهد شسکام 🌐اخبار مرتبط : 🔹شرکتی های هم جزء کارکنان مخابرات به حساب می آیند و هم نمی آیند 👇 yon.ir/xcauZ 🔹احتساب کارکنان شرکتهای پیمانکاری تحت عنوان کارکنان شرکت مخابرات ایران 👇 yon.ir/c6UaO 🔹مخابرات به 120 هزار نفر حقوق پرداخت می کند ؟ 👇 yon.ir/6HOgF 🔹دکتر سرائیان تاکید کرد : رسالت مای مخابرات در حوزه تولید و اشتغال 👇 yon.ir/yTSVa 🔹توضیجات متناقض روابط عمومی مخابرات ایران درباره کارکنان شرکتی 👇 http://yon.ir/ZekUZ 🔹مخابرات صورت مساله را پاک کرد /بیکار شدیم اما قرارداد صوری نبستیم 👇 yon.ir/MBPo3 💠مخابرات فردا 👇👇👇 🔹Eitaa.com/mokhaberat_farda 🔹sapp.ir/mokhabert_farda 🔹instagram.com/mokhaberat_farda 🔹igap.net/mokhaberat_farda 🔹http://mokhaberatfarda.blogfa.com
🔹فروش نوساز در مقدس و فضاهای ورزشی و در مزایده جدید املاک مخابرات ایران مهندس مدیرعامل مخابرات ایران 17 تیرماه سال جاری در بازدید از مجتمع درحال ساخت رستم رود : 🔸بهبود خدمات و امکانات رفاهی برای کارکنان در مناطق مختلف ، موجب تقویت انگیزش کارکنان و ارتقاء برند داخلی سازمان می‌شود. 🔸تمام امکانات رفاهی مخابرات ایران در سراسر کشور باید در شأن کارکنان بهینه‌ سازی و تقویت شود. 🌐مطالب مرتبط : 🔹احیای اماکن رفاهی ، شادابی پرسنل 👇 yon.ir/0ta9r 🔹 تجاری سازی اماکن رفاهی مورد استفاده کارکنان مخابرات ایران در مازندران 👇 yon.ir/AaKFr 🔹ابهامات حقوقی و مالی ساخت زائرسرای مخابرات قم در مشهد 👇 http://yon.ir/XjzMx 💠مخابرات فردا 👇👇👇 🔹Eitaa.com/mokhaberat_farda 🔹sapp.ir/mokhabert_farda 🔹instagram.com/mokhaberat_farda 🔹igap.net/mokhaberat_farda 🔹mokhaberatfarda.blogfa.com
مخابرات فردا: پگیری مرتبه چهارم رئیس انجمن صنفی کارکنان مخابرات تهران از مدیرعامل مخابرات ایران 💢علی رغم قول مسرت بخش جنابعالی ، هیچ اقدام موثری درباره تبدیل وضعیت کارکنان قرار دادی انجام نگرفته 💢 🔻مخابرات فردا - مهندس ایرج حلال خور رئیس انجمن صنفی کارگری کارکنان مخابرات استان در نامه ای به مدیر عامل مخابرات ایران با اشاره به نامه های 28 مرداد ، 27 شهریور ، 28 آبان ، و24 آذر خود به مهندس صدری مدیرعامل مخابرات ایران درخصوص تبدیل وضعیت کارکنان قراردادی به استخدام دائم خواستار اطلاع رسانی درباره روند تبدیل وضعیت کارکنان قرادادی شد . @mokhaberat_farda 🔻به گزارش ، رئیس پرجمعیت ترین منطقه مخابراتی کشور با اشاره به قول مهندس مدیرعامل مخابرات ایران برای تبدیل وضعیت استخدامی کارکنان قراردادی که موجب ایجاد موجی از شادی و شعف در روحیه همکاران قراردادی شده ، تصریح کرده که تاکنون هیچ اقدام موثری در این خصوص انجام نگرفته ، بلکه وجود شایعاتی مبنی بر مخالفت برخی افراد با این اقدام ، و نیز پاسخگو نبودن مدیران محترم مخابرات به نامه های این انجمن صنفی نگرانی همکاران را تشدید کرده و بر شایعات دامن زده است . @mokhaberat_farada 🔻مهندس در پایان نامه خود با اشاره به رسالت و وظیفه ذاتی انجمن صنفی کارکنان که پل ارتباطی میان کارکنان و مدیریت است خواستار اطلاع رسانی از روند تبدیل وضعیت کارکنان قراردادی موقت به قرارداد دائم به انجمن صنفی کارکنان مخابرات استان تهران شده است . 🌐اخبار مرتبط : 🔹تغییر وضعیت کارکنان قراردادی به رسمی نیازمند تامین منابع و زمینه ویژه ای نیست 👇 yon.ir/SPgnN 🔹صبر کارکنان و بازنشستگان مخابرات حدی دارد 👇 yon.ir/DqeEF 🔹آیا تبدیل وضعیت استخدامی کارکنان قراردادی انجام نخواهد شد ؟؟👇 yon.ir/HCkpW 🔹حلال خور از پیگیری تبدیل وضعیت استخدامی کارکنان قرار دادی خبر داد ، دو مکاتبه با مدیرعامل بدون روئیت ایشان برای معاونت توسعه سرمایه انسانی ارجاع شده است 👇 yon.ir/qskHo 🔹امکان انتصاب کارکنان قرار دادی به مشاغل مدیریتی با دستور مهندس صدری مدیرعامل مخابرات ایران 👇 yon.ir/YkJML 💠مخابرات فردا 👇👇👇 🔹Eitaa.com/mokhaberat_farda 🔹sapp.ir/mokhabert_farda 🔹instagram.com/mokhaberat_farda 🔹igap.net/mokhaberat_farda 🔹http://mokhaberatfarda.blogfa.com
درخواست مجدد انجمن صنفی کارکنان مخابرات استان تهران از رئیس دیوان عدالت اداری برای اجرای رای وحدت رویه دیوان 💢 نتیجه عدم اجرای رای دیوان ، معطل ماندن حقوق کارکنان مشمول تغییر صندوق بازنشستگی و سردرگمی و بلاتکلیفی کارکنان است💢 🔻مخابرات فردا- مهندس ایرج حلال خور رئیس هئیت مدیره انجمن کارکنان استان پیرو نامه مورخ 24 دی ماه خود ، مجددا از حجت الاسلام بهرامی ریاست درخواست کرد که براساس مفاد موارد 107 و 109 آیین دادرسی دیوان عدالت اداری نسبت به اجرای رای وحدت رویه دیوان عدالت اداری در خصوص تغعیر صندوق بازنشستگی کارکنان مخابرات اقدام لازم به عمل آید . @mokhaberat_farda 🔻به گزارش ، مهندس ایرج حلال خور در نامه خود با اشاره به بند دال ماده 21 مدیریت خدمات کشوری درباره تغییر کشوری کارکنان مخابرات که متقاضی جابجایی از صندوق متبوعه به صندوق تامین اجتماعی می باشند تصریح کرده است : @mokhaberat_farda "علیرغم لزوم انجام قانونی مذکور توسط مسئولین وقت شرکت [مخابرات ] و وزارت ارتباطات و فناوری اطلاعات (دستگاه اجرایی متبوع قبلی کارکنان ) ، اقدامی در این راستا به عمل نیامده و با وجود طرح موضوع در دیوان عدالت اداری ورای وحدت رویه به کلاسه پرونده 1824/96 مورخ 97/12/15 توسط هئیت عمومی آن مرجع عالیقدر ، متاسفانه باوجود گذشت حدود یک سال با عنایت به مکاتبات و پیگیری های متعدد که طی نامه فوق الاشاره تقدیم گردید ، همچنان نتیجه ای حاصل نشده است ." @mokhaberat_farda 🔻رئیس کارکنان مخابرات استان تهران ، اجرا نشدن رای وحدت رویه دیوان عدالت اداری را موجب معطل ماندن حقوق بخشی از کارکنان که مشمول جابجایی صندوق بازنشستگی می شوند دانسته و تاکید کرده با عنایت به رسیدن موعد بازنشستگی ، ایشان در سردرگمی و بلاتکلیفی بسر می برند . 🌐 مطالب مرتبط : 🔹با گذشت یک سال از رای وحدت رویه ، مبادی ذی ربط از جمله وزارت ارتباطات از اجرای آن خودداری می کنند .👇 yon.ir/OsnKu 🔹پیگیری انجمن صنفی تهران از معاونت سازمان برنامه و بودجه برای تغییر صندوق بازنشستگی کارکنان مخابرات 👇 yon.ir/C8khi 🔹ارسال درخواست انجمن صنفی کارکنان مخابرات استان تهران برای اجرای رای وحدت رویه دیوان برای معاونت امور زیربنائی سازمان برنامه و بودجه👇 yon.ir/6xxZ6 💠مخابرات فردا 👇👇👇 🔹Eitaa.com/mokhaberat_farda 🔹sapp.ir/mokhabert_farda 🔹instagram.com/mokhaberat_farda 🔹igap.net/mokhaberat_farda 🔹http://mokhaberatfarda.blogfa.com
💢آقای راسخ ! علاوه بر ریاست باشگاه پیام ، معاون مالی مخابرات ایران هم هستید 💢 🔻مخابرات فردا - اخیرا مهدی معاون محترم مالی و پشتیبانی ایران و رئیس هیئت مدیره باشگاه فرهنگی ورزشی و رفاهی پیام وزارات ارتباطات در صفحه اینستاگرام خود نوشته اند : @mokhaberat_farda "موسسه با تمام امکانات و توان مدیریتی سعی بر آن دارد که با ایجاد محیطی پر از آرامش و امنیت بستر مناسبی برای رشد و گسترش استعداد های فراهم ساخته و با تمهیدات صورت پذیرفته فضای بیشتر و مناسب تری برای توسعه ورزش بانوان ایچاد کند تا محرکی برای ارتقای کیفی زندگی اجتماعی خانواده بزرگ وزارت ارتباطات شود ." @mokhaberat_farda 🔻سخنان معاون سابق مالی و پشتیبانی وزارت ارتباطات و معاون فعلی مالی مخابرات ایران درباره ایجاد و ورزشی برای کارکنان به ویژه بانوان در پیام که حاکی از نگاه و توجه ویژه ایشان به رفاه پرسنل است بسیار قابل تحسین و تمجید است اما همانگونه که خودشان مسحضر می باشند این باشگاه متعلق به بخش دولتی ارتباطات ( وزارت ) است نه بخش خصوصی آن ( مخابرات ). @mokhaberat_farda 🔻اگرچه با پیگیری و تلاش مدیریت مخابرات ایران کارکنان باتوجه به موقعیت جغرافیایی گستره شهر تهران که دسترسی به باشگاه پیام در خیابان شریعتی تهران را دارند می توانند از خدمات این باشگاه استفاده کنند ، اما همه ایران شهر تهران نیست و کارکنان مخابرات استانها از خدمات ورزشی و فرهنگی این باشگاه هستند . @mokhaberat_farda 🔻از بعد ملی و کشوری ، باشگاه پیام در استانها با توجه به این که امکانات ورزشی در اختیار ندارد به صورت خرید خدمت و با عقد قرار داد با باشگاهای ورزشی و ... امکان تقریبا ای برای کارکنان بخش دولتی ارتباطات در استانها از جمله نمایندگی های شرکت زیر ساخت ، جهت استفاده از اماکن ورزشی و فرهنگی فراهم آورده است ، اما در بسیاری از مناطق مخابراتی در استانها از استفاده از امکانات رفاهی حتی به صورت خرید خدمت نیز محروم هستند. 🔻از سوی دیگر با نگاهی گذرا به لیست املاکی که اخیرا شرکت مدیریت املاک مخابرات به نمایندگی از مخابرات ایران برای فروش به صورت نقد و برای مزایده آگهی فروش آن را منتشر کرده ، املاکی با کاربری ورزشی در استانها و حتی یک نوساز در شهر مشهد به چشم می خورد.که فروش این نوع املاک با توجه به سیاستهای اعلامی مهندس صدری مدیرعامل محترم مخابرات ایران و نظر مساعد معاون مالی مخابرات ایران نسبت به ایجاد ، و فرهنگی برای کارکنان در تعارض است . 🌐مطالب مرتبط : 🔹فروش هتل نوساز در مشهد و فضاهای ورزشی و رفاهی در مزایده جدید املاک مخابرات ایران👇 yon.ir/Skw8B 🔹احیای اماکن رفاهی ، شادابی پرسنل 👇 yon.ir/0ta9r 🔹 تجاری سازی اماکن رفاهی مورد استفاده کارکنان مخابرات ایران در مازندران 👇 yon.ir/AaKFr 🔹ابهامات حقوقی و مالی ساخت زائرسرای مخابرات قم در مشهد 👇 http://yon.ir/XjzMx 💠مخابرات فردا 👇👇👇 🔹Eitaa.com/mokhaberat_farda 🔹sapp.ir/mokhabert_farda 🔹instagram.com/mokhaberat_farda 🔹igap.net/mokhaberat_farda 🔹mokhaberatfarda.blogfa.com
پیگیری مجدد انجمن صنفی مخابرات تهران از سازمان خصوصی سازی 💢 علت عدم نظارت بر اجرای تعهدات خریدار مخابرات در قبال کارکنان مخابرات چیست ؟💢 🔻مخابرات فردا - رئیس هیئت مدیره انجمن صنفی کارکنان مخابرات استان تهران در نامه ای به عبدالله پوری حسینی رئیس سازمان خواستار توضیح درباره علت عدم بر اجرای تعهدات شده در قبال کارکنان بر اساس بند 6 و9 تصویبنامه 8 اسفند ماه سال 85 هیئت وزیران شد. @mokhaberat_farda 🔻به گزارش مهندس ایرج حلال خور رئیس تشکل کارگری کارکنان مخابرات استان تهران پس از نامه 12 دی ماه خود به رئیس سازمان خصوصی سازی ، مجددا درنامه دیگری به تاریخ 27 بهمن ماه با اشاره به بند 6 تصویبنامه 16395/ت/36544/ه مورخ 8 اسفند ماه سال 85 هئیت وزیران که اشعار می دارد کلیه شرکت مخابرات ایران واگذار شده به کارکنان اعم از و مزایا ، بیمه ، بازنشستگی و سایر تعهدات کماکان و در تعهد شرکت واگذار شده قرار می گیرد ؛ تصریح کرده که تعهدات مذکور از زمان خصوصی سازی مخابرات در سال 88 اجرایی نشده است . @mokhaberat_farda 🔻رئیس هیئت مدیره تشکل کارگری پرجمعیت ترین منطقه مخابراتی کشور در نامه خود خطاب به عبدالله پوری حسینی که رونوشت های آن برای رئیسان کمیسیون های اصل 90 و اجتماعی مجلس شورای اسلامی و وزیران اقتصاد و ارتباطات ارسال شده ،تاکید کرده که عدم نظارت بر حسن اجرای تعهدات تصویبنامه مذکور که بر اساس بند 9 مصوبه هئیت وزیران بر عهده سازمان خصوصی سازی است باعث مغفول ماندن حقوق کارکنان شریف شرکت مخابرات ایران از سال 88 شده ، و معضلات و مشکلاتی را برای کارکنان این شرکت ایجاد کرده است . @mokhaberat_farda 🔻رئیس انجمن صنفی کارکنان مخابرات استان تهران در پایان نامه خود از پوری حسینی رئیس سازمان خصوصی سازی خواسته است علت عدم نظارت بر حسن اجرای تصویب نامه هئیت وزیران بر اساس بند 9 این مصوبه و پیگیری پرداخت حقوق مسکوت مانده کارکنان خدوم شرکت مخابرات ایران از زمان واگذاری را به انجمن صنفی کارکنان تهران اطلاع دهد . 🌐مطالب مرتبط : 🔹شورای عالی هماهنگی تشکلهای کارگری مخابرات خطاب به وزیر اقتصاد : تحقق نیافتن بند 6 مصوبه هیئیت وزیران باعث تضییع حقوق مصوب و مصرح کارکنان شده است .👇 yon.ir/jqCIy 🔹انجمن صنفی کارکنان مخابرات تهران در نامه ای به سازمان خصوصی سازی خواستار ایفای نقش نظارتی این سازمان در پرداخت حقوق کارکنان مخابرات شد👇 yon.ir/pubF8 🔹نماینده ارومیه در مجلس خطاب به وزیر ارتباطات : اجرای ناقص آیین نامه استخدامی مخابرات موجب نارضایتی کارکنان مخابرات شده است 👇 yon.ir/tabhD 🔹نامه نمایندگان مجلس به قوه قضائیه درباره رسیدگی به تخلفات سازمان خصوصی سازی در واگذاری شرکتهای دولتی 👇 yon.ir/LKcRR 🔹سخنگوی کمیسون امنیت ملی : در شان وزارت ارتباطات و شرکت مخابرات نیست که کارکنانش سالها پیگیری مطالبه ای باشند که قانونی است ولازم الاجرا👇 yon.ir/F2cBa 🔹پوری حسینی : چک اردیبهشت مخابرات برگشت خورد، پرونده مخابرات را پس از کسب مجوز از مجمع عالی واگذاری رسانه ای می کنم 👇 yon.ir/piRRa 🔹مخابرات پاسخ های مکرر سازمان خصوصی سازی درباره ارسال اطلاعات تسویه بدهی سهامداران را نداده است 👇 yon.ir/UPp4N 🔹طرح شکایت در کمیسیون اصل 90 به عنوان مرجع رسیدگی به شکایات و تظلمات مردمی 👇 yon.ir/ltz9t 💠مخابرات فردا 👇👇👇 🔹Eitaa.com/mokhaberat_farda 🔹sapp.ir/mokhabert_farda 🔹instagram.com/mokhaberat_farda 🔹igap.net/mokhaberat_farda 🔹http://mokhaberatfarda.blogfa.com
مخابرات فردا: 💢علت عدم نظارت بر اجرای تعهدات خریدار مخابرات چیست؟!/ کارکنان شرکتی در منگنه دشواری‌ها💢 🔻مخابرات فردا - رئیس هیئت مدیره انجمن صنفی کارکنان مخابرات استان تهران در نامه‌ای به رئیس سازمان خصوصی‌سازی، خواستار توضیح درباره علت عدم نظارت بر اجرای تعهدات مخابرات واگذار شده در قبال کارکنان بر اساس بند ۶ و۹ تصویبنامه ۸ اسفند ماه سال ۸۵ هیئت وزیران شد. @mokhaberat_farda 🔻 ایرج حلال خور (رئیس تشکل کارگری کارکنان مخابرات استان تهران) پس از نامه ۱۲ دی ماه خود به رئیس سازمان خصوصی‌سازی، در نامه دیگری با اشاره به بند ۶ تصویبنامه ۱۶۳۹۵/ت/۳۶۵۴۴/ه مورخ ۸ اسفند ماه سال ۸۵ هئیت وزیران که اشاره می‌دارد کلیه تعهدات شرکت مخابرات ایران واگذار شده به کارکنان اعم از حقوق و مزایا، بیمه، بازنشستگی و سایر تعهدات کماکان محفوظ و در تعهد شرکت واگذار شده قرار می‌گیرد؛ تصریح کرده که تعهدات مذکور از زمان خصوصی‌سازی مخابرات در سال ۸۸ اجرایی نشده است. @mokhaberat_farda 🔻وی تاکید کرده عدم نظارت بر حسن اجرای تعهدات تصویبنامه مذکور که براساس بند ۹ مصوبه هئیت وزیران برعهده سازمان خصوصی‌سازی است باعث مغفول ماندن حقوق کارکنان شریف شرکت مخابرات ایران از سال ۸۸ شده و معضلات و مشکلاتی را برای کارکنان این شرکت ایجاد کرده است. @mokhaberat_farda 🔻رئیس انجمن صنفی کارکنان مخابرات استان تهران در پایان نامه خود از رئیس سازمان خصوصی‌سازی خواسته است علت عدم نظارت بر حسن اجرای تصویب نامه هئیت وزیران بر اساس بند ۹ این مصوبه و پیگیری پرداخت حقوق مسکوت مانده کارکنان خدوم شرکت مخابرات ایران از زمان واگذاری را به انجمن صنفی کارکنان تهران اطلاع دهد. 💠مخابرات فردا 👇👇👇 🔹Eitaa.com/mokhaberat_farda 🔹sapp.ir/mokhabert_farda 🔹instagram.com/mokhaberat_farda 🔹igap.net/mokhaberat_farda 🔹http://mokhaberatfarda.blogfa.com