🔷 #مخابرات_ایران مالک 90 % سهام #همراه_اول 🔷
چراکارکنان مخابرات ایران ازاین مالکیت بی بهره هستند؟
آیا پرداخت #پرسنلی کارکنان #ثابت نباید همسان با کارکنان ارتباطات #سیار باشد؟
@mokhababerat_farda
💢پرداختهای گزینشی مناسبتی ، تبعیض آشکار مقابل چشمان مدیرعامل جدید 💢
🔻مخابرات فردا - بالاخره روزهای پایانی اردیبهشت ماه نود وهفت که مصادف با روز جهانی ارتباطات بود فرارسید . کارکنان و #بازنشستگان با توجه به فیش های اردیبهشت 96 خود انتظار دریافت هدیه های مناسبتی را از سوی مدیریت کلان مخابرات ایران داشتند اما در عمل در فیش های حقوقی خود چیزی جز اعمال حکم جدید مشاهده نکردند .
@mokhaberat_farda
🔻در عین حال بر خلاف کل کارکنان ، که هیچ دریافتی مناسبتی از بابت اعیاد گذشته وحتی روز ارتباطات ، نداشتند دو گروه از کارکنان گروه مخابرات ایران هدایای نقدی بابت مناسبتهای #ملی و #مذهبی گذشته دریافت کرده اند . یک دسته کارکنان #ایثارگر شرکت مخابرات ایران که برای آنها پرداخت مناسبتی و بدون #تنازل طبق آیین نامه مصوب سال 89 معادل 15 روز پاداش به مناسب روز #جانباز در نظر گرفته شده بود و دسته دیگر 3500 کارمند شرکت ارتباطات #سیار ( همراه اول ) از شرکتهای زیر مجموعه گروه مخابرات ایران که حسب گزارشهای دریافتی پاداشهای نقدی به مناسبتهای اعیاد #شعبانیه و روز #ارتباطات و ... دریافت کرده اند .
@mokhaberat_farda
🔻به نظر می رسد این سوالات در ذهن عموم کارکنان شکل گرفته باشد که چرا آیین نامه استخدامی و پرسنلی مخابرات ایران مصوب سال 89 ، به صورت #تبعیض آمیز اجرا می شود ؟
🔻آیا ذی نفع بودن برخی از مدیران ارشد در اجرای این بخش از آیین نامه ( هدیه روز جانباز ) آنهم بدون تنازل بی تاثیر بوده است ؟
🔻آیا کارکنان #همراه_اول تافته ای جدابافته از کارکنان مجموعه گروه مخابرات ایران هستند ؟
@mokhaberat_farda
🔻آیا تامین نقدینگی برای پرداخت هدیه روز جانباز خارج از مجموعه مخابرات ایران انجام گرفته است . ؟
#مخابرات_پولدار
#حق_الناس
#حقوق_شهروندی
#گروههای_معوق
#طبقه_بندی_مشاغل
#حسن_زنگی_اهرمی
#بهبود_معیشت_بازنشستگان
#اجرای_بدون_تنازل_آیین_نامه
#ارتقاء_کرامت_حرفه_ای_کارکنان
#رفع_تبعض_بین_کارکنان_همراه_اول_ومخابرات_استانها
#هیچ_مدیری_برای_بهره_وری_سراغ_حقوق_کارکنان_نخواهد_رفت
💠مخابرات فردا 👇👇👇
🔹http://Eitaa.com/mokhaberat_farda
🔹http://sapp.ir/mokhabert_farda
🔹http://instagram.com/mokhabert_farda
🔹http://igap.net/mokhaberat_farda
🔹http://mokhaberatfarda.blogfa.com
💢 موسسه خدمات رفاهی کارکنان همراه اول ، نمونه ای از تبعیض های ناروا در حق کارکنان مخابرات ایران 💢
🔻مخابرات فردا - شرکت ارتباطات سیار ایران با برند تجاری #همراه_اول یکی از شرکتهای اصلی #گروه مخابرات ایران است که مالکیت بیش از 90 درصد سهام این شرکت متعلق به گروه مخابرات ایران می باشد .در زیرمجموعه همراه اول یک موسسه تجاری با نام " موسسه #خدمات #رفاهی کارکنان همراه اول " وجود دارد .
@mokhaberat_farda
🔻 طبق ماده 2 اساسنامه این موسسه تجاری که در یادداشتهای توضیحی صورتهای مالی این موسسه تجاری در سایت کدال سازمان بورس تهران منتشره شده ، "مشاوره و خدمات و فعالیت در زمینه #توانمند_سازی کارکنان شرکت ارتباطات #سیار ایران و شرکتهای تابعه آن جهت رفع نیازهای اساسی از قبیل تامین مسکن ، #خودرو ، ایجاد زمینه های سرمایه گذاری ، جهت افزایش درآمدهای کارکنان از محل سپرده راکد آنان ، اخذ تسهیلات و منابع مالی ... ایجاد تسهیلات رفاهی بر ای استفاده کارکنان ازقبیل تسهیلات مسافرت ، درمان ... به عنوان حوزه فعالیت ذکر شده است .
@mokhabetat_farda
🔻علاوه بر موارد ذکر شده بر اساس مصوبه مجمع عمومی فوق العاده مورخ 96/01/08 " ایجاد مجتمع ها و شهرک های مسکونی و گردشگری با کلیه امکانات وابسته شامل هتل ها و هتل آپارتمانها و.. " به حوزه فعالیت این موسسه افزوده شده است .
@mokhabetat_farda
🔻با مرور فعالیت های ذکر شده در بالا ، این موضوع به روشی قابل درک است که موسسه مذکور شکل واقعی و تکامل یافته #صندوق های #پس_انداز کارکنان در مخابرات استانهاست . اما بر عکس آنچه که در صندوق های پس انداز کارکنان در استانها شاهد آن هستیم مدیریت شرکت ارتباطات سیار ایران با تشکیل یک موسسه تجاری به تقویت و استفاده بهینه از پس انداز کارکنان در جهت افزایش رفاه و #خرسند سازی کارکنان اقدام کرده است.
@mokhaberat_farda
🔻در شرایط کنونی اگر در تعدادی از مخابرات استانها شاهد بدهکاری چند ماهه و چند ساله مدیریت مخابرات در برخی مناطق مخابراتی به صندوق پس انداز کارکنان بوده ایم ، و حتی وام بازنشستگی پایان خدمت که یکی از اهداف اولیه تشکیل این صندوق ها بوده پرداخت نشده ، اگر در برخی استانها شاهدتامین هزینه های متفرقه ای همچون پرداخت جایزه به مشترکین مخابرات از موجودی صندوق کارکنان بوده ایم و... .
@mokhaberat_farda
🔻امروز موسسه خدمات رفاهی کارکنان همراه اول علاوه بر تامین نیازهای اولیه #رفاهی کارکنان همراه اول به دنبال سرمایه گذاری پس انداز های کارکنان یکی از با ارزش ترین شرکت های بورس ایران در پروژه های کلان و سود آور است .
@mokhaberat_farda
🔻اما سوالی که در ذهن شکل می گیرد این است که چرا در همراه اول هزینه های #پرسنلی دغدغه اصلی مدیران این شرکت نیست ؟ و چرا در این شرکت روند #نزولی کاهش تسهیلات و مزایای رفاهی کارکنان به صورت معکوس اجر شده است ؟
@mokhabera_farda
🔻 برقرای #ارتقاء_شغلی و #تخصص گرایی و احتساب مدارک تحصیلی کارکنان و اعطای مزایا و تسهیلات متنوع نقدی و غیر نقدی رفاهی چند برابر کارکنان مخابرات استانها ، آیا باعث کاهش سود آوری همراه اول در سالهای اخیر شده و یا با ارتقاء #انگیزه_کاری و #تعلق_سازمانی کارکنان این شرکت ، #تسهیل کننده #سودآوری بیشتر این شرکت زیر مجموعه مخابرات ایران بوده است ؟
🌐مطالب مرتبط :
🔹پاسخی که جناب مهندس صدری در جایگاه مدیرعامل #گروه مخابرات ایران باید بدهند 👇
yon.ir/HBQNc
🔹تبعیض بین کارکنان ثابت و سیار از عوامل نارضایتی کارکنان👇
yon.ir/BD9g0
🔹آیا #دهناد غریب نواز و خودگداز است ؟👇
http://yon.ir/qE467
🔹#گروههای_معوق را به حساب طلب کارکنان منظور کنید 👇
yon.ir/IEhbZ
🔹سال 92 با هم #استخدام شدیم ولی اکنون دریافتی کارمند همراه اول 2 برابر من است ؟👇
yon.ir/xH3et
🔹آیا سیاستهای #شترمرغی در نحوه تعامل با کارکنان مخابرات ایران پایان می یابد؟👇
yon.ir/wMMoA
#مخابرات_پولدار
#حق_الناس
#حقوق_شهروندی
#گروههای_معوق
#طبقه_بندی_مشاغل
#نقدینگی_صندوق_های_پس_انداز_کارکنان
#آزاد_سازی_سهام_ترجیحی
#اجرای_بدون_تنازل_آیین_نامه_استخدامی
#رفع_تبعض_بین_کارکنان_همراه_اول_ومخابرات_استانها
💠مخابرات فردا 👇👇👇
🔹Eitaa.com/mokhaberat_farda
🔹sapp.ir/mokhabert_farda
🔹instagram.com/mokhaberat_farda
🔹igap.net/mokhaberat_farda
🔹http://mokhaberatfarda.blogfa.com
💢 به نام کارکنان مخابرات ایران به کام کارکنان همراه اول 💢
🔻پروژه #همراه_شهر یکی از پروژه های در دست ساخت گروه مخابرات ایران می باشد که در یادداشتهای توضیحی صورتهای مالی سال 97 این شرکت به آن اشاره شده است .
🔻این پروژه در سال 94 در مزایده به قیمت 95 میلیارد تومان خریداری شده و بر اساس گزارش مذکور در پایان سال مالی 97 دارای پیشرفت فیزیکی 99 درصد می باشد .بر طبق آنچه که در این گزارش قید شده ، قرار است 692 واحد مسکونی این پروژه به قیمت تمام شده و اخذ تعهد به کارکنان واگذار شود .
🔻نکته حائز اهمیت این است که کارکنان یاد شده در این گزارش کارکنان #همراه_اول می باشند چرا که در گزارش سالانه هیئت مدیره همراه اول به مجمع عمومی سالانه صاحبان سهام شرکت ارتباطات #سیار ایران برای سال 97، یکی از اقدامات مهم موسسه خدمات رفاهی کارکنان همراه اول ساخت برج های مسکونی همراه شهر برای کارکنان #گروه همراه اول ذکر شده که دارای شش برج مسکونی در مجموع به تعداد 692واحد در منطقه 22 تهران است .
#رفع_تبعض_بین_کارکنان_همراه_اول_ومخابرات_استانها
✍ #مخابرات_فردا👇
🌐 اخبار صنفی کارکنان و بازنشستگان مخابرات
🆔 @mokhaberat_farda
💢آذری جهرمی یادم نمیآید ۲۰۰ لپتاپ توزیع کرده باشم💢
🔻مخابرات فردا - آذریجهرمی: یادم نمیآید ۲۰۰ لپتاپ توزیع کرده باشم. محمدجواد آذری جهرمی وزیر ارتباطات امروز در حاشیه نشست هیئت دولت با حضور در جمع خبرنگاران با اشاره به انتشار اخباری مبنی بر توزیع 200 لپ تاپ از سوی وی گفت: من یادم نمیآید که 200 لپ تاپ داده باشم اما خوب یادم میآید برادری که از مشهد به تهران آمده اخیرا این فعالیتها را می کند. البته میگویم که چیزهای دیگر یادم میآید؛ مثلا سال 88 مخابرات را به ثمن بخس واگذار کردند و از محل درآمدهای خودش قسطهایشان را دادند.
@mokhaberat_farda
🔻وی افزود: یادم میآید که هنوز پنج هزار میلیارد تومان از پول های مردم آنجاست و هنوز تعیین تکلیف نشده، اگر موضوعاتی باید بررسی شود، اینها است. از موضوع 200 لپ تاپ هم خواستم گزارشی ارائه دهند.
@mokhaberat_farda
🔻دیروز خبر آمده بود یکی از مدیران ارشد نهاد ریاست جمهوری به تازگی طی نامه ای به وزیر ارتباطات درخواست خرید لب تاپ برای تجهیزات سالن های ریاست جمهوری را مطرح کرده است . آذری جهرمی هم بدون لحاظ بودجه های در اختیار خود و نیز اعتبارات مصوب ابلاغی برای اموری چون تجهیز و خرید تجهیزات ، به شرکت ارتباطات #سیار ایران ابلاغ کرده است تا ۲۰۰ دستگاه لب تاپ را برای دفتر رئیس جمهوری خریداری و ارسال کنند .
🗯خبرگزاری فارس
#مخابرات_پولدار
#گروههای_معوق_شغلی
#رفع_تبعیض_بین_کارکنان_همراه_اول_ومخابرات_استانها
🌐مطالب مرتبط :
🔹جناب وزیر ! چراغی که به خانه رواست به مسجد حرام است 👇
yon.ir/2jxxZ
🔹به نام کارکنان مخابرات ایران به کام کارکنان همراه اول 👇
yon.ir/LzDmF
🔹موسسه خدمات رفاهی کارکنان همراه اول نمونه از تبعیض های ناروا در حق کارکنان مخابرات استانها👇
yon.ir/VxxOJ
✍ #مخابرات_فردا👇
🌐 اخبار صنفی کارکنان و بازنشستگان مخابرات
🆔 @mokhaberat_farda