هدایت شده از مهارتکده(وسواس،اضطراب و..)
افسردگی و خاطرات رنج اور.mp3
10.81M
هدایت شده از مهارتکده(وسواس،اضطراب و..)
مدیریت وسوسه های نفسانی می تواند افسردگی را درمان نماید.👌
👈بیشتر افراد افسرده برنامه منظمی ندارند و بر اساس هوا و هوس و گوش کردن به خواهش و تمایلات درونی وسواس گونه عمل می کند و این امر در بلند مدت باعث ناکامی و شکستی است که بستر رنج و اشفتگی در زندگی افراد می گردد.😔
توضیح آنکه وسوسهها معمولاً به عنوان تمایل به انجام کاری که ممکن است برای ما خوب نباشد، شناخته میشوند. این احساسات میتوانند ناشی از استرس، خستگی، یا حتی کنجکاوی باشند.
البته گاهی اوقات، وسوسهها میتوانند به ما یادآوری کنند که به خودمان توجه کنیم و نیازهای واقعیمان را بشناسیم.
برای درک بهتر وسوسه های منفی در ادامه به برخی از وسوسه ها اشاره میکنیم؛
1. خوراکیها: فرض کن که در حال رژیم غذایی هستی و تصمیم گرفتهای که کمتر شیرینی بخوری. اما وقتی به یک مهمانی میروی و کیک خوشمزهای میبینی، ممکن است وسوسه شوی که یک تکه بخوری. این وسوسه میتواند ناشی از احساسات مثبت مثل شادی و خوشحالی باشد.
2. خرید: شاید تصمیم گرفتهای که در این ماه کمتر خرج کنی، اما وقتی به فروشگاهی میروی و تخفیفهای ویژهای میبینی، ممکن است وسوسه شوی که چیزی بخری که واقعاً به آن نیاز نداری. این وسوسه میتواند ناشی از فشار اجتماعی یا تبلیغات باشد.
3. عادتهای روزمره: فرض کن که میخواهی بیشتر ورزش کنی، اما وقتی به خانه میرسی، وسوسه میشوی که به جای ورزش، تلویزیون تماشا کنی. این وسوسه میتواند ناشی از خستگی یا راحتی باشد.
برای مدیریت وسوسهها و کنترل خواهس های نفسانی راهکارهای وجود دارد و ما در جلسات مشاوره با بررسی شرایط افراد متناسب با هر فرد پیشنهاد می کنیم.
👈 با ما باشید در پست صوتی بعدی به برخی از راهکار ها اشاره خواهیم نمود.😊
#افسردگی
#وسوسه
#آرامش
#اضطراب
ضیایی فر
@vasvasee
هدایت شده از مهارتکده(وسواس،اضطراب و..)
راه مقابله با وسوسه.mp3
10.59M
هدایت شده از مهارتکده(وسواس،اضطراب و..)
📎کسانی که اقتدار درونی ندارند 🧐حال خوبی ندارند.😔
👈این افراد بخاطر اینکه نمی تونن در ارتباطات خودشون خواسته و احساسات خودشون رو بیان کنند؛ دچار خشم درونی، خود خوری و نشخوار فکری می شوند و این امر رنج اور و تکرار آن باعث اسیب اعتماد بنفس و عزت نفس می شود؛ حال ما را خراب می کند.
با این توضیح که اقتدار درونی به معنای قدرت و اعتماد به نفس درونی است که به ما کمک میکند تا با چالشها موقعیتهای مختلف زندگی روبرو شویم.
برای ایجاد اقتدار درونی، میتوانی به نکات زیر توجه کنی:👇
1. خودآگاهی: شناخت نقاط قوت و ضعف خود، به تو کمک میکند تا بهتر با خودت ارتباط برقرار کنی.
به طور مثال فرض کن که تو در یک جمع جدید قرار داری و احساس میکنی که نمیتوانی به راحتی با دیگران ارتباط برقرار کنی. با شناخت نقاط قوت خود، مثلاً توانایی خوب گوش دادن یا داشتن حس شوخطبعی، میتوانی به خودت یادآوری کنی که این ویژگیها میتوانند به تو کمک کنند تا با دیگران ارتباط بهتری برقرار کنی.
2. تنظیم اهداف: تعیین اهداف کوچک و قابل دستیابی میتواند به تو احساس موفقیت و اعتماد به نفس بدهد.
برای مثال اگر هدف تو این است که در یک مهارت خاص، مثل یادگیری زبان جدید، پیشرفت کنی، میتوانی هدفهای کوچکی تعیین کنی، مثلاً هر روز ۱۰ کلمه جدید یاد بگیری. با دستیابی به این اهداف کوچک، احساس موفقیت و اعتماد به نفس بیشتری خواهی داشت.
3. مراقبت از خود: به سلامت جسمی و روحی خود اهمیت بده. ورزش، تغذیه مناسب و خواب کافی میتواند تأثیر زیادی داشته باشد.
توضیح بیشتر انکه فرض کن که تو به مدت یک هفته به ورزش و تغذیه سالم توجه میکنی. بعد از این مدت، احساس انرژی و شادابی بیشتری خواهی داشت. این احساس خوب به تو کمک میکند تا در موقعیتهای چالشبرانگیز، با اعتماد به نفس بیشتری عمل کنی
4. مثبتاندیشی: سعی کن به جای تمرکز بر مشکلات، بر روی راهحلها و نکات مثبت زندگی تمرکز کنی.
با این توضیح که اگر در یک پروژه کاری با چالش مواجه شدی، به جای اینکه به مشکلات فکر کنی، سعی کن به راهحلها و فرصتهای یادگیری از آن چالش فکر کنی. مثلاً بگویی: "این چالش به من کمک میکند تا مهارتهای حل مسئلهام را تقویت کنم
5. یادگیری مداوم: همیشه در حال یادگیری و رشد باش. این کار به تو کمک میکند تا به خودت و تواناییهایت بیشتر اعتماد کنی.
فرض کن که تو علاقهمند به عکاسی هستی. با شرکت در کلاسهای آنلاین یا مطالعه کتابهای مرتبط، میتوانی مهارتهای خود را بهبود ببخشی. هر بار که یک تکنیک جدید یاد میگیری، احساس میکنی که به تواناییهایت افزوده شده و این به اقتدار درونیات کمک میکند.
👈 در این زمینه اگر نیاز به مشاوره داشتید می تونید با ادمین هماهنگ کنید تا باهم صحبت کنیم👇
@Admenn313👈
#اقتدار_درونی
#عزت_نفس
#اعتمادبهنفس
#ضیایی_فر
@vasvasee
هدایت شده از مهارتکده(وسواس،اضطراب و..)
راه مقابله با وسواسه.mp3
4.28M
هدایت شده از مهارتکده(وسواس،اضطراب و..)
نقش هیجان ها در زندگی
✍هیجان یکی از احساسات قوی و مهم در زندگی ماست. آنها میتوانند بر رفتار، تصمیمگیری و روابط ما تأثیر بگذارند. به عنوان مثال، شادی میتواند ما را به سمت تعاملات اجتماعی بیشتر سوق دهد، در حالی که ترس ممکن است ما را از انجام کارهایی که ممکن است خطرناک باشند، بازدارد.
برای موفقیت و داشتن حال خوب در زندگی باید هیجانات را بشناسیم و مهارت مواجه صحیح با آنان را بیاموزیم.
👈 به طور کلی، هیجانها به دو دسته اصلی تقسیم میشوند: هیجانهای مثبت و هیجانهای منفی.
هیجانهای مثبت:
1. شادی:
- تعریف: شادی یکی از هیجانهای مثبت است که معمولاً با احساس رضایت و خوشحالی همراه است.
- مثال: وقتی که به یک جشن تولد دعوت میشوی و با دوستانت وقت میگذرانی، احساس شادی میکنی. یا وقتی که یک هدف مهم را به دست میآوری، مثل قبولی در یک امتحان.
2. عشق:
- تعریف: عشق یک احساس عمیق و مثبت است که میتواند به خانواده، دوستان یا شریک زندگی تعلق داشته باشد.
- مثال: وقتی که به فرزندت نگاه میکنی و احساس محبت و وابستگی عمیق میکنی، یا وقتی که با شریک زندگیت لحظات خوشی را سپری میکنی.
3. شگفتی:
- تعریف: شگفتی یک هیجان مثبت است که معمولاً به خاطر یک تجربه غیرمنتظره یا جالب به وجود میآید.
- مثال: وقتی که یک هدیه غیرمنتظره دریافت میکنی یا وقتی که یک نمایش هنری فوقالعاده را میبینی.
و..
هیجانهای منفی:
1. ترس:
- تعریف: ترس یک هیجان طبیعی است که به ما کمک میکند از خطرات دوری کنیم.
- مثال: وقتی که در یک مکان تاریک هستی و صدای عجیبی میشنوی، احساس ترس میکنی. یا وقتی که در یک موقعیت خطرناک قرار میگیری، مثل رانندگی در شرایط نامساعد.
2. خشم:
- تعریف: خشم یک هیجان قوی است که معمولاً به خاطر نارضایتی یا بیعدالتی به وجود میآید.
- مثال: وقتی که کسی به تو بیاحترامی میکند یا وقتی که در یک موقعیت ناعادلانه قرار میگیری، احساس خشم میکنی.
3. حسادت:
- تعریف: حسادت یک هیجان منفی است که معمولاً به خاطر مقایسه خود با دیگران به وجود میآید.
- مثال: وقتی که دوستت موفقیت بزرگی کسب میکند و تو احساس میکنی که چرا من این موفقیت را ندارم، حسادت میکنی.
#هیجان
#ترس
#اضطراب
#روانشناسی
#مشاوره
#ضیایی_فر
@vasvasee
هدایت شده از سیاست های همسرداری
تکنیک های ایجاد ارتباط صمیمی؛
1. گفتوگوی باز و صادقانه: فرض کنید یکی از همسران احساس میکند که در کارهای خانه به اندازه کافی مشارکت نمیشود. به جای نگهداشتن این احساس در دل، او میتواند به همسرش بگوید: "من احساس میکنم که در کارهای خانه به تنهایی بار زیادی را به دوش میکشم و دوست دارم بیشتر در این زمینه همکاری کنیم."
2. احترام متقابل: اگر یکی از همسران به یک تصمیم مهم شغلی فکر میکند، همسر دیگر باید به او گوش دهد و نظراتش را با احترام بیان کند. مثلاً میتواند بگوید: "من به نظرت احترام میگذارم و دوست دارم بیشتر درباره این تصمیم صحبت کنیم."
3. گوش دادن فعال: وقتی همسر شما درباره یک روز سخت در محل کارش صحبت میکند، به او گوش دهید و با جملاتی مانند "میفهمم که چقدر این موضوع برایت سخت بوده" نشان دهید که به احساساتش اهمیت میدهید.
4. حمایت عاطفی: اگر همسر شما در حال گذراندن یک دوره سختی است، میتوانید با گفتن جملاتی مانند "من اینجا هستم تا به تو کمک کنم" یا "هر وقت نیاز به صحبت داشتی، من در کنارت هستم" به او حمایت کنید.
5. وقتگذاری با هم: میتوانید هر هفته یک شب را به عنوان "شب خانواده" تعیین کنید و در آن شب با هم فیلم ببینید، بازی کنید یا به یک رستوران بروید. این کار به تقویت ارتباط شما کمک میکند.
6. حل تعارض به شیوهای مثبت: اگر در مورد یک موضوع خاص اختلاف نظر دارید، به جای دعوا، میتوانید بگویید: "بیایید درباره این موضوع با هم صحبت کنیم و سعی کنیم به یک راهحل مشترک برسیم."
7. ابراز محبت و قدردانی: هر روز میتوانید به همسرتان بگویید که چقدر برایتان مهم است. مثلاً میتوانید بگویید: "من واقعاً از تمام زحماتی که برای خانواده میکشی قدردانی میکنم."
#همسرداری
#صمیمیت
#ازدواج
https://eitaa.com/hamsardaree
هدایت شده از مهارتکده(وسواس،اضطراب و..)
مراحل و چگونگی بخشش.
خشم و کینه عامل اضطراب و رنج درونی است که گاهی زندگی ما را مختل می کنند. بخشش آسیب هایی که به ناحق از دیگران به ما رسیده است کار بسیار بسیار دشواری می باشد و در این زمینه کمک گرفتن از مشاور فرایند بخشش را تسهیل و به آرامش ما کمک می کند.
بخشش مراحلی دارد که در ادامه با چند مثال به آنان اشاره می کنیم؛
1. شناسایی احساسات
در این مرحله، شما باید احساسات خود را شناسایی کنید. مثلاً اگر کسی به شما آسیب زده، ممکن است احساس خشم، ناامیدی یا غم کنید.
مثال: فرض کنید دوست شما در یک موقعیت مهم شما را تنها گذاشته است. شما ممکن است احساس کنید که او به شما بیاحترامی کرده و این احساسات را باید شناسایی کنید.
2. پذیرش واقعیت
این مرحله شامل پذیرش این است که آنچه اتفاق افتاده، واقعیت دارد و شما نمیتوانید آن را تغییر دهید.
مثال: شما باید بپذیرید که دوستتان در آن لحظه تصمیمی گرفته که به شما آسیب زده و این واقعیت را نمیتوانید تغییر دهید.
3. تفکر دربارهی فرد یا موقعیت
در این مرحله، سعی کنید به دلایل رفتار فرد فکر کنید. ممکن است او در آن زمان تحت فشار بوده یا مشکلات خود را داشته باشد.
مثال: شاید دوست شما در آن زمان مشکلات خانوادگی داشته و به همین دلیل نتوانسته به شما کمک کند. درک این موضوع میتواند به شما کمک کند تا او را بهتر ببخشید.
4. انتخاب بخشش
این مرحله شامل تصمیمگیری است که آیا میخواهید ببخشید یا نه. این یک انتخاب شخصی است و ممکن است زمان ببرد.
مثال: شما ممکن است تصمیم بگیرید که به خاطر دوستیتان او را ببخشید، حتی اگر هنوز احساس ناراحتی کنید.
5. عمل به بخشش
در این مرحله، شما باید به بخشش عمل کنید. این میتواند شامل گفتن "من تو را میبخشم" به فرد یا حتی نوشتن یک نامه باشد.
مثال: شما میتوانید به دوستتان بگویید که احساساتتان را درک کردهاید و او را میبخشید. این کار میتواند به شما احساس آرامش بدهد.
6. رهایی از بار احساسات منفی
پس از بخشش، سعی کنید از احساسات منفی رها شوید. این مرحله ممکن است زمانبر باشد، اما مهم است که به جلو حرکت کنید.
مثال: شما میتوانید با انجام فعالیتهای مثبت مانند دعا و مناجات و ورزش،یا وقت گذراندن با دوستان، احساسات منفی را کاهش دهید.
بخشش یک فرایند است که به شما کمک میکند تا از بار احساسات منفی رها شوید و زندگی بهتری داشته باشید.
#بخشش
#کینه
#اضطراب
#آرامش
#روانشناسی
#ضیایی_فر
https://eitaa.com/vasvasee
هدایت شده از مهارتکده(وسواس،اضطراب و..)
مراحل حل مسئله ۱
مهارت حل مسئله یکی از مهارتهای بسیار مهم در زندگی روزمره است و نداشتن آن باعث ناکامی و شکست خواهد شد.
از این رو بیایید مراحل حل مسئله را در با هم بررسی کنیم:
1. تعریف مسئله: اولین قدم در حل هر مسئله، تعریف دقیق آن است. باید بدانید که مشکل چیست و چه عواملی در آن دخیل هستند.
*مثال*: اگر در کارتان با یک پروژه به تأخیر افتادهاید، باید مشخص کنید که علت تأخیر چیست؛ آیا به دلیل کمبود منابع است یا عدم هماهنگی با تیم؟
2. جمعآوری اطلاعات: بعد از تعریف مسئله، باید اطلاعات لازم را جمعآوری کنید. این اطلاعات میتواند شامل دادهها، نظرات دیگران و تجربیات گذشته باشد.
*مثال*: در مورد پروژه، میتوانید با اعضای تیم صحبت کنید و ببینید که چه مشکلاتی وجود دارد.
3. تولید گزینهها: حالا که اطلاعات کافی دارید، وقت آن است که گزینههای مختلف برای حل مسئله را بررسی کنید.
*مثال*: میتوانید گزینههایی مانند افزایش ساعات کاری، استخدام نیروی جدید یا تغییر در برنامهریزی را در نظر بگیرید.
4. ارزیابی گزینهها: هر گزینه را بررسی کنید و مزایا و معایب آن را بسنجید.
*مثال*: اگر تصمیم به افزایش ساعات کاری بگیرید، ممکن است کارمندان خسته شوند، اما ممکن است پروژه سریعتر به اتمام برسد.
5. انتخاب بهترین گزینه: بعد از ارزیابی، بهترین گزینه را انتخاب کنید و برنامهای برای اجرای آن تهیه کنید.
*مثال*: اگر تصمیم به استخدام نیروی جدید گرفتید، باید مراحل استخدام را آغاز کنید.
6. اجرا و ارزیابی: گزینه انتخاب شده را اجرا کنید و نتایج آن را ارزیابی کنید. اگر نتیجه مطلوب نبود، میتوانید به مراحل قبلی برگردید و گزینههای دیگری را بررسی کنید.
*مثال*: بعد از استخدام نیروی جدید، ببینید که آیا پروژه به موقع به اتمام میرسد یا خیر.
این مراحل میتواند به شما کمک کند تا مسائل را به طور مؤثری حل کنید.
#حل_مسئله
#انتخاب
#تصمیم
ضیایی فر
@vasvasee
خجالت و شرم باعث اضطراب و ترس و پایین آمدن قدرت تمرکز و تفکر می شود. این امر زمینه اسیب هایی همچون خطا در تصمیم گیری و پایین آمدن کار آمدی است.
👈برای مواجه صحیح در هنگام شرم پیشنهاد می شود از تکنیک های زیر استفاده کنید؛👇
1. آگاهی از احساسات:
- مثال: فرض کن در یک جمع دوستانه هستی و ناگهان احساس میکنی که همه به تو نگاه میکنند و احساس شرم میکنی. به جای اینکه خودت را سرزنش کنی، میتوانی به خودت بگویی: "این احساس طبیعی است و همه ما در موقعیتهای مشابه احساس شرم میکنیم." این آگاهی به تو کمک میکند تا احساساتت را بهتر مدیریت کنی.
2. گفتوگو با خود:
- مثال: اگر در یک جلسه کاری اشتباهی کردی و احساس شرم میکنی، به جای اینکه به خودت بگویی "من خیلی بد هستم"، میتوانی بگویی: "من انسان هستم و اشتباهات بخشی از یادگیری هستند. میتوانم از این تجربه درس بگیرم و بهتر شوم."
3. به اشتراک گذاشتن تجربیات:
- مثال: اگر در یک موقعیت اجتماعی احساس شرم میکنی، میتوانی با یک دوست نزدیک صحبت کنی و بگویی: "من در این جمع احساس راحتی نمیکنم و کمی شرم دارم." این گفتوگو میتواند به تو کمک کند تا احساس کنی تنها نیستی و دیگران هم ممکن است تجربیات مشابهی داشته باشند.
4. تمرین خودمراقبتی:
- مثال: بعد از یک روز سخت که احساس شرم کردی، میتوانی به یک پیادهروی بروی و یا ورزش مورد علاقه خود را انجام دهی.این فعالیتها میتوانند به تو کمک کنند تا احساس بهتری پیدا کنی و از افکار منفی دور شوی.
5. نوشتن احساسات:
- مثال: میتوانی یک دفترچه داشته باشی و احساساتت را در آن بنویسی. مثلاً بنویسی: "امروز در جمع احساس شرم کردم چون نتوانستم به خوبی صحبت کنم." این کار به تو کمک میکند تا احساساتت را بهتر درک کنی و از آنها عبور کنی.
6. تمرینات تنفسی و مدیتیشن:
- مثال: وقتی احساس شرم میکنی، میتوانی چند دقیقه به تنفس عمیق بپردازی. مثلاً نفس عمیق بکش و به آرامی بیرون بده. این کار میتواند به کاهش استرس و اضطراب کمک کند.
#اضطراب
#شرم
#خجالت
ضیایی فر
@vasvasee
هدایت شده از مهارتکده(وسواس،اضطراب و..)
شوخی کردن میتواند بسیار لذتبخش باشد، اما برخی موانع و چالشها نیز وجود دارند که ممکن است در این مسیر پیش بیایند و باعث دلخوری و رنجش دیگران گردد. در اینجا به چند مورد اشاره میکنم:
1. عدم شناخت مخاطب:
- فرض کنید شما در یک جمع جدید هستید و به شوخی درباره سن افراد میپردازید. اگر یکی از افراد در آن جمع به تازگی از دست دادن یک عزیزش را تجربه کرده باشد، این شوخی ممکن است او را ناراحت کند.
2. موضوعات حساس:
اگر شما درباره مسائل مذهبی یا قومی شوخی کنید، ممکن است برخی افراد احساس کنند که به باورها یا هویت آنها توهین شده است. مثلاً شوخی درباره یک مذهب خاص میتواند باعث ایجاد تنش شود.
3. زمان نامناسب:
تصور کنید در یک جلسه کاری جدی هستید و شما به شوخی درباره عدم توانایی در انجام کارها میپردازید. این شوخی ممکن است به نظر بیاحترامی بیاید و جدیت جلسه را تحت تأثیر قرار دهد.
4. زبان بدن و لحن:
- اگر شما یک شوخی را با لحن جدی بیان کنید، ممکن است دیگران فکر کنند که شما جدی هستید و شوخی شما را درک نکنند. مثلاً گفتن "من واقعاً عاشق این کارم!" با لحن جدی ممکن است به نظر بیاحترامی بیاید.
5. فرهنگ و تفاوتهای اجتماعی: شوخی در برخی فرهنگها، شوخی درباره سن یا وزن افراد ممکن است عادی باشد، اما در فرهنگهای دیگر این موضوعات حساس و توهینآمیز تلقی میشوند. مثلاً شوخی درباره سن یک فرد مسن در یک جمع ممکن است باعث ناراحتی او شود
6. تجربه شخصی:
اگر کسی به تازگی از یک بیماری سخت رنج میبرد، شوخی درباره سلامتی یا ورزش ممکن است او را ناراحت کند. مثلاً گفتن "چرا نمیری ورزش کنی؟" ممکن است به او احساس بدی بدهد.
با در نظر گرفتن این موانع و تلاش برای ایجاد یک فضای مثبت و دوستانه،میتوانید شوخیهای بهتری داشته باشید.
#شوخی
#تفریح
#همسرداری
#مومن
#ضیایی_فر
@vasvasee
هدایت شده از مهارتکده(وسواس،اضطراب و..)
recording-20241110-130546.mp3
6.6M
گاهی عواملی که باعث اضطراب درونی می شوند می تواند باعث خریدهای غیر منطقی و ولخرجی بچه گانه می شوند.
#اضطراب
#ولخرجی
#مدیریت_مالی
#مقایسه
ضیایی_فر
@vasvasee
هدایت شده از مهارتکده(وسواس،اضطراب و..)
1.02M
سلام هر کاری که میخوام شروع کنم همش جنبه های منفی رو نگاه میکنم، دست خودم نیست نمیدونم چطور مثبت اندیش بشم مثلا امروز میخوام جایی برم از دیشب استرس دارم نکنه چیزی بگم باعث ناراحتی کسی بشم، نمیدونم چه کار کنم؟
از گروه بسیار مفیدتونم ممنونم.
#بدبینی
#افکار_منفی
#اضطراب
ضیایی فر
@vasvasee
هدایت شده از مهارتکده(وسواس،اضطراب و..)
recording-20241110-155056.mp3
6.23M
چرا یقین و علم وسواسی حجت نیست و فرد وسواسی باید مثل افراد عادی عمل کند؟
#وسواس
#اضطراب
#یقین_وسواسی
@vasvasee
هدایت شده از مهارتکده(وسواس،اضطراب و..)
روش مواجه با کنترل گری
کنترل گری زیاد ما را ناراحت و کیفیت روابطمان را تحت تأثیر قرار می دهد در حالی که با مهارت آموزی می توانید تا حدودی این مسئله را مدیریت کنید.
بیایید چند تکنیک مقابله با کنترلگری را با مثال بررسی کنیم:
1. تعیین مرزها:
- مثال: فرض کنید دوستی دارید که همیشه میخواهد برای شما تصمیم بگیرد. شما میتوانید به او بگویید: "من دوست دارم خودم تصمیم بگیرم. میتوانیم درباره گزینهها صحبت کنیم، اما در نهایت میخواهم خودم انتخاب کنم."
2. بیان احساسات:
- مثال: اگر کسی به شما میگوید چه کار کنید و شما احساس ناراحتی میکنید، میتوانید بگویید: "وقتی تو اینطور رفتار میکنی، احساس میکنم که نظرات من مهم نیستند. دوست دارم که نظرات من هم شنیده شود."
3. تمرکز بر خود:
- مثال: به جای اینکه به رفتارهای کنترلگر دیگران واکنش نشان دهید، میتوانید بر روی فعالیتهایی که به شما احساس خوبی میدهند تمرکز کنید. مثلاً میتوانید بگویید: "من میخواهم امروز به پیادهروی بروم و کمی وقت برای خودم بگذارم."
4. استفاده از تکنیکهای آرامشبخش:
- مثال: اگر در موقعیتی قرار گرفتید که احساس کنترلگری میکنید، میتوانید چند نفس عمیق بکشید و به خود بگویید: "من میتوانم این موقعیت را مدیریت کنم و نیازی به نگرانی نیست."
این تکنیکها میتوانند به شما کمک کنند تا با کنترلگری بهتر کنار بیایید. امیدوارم این مثالها برای شما مفید بوده باشد.
#کنترل_گری
#دوستی
#ارتباط_موثر
ضیایی فر
@vasvasee
هدایت شده از مهارتکده(وسواس،اضطراب و..)
چرا تنهاییم.mp3
9.24M
انسان از تنهایی ها به جمع فرار میکند در حالی که تنهایی خود پناهگاه ما است.
#آرامش
#خلوت_جلوت
#حال_خوب
ضیایی فر
@vasvasee
هدایت شده از مهارتکده(وسواس،اضطراب و..)
کمال گرایی و آثار آن.mp3
7.29M
کمال گرایی
بخش اول
👈تعریف کمال گرایی
👈آثار کمال گرایی افراطی
👈تکلیف شماره ۱
#کمال_گرایی
#رضایتمندی
#اضطراب
#کنترل_گری
#وسواس
ضیایی فر
@vasvasee
هدایت شده از مهارتکده(وسواس،اضطراب و..)
اصول درمان کمال گرایی.mp3
13.14M
کمال گرایی
بخش چهارم
👈 اصول و نکات کاربردی در درمان کمال گرایی؛
۱_ توضیح شخصیت کمال گرا
۲_کمال گرایی در مواجه با کمال گرایی
۳_ترس از تغییر
۴_ توجه به تدریجی بودن ترک کمال گرایی
۵_داشتن پشتکار برای درمان
#کمال_گرایی
#اضطراب
#کنترل_گری
#وسواس
ضیایی فر
@vasvasee
نشانه های کمال گرایی.mp3
12.08M
کمال گرایی
بخش پنجم
👈 نشانه اینکه ما فرد کمال گرایی هستیم :
عدم رضایت از زندگی
احساس ضعف و شکست
پر کاری و مشغولیت زیاد
مقایسه گری زیاد با قله ها
ترس از چالش و رقابت
داشتن برنامه های نیمه کاره
عجول بودن و لذت نبردن از یافته ها
دائم حسرت میخورن
سرزنش زیاد خود و دیگران
ترس از انتقاد و عصبانی شدن و..
#کمال_گرایی
#اضطراب
#کنترل_گری
#وسواس
#مهارتکده
ضیایی فر
@vasvasee
هدایت شده از مهارتکده(وسواس،اضطراب و..)
کمال گرایی...mp3
8.52M
کمال گرایی
بخش هفتم
پذیرش اینکه کمال گرایی آسیب زا است و باید درمان شود
#کمال_گرایی
#اصول_درمان_کمالگرایی
#اضطراب
#پذیرش
ضیایی فر
@vasvasee
هدایت شده از مهارتکده(وسواس،اضطراب و..)
کمال گرایی.فقهی.mp3
7.89M